钻孔灌注桩9大问题一次性解决！
钻孔施工中常会遇到各种问题。针对不同问题采取有针对性的预防措施，做到事先预防、事中避免、事后及时处理。为确保施工质量，不仅要严格确保各工序达到要求，还要积极避免各类通病问题。
一、各步骤具体要求
1.制备泥浆根据钻孔方法及所处地层情况确定泥浆稠度，若泥浆过稀，则会导致排渣能力小，护壁的效果较差;而泥浆过稠则会使钻头的冲击能力降低，影响钻进速度。
2.埋设护筒当钻孔深度较大时，由于净水压力问题会导致在地下水位以下的孔壁发生坍塌等事故，所以埋设护筒可平衡孔外地下水压力或加大孔内水压力，以防发生坍塌，同时还可将地表水隔离等。
3.安装钻机与定位由于地基的稳定性会影响到钻机是否发生倾斜，所以对于软弱地基来说，可通过推土机推平并垫上钢板的方法，使其具有足够稳定性。
4.钻孔施工时，不断加入泥浆和稠渣，并随时观察成孔是否存在偏斜的现象。合理规划好钻孔顺序，确保桩孔的施工不会影响之前的桩孔，且钻机的移动距离不应太远。
5.清孔在最后一个桩孔达到设计要求后立刻进行清孔作业，以确保不会由于间隔时间过长而导致泥浆沉淀致使钻孔坍塌。
6.灌注混凝土当清孔作业完成后，便可将预制的钢筋笼垂直吊放到孔内，并在定位后加以固定，用导管灌注混凝土，过程中不可停止灌注，否则会发生断桩现象。
二、通病现象及防治
1.护筒冒水【护筒外壁冒水会引起地基下沉、护筒倾斜和位移，造成桩孔偏斜。】
防治措施：
(1)埋护筒时坑底与四周要选用最佳含水量的粘土分层夯实;
(2)在护筒适当高度开孔，使护筒内保持有 1～1.5m 的水头高度;
(3)起落钻头时防止碰撞护筒;
(4)可用粘土在四周填实加固，若护筒严重下沉或位移则应返工重埋。
2.钻进极慢或不进尺【在硬可塑粘土层中钻进 8~10h，占单桩钻进时间占 60%~70%。】
防治措施：
更换合适的钻头，安排正确的刀具角度、形状、排列方向，加大配重、加强排渣、降低泥浆比重或改用钻进方式。
3.桩孔孔壁坍塌【成孔中或成孔后，孔中排出的泥浆不断出现气泡，护筒内的水位突然下降。】
防治措施：
(1)适当深埋护筒，密实回填土，提高泥浆比重和粘度，升高护筒，终孔后补给泥浆，保证钢筋笼制作质量，防止变形;
(2)吊设时要对准孔位，吊直扶稳，缓缓下沉，防止碰撞孔壁;
(3)成孔后待灌时间一般不超过 3h，尽快完成灌注;
(4)在钢筋笼未下孔内的情况下，浆砂、粘土混合物回填至坍塌孔深以上 1～2m，或全孔回填并密实后再用原钻头和优质泥浆扫孔;
(5)在钢筋笼碰孔壁而引起轻微坍塌的情况下，用直径小于钢筋笼内径的钻头以优质泥浆扫孔或用导管清孔。
4.断桩【导管拔空在浇筑混凝土过程中由于导管脱离混凝土界面，而使泥水进入导管中，造成桩身变小或出现断桩的情况。】
防治措施：
(1)导管拔空时要将导管迅速插入混凝土中，通过小型水泵等设备将导管中的水抽出，然后再继续浇筑混凝土。
(2)迅速提出导管，重新设隔水球冲出导管后，使导管继续下降，直至导管不能插入，此时应轻微提升导管并浇筑混凝土。
5.钢筋笼坠落【沉笼对于已沉放到设计深度位置的钢筋，在浇筑混凝土过程中钢筋笼发生坠落，出现钢筋骨架比原设计位置低的情况。】
防治措施：
在开挖基坑后凿除桩头浮浆时发现沉笼，此时须重新进行补桩工作或有相关设计人员核定在基础结构上采取相应加固措施。
6.钢筋笼上浮【钢筋笼上浮即已沉放到设计深度位置的钢筋骨架，在浇筑混凝土过程中，骨架位置比原设计位置高。】
防治措施：
(1)若钢筋笼可以拔出时，需停止灌注混凝土，拔出钢筋笼并在原位重钻，并用高压水冲洗混凝土，然后再进行原位钻孔，清孔等一系列工序。
(2)若不能将钢筋笼拔出时，可继续灌注混凝土，使钢筋笼上浮的同时进行切割，直至可将其拔出，然后再进行原位钻孔，清孔等一系列工序。
