【增强区域发展“核动力” 滨海新区做优人才发展“生态圈”】人才是区域发展的“核动力”。近年来，滨海新区以人才特区建设为牵引，坚持人才引领发展的战略地位，心无旁骛的发展环境，全方位培养、引进、用好人才，为美丽“滨城”高质量发展，提供充足人才资源和强劲创新动能。
完善体制机制 激发人才活力
人才特区，首先是政策体系、体制机制之特。滨海新区紧紧扭住人才评价、激励、支持等关键环节，深入推进体制机制改革，激发人才活力。
在中科院天津工业生物技术研究所，这里以“现金+股权”的方式加大科研人员激励力度，最大限度激发科研人员创新热情。研究所不仅产生了“亿元教授”，还有数名“千万元教授”。
“这些都是得益于新区政策对科研人员创新创业的支持，也感谢所里创新考核评价的激励。”“80”后研究员张学礼说。多年来，他通过刻苦钻研，在国际上率先实现全生物法生产Ｌ-丙氨酸产业化，生产成本和能耗较传统工艺降低40％以上，废水量降低90％。伴随着华恒生物登陆新三板，他也成功变身为“富翁教授”。
这仅仅是新区深化人才发展体制机制改革的一个缩影。去年以来，新区进一步推动制度创新、理念更新、机制革新，建立健全产才融合的工作体系和共同缔造的协同推进机制，实现了产才良性互动、共生共融。
围绕“1+3+4”的主导产业体系，新区按产业供需相关的原则，组建了信创、生物医药、新能源等18个产业（人才）联盟，链接企业和高校院所1807家，吸引集聚研发人员2.3万余名，促成了2200余个产业链合作项目，涉及资金额超1400亿元。创新链、产业链、金融链、人才链、技术链深度融合，为高质量发展不断增添强劲的内生动力。
“联盟的成立让企业在招商引资、招才引智中由‘单打独斗’向‘协同作战’转变，以联盟名义举办的人才对接会、产才洽谈会、培训交流会等活动让更多产业链上下游企业参与进来，影响力很大。”一家新区海洋装备联盟企业相关负责人表示，他们正享受着联盟内人才共享、科技交流、成果转化、商业合作等全方位的对接服务。
共谋共商共建共享，新区以共同缔造为协同成长的发展模式，实现了人才联盟内“政、产、学、研、金、用、服”创新要素高效联动，为产业与人才融合发展提供不竭动力。“目前新区5个开发区及6个街镇，先后成立34个各具特色的主题园区共同缔造理事会，串联起72个主题园区8000余家企业，发起政策宣讲、银企对接、项目撮合等活动400余次，帮助企业解决问题近700个。”滨海新区区委人才工作局相关负责人表示。
搭建优质平台 提升人才承载力
建设人才特区，离不开产业科技平台支撑。近年来，新区加速布局各类创新平台，建成市级以上研发机构531家，其中国家级67家，不断提升优秀人才承载力。
在信创、合成生物、细胞生态海河实验室，已累计吸引30余位两院院士、近百名国家杰青、近3000名专业技术人才加入团队，为实现高水平科技自立自强、加快科技成果产业化提供引擎。
在新区着力打造的“中国信创谷”“生物制造谷”“细胞谷”“北方声谷”，正充分发挥着新兴产业聚才的“主力军”作用。截至目前，四大产业集群培育国家高新技术企业3349家、科技型上市企业28家、独角兽企业8家，推动人工合成淀粉、新一代超级计算机、“PKS信创体系”等关键技术实现重大突破，促进新兴产业强链补链，形成对科技人才的强大吸附能力。
此外，新区也充分发挥双创载体聚才的“聚能环”作用。这里建成市级以上孵化器、众创空间98家，在孵企业和团队超过4000家，集聚创业人才1.4万余名。加快建设中国天津人力资源服务产业园，孵化培育龙头企业，带动人力资源服务全业态发展。推进南开大学、天津大学、天津科技大学3个大学科技园（区）建设，促进高校科技成果在新区转化。发挥6家海外留学生创业园作用，持续对接、大力引育高层次的海外人才和创业项目。
