#你为什么讨厌团建# 团建的发明，是非社交型选手的职场噩梦。
前两周的周一下午，听到同事在打电话定餐厅，时间选在周三晚上7点。根据电话交谈中的信息分析，这是一顿公司聚餐。
工作日晚上7点的聚餐意味着什么？意味着6点下班不能走，得多干半个小时；意味着和同事老板的相处时间要比平时多出2-3小时；意味着要吃一顿以无意义聊天为目的的冗长社交晚餐；意味着回家可能要接近12点，睡眠时间也许要推迟到第二天凌晨。
原以为只有我一个人不想吃免费的晚餐，没想到同事小姑娘也不想参加。她私下跟我聊天，说她不想参加，但又找不到正当理由拒绝。
我试着在网上搜索“如何拒绝团建聚餐”，发现早有不少征集答案的相关帖子，可见职场人苦团建久矣。
大部分留言都是在线等答案，少部分回复说只能硬着头皮去，不然影响不好。也有一部分以家庭或其他理由拒绝了部门聚餐。
小姑娘还是职场新人，厚不下脸皮做一只不合群的出头鸟，即使不想参加，也只能私下和我吐槽吐槽，面上仍旧维持着开朗合群的姿态，和负责聚餐的同事打探着消息。
我实在不想去，所以直接拒绝了。回头把消息告知了小姑娘，她一脸钦佩，还特别有意思地做了一张“职场勇士”的奖状给我。
很稀罕，拒绝的勇气已经成了当代职场人最需要，也最为稀缺的品格了。
对社交达人来说，任何形式的团建都是他们大放异彩，展现自我的绝佳机会。可世界上还是有像我和同事小姑娘一样，反团建的人存在的。光看那些在线等答案的帖子就知道，不在少数。
在非社交型选手的世界里，团建是场迅速消耗内力的武林大会。一次工作日的聚餐少说占用3-4小时的正常休息时间，一次连带周末的团建活动又剥夺了二分之一的周末。按时间配比换算，团建无异于加班，还是不带产出的那种。每一场非自愿的大型社交都至少要花上我们2天的时间来恢复元气，对工作状态和活跃度都是摧毁性的打击。
同事小姑娘后来乖巧地参加了聚餐。当天晚上9点半，她给我发消息：还没结束。他们还在聊天！每道菜都又甜又咸，吃得我口干！
一连串的感叹号让我感受到了小姑娘逐渐上升的暴躁指数。一直到10点左右，她告诉我，“终于结束了，总算可以回家了。”
第二天除了我之外，办公室的出勤时间都比往常推迟了半个多小时。小姑娘顶着一张被过量的盐和糖侵蚀过的虚浮脸来到了办公室。往常她都是那个元气满满的早安小喇叭，那天早晨显然是电池电量耗尽了，蹦出来的“早”拖了个无限长的尾音。
她没有先打开电脑，而是在座位上木讷地坐了会儿，一会儿才缓过神来。“刚起床的时候，我的脸一直肿到双眼皮，一觉醒来眼皮消失！吓坏了！”
是谁发明了团建？好好上班不行吗，非要搞团建？为了解答我的疑惑，我做了个小范围的研究。
团建的原型最早起源于对工作场所的行为研究。1927-1932年间，心理学家George Elton Mayo在美国西部电力公司位于芝加哥的一间工厂展开了一项研究，主要分析工作场所与生产效率之间的关系。工作场所的变量从两方面设计，外部环境因素包括光照，湿度；心理层面因素包括休息频率和休息时间，工作压力和工作时长，与管理层以及同事之间的交互情况等。
研究得出的结论是：员工之间的关系会影响生产效率。在团队中得到成员的支持，对同事抱有责任感会促使员工从主观上激发出良好的工作表现。
可见，团建的模糊雏形本质上是为了提升工作效率，从主观上激发员工的良好表现。当合理拒绝工作之外的活动成了职场勇敢的象征，当太多不想参加团建的人需要在线等一个拒绝的理由，那么团建就丧失了它最初的含义，成了职场人的镣铐和枷锁。