7.桩孔局部缩颈【局部缩颈是指局部孔径小于设计孔径。】
防治措施：
(1)采用优质泥浆，控制泥浆比重和粘度，降低失水量;
(2)当设计桩距<4d时，应跳隔 1~2 根桩施工;
(3)新桩尽可能在邻桩成桩 36h 后开钻;
(4)选用双导正环保径的笼状钻头;
(5)用泥浆和尺寸足够的钻头扫孔;
(6)扫通清孔后尽快灌注混凝土。
8.桩孔偏移倾斜【成孔后桩孔出现较大垂直偏差或弯曲。】
防治措施：
(1)钻机安装周正、水平、稳固、无束前缘切点，转盘中心和护筒中心三点面一线;
(2)护筒不偏斜，钻杆不弯曲，主动钻杆保持垂直，增添导向架，控制提引水龙头， 尽可能采用钻挺加压;
(3)清除地下障碍物;
(4)除软硬互层采用轻压慢转技术参数外，从软塑粘土层，尤其流塑粘土层和砂层进入硬塑粘土层或从粘土层进入基岩时，笼装钻下端的锥形导向小钻头需改用平底导向小钻头，或者直接用不带导向小钻头的平底钻头钻进;
(5)采用沉井、控孔桩等方式清除地下障碍物;
(6)在硬塑料粘土层发生偏斜时，用砂、料土混合物回填偏斜以上 1~2m，待密实后用平度合金钻头轻压慢转倾斜;
(7)可投撒 20~40mm 粒径碎石，略高于偏斜处，冲击密实后用平底合金钻头、牙轮滚刀钻或平底钢粒钻头纠斜。
9.孔底沉渣过多【孔底沉淤，残留泥砂过厚或孔壁泥土塌落在孔底。】
防治措施：
(1)终孔后钻头提高孔底 10~20cm，保持慢速空转，维持循环清孔时间不少于30min;
(2)清孔采用优质泥浆，控制泥浆比重和粘度不要直接用清水置换，钢筋笼垂直缓放入孔;
(3)沉渣厚度应根据不同类型钻头分别计算;
(4)采用导管二次清水，冲孔时间以导管内测量的孔底沉渣厚度达到规范要求为准;
(5)提高混凝土初灌时对孔底的冲击力，导管底端距孔底控制在 30～40cm，初灌混凝土量须满足导管底端能埋入混凝土中 1.0m 以上的要求，利用隔水塞和混凝土冲刷残留沉渣。
钻孔施工中常会遇到各种问题。针对不同问题采取有针对性的预防措施，做到事先预防、事中避免、事后及时处理。为确保施工质量，不仅要严格确保各工序达到要求，还要积极避免各类通病问题。
一、各步骤具体要求
1.制备泥浆根据钻孔方法及所处地层情况确定泥浆稠度，若泥浆过稀，则会导致排渣能力小，护壁的效果较差;而泥浆过稠则会使钻头的冲击能力降低，影响钻进速度。
2.埋设护筒当钻孔深度较大时，由于净水压力问题会导致在地下水位以下的孔壁发生坍塌等事故，所以埋设护筒可平衡孔外地下水压力或加大孔内水压力，以防发生坍塌，同时还可将地表水隔离等。
3.安装钻机与定位由于地基的稳定性会影响到钻机是否发生倾斜，所以对于软弱地基来说，可通过推土机推平并垫上钢板的方法，使其具有足够稳定性。
4.钻孔施工时，不断加入泥浆和稠渣，并随时观察成孔是否存在偏斜的现象。合理规划好钻孔顺序，确保桩孔的施工不会影响之前的桩孔，且钻机的移动距离不应太远。
5.清孔在最后一个桩孔达到设计要求后立刻进行清孔作业，以确保不会由于间隔时间过长而导致泥浆沉淀致使钻孔坍塌。
6.灌注混凝土当清孔作业完成后，便可将预制的钢筋笼垂直吊放到孔内，并在定位后加以固定，用导管灌注混凝土，过程中不可停止灌注，否则会发生断桩现象。
二、通病现象及防治
1.护筒冒水【护筒外壁冒水会引起地基下沉、护筒倾斜和位移，造成桩孔偏斜。】
防治措施：
(1)埋护筒时坑底与四周要选用最佳含水量的粘土分层夯实;
(2)在护筒适当高度开孔，使护筒内保持有 1～1.5m 的水头高度;
(3)起落钻头时防止碰撞护筒;
(4)可用粘土在四周填实加固，若护筒严重下沉或位移则应返工重埋。
2.钻进极慢或不进尺【在硬可塑粘土层中钻进 8~10h，占单桩钻进时间占 60%~70%。】
防治措施：