暖心配套服务 营造良好发展生态
人才竞争归根结底是人才环境的竞争。据新区区委人才工作局相关负责人介绍，为了进一步完善人才与产业融合发展的良好生态，增强对人才的吸引力和聚集力，新区实施了高层次人才服务证制度，为近千名人才提供健康体检、小客车摇号补贴等29项“专家+管家”式服务。
“别小看了这个服务证，它覆盖了生活的方方面面，像免费体检、景点代金券等，甚至包括推荐信誉好的家政企业等看似不重要，但其实很实用的事情，让人才可以心无旁骛地投入到工作中。对企业来讲，这些软环境都是留住人才的‘加分项’。”生物医药人才创新创业联盟成员单位天津纳尔生物科技有限公司副总经理孙静表示。
与此同时，新区也建立了“人才吹哨、部门报到”机制，帮助人才协调解决配偶就业、子女入学等实际问题1800余件。优化了人才住房保障，建成350万平米人才公寓，惠及人才25万余名，真正让他们安身、安心、安业，营造宜居与宜业相促进的生活氛围。
“今后，新区也将不断优化和完善人才创新生态，推动产才融合发展，深化人才评价改革，丰富多元校地合作，为高质量发展提供坚实人才保障和源源动力。”该负责人表示。
https://t.cn/A666WWhB
完善体制机制 激发人才活力
人才特区，首先是政策体系、体制机制之特。滨海新区紧紧扭住人才评价、激励、支持等关键环节，深入推进体制机制改革，激发人才活力。
在中科院天津工业生物技术研究所，这里以“现金+股权”的方式加大科研人员激励力度，最大限度激发科研人员创新热情。研究所不仅产生了“亿元教授”，还有数名“千万元教授”。
“这些都是得益于新区政策对科研人员创新创业的支持，也感谢所里创新考核评价的激励。”“80”后研究员张学礼说。多年来，他通过刻苦钻研，在国际上率先实现全生物法生产Ｌ-丙氨酸产业化，生产成本和能耗较传统工艺降低40％以上，废水量降低90％。伴随着华恒生物登陆新三板，他也成功变身为“富翁教授”。
这仅仅是新区深化人才发展体制机制改革的一个缩影。去年以来，新区进一步推动制度创新、理念更新、机制革新，建立健全产才融合的工作体系和共同缔造的协同推进机制，实现了产才良性互动、共生共融。
围绕“1+3+4”的主导产业体系，新区按产业供需相关的原则，组建了信创、生物医药、新能源等18个产业（人才）联盟，链接企业和高校院所1807家，吸引集聚研发人员2.3万余名，促成了2200余个产业链合作项目，涉及资金额超1400亿元。创新链、产业链、金融链、人才链、技术链深度融合，为高质量发展不断增添强劲的内生动力。
“联盟的成立让企业在招商引资、招才引智中由‘单打独斗’向‘协同作战’转变，以联盟名义举办的人才对接会、产才洽谈会、培训交流会等活动让更多产业链上下游企业参与进来，影响力很大。”一家新区海洋装备联盟企业相关负责人表示，他们正享受着联盟内人才共享、科技交流、成果转化、商业合作等全方位的对接服务。
共谋共商共建共享，新区以共同缔造为协同成长的发展模式，实现了人才联盟内“政、产、学、研、金、用、服”创新要素高效联动，为产业与人才融合发展提供不竭动力。“目前新区5个开发区及6个街镇，先后成立34个各具特色的主题园区共同缔造理事会，串联起72个主题园区8000余家企业，发起政策宣讲、银企对接、项目撮合等活动400余次，帮助企业解决问题近700个。”滨海新区区委人才工作局相关负责人表示。
搭建优质平台 提升人才承载力
建设人才特区，离不开产业科技平台支撑。近年来，新区加速布局各类创新平台，建成市级以上研发机构531家，其中国家级67家，不断提升优秀人才承载力。
