#心理学考研[超话]#
心理学考研，你需要了解的n个问题
第1篇：学硕和专硕的区别是什么？https://t.cn/A6oGU5YM

第2篇：心理学考研，就业前景如何？毕业可以干啥？
上篇文章和大家说了心理学考研中，学硕和专硕的差别问题。那么这一篇“关于心理学考研，你需要了解的n个问题”，我们来说说心理学的就业问题，也就是关于心理学研究生毕业可以从事什么工作的问题？关于心理学的就业前景问题？

本篇文章，从两方面入手，第一部分大家说说心理学可以从事岗位（部分）；第二部分说说当前心理学的就业岗位的实际情况
第一部分：给大家罗列一下心理学的就业岗位，包含：
用户体验；心理咨询师（私立心理咨询机构）；高校心理咨询师；中小学心理老师；人力资源；生涯规划；新媒体行业。
【内容涉及：各就业选择的简单介绍；工作职责；各行业的行业前景；以及各行业的薪资待遇】
第二部分，和大家说一说当前心理学就业岗位的实际情况（需求与薪资）
目前招聘市场中对心理学专业人才需求量最高的前五个岗位分别是：人力资源、教育培训、销售、市场营销和设计岗位。
人力资源向来欢迎心理学背景的求职者，作为几乎所有行业、所有公司都必备的岗位，招聘需求量最大，占总体岗位数量的一半以上。
教育培训、销售和行政岗位希望应聘者掌握一定心理学知识、善于与人沟通，但并非心理学专业目前的主要就业去向。
市场营销、设计、运营、产品等作为互联网行业的新岗位，为心理学人提供了较多的就业机会。
而这些岗位的薪资待遇又如何呢？
薪资水平最高的是用户研究岗位，同时该岗位也是跨度最大、薪资上限最高的岗位，说明随着工作能力的提升，薪资会得到显著的增加。
产品、用研和设计岗位的下四分位都在10000元左右，说明这三个岗位75%的薪资待遇都在10,000元以上。
人力资源和运营岗的薪资水平相对较低，虽然平均薪资在12,000元以上，但中位数低于10,000元，说明有一半以上的岗位月薪不足一万元。
教育培训岗位的薪资水平在六个热门岗位中是最低的，上四分位数没有到达10,000元，说明该岗位75%的薪资水平都在10,000元以下。
【人力资源和教育培训岗位需求量最大，但平均薪资不高，因为这两个岗位没有集中在互联网行业和一线城市，而是分散在不同的实体行业，且二三线城市的岗位需求较大】
当然加入了工作经验维度后热门岗位平均薪资随年限有了如下的变化
产品和设计的起薪相对较高，且随着工作经验的增长，平均薪资也一直名列前茅。在工作经验满1年后，用户研究的薪资增幅最大，平均薪资跃居第一（1-3年经验情况下）。工作经验满5年后，运营岗的薪资增幅最大，平均薪资位于第三
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考研日记2
谁敢信在湖北的我已经穿上了秋裤了 坐在图书馆真的很冷啊 只有我在湖北受冷呗
早上终于去拿了积攒很久的快递 又在下雨 我一个人拎五个快递真的很牛好嘛 结果在图书馆刚坐下 就收到了中通的信息额…
中午吃个掉渣饼就又去拿快递了 还没有拿妈妈给我买的两箱奶 两箱感觉我提不回去 还是等雨停了骑车来拿吧
zz学校前面不开快递现在开通那排快递的比做核酸还长好嘛 每天都想炸了这鬼学校
看了一下午的徐涛还挺快乐 晚上就不吃了 感觉中午的掉渣饼还没消化完哈哈
行了摆烂的一天