更换合适的钻头，安排正确的刀具角度、形状、排列方向，加大配重、加强排渣、降低泥浆比重或改用钻进方式。
3.桩孔孔壁坍塌【成孔中或成孔后，孔中排出的泥浆不断出现气泡，护筒内的水位突然下降。】
防治措施：
(1)适当深埋护筒，密实回填土，提高泥浆比重和粘度，升高护筒，终孔后补给泥浆，保证钢筋笼制作质量，防止变形;
(2)吊设时要对准孔位，吊直扶稳，缓缓下沉，防止碰撞孔壁;
(3)成孔后待灌时间一般不超过 3h，尽快完成灌注;
(4)在钢筋笼未下孔内的情况下，浆砂、粘土混合物回填至坍塌孔深以上 1～2m，或全孔回填并密实后再用原钻头和优质泥浆扫孔;
(5)在钢筋笼碰孔壁而引起轻微坍塌的情况下，用直径小于钢筋笼内径的钻头以优质泥浆扫孔或用导管清孔。
4.断桩【导管拔空在浇筑混凝土过程中由于导管脱离混凝土界面，而使泥水进入导管中，造成桩身变小或出现断桩的情况。】
防治措施：
(1)导管拔空时要将导管迅速插入混凝土中，通过小型水泵等设备将导管中的水抽出，然后再继续浇筑混凝土。
(2)迅速提出导管，重新设隔水球冲出导管后，使导管继续下降，直至导管不能插入，此时应轻微提升导管并浇筑混凝土。
5.钢筋笼坠落【沉笼对于已沉放到设计深度位置的钢筋，在浇筑混凝土过程中钢筋笼发生坠落，出现钢筋骨架比原设计位置低的情况。】
防治措施：
在开挖基坑后凿除桩头浮浆时发现沉笼，此时须重新进行补桩工作或有相关设计人员核定在基础结构上采取相应加固措施。
6.钢筋笼上浮【钢筋笼上浮即已沉放到设计深度位置的钢筋骨架，在浇筑混凝土过程中，骨架位置比原设计位置高。】
防治措施：
(1)若钢筋笼可以拔出时，需停止灌注混凝土，拔出钢筋笼并在原位重钻，并用高压水冲洗混凝土，然后再进行原位钻孔，清孔等一系列工序。
(2)若不能将钢筋笼拔出时，可继续灌注混凝土，使钢筋笼上浮的同时进行切割，直至可将其拔出，然后再进行原位钻孔，清孔等一系列工序。
7.桩孔局部缩颈【局部缩颈是指局部孔径小于设计孔径。】
防治措施：
(1)采用优质泥浆，控制泥浆比重和粘度，降低失水量;
(2)当设计桩距<4d时，应跳隔 1~2 根桩施工;
(3)新桩尽可能在邻桩成桩 36h 后开钻;
(4)选用双导正环保径的笼状钻头;
(5)用泥浆和尺寸足够的钻头扫孔;
(6)扫通清孔后尽快灌注混凝土。
8.桩孔偏移倾斜【成孔后桩孔出现较大垂直偏差或弯曲。】
防治措施：
(1)钻机安装周正、水平、稳固、无束前缘切点，转盘中心和护筒中心三点面一线;
(2)护筒不偏斜，钻杆不弯曲，主动钻杆保持垂直，增添导向架，控制提引水龙头， 尽可能采用钻挺加压;
(3)清除地下障碍物;
(4)除软硬互层采用轻压慢转技术参数外，从软塑粘土层，尤其流塑粘土层和砂层进入硬塑粘土层或从粘土层进入基岩时，笼装钻下端的锥形导向小钻头需改用平底导向小钻头，或者直接用不带导向小钻头的平底钻头钻进;
(5)采用沉井、控孔桩等方式清除地下障碍物;
(6)在硬塑料粘土层发生偏斜时，用砂、料土混合物回填偏斜以上 1~2m，待密实后用平度合金钻头轻压慢转倾斜;
(7)可投撒 20~40mm 粒径碎石，略高于偏斜处，冲击密实后用平底合金钻头、牙轮滚刀钻或平底钢粒钻头纠斜。
9.孔底沉渣过多【孔底沉淤，残留泥砂过厚或孔壁泥土塌落在孔底。】
防治措施：
(1)终孔后钻头提高孔底 10~20cm，保持慢速空转，维持循环清孔时间不少于30min;
(2)清孔采用优质泥浆，控制泥浆比重和粘度不要直接用清水置换，钢筋笼垂直缓放入孔;
(3)沉渣厚度应根据不同类型钻头分别计算;
(4)采用导管二次清水，冲孔时间以导管内测量的孔底沉渣厚度达到规范要求为准;
(5)提高混凝土初灌时对孔底的冲击力，导管底端距孔底控制在 30～40cm，初灌混凝土量须满足导管底端能埋入混凝土中 1.0m 以上的要求，利用隔水塞和混凝土冲刷残留沉渣。