在信创、合成生物、细胞生态海河实验室，已累计吸引30余位两院院士、近百名国家杰青、近3000名专业技术人才加入团队，为实现高水平科技自立自强、加快科技成果产业化提供引擎。
在新区着力打造的“中国信创谷”“生物制造谷”“细胞谷”“北方声谷”，正充分发挥着新兴产业聚才的“主力军”作用。截至目前，四大产业集群培育国家高新技术企业3349家、科技型上市企业28家、独角兽企业8家，推动人工合成淀粉、新一代超级计算机、“PKS信创体系”等关键技术实现重大突破，促进新兴产业强链补链，形成对科技人才的强大吸附能力。
此外，新区也充分发挥双创载体聚才的“聚能环”作用。这里建成市级以上孵化器、众创空间98家，在孵企业和团队超过4000家，集聚创业人才1.4万余名。加快建设中国天津人力资源服务产业园，孵化培育龙头企业，带动人力资源服务全业态发展。推进南开大学、天津大学、天津科技大学3个大学科技园（区）建设，促进高校科技成果在新区转化。发挥6家海外留学生创业园作用，持续对接、大力引育高层次的海外人才和创业项目。
暖心配套服务 营造良好发展生态
人才竞争归根结底是人才环境的竞争。据新区区委人才工作局相关负责人介绍，为了进一步完善人才与产业融合发展的良好生态，增强对人才的吸引力和聚集力，新区实施了高层次人才服务证制度，为近千名人才提供健康体检、小客车摇号补贴等29项“专家+管家”式服务。
“别小看了这个服务证，它覆盖了生活的方方面面，像免费体检、景点代金券等，甚至包括推荐信誉好的家政企业等看似不重要，但其实很实用的事情，让人才可以心无旁骛地投入到工作中。对企业来讲，这些软环境都是留住人才的‘加分项’。”生物医药人才创新创业联盟成员单位天津纳尔生物科技有限公司副总经理孙静表示。
与此同时，新区也建立了“人才吹哨、部门报到”机制，帮助人才协调解决配偶就业、子女入学等实际问题1800余件。优化了人才住房保障，建成350万平米人才公寓，惠及人才25万余名，真正让他们安身、安心、安业，营造宜居与宜业相促进的生活氛围。
“今后，新区也将不断优化和完善人才创新生态，推动产才融合发展，深化人才评价改革，丰富多元校地合作，为高质量发展提供坚实人才保障和源源动力。”该负责人表示。
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3年从本金8w赚到600w，死记“周线擒黑马定律”，高效实用，一旦学会轻松捕捉主升浪，小白必看！什么是周线?
周线是指以周一的开盘价、周五的收盘价、一周最高价和一周最低价来画的K线图,反映的是股票一周进场方与抛售方拼杀的结果。$中国医药(SH600056)$
7周均线上穿14周均线时，坚决拿进，反之，7周均线下穿14周均线时，毫不留恋地抛出,一般，我们通常的运用5周10周，在研判一个股票的时候，需要调整调整一下看看，避免主力是在洗盘还是在出货.
在5周中，无论是周阴线还是周阳线，到达这个时间限度，不论赢多赢少最好是抛出了结。
因为周线黑马往往以上升时间来衡量，如果不掌握这个规律，就有可能由盈变亏。
在均线交叉、成交量放大4倍以上和5周时间这三大要素中，前两大要素是拿入的最佳机遇，是抓住黑马、迅速骑上的条件，后一条是巩固获利成果的重要条件。
经典周线波段技术：
月线MACD金叉的股票才能买， 周线MACD刚金叉，5周线和8周线金叉，跌破5周线减仓，跌破8周线清仓，到了转折点，可以用日线和60分钟背离来判断准确的高点。
在股市生存，先看大势，可以什么都不懂，但请记住，大盘月线MACD金叉才能做股票，周线MACD金叉同时5周线和8周线金叉，满仓，个股条件相同。下破8周线，休息!
