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【 全面梳理、入户宣传，崇明有序开展防范区60岁以上老年人新冠疫苗接种工作】#上海战疫# #上海加油# #崇明新闻# 4月20日，崇明区首日达到社会面清零目标，与此同时，60岁以上老人新冠疫苗接种工作也开始有序恢复。昨天和今天两天，多个乡镇组织为防范区内60岁以上老年人提供分批、分时段的新冠疫苗接种服务。
今天下午，三星镇社区卫生服务中心接种点，400多名老人在居委的有序组织下前来接种新冠疫苗，接种区域划分清晰，设置等候区、接种区、留观区，志愿者现场维持秩序，每10人一组分批排队等候，老人们自觉佩戴口罩，保持两米距离，年龄最大的96岁。
接种现场，经过身心健康咨询、信息登记确认，老人们完成了疫苗接种，其中不少老人是打第一针疫苗。经历了一波疫情，老人们的自我保护意识也有所增强。
疫苗接种是提高免疫水平、增加保护性的一项重要措施。崇明将全面梳理辖区60岁以上老年接种对象，逐一上门开展入户宣传，切实做好疫苗接种意义等方面的解释工作，提高居民接种意愿，确保宣传发动100%全覆盖。按照接种工作进度安排，做好社区相关人员的排摸登记，安排车辆点对点转运接种人员，严防人员交叉，确保疫苗接种工作有序、平稳、安全。
今天下午，三星镇社区卫生服务中心接种点，400多名老人在居委的有序组织下前来接种新冠疫苗，接种区域划分清晰，设置等候区、接种区、留观区，志愿者现场维持秩序，每10人一组分批排队等候，老人们自觉佩戴口罩，保持两米距离，年龄最大的96岁。
接种现场，经过身心健康咨询、信息登记确认，老人们完成了疫苗接种，其中不少老人是打第一针疫苗。经历了一波疫情，老人们的自我保护意识也有所增强。
疫苗接种是提高免疫水平、增加保护性的一项重要措施。崇明将全面梳理辖区60岁以上老年接种对象，逐一上门开展入户宣传，切实做好疫苗接种意义等方面的解释工作，提高居民接种意愿，确保宣传发动100%全覆盖。按照接种工作进度安排，做好社区相关人员的排摸登记，安排车辆点对点转运接种人员，严防人员交叉，确保疫苗接种工作有序、平稳、安全。
【3月以来从未停产，这家企业如何克服困难稳中求进？】#上海战疫# #上海加油# #崇明新闻#
4月20日，上海崇明区首日社会面清零，各企业正抓紧复工复产。据了解，国企振华重工长兴分公司自3月以来并未停产，且超额完成三月任务。截至发稿时，本轮疫情期间，振华重工长兴分公司13000人吃住同厂，但未出现一例感染。
地理位置上，长兴岛毗邻上海市区。正常状态下，振华重工长兴分公司的部分员工每日会在市区与长兴之间往返通勤。
3月初，上海零星出现奥密克戎病毒感染案例。3月11日，振华重工长兴分公司下发《关于加强新冠肺炎疫情防控工作的通知》，提醒员工做好个人防护，加强人员进出厂区管理等。
3月17日，疫情出现逐渐向长兴岛扩散蔓延的趋势。振华重工长兴分公司第一时间进行厂区管控。所有员工必须通过人脸识别和体温检测专用通道进入厂区，离开管控区域的员工，严格执行隔离措施。与此同时，所有物资入厂之前全部进行多频次的消杀。厂内的食堂、宿舍等公共区域确保每日消杀4次。部分办公室采取盒饭分发用餐制，分散食堂用餐人员，减少人群聚集。
3月19日，13000名员工及其家属入住振华重工长兴分公司，公司实行封闭管理。
在3月11日至3月19日的9天时间里，振华重工长兴分公司准备了什么？考虑到不少外来务工人员的家属租住在长兴岛，振华通知员工带着自己的家人入住厂区并做好统计。为了保证每个人都有整洁干净的居住环境，振华重工长兴分公司重新启用了生活区闲置的宿舍，采购1000套床上用品。3月17日当晚，后勤部门搬运发放床上用品700余套，配置1500把宿舍钥匙，安排1700多名员工连夜入住厂区。
同时，厂区内的7家食堂抓紧备菜备粮，充分运用好两张通行证运转新鲜蔬菜，并积极协调，通过水路运输转驳大米。目前，米、面、油、冻品等保持在20天以上的储备量，蔬菜保证三天以上的储备量。
厂区内人员多，防疫工作不可懈怠。3月12日起至4月9日，长兴分公司已组织了12轮全员核酸和3轮的全员抗原筛查工作。在确保健康安全的前提下，振华重工长兴分公司的13000名员工正常开展生产工作，保证钢结构的正常出产。
