2022江西鹰潭公务员面试技巧：要“里子”更要“面子”-国培教育
对于公考，无论是结构化面试、半结构化面试还是无领导小组面试，大家在备考的过程中都会投入相当多的精力去丰富自己的理论知识，希望在内容上能更胜一筹。当然，这确实是必要的。但不同于笔试，面试考察的不仅是智商，外在形象与气势也是“拿捏”考官的关键。所以，想给考官留下美好又深刻的第一印象，就要把“面子”撑住。
具体方法
今天不想带领各位小伙伴去探究面试穿搭的学问，而是要让大家知道公务员、事业单位、选调生的面试中，以下雷区轻易不要踩，否则面试就真变成了“陪跑”。
衬衫颜色&样式
可能大多数考生认为，衬衫要选择白色。所以在考场上，大家都一片雪白。其实大家都一样，考官很难在众多考生中对你留下深刻印象。尤其是男生夏天较爱出汗，白衬衫就变成了半透明。这确实让考官的第一印象“深”了。所以，大家在选择衬衫时，颜色可以小跳跃一下。比方说：天蓝色、藕粉色，但也要结合自己的肤色选择。另外，衬衫的样式也有讲究。对于偏胖的考生，可以选择一些带竖条窄纹的衬衫，在视觉上有很好的“减肥”作用。
首饰配件
女生夸张的耳环、抢眼的手链、戒指、美甲，男生的金链子、金手表等。这些饰品过于夸张，参加面试之前都摘掉。过于花哨、夸张的首饰配件，会让你看起来不够成熟稳重。
发式颜色
牛油果绿、奶奶灰发色的确很潮。但参加面试还是忍痛染回来吧。毕竟绝大多数面试考官很难接受这些另类的发色。建议大家面试之前一周不要轻易换发型发色了。长发的女生可以把头发扎起来，碎发的可用碎发棒让碎发服帖，无论男女生短发也要打理一下，看起来干净、清爽即可。
脚上功夫
女生：不少女生想穿高跟鞋，让自己显得高挑一些。如何选择一双合适的高跟鞋呢?首先，材质上首选哑光皮质，绸面、蕾丝之类的不大合适。其次，鞋跟高度3到5厘米较为合适。过低没效果，过高走路不稳。最后，高跟鞋踩在地面上的噪声很影响考官的听觉感受。考生可在鞋底贴个胶布或是创口贴，减小噪音。
男生：黑色轻便皮鞋(忌筒帮)，身材不高的男生，可穿内增高鞋。要记得袜子和裤子颜色在色调上一致，不要出现黑裤子搭配白色袜子，这样会显得很跳跃和突兀。
面试中自信大方的“面子”更容易引起考官的兴趣。加油，考生们!
对于公考，无论是结构化面试、半结构化面试还是无领导小组面试，大家在备考的过程中都会投入相当多的精力去丰富自己的理论知识，希望在内容上能更胜一筹。当然，这确实是必要的。但不同于笔试，面试考察的不仅是智商，外在形象与气势也是“拿捏”考官的关键。所以，想给考官留下美好又深刻的第一印象，就要把“面子”撑住。
具体方法
今天不想带领各位小伙伴去探究面试穿搭的学问，而是要让大家知道公务员、事业单位、选调生的面试中，以下雷区轻易不要踩，否则面试就真变成了“陪跑”。
衬衫颜色&样式
可能大多数考生认为，衬衫要选择白色。所以在考场上，大家都一片雪白。其实大家都一样，考官很难在众多考生中对你留下深刻印象。尤其是男生夏天较爱出汗，白衬衫就变成了半透明。这确实让考官的第一印象“深”了。所以，大家在选择衬衫时，颜色可以小跳跃一下。比方说：天蓝色、藕粉色，但也要结合自己的肤色选择。另外，衬衫的样式也有讲究。对于偏胖的考生，可以选择一些带竖条窄纹的衬衫，在视觉上有很好的“减肥”作用。
首饰配件
女生夸张的耳环、抢眼的手链、戒指、美甲，男生的金链子、金手表等。这些饰品过于夸张，参加面试之前都摘掉。过于花哨、夸张的首饰配件，会让你看起来不够成熟稳重。
发式颜色