过去，工作和生活有明确区分。下班路上不会收到同事聊工作的微信，晚上9点不会有甲方爸爸催着你改第10遍方案，半夜11点也不会收到老板信息。下班等于下线，私人时间完整且可被自由支配。
如今的职场人还能享受完整不被打扰的私人时间吗？多数上班族每天的实际工作时长早就大于等于8小时了，就连仅剩的私人时间还要以团建的名义被剥夺，并冠冕堂皇地标榜为员工福利。这岂不是从资本话语霸权的角度给员工灌的一碗迷魂汤？
霍桑实验的结论给当时的企业家们带来了灵感和启发。但真正的团建模型要来到1940和1950年代的二战时期。军队里强调兄弟情谊和合作关系，逐渐引出了现代企业广为采纳的团建模型基础。
现如今的企业团建真的有利于促进团队内部的合作吗？未必。团建，多数时候还是一场自上而下的领导自high活动。小型团建无非部门聚餐，大型团建包括公司旅游或其他集体活动。民主的领导会不着痕迹地透露自己的喜好，安排的同事可听可不听，但大体还是以老板的意见为先。强势一点的就直接提名活动内容，员工只有参与和捧场的份。
同事之间加强凝聚力的方式千千万，真不是只有团建一种途径。再者说，工作就是工作。同事之间保持一定程度的礼貌和疏离，未必不是好事。
我当然知道很多公司的团建有令人心动的出境游或者豪华度假旅游，如果不强制落地后的集体行动，我想我还是愿意参加的。但是对集体活动过敏的毛病，怕是好不了了。
如果能把团建的选择权给到员工，让想参加的人就去参加，不想参加的人放他们回去休息。公司省了钱，员工也开心，何乐而不为呢。就连平时开会都有人缺席，团建少几个人问题也不大。
强扭的瓜不甜，如果公司非要扭一扭，那无异于在证明一件事：这不是团建，是团灭。
《团建，职场人的噩梦》文｜读者：May与五月（本文系读者投稿，不代表本刊立场）
前两周的周一下午，听到同事在打电话定餐厅，时间选在周三晚上7点。根据电话交谈中的信息分析，这是一顿公司聚餐。
工作日晚上7点的聚餐意味着什么？意味着6点下班不能走，得多干半个小时；意味着和同事老板的相处时间要比平时多出2-3小时；意味着要吃一顿以无意义聊天为目的的冗长社交晚餐；意味着回家可能要接近12点，睡眠时间也许要推迟到第二天凌晨。
原以为只有我一个人不想吃免费的晚餐，没想到同事小姑娘也不想参加。她私下跟我聊天，说她不想参加，但又找不到正当理由拒绝。
我试着在网上搜索“如何拒绝团建聚餐”，发现早有不少征集答案的相关帖子，可见职场人苦团建久矣。
大部分留言都是在线等答案，少部分回复说只能硬着头皮去，不然影响不好。也有一部分以家庭或其他理由拒绝了部门聚餐。
小姑娘还是职场新人，厚不下脸皮做一只不合群的出头鸟，即使不想参加，也只能私下和我吐槽吐槽，面上仍旧维持着开朗合群的姿态，和负责聚餐的同事打探着消息。
我实在不想去，所以直接拒绝了。回头把消息告知了小姑娘，她一脸钦佩，还特别有意思地做了一张“职场勇士”的奖状给我。
很稀罕，拒绝的勇气已经成了当代职场人最需要，也最为稀缺的品格了。
对社交达人来说，任何形式的团建都是他们大放异彩，展现自我的绝佳机会。可世界上还是有像我和同事小姑娘一样，反团建的人存在的。光看那些在线等答案的帖子就知道，不在少数。
在非社交型选手的世界里，团建是场迅速消耗内力的武林大会。一次工作日的聚餐少说占用3-4小时的正常休息时间，一次连带周末的团建活动又剥夺了二分之一的周末。按时间配比换算，团建无异于加班，还是不带产出的那种。每一场非自愿的大型社交都至少要花上我们2天的时间来恢复元气，对工作状态和活跃度都是摧毁性的打击。