这个方法基本可以在任何复杂的市场生存，无论大盘怎么走，都有绝对安全。
看完点赞，转发给有需要的朋友，你们的支持和鼓励是我持续输出优质内容的最大动力。
周线操作技巧，不计日内得失！
日线是股价每天波动的反映，但是如果我们过分沉迷于每日的股价涨跌，会“只见树木，不见森林”。
因此要从更长的周期把握股价的走势，还得应用周线图来观察。一般来说，在周线图上，我们可通过观察周线与日线的共振、二次金叉、阻力位、背离等几个现象寻找买卖点。
当周K线上出现7周与14周双双跨越34周均线之时，便是黑马标识最为强烈的时候，也是建仓的最佳良机。
第一波的回档已近底部，显示出又一次建仓机遇，而且第二波的上升将远远超过第一波。同时7周均线又一次与14周均线形成黄金交叉，这一标志是黑马第二次腾飞的重要信号。
当然此时5周均量与10周均量呈黄金交叉，MACD快线与慢线呈黄金交叉，DMI中+DI上穿-DI呈黄金叉，KDJ周线指标呈黄金交叉，RSI7天与14天呈黄金交叉，可见多项技术指标已万事俱备，张箭待发。
三条周均线分别定位于第7周、第14周和第34周
7周均线线上穿14周均线形成黄金叉是一个重要信号，必须引起重视。不过，也不急着买。当周K线上出现7周和14周穿越34周均线时，是黑马标识最强的时候，也是开仓的最佳时机。
第一波回撤的重要标志是股价再次触及34周均价，表明第一波回撤接近底部，显示出又有建仓机会。第二波上涨幅度将远超第一波。
与此同时，7周均线和14周均线再次形成黄金交叉，这是黑马第二次起飞的重要信号。、
他黑马形态
浪子回头：
上升途中归顺线：股价上升途中，某一天收出一根阴线，似乎要进行调整，但第二天却峰回路转，多头一开盘即已经稳占上风，在前一根阴线的开盘价之上开盘并高走高收，形成上升途中归顺线。$浙江建投(SZ002761)$
在前一交易日收阴线的情况下，次日高开于前一交易日开盘价之上，且高走高收。如果次日股价高开后下探到前一阴线的收盘价附近，则为介入良机。
飞越年线
个股依托底部形态(V型、W型、圆弧底等)，向上冲击大均线，即年线，若涨停突破，直接在涨停板追涨买入。
当日成交量可以适度放量，但不能太大(不放近期天量)，否则，有主力借突发利好出货的嫌疑。
波浪与老鸭头
在波浪式推进黑马形态中,股价经常在一波上涨后,进行短暂的调整,且当调整到重要价格平均线(20日、30日、60日等,在这里以60日价格平均线为准) 附近再次起涨。
重新开始新的一浪,并不断的重复着这样一个轮回,这种形态就是平时我们所说的波峰与波谷。
而这种形态恰似生活中鸭子的头部,故命名为老鸭头形态。老鸭头形态是牛市中最常见的推进形态。
小平台建仓法
主力欲建仓一只股，会按照计划地买进一定筹码。为了避免被市场发现，起初的买盘不会很大，而且也不会主动追高吃进。
由于大盘还没有完全见底，而主力这些主动性买盘必然会使个股出现拒绝下跌的现象。
145天移动平均线选黑马
连续20天左右145天移动平均线走平后略微上翘，此时股价已收在5天线上。
MACD指标(26，12，9)中DIFF与DEA明显走平或略微上翘接近粘合，并且MACD柱状体明显缩短，或MACD指标中柱状在0轴以上，DIFF和DEA形成金叉。
连续20天成交量几乎都小于20日均量线，以上A、B、C三种情况同时出现时，定是大黑马，可及时买进。
2005 年12月 16日，发现该股票连续20天成交量均小于20日均量线，145天线明显走平略微上翘，股价连续多日收在5天线上，且靠近145天线，MACD柱状体明显缩短。
并且DIFF和DEA已经连续多日走平接近粘合，同时满足大黑马方法一中的A、B、C三种情况，于是在盘中果断介入。此后，短短7个交易日，股价接近翻番。
事实上，市场并不总是充满机会，我们也完全没有必要每时每刻都做交易。我们要耐心等待我们所能把握的最完美的机会图形出现，做最精彩的临战实盘出击!