【打造岛城企业家的黄埔军校青岛市企业家学院昨日成立】
11月4日，青岛市企业家学院启用仪式在青岛大学浮山校区会议中心举行。周云杰、黄克兴、柴永森、刘学亮、郭少泉、王从远、李明、徐恭藻、张建华、杨为东、张国防、袁仲雪等12位岛城知名企业家获邀担任青岛市企业家学院名誉院长。
青岛市企业家学院由市工业和信息化局、青岛大学共同建设，着眼企业家经营管理素质和领导能力提升、企业市场竞争能力提升，建立健全科学合理、体系完整、定位清晰、行之有效的企业家培养机制。对于正在进行二次创业的青岛来说，这样一所由政府和大学共建的学院正逢其时。创业之城不仅呼唤充满活力的创业企业，更呼唤优秀的企业家。
企业“断档”背后的企业家“断层”
在青岛的城市发展史上，曾经诞生过一批享誉全国的优秀企业，海尔、海信、青啤、澳柯玛、双星是其中的代表，它们也成为了令青岛人骄傲与自豪的“五朵金花”。时至今日，“五朵金花”仍然在各自领域里绽放光芒，但令人感到遗憾的是，“五朵金花”之后，青岛企业界鲜有能与之比肩的新生力量。
在由中国企业联合会与中国企业家协会共同发布的“中国企业500强”榜单中，从2017年到2020年连续四年，除了2019年新华锦再次现身外，青岛入选企业数量一直稳定的保持在3家，入选企业也是海尔、海信、青建三家“老面孔”。
而在美国《财富》中文网发布的中国企业500强名单中，青岛上榜企业保持着惊人的稳定。从2016到2020年五年时间，青岛上榜企业一直是海尔、海信、青啤三位“老朋友”。
就在青岛上榜企业数量“原地踏步”之时，阿里巴巴、腾讯、京东、百度、小米等一批新面孔出现在了500强之列。逆水行舟，不进则退，在互联网引领的经济发展浪潮之中，青岛企业出现“断档”。
青岛企业“断档”背后是青岛企业家的“断层”。在青岛城市发展的舞台上，许多创造过辉煌的企业家们仍然在各自的领域引领潮头，但在中国顶尖企业家这个群体中，几乎没有新鲜的青岛面孔。与此同时，1980年出生的黄铮已经带领着拼多多跻身电商第一军团，1983年出生的张一鸣创立的字节跳动已敢于和腾讯正面PK，同样出生于1983年的程维创立的滴滴出行已成为行业巨无霸。
搞活企业必须要搞活企业家
搞活一座城先要搞活关键的人，搞活一家企业则必须要搞活企业家。对于企业来说，企业家无疑就是那个关键的人。
正如任正非之于华为、马化腾之于腾讯，企业的成功是所有人共同努力的结果，但企业家作为企业航行的舵手起到的作用功不可没。企业发展的每个阶段都与企业家决策息息相关。马云选择了电子商务这个全新的赛道带领着阿里巴巴一路披荆斩棘，李彦宏看准了搜索引擎这个千载难逢的机遇创立了百度，滴滴瞄准了出行的痛点成为行业独角兽。
在青岛市委党校教授刘文俭看来，企业家是创业队伍的关键少数人。企业家是先进生产力的代表、科技创新的引领者、组织者、领导者和资源提供者、就业的促进者，企业家精神首先是创新精神。因此，企业家是创业城市的风向标和尖刀班。企业家是决定一座城市、一个地区经济发展的关键力量。
在企业家队伍中，青年企业家的力量不可小觑，他们是未来经济发展的中坚力量。刘文俭认为，青年企业家是一个城市、国家经济实力和发展水平的重要标志，是推动产业技术进步和创新型城市建设的生力军，加强青年企业家队伍培育与建设事关青岛城市竞争力和经济活力，具有重要的战略意义。
培育青岛企业家“后浪”
当下的青岛，不仅需要张瑞敏、周厚健们再接再厉，更需要新生代涌现出来，接过前辈手中的接力棒，引领着青岛企业“乘风破浪”。
