边界感真的是非常重要，过去因为没有这种概念，也一度卷入各种人际关系的漩涡里，成天纠结。以为所谓的关系好，去侵入别人的界限，瞎操心，也一度被别人入侵，导致了种种焦虑。
人和人真不可能感同身受，自己管理好自己的边界，尊重对方的边界（通俗来说就是关你屁事和关我屁事）世界真的会无比明朗。
同频的人自然会相吸，而且相处愉快。[微风] https://t.cn/R28vYxv

2022年入坑新水母小故事分享[赢牛奶][赢牛奶]：

小故事来自@夏夏的棉袄 @milir-
两姐妹因为看岭2022年3月入坑喜欢张哲瀚，这就是同频共振，灵魂相吸，穿过层层流言蜚语拥抱他，一场互相奔赴爱的旅程[心][心]

欢迎你们来认识他，谢谢你们来爱他，遇见他也是我们的幸运，未来的路我们陪伴他一起走[开学季][开学季]

PS：欢迎2022新入坑水母投稿分享小故事[哇][哇]

【百年管家】朴镜早分享·2274天 一切境遇，都是自身吸聚而来的

【国学典籍】庄子· 让王(025)反审之，复来求之，则不得已！

【粗解浅析】使者回去查问清楚后，再来找颜阖，却找不到他了…

【慧企畅行】
①没有无缘无故的爱、亦没有无缘无故的恨，一切都自身吸引而来，即所谓同频相吸…
②今天想起在职场中曾经与李总(身家20亿左右的老板)闲谈时暇的一段对话…
★李总平常与什么样的人来往的多一些呢？与自己差不多的人来往多…
★也是身家20亿左右的，带不带身家15亿左右的一起呢？正常都是这个样子的…
★这里还有什么门槛吗？没有门槛的，只要有机会都可以轻松参与进来，只是往往融入不了、最后自己退出去而己…
③物以类聚、人以群分，强求不得…
★操作工的朋友99.99%以上都是作业员，管理层相互来往的基本都是管理层，老板往往只与老板有话题可聊…
★上小学时的同学都是小学生，上中学时的同学都是中学生，上大学时的同学才是大学生…

让员工比老板更拼命