牛油果绿、奶奶灰发色的确很潮。但参加面试还是忍痛染回来吧。毕竟绝大多数面试考官很难接受这些另类的发色。建议大家面试之前一周不要轻易换发型发色了。长发的女生可以把头发扎起来，碎发的可用碎发棒让碎发服帖，无论男女生短发也要打理一下，看起来干净、清爽即可。
脚上功夫
女生：不少女生想穿高跟鞋，让自己显得高挑一些。如何选择一双合适的高跟鞋呢?首先，材质上首选哑光皮质，绸面、蕾丝之类的不大合适。其次，鞋跟高度3到5厘米较为合适。过低没效果，过高走路不稳。最后，高跟鞋踩在地面上的噪声很影响考官的听觉感受。考生可在鞋底贴个胶布或是创口贴，减小噪音。
男生：黑色轻便皮鞋(忌筒帮)，身材不高的男生，可穿内增高鞋。要记得袜子和裤子颜色在色调上一致，不要出现黑裤子搭配白色袜子，这样会显得很跳跃和突兀。
面试中自信大方的“面子”更容易引起考官的兴趣。加油，考生们!
【国培教育】2022江西省考宜春公务员面试培训班-面试技巧：处理人际交往问题的五大原则
人际交往能力是在公考面试中经常会考察的能力。答好人际交往的题目不仅能够向考官展现我们的人际处理能力，更多的是让考官放心地把工作交给我们，因为良好的人际交往能力有助于日常工作的开展。
不过可能同学们会存在一定的误区，比如说感觉自己平时人缘不错、比较会与人打交道，应该不会出现题目中所表述的问题。但其实并不是这样的，我们刚进单位与同事、领导不熟悉，面临着身份角色的转变，实际处理工作上可能就会存在一定沟通上或者处理工作细节上的问题。所以，同学们要留意好平时工作中的人际关系，做事讲究细心，做到与人为善。接下来我将从以下五个方面谈一谈处理人际交往问题的原则。
第一原则：要有主动性
在工作中我们不单单要埋头苦干，也要留意当前大家的工作状态，发挥好自己的主观能动性，主动解决问题、主动承担工作。比如说单位近期业务繁忙，很多同事都被分配较多的工作，在你没有被分配工作的情况下，这时我们要主动承担工作，帮助同事分忧。
第二原则：要会沟通
良好的沟通能力不仅能够表达自身想法，还能够让团队成员们增进理解，更好的合作。比如说与你一起合作的两位同事因为一些矛盾，无法很好的开展工作时就需要我们充当润滑剂，帮助其化解矛盾，更好的投入到工作当中。
第三原则：要能适应
在工作中我们会因为工作处境的变化调整工作方法，在人际关系处理中也是同理。每个同事和领导有不同的处事风格，我们要学会适应他们的风格，这样相处起来会更加容易。比如新领导的风格雷厉风行，那作为下属我们一方面要帮助领导熟悉单位情况，另一方面也要提高工作效率，更好的完成他的工作安排。
第四原则：要有服从性
作为一名合格的下属我们要服从上级安排，出色的完成任务。当然对于领导的安排必须领会到位，如果觉得有些安排不是特别清楚的话要及时向领导说明情况，通过交流，进一步理解并执行领导安排的任务。
第五原则：要有原则性与灵活性
在处理人际关系中违法的事情不能做，不符合单位规章制度的事情也不能做，做事要讲究原则。同样的日常面对的人际问题既复杂又多样，我们也需要灵活调整工作方法，做到因人而异，具体问题具体分析。
最后，希望各位同学在考试中能够答好人际交往能力的题目，让考官更加青睐我们，从而获得更高的面试分数。当然，大家可以在生活和工作中总结人际交往的经验，帮助我们对于题目理解更加深刻，作答更加贴合实际。
人际交往能力是在公考面试中经常会考察的能力。答好人际交往的题目不仅能够向考官展现我们的人际处理能力，更多的是让考官放心地把工作交给我们，因为良好的人际交往能力有助于日常工作的开展。