同事小姑娘后来乖巧地参加了聚餐。当天晚上9点半，她给我发消息：还没结束。他们还在聊天！每道菜都又甜又咸，吃得我口干！
一连串的感叹号让我感受到了小姑娘逐渐上升的暴躁指数。一直到10点左右，她告诉我，“终于结束了，总算可以回家了。”
第二天除了我之外，办公室的出勤时间都比往常推迟了半个多小时。小姑娘顶着一张被过量的盐和糖侵蚀过的虚浮脸来到了办公室。往常她都是那个元气满满的早安小喇叭，那天早晨显然是电池电量耗尽了，蹦出来的“早”拖了个无限长的尾音。
她没有先打开电脑，而是在座位上木讷地坐了会儿，一会儿才缓过神来。“刚起床的时候，我的脸一直肿到双眼皮，一觉醒来眼皮消失！吓坏了！”
是谁发明了团建？好好上班不行吗，非要搞团建？为了解答我的疑惑，我做了个小范围的研究。
团建的原型最早起源于对工作场所的行为研究。1927-1932年间，心理学家George Elton Mayo在美国西部电力公司位于芝加哥的一间工厂展开了一项研究，主要分析工作场所与生产效率之间的关系。工作场所的变量从两方面设计，外部环境因素包括光照，湿度；心理层面因素包括休息频率和休息时间，工作压力和工作时长，与管理层以及同事之间的交互情况等。
研究得出的结论是：员工之间的关系会影响生产效率。在团队中得到成员的支持，对同事抱有责任感会促使员工从主观上激发出良好的工作表现。
可见，团建的模糊雏形本质上是为了提升工作效率，从主观上激发员工的良好表现。当合理拒绝工作之外的活动成了职场勇敢的象征，当太多不想参加团建的人需要在线等一个拒绝的理由，那么团建就丧失了它最初的含义，成了职场人的镣铐和枷锁。
过去，工作和生活有明确区分。下班路上不会收到同事聊工作的微信，晚上9点不会有甲方爸爸催着你改第10遍方案，半夜11点也不会收到老板信息。下班等于下线，私人时间完整且可被自由支配。
如今的职场人还能享受完整不被打扰的私人时间吗？多数上班族每天的实际工作时长早就大于等于8小时了，就连仅剩的私人时间还要以团建的名义被剥夺，并冠冕堂皇地标榜为员工福利。这岂不是从资本话语霸权的角度给员工灌的一碗迷魂汤？
霍桑实验的结论给当时的企业家们带来了灵感和启发。但真正的团建模型要来到1940和1950年代的二战时期。军队里强调兄弟情谊和合作关系，逐渐引出了现代企业广为采纳的团建模型基础。
现如今的企业团建真的有利于促进团队内部的合作吗？未必。团建，多数时候还是一场自上而下的领导自high活动。小型团建无非部门聚餐，大型团建包括公司旅游或其他集体活动。民主的领导会不着痕迹地透露自己的喜好，安排的同事可听可不听，但大体还是以老板的意见为先。强势一点的就直接提名活动内容，员工只有参与和捧场的份。
同事之间加强凝聚力的方式千千万，真不是只有团建一种途径。再者说，工作就是工作。同事之间保持一定程度的礼貌和疏离，未必不是好事。
我当然知道很多公司的团建有令人心动的出境游或者豪华度假旅游，如果不强制落地后的集体行动，我想我还是愿意参加的。但是对集体活动过敏的毛病，怕是好不了了。
如果能把团建的选择权给到员工，让想参加的人就去参加，不想参加的人放他们回去休息。公司省了钱，员工也开心，何乐而不为呢。就连平时开会都有人缺席，团建少几个人问题也不大。
强扭的瓜不甜，如果公司非要扭一扭，那无异于在证明一件事：这不是团建，是团灭。