据了解，3月19日封闭当天，仍有1600名员工被隔离在厂外，这意味着生产线上原有人员的流失。对此，振华重工长兴分公司一方面进行人员调配，并适当实行加班，重新安排生产，根据每日的项目物资配套情况，通过每天的生产例会明确每个部门工作的重点方向。另一方面，公司出台《关于3~8月份生产计划履约激励方案》，激励员工按时完成生产任务。
在所有人员的努力下，3月甚至超额完成生产任务，完成钢结构产量21020吨、总装桥吊17台、发运桥吊21台。据悉，钢结构产量同比去年增加55.6%，总装数量增加21.4%，发运数量增加61.5%。
振华重工作为我国制造业领域的一大国企，它的正常生产运转具有重要意义。振华重工长兴分公司党委书记蒋蕾表示：“港机设备的准时发运，给全球各个集装箱码头的运营提供了保障，为国际、国内的大型水运物流提供了必要的支持。按时履约也保证了全球各个码头运营商的生产经营计划不被打乱，相当于给下游客户注入了强心剂。”
振华重工长兴分公司党委书记蒋蕾表示：“我们将在确保安全的情况下尽可能保证生产的连续。疫情的影响复杂且具有长期性，目前振华重工长兴分公司将做全面准备，继续克服困难，稳中求进，全面坚持，直到疫情结束。”
4月20日，上海崇明区首日社会面清零，各企业正抓紧复工复产。据了解，国企振华重工长兴分公司自3月以来并未停产，且超额完成三月任务。截至发稿时，本轮疫情期间，振华重工长兴分公司13000人吃住同厂，但未出现一例感染。
地理位置上，长兴岛毗邻上海市区。正常状态下，振华重工长兴分公司的部分员工每日会在市区与长兴之间往返通勤。
3月初，上海零星出现奥密克戎病毒感染案例。3月11日，振华重工长兴分公司下发《关于加强新冠肺炎疫情防控工作的通知》，提醒员工做好个人防护，加强人员进出厂区管理等。
3月17日，疫情出现逐渐向长兴岛扩散蔓延的趋势。振华重工长兴分公司第一时间进行厂区管控。所有员工必须通过人脸识别和体温检测专用通道进入厂区，离开管控区域的员工，严格执行隔离措施。与此同时，所有物资入厂之前全部进行多频次的消杀。厂内的食堂、宿舍等公共区域确保每日消杀4次。部分办公室采取盒饭分发用餐制，分散食堂用餐人员，减少人群聚集。
3月19日，13000名员工及其家属入住振华重工长兴分公司，公司实行封闭管理。
在3月11日至3月19日的9天时间里，振华重工长兴分公司准备了什么？考虑到不少外来务工人员的家属租住在长兴岛，振华通知员工带着自己的家人入住厂区并做好统计。为了保证每个人都有整洁干净的居住环境，振华重工长兴分公司重新启用了生活区闲置的宿舍，采购1000套床上用品。3月17日当晚，后勤部门搬运发放床上用品700余套，配置1500把宿舍钥匙，安排1700多名员工连夜入住厂区。
同时，厂区内的7家食堂抓紧备菜备粮，充分运用好两张通行证运转新鲜蔬菜，并积极协调，通过水路运输转驳大米。目前，米、面、油、冻品等保持在20天以上的储备量，蔬菜保证三天以上的储备量。
厂区内人员多，防疫工作不可懈怠。3月12日起至4月9日，长兴分公司已组织了12轮全员核酸和3轮的全员抗原筛查工作。在确保健康安全的前提下，振华重工长兴分公司的13000名员工正常开展生产工作，保证钢结构的正常出产。
据了解，3月19日封闭当天，仍有1600名员工被隔离在厂外，这意味着生产线上原有人员的流失。对此，振华重工长兴分公司一方面进行人员调配，并适当实行加班，重新安排生产，根据每日的项目物资配套情况，通过每天的生产例会明确每个部门工作的重点方向。另一方面，公司出台《关于3~8月份生产计划履约激励方案》，激励员工按时完成生产任务。
在所有人员的努力下，3月甚至超额完成生产任务，完成钢结构产量21020吨、总装桥吊17台、发运桥吊21台。据悉，钢结构产量同比去年增加55.6%，总装数量增加21.4%，发运数量增加61.5%。
振华重工作为我国制造业领域的一大国企，它的正常生产运转具有重要意义。振华重工长兴分公司党委书记蒋蕾表示：“港机设备的准时发运，给全球各个集装箱码头的运营提供了保障，为国际、国内的大型水运物流提供了必要的支持。按时履约也保证了全球各个码头运营商的生产经营计划不被打乱，相当于给下游客户注入了强心剂。”
振华重工长兴分公司党委书记蒋蕾表示：“我们将在确保安全的情况下尽可能保证生产的连续。疫情的影响复杂且具有长期性，目前振华重工长兴分公司将做全面准备，继续克服困难，稳中求进，全面坚持，直到疫情结束。”
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