不过可能同学们会存在一定的误区，比如说感觉自己平时人缘不错、比较会与人打交道，应该不会出现题目中所表述的问题。但其实并不是这样的，我们刚进单位与同事、领导不熟悉，面临着身份角色的转变，实际处理工作上可能就会存在一定沟通上或者处理工作细节上的问题。所以，同学们要留意好平时工作中的人际关系，做事讲究细心，做到与人为善。接下来我将从以下五个方面谈一谈处理人际交往问题的原则。
第一原则：要有主动性
在工作中我们不单单要埋头苦干，也要留意当前大家的工作状态，发挥好自己的主观能动性，主动解决问题、主动承担工作。比如说单位近期业务繁忙，很多同事都被分配较多的工作，在你没有被分配工作的情况下，这时我们要主动承担工作，帮助同事分忧。
第二原则：要会沟通
良好的沟通能力不仅能够表达自身想法，还能够让团队成员们增进理解，更好的合作。比如说与你一起合作的两位同事因为一些矛盾，无法很好的开展工作时就需要我们充当润滑剂，帮助其化解矛盾，更好的投入到工作当中。
第三原则：要能适应
在工作中我们会因为工作处境的变化调整工作方法，在人际关系处理中也是同理。每个同事和领导有不同的处事风格，我们要学会适应他们的风格，这样相处起来会更加容易。比如新领导的风格雷厉风行，那作为下属我们一方面要帮助领导熟悉单位情况，另一方面也要提高工作效率，更好的完成他的工作安排。
第四原则：要有服从性
作为一名合格的下属我们要服从上级安排，出色的完成任务。当然对于领导的安排必须领会到位，如果觉得有些安排不是特别清楚的话要及时向领导说明情况，通过交流，进一步理解并执行领导安排的任务。
第五原则：要有原则性与灵活性
在处理人际关系中违法的事情不能做，不符合单位规章制度的事情也不能做，做事要讲究原则。同样的日常面对的人际问题既复杂又多样，我们也需要灵活调整工作方法，做到因人而异，具体问题具体分析。
最后，希望各位同学在考试中能够答好人际交往能力的题目，让考官更加青睐我们，从而获得更高的面试分数。当然，大家可以在生活和工作中总结人际交往的经验，帮助我们对于题目理解更加深刻，作答更加贴合实际。
【国培教育】2022江西省考吉安公务员面试培训班面试技巧：如何攻克“综合分析”开头第一句
综合分析题型作为公考面试中的一大题型，一直是考生心中较难攻克的难题，而在开口答题的过程中，仍会出现部分考生照搬材料进行表态，难以凸显出个人观点，因此也很难吸引考官注意力，所以应该如何在综合分析答题中做好前期的表态，我们仍然需要从不同的角度出发，进行攻克。
国培教育认为首先针对于社会现象：对于社会现象题目的开头，最自然的结合社会背景进行破题表态，大体分为以下四点：第一是结合自己的感受让考官产生共鸣;第二是结合当前的社会大背景进行破题表态;第三是如果题目中有出现明确的名词，可以从名词的解释入手，直接进行解释表态，有点类似于我们的名言警句类开头，直接解释即可;
从社会现象的原因层面分析，最直接的应该是主体分析法，结合社会现象社会问题所牵扯的主体一一进行分析即可;除此之外，也可以发散思维，并且将自己的答案进行润色，转化成事先备好的答案即可。
从政策理解来看，开头的重点在于学生是否理解这个政策出台的目的意义，更深层次的结合当下的社会问题进行破题分析和表述。从政策理解的问题来看，我们应该结合这个问题和手段进行分析，这个政策是否能够解决根本问题，或者是否会带来新的问题新的烦恼，这里可以结合我们讲过的政策理解的问题可能出现的三个维度，第一是政策本身的问题，第二是政策落实的问题，第三是政策衍生出来的新问题，最后引导学生解决问题即可。
