推荐电视剧#亲爱的小孩#,简直就是一部纪实家庭伦理纪录片!!!有了孩子后的夫妻关系,婆媳关系,姑嫂关系,孩子教育问题,把这些隐藏在美好婚姻表象下的问题都拉到台面上,让更多人知道这也是真实生活的一部分,不是剧情需要,是鲜活的事实。这种群像是绝对真实的,不是什么贩卖焦虑,只是打破了对婚姻、家庭的美好想象而已。
已婚已孕已育,已婚已孕未育,已婚未孕未育,未婚未孕的,着急结婚的,有了一个孩子还在考虑要不要二胎的,女生闺蜜好姐妹们!都去给我看!!!都打开弹幕给我看!劝明白一个是一个!!!!!!
如今的社会需要女人当好妈妈,好老婆,好儿媳,还要能独当一面,甚至最好也能赚钱养家,还有要顾及男人的面子,做个上得厅堂入得厨房的家庭主妇,而需要自己带孩子的,新婚姻法出来以后,现实就是,如果没有经济基础一切都是镜中花水中月。
更让我意外的这部电视剧的导演竟然是个男导演,电视剧并没有一味批判,而是给在传递了只有认清生活的真相而仍然热爱生活,这才是勇者的表现!很庆幸有人把女性在婚姻和生育中遭受到的有形、无形的压力用影视剧形式呈现出来了,产后客观来说是身体遭受到的创伤和激素水平的急剧下降,主观来说是心理上进入一个新的角色还无法适应,这些都能导致产妇躁抑,所以希望受到更多的关注和关心。
我生过两个孩子,看着这剧代入感非常强!!!很多细节重叠很恐怖像回放,孩子住医院暖箱,出院回家嗓子都是哑的,太细节了!啾啾当时出生住一周暖箱体重只涨了2两,回家嗓子是哑的,小手手背是黑青的..
都说恐惧来自于未知,比如回家要走一段夜路,经常走的你会恐惧吗?只有你知道并且清晰了,你才不会恐惧或者不再那么恐惧。包括弹幕里也能看出网友们的认知误区也很大,有说夸张的,有说表演痕迹太重过了头的,但,没经历过并不代表没有这样的事情,面对现实是正确的,不面对,不了解,以后真的遇上了心里落差才会更大。
当了妈妈后,看着女儿一天天长大,我经常会想,我应该怎样教育她?生活本就有它最真实的样貌,在女儿面前,我既不想丑化它,也不想美化它。只想叮嘱她,不要依赖于任何人的爱,不管任何时候,不管发生了什么事情,一定一定要爱自己!
想告诉我女儿也告诉我自己,亲爱的小孩,不要怕。万物皆有裂痕,那是光照进来的地方.. https://t.cn/RxBHUwf
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如今的社会需要女人当好妈妈,好老婆,好儿媳,还要能独当一面,甚至最好也能赚钱养家,还有要顾及男人的面子,做个上得厅堂入得厨房的家庭主妇,而需要自己带孩子的,新婚姻法出来以后,现实就是,如果没有经济基础一切都是镜中花水中月。
更让我意外的这部电视剧的导演竟然是个男导演,电视剧并没有一味批判,而是给在传递了只有认清生活的真相而仍然热爱生活,这才是勇者的表现!很庆幸有人把女性在婚姻和生育中遭受到的有形、无形的压力用影视剧形式呈现出来了,产后客观来说是身体遭受到的创伤和激素水平的急剧下降,主观来说是心理上进入一个新的角色还无法适应,这些都能导致产妇躁抑,所以希望受到更多的关注和关心。
我生过两个孩子,看着这剧代入感非常强!!!很多细节重叠很恐怖像回放,孩子住医院暖箱,出院回家嗓子都是哑的,太细节了!啾啾当时出生住一周暖箱体重只涨了2两,回家嗓子是哑的,小手手背是黑青的..
都说恐惧来自于未知,比如回家要走一段夜路,经常走的你会恐惧吗?只有你知道并且清晰了,你才不会恐惧或者不再那么恐惧。包括弹幕里也能看出网友们的认知误区也很大,有说夸张的,有说表演痕迹太重过了头的,但,没经历过并不代表没有这样的事情,面对现实是正确的,不面对,不了解,以后真的遇上了心里落差才会更大。
当了妈妈后,看着女儿一天天长大,我经常会想,我应该怎样教育她?生活本就有它最真实的样貌,在女儿面前,我既不想丑化它,也不想美化它。只想叮嘱她,不要依赖于任何人的爱,不管任何时候,不管发生了什么事情,一定一定要爱自己!
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#27岁宝妈求职被hr嫌年龄大#
虽然这是个别现象,但它也反映出了女性在职场的艰难处境。
首先,一些企业明确表示只招男性,即使女性有能力,也得不到这个工作;还有更多的企业在招聘上、薪资上偏向男性,对女性要求十分苛刻,这就加大了女性求职的困难程度。
其次,女性生孩子要休产假,照顾孩子要花精力,这就导致了这样一个现象:
如果你二十出头还单身,找工作会比较容易;如果你不是单身,hr会问你何时结婚;结了婚又会问你何时生孩子;生了孩子则会问何时生二胎三胎;已婚已孕不再生育又问你会不会偏重家庭……
在一层一层地挑剔和排挤之下,女性在职场的处境越来越艰难,生存空间也变得越来越小。虽然现在讲求男女平等,可女性一进入社会,就会接触到自身性别带来的不平等,很无奈,这个现象现在还没有解决的办法。
虽然这是个别现象,但它也反映出了女性在职场的艰难处境。
首先,一些企业明确表示只招男性,即使女性有能力,也得不到这个工作;还有更多的企业在招聘上、薪资上偏向男性,对女性要求十分苛刻,这就加大了女性求职的困难程度。
其次,女性生孩子要休产假,照顾孩子要花精力,这就导致了这样一个现象:
如果你二十出头还单身,找工作会比较容易;如果你不是单身,hr会问你何时结婚;结了婚又会问你何时生孩子;生了孩子则会问何时生二胎三胎;已婚已孕不再生育又问你会不会偏重家庭……
在一层一层地挑剔和排挤之下,女性在职场的处境越来越艰难,生存空间也变得越来越小。虽然现在讲求男女平等,可女性一进入社会,就会接触到自身性别带来的不平等,很无奈,这个现象现在还没有解决的办法。
#打工日常##二胎##相亲#
当经理发现员工上班太佛系的时候
催已婚员工二胎
催未婚员工相亲
用利益相关的思路去研究推理
这才不是经理热心关爱员工
而是为了团队稳定
低成本高效率达成老板下达的年度指标
然后多拿几个年终奖
应对策略首推:顺水推舟,反客为主
“哎呀现在养孩子成本太高了,经理你给我涨涨工资吧”
“经理帮忙介绍一个对象吧,我的人生大事就靠你了”
客套几个来回后经理就没那么多话了[偷笑]
当经理发现员工上班太佛系的时候
催已婚员工二胎
催未婚员工相亲
用利益相关的思路去研究推理
这才不是经理热心关爱员工
而是为了团队稳定
低成本高效率达成老板下达的年度指标
然后多拿几个年终奖
应对策略首推:顺水推舟,反客为主
“哎呀现在养孩子成本太高了,经理你给我涨涨工资吧”
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客套几个来回后经理就没那么多话了[偷笑]
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