肩负着培育企业家“后浪”的使命，青岛市企业家学院应运而生。青岛市企业家学院将秉承“发展、创新、开放、引领”办学理念，围绕市委工作中心，根据国内经济发展趋势、青岛经济发展战略布局和不同时期产业工作重点，以产教深度融合为导向，着眼企业家经营管理素质和领导能力提升、企业市场竞争能力提升，建立健全科学合理、体系完整、定位清晰、行之有效的企业家培养机制。学院将联合清华大学、北京大学、浙江大学、上海交通大学、深圳大学等国内知名高校以及美国哈佛大学、英国牛津大学、日本东京大学等国外知名院校和机构，开展以MBA课程为主的企业高级经营管理人员培训活动；组织企业家走进成功企业，围绕新旧动能转换、工业互联网之都建设等专题，开展“企业课堂”专题培训；与国际知名企业合作，组织企业家走出去，通过游学方式开展创新创业专题培训，帮助企业家开拓国际视野，打造具有国际水准的企业家研修交流平台。
北汽新能源青岛事业部总经理王庆洲是青岛市企业家学院首批学员。他告诉记者，企业家学院的成立对于青岛企业家来说是一个重大利好，通过开设不同类型的课程让企业家及时了解行业发展最新动向，拓宽企业家的思路和事业，与此同时，企业家学院更为企业家搭建了合作发展的平台，为企业发展带来更多机会。
尊重企业家氛围正在形成
当前，青岛正致力于打造成一座让企业家感到舒服的城市，尊重企业家的氛围正在全社会形成。
今年3月，青岛发布《关于弘扬优秀企业家精神支持企业家创新创业创造的若干规定（试行）》，明确提出读懂企业家、尊重企业家、激励企业家、保护企业家、关爱企业家、培植企业家、让企业家舒服舒心。
10月28日，《关于加快建设创业城市的十条意见》正式发布，明确提出打通产业链、资金链、人才链、技术链，打造“四链合一”加优质高效政务服务环境的“4+1”发展生态，构建“政、产、学、研、才;金、服、用、奖、赛”十个方面政策支持体系，汇聚天下英才，打造青春之岛、创业之城，建成成全创业者创意创新创造的“热带雨林”。
青岛也在用行动表达对企业家的敬意。刚刚过去的11月1日是首个“青岛企业家日”，青岛广大企业家第一次迎来属于自己的节日。巨型灯光秀点亮前海一线、民企成就图片展精彩亮相、主题海报集中刊发，这是青岛以城市名义对企业家的节日祝福。
11月3日，全市企业家座谈会在市级机关会议中心举行，青岛市领导与企业家代表面对面坐在一起，推心置腹，互诉衷肠。城市的发展离不开勇立潮头的企业家，企业家的成长也需要城市的关爱与呵护。当下的青岛，企业家站在了舞台中央。
观海新闻/青岛晚报 记者 李沛
记者手记
尊重企业家从你我他做起
在一个又一个重大的节会中，在一系列重磅的政策中，在一次次“顶格推进”的座谈中，我们深深感受到这座城市对企业家最诚挚的敬意。然而，尊重企业家不仅仅在展会上、在文件中，更在你我他的言行举止之中。经营企业是一项高风险的事业，不仅要投入人力和财力，更要面对随时可能到来的失败。而我们普通人可以做的，就是既要尊重企业家的成功，更要宽容他们的失败，让他们在这座城市不因为一时的挫败而灰心丧气，给他们以越挫越勇的勇气和力量。尊重企业家更要尊重企业家的劳动成果，企业发展的每一步都充满了不易和艰辛，他们是新观念的践行者，是新事物的创造者，作为普通人的我们应该积极拥抱新事物，为新生事物的发展营造健康的生态。李沛
11月4日，青岛市企业家学院启用仪式在青岛大学浮山校区会议中心举行。周云杰、黄克兴、柴永森、刘学亮、郭少泉、王从远、李明、徐恭藻、张建华、杨为东、张国防、袁仲雪等12位岛城知名企业家获邀担任青岛市企业家学院名誉院长。
青岛市企业家学院由市工业和信息化局、青岛大学共同建设，着眼企业家经营管理素质和领导能力提升、企业市场竞争能力提升，建立健全科学合理、体系完整、定位清晰、行之有效的企业家培养机制。对于正在进行二次创业的青岛来说，这样一所由政府和大学共建的学院正逢其时。创业之城不仅呼唤充满活力的创业企业，更呼唤优秀的企业家。
企业“断档”背后的企业家“断层”