成功的炒手具有同样的特点，他决不为操作而操作，他耐心等待合适的时机，然后采取行动。
在正确的时间和环境做正确的事才有可能得到预想的效果。不幸的是，对业余交易者而言，往往是由于缺乏足够的耐心，而和成功失之交臂，擦肩而过了。$北玻股份(SZ002613)$
交易是一场等待的游戏，耐心是一项重要的技巧。你能坐下来耐心等待，然后就可以赚大钱!赚大钱简单吗?简单;容易吗?这是需要交易者自己去回答的问题!
完美的东西不一定值钱，但稀缺的东西一定值钱！大家好我是“散户领头羊”这是我在股市中多年摸打滚爬出来的经验分享给大家的，希望大家可以好好收藏阅读了。#股票# #今日看盘# $上证指数 sh000001$
周线是指以周一的开盘价、周五的收盘价、一周最高价和一周最低价来画的K线图,反映的是股票一周进场方与抛售方拼杀的结果。$中国医药(SH600056)$
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在5周中，无论是周阴线还是周阳线，到达这个时间限度，不论赢多赢少最好是抛出了结。
因为周线黑马往往以上升时间来衡量，如果不掌握这个规律，就有可能由盈变亏。
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月线MACD金叉的股票才能买， 周线MACD刚金叉，5周线和8周线金叉，跌破5周线减仓，跌破8周线清仓，到了转折点，可以用日线和60分钟背离来判断准确的高点。
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当然此时5周均量与10周均量呈黄金交叉，MACD快线与慢线呈黄金交叉，DMI中+DI上穿-DI呈黄金叉，KDJ周线指标呈黄金交叉，RSI7天与14天呈黄金交叉，可见多项技术指标已万事俱备，张箭待发。
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2005 年12月 16日，发现该股票连续20天成交量均小于20日均量线，145天线明显走平略微上翘，股价连续多日收在5天线上，且靠近145天线，MACD柱状体明显缩短。
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【“踢飞”波音、“背叛”法国，德国还是选了……】#德国宣布将采购35架美制F35A战斗机#（文/陈锐）16日，德国终于正式宣布将购买35架美制F-35A战斗机。这是因俄乌战事德国防务政策大转向、总理朔尔茨表示增加防务费用后，德国首次公开大规模购买武器的计划。德国未来的“核攻击机”也将正式升级到F-35A隐形战斗机，这其中经历了各种波折，同时也是近一个月内德国防务政策大转向的重要一环，对于德美“核共享”乃至欧洲地缘军事格局都有重大影响。
F-35是一种新一代的“空战平台”，其特点是拥有极其出色的情报收集能力和基于网络的情报共享能力，甚至“战斗机”这一机种概念都被其不断改变。到2022年3月为止，由于F-35可以单一替换处于部署状态的众多机种，美国空军、海军、海军陆战队以及日本航空自卫队等许多国家已经开始实战部署。另外性能提高型的开发也在进行中，有评论说可以确定F-35至少能服役到21世纪末。因此，在大幅扩充航空战斗力方面，现在马上就能入手的高性能F-35战机将是最有力的选择。实际上，德国已经决定将核轰炸机“旋风”IDS的后继机种从F/A-18“超级大黄蜂”换成性能更优越的F-35。
F-35战斗机分为“A”、“B”、“C”三种，但具备载核能力的只有F-35A。F-35A拥有雷达看不到的隐形能力，是执行核攻击任务的优选，将取代德国老旧的“旋风”战斗机。“旋风”是从20世纪80年代开始服役的机型，而且计划到2030年分阶段退役。虽然可以搭载美国的核武器，是德国空军拥有的唯一的核攻击机，可以搭载为应对欧洲战争而存放在德国国内的美国核弹，但在现代战争中一直被认为是过时的选择。而相比之下，F-35具有优异的隐形能力以及对空中及地面威胁无可比拟的状况感知能力，自身电子战能力也非常出色。