名言警句的开头，一般都是解释含义揭示道理，如果学生对于句子含义不理解，可以引导学生从个别字入手，先保证有话谈，慢慢积累和成长。对于中间的重要性，可以从利弊进行分析，也可以以时间维度进行分析，除此之外，也可以从时间维度进行分析，结合题目进行分析可行程度后，再进行讲解;对于落实层面，采取主体分析法，具体而言，可以在落实过程中可以就不同的主体去谈具体的做法，不同主体做法也会有所不同，虽然名言警句题建议尽量与自身未来工作相结合，但是部分题目主体分析法也是可以的。除此之外，虚实结合方法也能够一定程度上弥补学生说的少的缺点，不失为一个不错的落实办法。
哲理故事的题型相对来说比较简单，开头可以结合某一启示联合自己的所见所闻所想进行展开分析论述，后续重点在落实践行层面。
双观点归根结底是对两种观点谈看法，解答时需要结合题干观点进行分析，并且最后一定要给出自身观点，切忌人云亦云，建议考生结合个人自身观点进行表述，可以有倾向性和侧重点。
综合分析题型作为公考面试中的一大题型，一直是考生心中较难攻克的难题，而在开口答题的过程中，仍会出现部分考生照搬材料进行表态，难以凸显出个人观点，因此也很难吸引考官注意力，所以应该如何在综合分析答题中做好前期的表态，我们仍然需要从不同的角度出发，进行攻克。
国培教育认为首先针对于社会现象：对于社会现象题目的开头，最自然的结合社会背景进行破题表态，大体分为以下四点：第一是结合自己的感受让考官产生共鸣;第二是结合当前的社会大背景进行破题表态;第三是如果题目中有出现明确的名词，可以从名词的解释入手，直接进行解释表态，有点类似于我们的名言警句类开头，直接解释即可;
从社会现象的原因层面分析，最直接的应该是主体分析法，结合社会现象社会问题所牵扯的主体一一进行分析即可;除此之外，也可以发散思维，并且将自己的答案进行润色，转化成事先备好的答案即可。
从政策理解来看，开头的重点在于学生是否理解这个政策出台的目的意义，更深层次的结合当下的社会问题进行破题分析和表述。从政策理解的问题来看，我们应该结合这个问题和手段进行分析，这个政策是否能够解决根本问题，或者是否会带来新的问题新的烦恼，这里可以结合我们讲过的政策理解的问题可能出现的三个维度，第一是政策本身的问题，第二是政策落实的问题，第三是政策衍生出来的新问题，最后引导学生解决问题即可。
名言警句的开头，一般都是解释含义揭示道理，如果学生对于句子含义不理解，可以引导学生从个别字入手，先保证有话谈，慢慢积累和成长。对于中间的重要性，可以从利弊进行分析，也可以以时间维度进行分析，除此之外，也可以从时间维度进行分析，结合题目进行分析可行程度后，再进行讲解;对于落实层面，采取主体分析法，具体而言，可以在落实过程中可以就不同的主体去谈具体的做法，不同主体做法也会有所不同，虽然名言警句题建议尽量与自身未来工作相结合，但是部分题目主体分析法也是可以的。除此之外，虚实结合方法也能够一定程度上弥补学生说的少的缺点，不失为一个不错的落实办法。
哲理故事的题型相对来说比较简单，开头可以结合某一启示联合自己的所见所闻所想进行展开分析论述，后续重点在落实践行层面。
双观点归根结底是对两种观点谈看法，解答时需要结合题干观点进行分析，并且最后一定要给出自身观点，切忌人云亦云，建议考生结合个人自身观点进行表述，可以有倾向性和侧重点。
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