在青岛的城市发展史上，曾经诞生过一批享誉全国的优秀企业，海尔、海信、青啤、澳柯玛、双星是其中的代表，它们也成为了令青岛人骄傲与自豪的“五朵金花”。时至今日，“五朵金花”仍然在各自领域里绽放光芒，但令人感到遗憾的是，“五朵金花”之后，青岛企业界鲜有能与之比肩的新生力量。
在由中国企业联合会与中国企业家协会共同发布的“中国企业500强”榜单中，从2017年到2020年连续四年，除了2019年新华锦再次现身外，青岛入选企业数量一直稳定的保持在3家，入选企业也是海尔、海信、青建三家“老面孔”。
而在美国《财富》中文网发布的中国企业500强名单中，青岛上榜企业保持着惊人的稳定。从2016到2020年五年时间，青岛上榜企业一直是海尔、海信、青啤三位“老朋友”。
就在青岛上榜企业数量“原地踏步”之时，阿里巴巴、腾讯、京东、百度、小米等一批新面孔出现在了500强之列。逆水行舟，不进则退，在互联网引领的经济发展浪潮之中，青岛企业出现“断档”。
青岛企业“断档”背后是青岛企业家的“断层”。在青岛城市发展的舞台上，许多创造过辉煌的企业家们仍然在各自的领域引领潮头，但在中国顶尖企业家这个群体中，几乎没有新鲜的青岛面孔。与此同时，1980年出生的黄铮已经带领着拼多多跻身电商第一军团，1983年出生的张一鸣创立的字节跳动已敢于和腾讯正面PK，同样出生于1983年的程维创立的滴滴出行已成为行业巨无霸。
搞活企业必须要搞活企业家
搞活一座城先要搞活关键的人，搞活一家企业则必须要搞活企业家。对于企业来说，企业家无疑就是那个关键的人。
正如任正非之于华为、马化腾之于腾讯，企业的成功是所有人共同努力的结果，但企业家作为企业航行的舵手起到的作用功不可没。企业发展的每个阶段都与企业家决策息息相关。马云选择了电子商务这个全新的赛道带领着阿里巴巴一路披荆斩棘，李彦宏看准了搜索引擎这个千载难逢的机遇创立了百度，滴滴瞄准了出行的痛点成为行业独角兽。
在青岛市委党校教授刘文俭看来，企业家是创业队伍的关键少数人。企业家是先进生产力的代表、科技创新的引领者、组织者、领导者和资源提供者、就业的促进者，企业家精神首先是创新精神。因此，企业家是创业城市的风向标和尖刀班。企业家是决定一座城市、一个地区经济发展的关键力量。
在企业家队伍中，青年企业家的力量不可小觑，他们是未来经济发展的中坚力量。刘文俭认为，青年企业家是一个城市、国家经济实力和发展水平的重要标志，是推动产业技术进步和创新型城市建设的生力军，加强青年企业家队伍培育与建设事关青岛城市竞争力和经济活力，具有重要的战略意义。
培育青岛企业家“后浪”
当下的青岛，不仅需要张瑞敏、周厚健们再接再厉，更需要新生代涌现出来，接过前辈手中的接力棒，引领着青岛企业“乘风破浪”。
肩负着培育企业家“后浪”的使命，青岛市企业家学院应运而生。青岛市企业家学院将秉承“发展、创新、开放、引领”办学理念，围绕市委工作中心，根据国内经济发展趋势、青岛经济发展战略布局和不同时期产业工作重点，以产教深度融合为导向，着眼企业家经营管理素质和领导能力提升、企业市场竞争能力提升，建立健全科学合理、体系完整、定位清晰、行之有效的企业家培养机制。学院将联合清华大学、北京大学、浙江大学、上海交通大学、深圳大学等国内知名高校以及美国哈佛大学、英国牛津大学、日本东京大学等国外知名院校和机构，开展以MBA课程为主的企业高级经营管理人员培训活动；组织企业家走进成功企业，围绕新旧动能转换、工业互联网之都建设等专题，开展“企业课堂”专题培训；与国际知名企业合作，组织企业家走出去，通过游学方式开展创新创业专题培训，帮助企业家开拓国际视野，打造具有国际水准的企业家研修交流平台。
