#广佛楼市[超话]##中铁建西派粤府#

中铁建西派粤府是改善盘！

面积段就是120平方到140平方的四房，都没有100平方以下单位，也没有三房。定位是改善很精准。

产品容积率3.0，高度26层，使用率93%—100%，是改善产品才有的数据。

江景7楼以上才比较好，项目前面有块地，未来不确定，但销售说前面会是绿地公园和消防站，海珠消防大队要从001搬过来。

户型设计非常不错，6.2米宽的厅宽，阳台有9米，主卧很大。传统客厅会偏狭长，现在豪宅产品较扁平，其实最好是又宽又长[喵喵][喵喵]

明天，样板房将正式开放！

佛系育儿了三年多，在互联网姐妹们的按头安利下，我也按捺不住给小朋友入手了易读宝Q5，逻辑思维训练的好帮手！！！

Q5操作起来很简单，每套题卡都有相应的存储卡，插入题卡以后就会自动语音读题，答对会进行夸奖表扬，答错也会给小朋友进行安慰鼓励，让小朋友很有动力和成就感去答题！即使是不识字的小朋友也可以根据语音提示自己独立完成提卡。

与传统的PAD不同的是Q5采用的是非电子屏幕，不用担心屏幕过亮或者过暗影响，对小朋友的视力造成损伤。Q5的功能也比较集中，小朋友用起来不会因为诱惑太多而分心，能够专注的进行逻辑思维训练。

它的内容也很丰富，知识涵盖范围较广，针对性也较强。每一套题卡都有6大主题，700多个趣味游戏，主题包括观察联想、归类比较、数字运算、空间感知、分析判断等。题卡是进阶式的，有基础卷、进阶卷、强化卷和综合卷四个阶段，从易到难，根据小朋友年龄阶段不同来设计的，适合3-6岁小朋友进行思维能力的提升。
目前我们刚开始基础卷，边玩边学，通过观察身边常见的事物，认识事物的颜色、形状等特征，活跃小朋友的思维、提升小朋友的观察能力和拓展小朋友的联想空间。

马上就要六一儿童节了，妈妈们不知道安排什么礼物的话，Q5可以安排上了！好玩又益智，重要的是省妈！！！
#逻辑思维##儿童思维训练#

个人先说一下好不好这一说，对于我来说，还行吧文职不知道为啥，突然很多人开始黑起来了，这个与本人及同事的实际体验相差很大，甚至可以说是绝然相反先先说一下大家可能黑的原因，同时对照一下看自己合不合适这个岗位
1千活的思想没有摆上来。部分刚毕业的、比较佛系的、进来前有光环的一些同志自然有一些优越感一些杂事脏活累活都不愿意千，
一些不上档次的活（布置会场，打印文件，打扫卫生等等)也不愿意甚至抵触
2部分遭遇批评不服气的，遇到领导不合心意的。这里是一个讲规矩的地方，可以说比任何地方都讲规矩。你认为不是事、没必要的事情可能就是问题，你无所谓的态度可能就触及到了一些红线，受到批评不能及时转变思想从而滋生不闹情绪的
3.一些落榜的，面试陪跑的。。等等数不胜数！不过，真正在里面的文职很少发声，这是纪律也是正常心态，过得好的没必要炫，所以想考的不要受影响！最好的是找内部认识的人问问！部分人说编制问题，稳定性问题等等，这些都不是问题，正真需要关心的应该是自己能否适应，自己专业够不够强，
心态够不够好
不过也回答一下大家的顾虑：
1编制问题，明确了军队编制。与公务员、军官都为国家干部(最新文件）。说这些只是空套话重要的是配套政策，这里说一个可以体现这个的配套政策（培训部分：明确技术与管理文职可以进行相应层级党校干部培训还有正在落地的)所以编制一些相关问题就不要去纠结或者年论了，意义不大。
2.值班问题。首先说明肯定值班的，至于值班严格，那肯定了，你所处的单位并不是普通单位。
3.加班问题。我接触到的有工作量很大的，也有很少的，这个我相信工作过的都能明白，有时候忙，有时候闲而已。所以我更觉得这不是工作量的问题，而是心态问题或者与领导沟通能力的问题
4.工作氛围。很多人说有鄙视链问题，这个是心态问题更多些吧，都是干部方向不同而已。
最后说一些好的方面
1.吃的真的好，反正后面去馆子都觉得不如食堂了
2.穿的真的没怎么花钱买衣服了，其他的好的感觉都没啥了，额就是大家担心范围裁撤，这个不用担心，明确了妥善安排，看病，派驻门诊部免费了，普通的头疼脑热都不花钱了，最后给点建议吧，现在基层都没有文职了，都是一些大单位，属于条件非常好的了，所以也不用太担心了，认真备考就是#文职备考[超话]##文职备考[超话]##军队文职[超话]##军队文职#