德国最终确定F-35可谓是一波三折，在替代机型的选择上曾经一直犹豫不决。“旋风”(同时担任核攻击任务)要退役，2019年彼时的德国曾考虑F-35作为后继机型，但最终还是搁置了，主要有两个原因。第一个原因是执政联盟中的社会民主党（SPD）质疑并主张重新评估与美“核共享”政策的呼声提高；第二，作为欧盟核心成员，德国还是希望保持一定的独立自主，不过度依赖美国。为了追求欧洲国家的自主性，选择了与法国共同研发下一代隐形战斗机。但在德法共同开发六代机“未来空中作战系统”fcas/scaf计划完成之前，作为过渡折中方案，德国在2020年采纳了增购欧洲战斗机公司生产的“台风”战机和购买波音的“超级大黄蜂”F/a-18E。但这还没完，随后默克尔政府终究还是无法决定废除“核共享”，还是需要核攻击机。而使“台风”战斗机具备核攻击能力的改进工作无法在短时间内完成，因此又需要美制战机。如果不选F-35的话就只能选F-15e或F/A-18E。随后由于德国看中了F/A-18E的衍生型EA-18G电子战飞机（“台风”战斗机），于是决定配套购买。由此，德国一度决定引进F/A-18作为“旋风”战斗机的后继。
2021年秋，社会民主党上台，但党内对于是否坚持与美“核共享”政策意见存在分歧，并非铁板一块。外交安保专门议员中支持核武器共享的人很多，他们表示支持共享核武器并提议不要F/A-18E，直接购买F-35。随后朔尔茨政府决定继续保留与美“核共享”政策。
2021年12月上台的朔尔茨政府从2022年初开始就有了新动向。2022年1月8日，国防部长兰布雷希特表示有可能放弃内定的F/A-18E，转而采购F-35。德国之所以突然出现更换F-35的动向并加速选定F-35，据称是受俄乌可能发生战事的媒体披露刺激。
俄乌战事终究爆发，德国政府外交和防务政策借机大转向。他们认为即使现在北约没有与俄罗斯直接交战，但也必须认真考虑将来与俄罗斯交战的可能性。德国认为，如果与俄罗斯作战，就必须尽快部署隐形战斗机。法德FCAS/SCAF计划在20多年后的2040年左右才能实战部署，对于德国来说，当前形势下已经不能再等了。这样一来，F-35就成了唯一的选择。在俄乌战事爆发后，德国总理朔尔茨决定大幅提高防务费用的同时，也最后拍板引进隐形战斗机F-35。一直悬而未决没有最终确定的德国下一代战斗机最终花落F-35。
明明曾内定的F/A-18E方案被取消，被临门一脚“踢飞”的波音公司自然对此非常失望，而与德国共同开发下一代隐形战斗机的法国也感到被出卖了。即使FCAS/SCAF计划不会被取消，德国也对美制隐形战斗机“出轨”了。无论是踢飞内定的F/A-18E招致波音的怨恨还是背叛法国，加大对美国的依赖，现在能马上买到的隐形战斗机只有F-35。
去年2021年12月，芬兰也选定了F-35，由此，德国成为继芬兰之后世界上第17个引进F-35的国家。由此，德美“核共享”关系也将进一步巩固和提升，欧洲地缘和军事格局将发生改变。https://t.cn/A66Mx4uB
F-35是一种新一代的“空战平台”，其特点是拥有极其出色的情报收集能力和基于网络的情报共享能力，甚至“战斗机”这一机种概念都被其不断改变。到2022年3月为止，由于F-35可以单一替换处于部署状态的众多机种，美国空军、海军、海军陆战队以及日本航空自卫队等许多国家已经开始实战部署。另外性能提高型的开发也在进行中，有评论说可以确定F-35至少能服役到21世纪末。因此，在大幅扩充航空战斗力方面，现在马上就能入手的高性能F-35战机将是最有力的选择。实际上，德国已经决定将核轰炸机“旋风”IDS的后继机种从F/A-18“超级大黄蜂”换成性能更优越的F-35。