北汽新能源青岛事业部总经理王庆洲是青岛市企业家学院首批学员。他告诉记者，企业家学院的成立对于青岛企业家来说是一个重大利好，通过开设不同类型的课程让企业家及时了解行业发展最新动向，拓宽企业家的思路和事业，与此同时，企业家学院更为企业家搭建了合作发展的平台，为企业发展带来更多机会。
尊重企业家氛围正在形成
当前，青岛正致力于打造成一座让企业家感到舒服的城市，尊重企业家的氛围正在全社会形成。
今年3月，青岛发布《关于弘扬优秀企业家精神支持企业家创新创业创造的若干规定（试行）》，明确提出读懂企业家、尊重企业家、激励企业家、保护企业家、关爱企业家、培植企业家、让企业家舒服舒心。
10月28日，《关于加快建设创业城市的十条意见》正式发布，明确提出打通产业链、资金链、人才链、技术链，打造“四链合一”加优质高效政务服务环境的“4+1”发展生态，构建“政、产、学、研、才;金、服、用、奖、赛”十个方面政策支持体系，汇聚天下英才，打造青春之岛、创业之城，建成成全创业者创意创新创造的“热带雨林”。
青岛也在用行动表达对企业家的敬意。刚刚过去的11月1日是首个“青岛企业家日”，青岛广大企业家第一次迎来属于自己的节日。巨型灯光秀点亮前海一线、民企成就图片展精彩亮相、主题海报集中刊发，这是青岛以城市名义对企业家的节日祝福。
11月3日，全市企业家座谈会在市级机关会议中心举行，青岛市领导与企业家代表面对面坐在一起，推心置腹，互诉衷肠。城市的发展离不开勇立潮头的企业家，企业家的成长也需要城市的关爱与呵护。当下的青岛，企业家站在了舞台中央。
观海新闻/青岛晚报 记者 李沛
记者手记
尊重企业家从你我他做起
在一个又一个重大的节会中，在一系列重磅的政策中，在一次次“顶格推进”的座谈中，我们深深感受到这座城市对企业家最诚挚的敬意。然而，尊重企业家不仅仅在展会上、在文件中，更在你我他的言行举止之中。经营企业是一项高风险的事业，不仅要投入人力和财力，更要面对随时可能到来的失败。而我们普通人可以做的，就是既要尊重企业家的成功，更要宽容他们的失败，让他们在这座城市不因为一时的挫败而灰心丧气，给他们以越挫越勇的勇气和力量。尊重企业家更要尊重企业家的劳动成果，企业发展的每一步都充满了不易和艰辛，他们是新观念的践行者，是新事物的创造者，作为普通人的我们应该积极拥抱新事物，为新生事物的发展营造健康的生态。李沛
作者：麦氏理论达人陈少川
麦氏理论解盘2020年11月5日 星期四
标题：技术分析辅助指标转强，双保险指标同步助涨。
本栏认为对A股的涨跌分析不能过度偏重消息面，因为会有很多偏差，尤其是周三的盘势演变，明明下跌家数大于上涨，结果指数却是上涨，难道是因为银行板块涨幅0.96%有关吗？或是汽车制造大涨4.53%有关，亦或水泥板块涨幅3.92%的影响牵动呢？还是家电板块上涨3%的贡献？开盘市场多数的观点看法几乎围绕在蚂蚁金服及某国选举为重心，结果反而上涨，是利空出尽转为多吗？谁说得准呀！
毫无疑问，蚂蚁金服消息对相关个股产生直接影响，正如前期申请上市的消息激发君正集团（601216）股价大涨。从7月21日一字板涨停后，接连再两个一字板，7月24日高开后再度第4个涨停。7月27日拉高上涨4.94%后，再接连五个涨停。至此，从7月21日到8月3日共计10个交易日，涨幅达到147.59%，筹码换手率才55.48%，显示还有相当大部份筹码没有释放。
关键是8月4日股价高开9元，一样再涨停9.04元却在午盘后直接杀跌，最后以下跌4.87%作收，当天换手率13.23%，跟前面的换手率55.48%比较差距甚远。假设55.48%属于买进后锁定再也没有卖出，那么后来隔一个交易日的13.23%筹码是更早持有者投入后卖出，此时成交筹码会属于前10天大胆买进者再加码买入。