《团建，职场人的噩梦》文｜读者：May与五月（本文系读者投稿，不代表本刊立场）
今天的日记
哎呀呀~~~~又不早了
感觉开始收拾的时候还挺早啊~是我变得更加磨叽了么[苦涩][苦涩][苦涩]
今天去省图了，我滴个妈，风贼大，天儿贼冷
如果有一天我脱发了，那肯定是被这黄土高坡的大风刮的
中午久违的跟懂哥吃了个饭，感觉他好像快找对象了[笑cry][笑cry][笑cry]
讨论了讨论圈里女生质量，讨论会上，我转述了前几天听到的说法，即很多现实中条件较差以致于找不到男朋友的女生在圈里获得了满足感，懂哥表示认同，会议达成一致共识，饭毕散会。
下午才是无语极了
进了俩群，一个山东群，一个济南群，我勒个去[笑cry][笑cry][笑cry]
实在是有点不好意思拒绝[苦涩][苦涩][苦涩]
我都觉得乐，想当初，只是为了吃一个瓜，进了一个群，现在群多的我感觉自己都快成山东人了[允悲][允悲][允悲]
当时为了混进去编各种瞎话，现在这是要假戏真做了啊[裂开][裂开][裂开]
还真是撒一个谎，就得用十个谎来圆啊[裂开][裂开][裂开][裂开][裂开]
哎呀呀~~~~又不早了
感觉开始收拾的时候还挺早啊~是我变得更加磨叽了么[苦涩][苦涩][苦涩]
今天去省图了，我滴个妈，风贼大，天儿贼冷
如果有一天我脱发了，那肯定是被这黄土高坡的大风刮的
中午久违的跟懂哥吃了个饭，感觉他好像快找对象了[笑cry][笑cry][笑cry]
讨论了讨论圈里女生质量，讨论会上，我转述了前几天听到的说法，即很多现实中条件较差以致于找不到男朋友的女生在圈里获得了满足感，懂哥表示认同，会议达成一致共识，饭毕散会。
下午才是无语极了
进了俩群，一个山东群，一个济南群，我勒个去[笑cry][笑cry][笑cry]
实在是有点不好意思拒绝[苦涩][苦涩][苦涩]
我都觉得乐，想当初，只是为了吃一个瓜，进了一个群，现在群多的我感觉自己都快成山东人了[允悲][允悲][允悲]
当时为了混进去编各种瞎话，现在这是要假戏真做了啊[裂开][裂开][裂开]
还真是撒一个谎，就得用十个谎来圆啊[裂开][裂开][裂开][裂开][裂开]
《我们的歌3》B组配对，孟慧圆奇袭单依纯，周笔畅左右为难。说实话，“小孟”的音色好像更适合“笔笔”，但是，人情世故又让“笔笔”很难做。
反复权衡之后，周笔畅只能无奈拒绝自己的粉丝。“吃瓜群众”心知肚明，“四个D”懂的都懂。有趣的是，大张伟看热闹不嫌事大，话里有话像极了“品茶大师”。
单依纯个人风格明显，极具辨识度的转音一出来，周笔畅就猜中了她的身份。单依纯很会唱，不过，吕方只想搭档男生，戴佩妮担心带不动，所以，只有“笔笔”一人选择盲配合唱。
单依纯有点小失落，不过，周笔畅一开嗓，“小单”又忍不住撇嘴偷笑，因为她太熟悉“笔笔”的声音了。前不久的“爆裂舞台”，她俩就有过一次默契合作。
颠覆性改编后的《自由》，演唱难度极大，摇滚曲风硬生生变成了“蓝调布鲁斯”。但是，周笔畅、单依纯却能轻松驾驭，甚至碰撞出了完全不一样的火花。
单依纯技巧无敌，转音部分处理细腻。周笔畅巧妙配合，每次帮忙垫音都恰到好处，就像提前排练了无数次一样。
孟慧圆目标明确，就是冲着周笔畅而来，虽然对手的名气远超过自己，孟慧圆依然毫不犹豫选择奇袭单依纯，因为“笔笔”的魅力难以抗拒。
说实话，很多人根本没有听过孟慧圆的名字。但是，“小孟”一开嗓就让人惊艳，治愈系音色太好听，单依纯噘嘴小表情意味深长。