F-35战斗机分为“A”、“B”、“C”三种，但具备载核能力的只有F-35A。F-35A拥有雷达看不到的隐形能力，是执行核攻击任务的优选，将取代德国老旧的“旋风”战斗机。“旋风”是从20世纪80年代开始服役的机型，而且计划到2030年分阶段退役。虽然可以搭载美国的核武器，是德国空军拥有的唯一的核攻击机，可以搭载为应对欧洲战争而存放在德国国内的美国核弹，但在现代战争中一直被认为是过时的选择。而相比之下，F-35具有优异的隐形能力以及对空中及地面威胁无可比拟的状况感知能力，自身电子战能力也非常出色。
德国最终确定F-35可谓是一波三折，在替代机型的选择上曾经一直犹豫不决。“旋风”(同时担任核攻击任务)要退役，2019年彼时的德国曾考虑F-35作为后继机型，但最终还是搁置了，主要有两个原因。第一个原因是执政联盟中的社会民主党（SPD）质疑并主张重新评估与美“核共享”政策的呼声提高；第二，作为欧盟核心成员，德国还是希望保持一定的独立自主，不过度依赖美国。为了追求欧洲国家的自主性，选择了与法国共同研发下一代隐形战斗机。但在德法共同开发六代机“未来空中作战系统”fcas/scaf计划完成之前，作为过渡折中方案，德国在2020年采纳了增购欧洲战斗机公司生产的“台风”战机和购买波音的“超级大黄蜂”F/a-18E。但这还没完，随后默克尔政府终究还是无法决定废除“核共享”，还是需要核攻击机。而使“台风”战斗机具备核攻击能力的改进工作无法在短时间内完成，因此又需要美制战机。如果不选F-35的话就只能选F-15e或F/A-18E。随后由于德国看中了F/A-18E的衍生型EA-18G电子战飞机（“台风”战斗机），于是决定配套购买。由此，德国一度决定引进F/A-18作为“旋风”战斗机的后继。
2021年秋，社会民主党上台，但党内对于是否坚持与美“核共享”政策意见存在分歧，并非铁板一块。外交安保专门议员中支持核武器共享的人很多，他们表示支持共享核武器并提议不要F/A-18E，直接购买F-35。随后朔尔茨政府决定继续保留与美“核共享”政策。
2021年12月上台的朔尔茨政府从2022年初开始就有了新动向。2022年1月8日，国防部长兰布雷希特表示有可能放弃内定的F/A-18E，转而采购F-35。德国之所以突然出现更换F-35的动向并加速选定F-35，据称是受俄乌可能发生战事的媒体披露刺激。
俄乌战事终究爆发，德国政府外交和防务政策借机大转向。他们认为即使现在北约没有与俄罗斯直接交战，但也必须认真考虑将来与俄罗斯交战的可能性。德国认为，如果与俄罗斯作战，就必须尽快部署隐形战斗机。法德FCAS/SCAF计划在20多年后的2040年左右才能实战部署，对于德国来说，当前形势下已经不能再等了。这样一来，F-35就成了唯一的选择。在俄乌战事爆发后，德国总理朔尔茨决定大幅提高防务费用的同时，也最后拍板引进隐形战斗机F-35。一直悬而未决没有最终确定的德国下一代战斗机最终花落F-35。
明明曾内定的F/A-18E方案被取消，被临门一脚“踢飞”的波音公司自然对此非常失望，而与德国共同开发下一代隐形战斗机的法国也感到被出卖了。即使FCAS/SCAF计划不会被取消，德国也对美制隐形战斗机“出轨”了。无论是踢飞内定的F/A-18E招致波音的怨恨还是背叛法国，加大对美国的依赖，现在能马上买到的隐形战斗机只有F-35。
去年2021年12月，芬兰也选定了F-35，由此，德国成为继芬兰之后世界上第17个引进F-35的国家。由此，德美“核共享”关系也将进一步巩固和提升，欧洲地缘和军事格局将发生改变。https://t.cn/A66Mx4uB
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