周笔畅情深意切，孟慧圆清纯舒服，娓娓合唱《相思河畔》，和音部分宛如天籁，闭眼聆听一解相思苦，音色适配度满分，就连吕方也忍不住频频点头。
说实话，孟慧圆好像更适合周笔畅，因为单依纯太会玩转音了，“笔笔”需要尽量迁就，甚至会主动放弃个人特点。如果搭档孟慧圆，“笔笔”反倒可以尽情发挥。
单依纯对孟慧圆的评价值得细品：她的声音很简单，流动性让人很舒服。大张伟看热闹不嫌事大：话里有话，单依纯说你简单，潜台词就是说她自己不简单。
大张伟人间清醒，嘴巴太爱挑事了，孟慧圆霸气接梗：简单也是最复杂的事情。细细品味，返璞归真好像并不简单，“小孟”说话有点道理。
孟慧圆继续补充：我不是奇袭单依纯，而是为了周笔畅，就这么简单。不过，周笔畅左右为难，原本就有“选择困难症”，“二选一”难度太大了。
周笔畅略显无奈地说道：两个都是非常优秀的歌手，如果一定要选择，拒绝我的粉丝可能比较好一点。
孟慧圆奇袭失败遗憾出局，确实有点可惜。不过，单依纯炙手可热，“小孟”提前拿到了“祭天剧本”，但是，她的声音却被大家记住了，也算不虚此行了。
反复权衡之后，周笔畅只能无奈拒绝自己的粉丝。“吃瓜群众”心知肚明，“四个D”懂的都懂。有趣的是，大张伟看热闹不嫌事大，话里有话像极了“品茶大师”。
单依纯个人风格明显，极具辨识度的转音一出来，周笔畅就猜中了她的身份。单依纯很会唱，不过，吕方只想搭档男生，戴佩妮担心带不动，所以，只有“笔笔”一人选择盲配合唱。
单依纯有点小失落，不过，周笔畅一开嗓，“小单”又忍不住撇嘴偷笑，因为她太熟悉“笔笔”的声音了。前不久的“爆裂舞台”，她俩就有过一次默契合作。
颠覆性改编后的《自由》，演唱难度极大，摇滚曲风硬生生变成了“蓝调布鲁斯”。但是，周笔畅、单依纯却能轻松驾驭，甚至碰撞出了完全不一样的火花。
单依纯技巧无敌，转音部分处理细腻。周笔畅巧妙配合，每次帮忙垫音都恰到好处，就像提前排练了无数次一样。
孟慧圆目标明确，就是冲着周笔畅而来，虽然对手的名气远超过自己，孟慧圆依然毫不犹豫选择奇袭单依纯，因为“笔笔”的魅力难以抗拒。
说实话，很多人根本没有听过孟慧圆的名字。但是，“小孟”一开嗓就让人惊艳，治愈系音色太好听，单依纯噘嘴小表情意味深长。
周笔畅情深意切，孟慧圆清纯舒服，娓娓合唱《相思河畔》，和音部分宛如天籁，闭眼聆听一解相思苦，音色适配度满分，就连吕方也忍不住频频点头。
说实话，孟慧圆好像更适合周笔畅，因为单依纯太会玩转音了，“笔笔”需要尽量迁就，甚至会主动放弃个人特点。如果搭档孟慧圆，“笔笔”反倒可以尽情发挥。
单依纯对孟慧圆的评价值得细品：她的声音很简单，流动性让人很舒服。大张伟看热闹不嫌事大：话里有话，单依纯说你简单，潜台词就是说她自己不简单。
大张伟人间清醒，嘴巴太爱挑事了，孟慧圆霸气接梗：简单也是最复杂的事情。细细品味，返璞归真好像并不简单，“小孟”说话有点道理。
孟慧圆继续补充：我不是奇袭单依纯，而是为了周笔畅，就这么简单。不过，周笔畅左右为难，原本就有“选择困难症”，“二选一”难度太大了。
周笔畅略显无奈地说道：两个都是非常优秀的歌手，如果一定要选择，拒绝我的粉丝可能比较好一点。
孟慧圆奇袭失败遗憾出局，确实有点可惜。不过，单依纯炙手可热，“小孟”提前拿到了“祭天剧本”，但是，她的声音却被大家记住了，也算不虚此行了。
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