经验告诉我们前后11个交易日不可能完全只有买进不卖出，一定有人低买高卖，也一定有人高买低卖；一定有人卖了后再买回来，也一定会有买回来再卖出，或卖了不敢再买回。究竟做了多少次买卖？几轮？无法细部分析解读，只能采取大概率演绎解读说明，关键是必须比较市场流通盘筹码进一步细说才清楚。
持股前十大流通盘股东合计持股72.65%，假设机构法人及高于5%股东不会卖出，前十大流通盘股东属于自然人也只有三个合计1.25%，即有71.40%筹码是有效锁定筹码，实质流通盘实际上只有27.35~28.35%之间。前面强势上涨换手率55.48%，已经达到市场流通盘筹码两轮的换手，从这个角度来看这个股的换手率还是很高呀！
关键是从8月4日13.23%换手后开始滚大量，五个交易日来到6月10日出现11.36元高位累积换手又一次达到54.76%，实际流通盘筹码在15个交易日中已轮换4次。再其后7个交易日到8月19日暴出当天日成交量最大换手率13.35%，又再度累积换手达86.11%，至此高位高量高频率高周转高换手全部到位，股价一路回测调整。
从7月21日到8月19日共计22个交易日换手率累积达到176.36%，从流通盘筹码测算早已轮换过6.40~6.22次，股价见高回落也是合理正常。实际上筹码测算每一次只需要采用27.35~28.35%之间估测已可解读筹码动向，不用5天换手一轮，根本不能采用超过5日以上的均线分析持股成本，没有任何参考作用。
以周四3.99%换手率比较，已算是近期相对偏大的成交手数，近期28%换手率需要13个交易日，对比股价是回到7月29日涨停6.17元，当时累积涨幅85.84%。显然前面第一轮低位买进者是获利出脱，其后拔高后进场者在早期还可以获利，8月19日天量完成后已经赚不到，还倒过来亏钱。如果是同一批人自己玩价差，从净值比较还有85.54%的利润，周四如果再压低，净利润降低而已，后续究竟会如何跌还真不知道。
这是典型的眼看楼起，也眼看楼塌，一升一跌之间究竟何人创利？何人亏损？只有当事人才知道。对于绝对锁定72.65%筹码的大股东，原来就没有打算卖出，股价上涨资产净值虚增，股价下跌资产净值缩水，本来就不打算卖出，也不可能卖出，对实际影响有限。
重点在于中金公司与汇金还有社保等投入锁定的筹码，究竟是通过相关联交叉持股呢？还是其它模式投入？里头错综复杂，合纵连横的人脉关系，局外人难以说得清。周二晚上的消息对他们来说也不是什么晴天霹雳，长期投资一样巍然不动不受影响，对大股东来说是小菜一碟，但对市场观感及情绪受消息面牵动，影响深远。
A股市场操作情绪连带受影响，原来就未蒙其利的散户，反先受其害。市场操作心理行为与情绪要如何才可以持稳沉淀？如果您太在意反而不是好事，只有不闻不问不理不睬才是最好的应对方式，即便如某国的大选，又干卿底事呀！A股，就应该有自己的思路，依照自己的发展模式演绎。
如果你看上证指数走势演变，一时还看不到它的优势，更会因为看到指数收盘在20~40~80日均线3290~3288~3318点以下，确实明显形成“线下红K卖股票”特征形态，依据价格均线体系推导还有再压低下跌的影响。但必须同时关注压缩量降到最低形成横向扩底后，横向周期“鞭长莫及”影响，加上时间跨距太长容易麻木钝化，此时反凸显双保险指标的优越性，务必关注这个变数。
转看沪深300指数却清晰的看到它异军突起，同时双保险指标显示同步向上交叉助涨，再再说明它已俱备随时拔高上涨迹象。这个特征一样出现在深证成指，也在中小板及创业板指数看到，说明除了大盘股指之外都已进入明显的双保险指标助涨优势，从这个角度观察判断，A股市场可以从周四开始启动一波反击涨势，不管从哪个条件讲解解读，都应该如此，敬请拭目以待。
麦氏理论解盘2020年11月5日 星期四
标题：技术分析辅助指标转强，双保险指标同步助涨。
本栏认为对A股的涨跌分析不能过度偏重消息面，因为会有很多偏差，尤其是周三的盘势演变，明明下跌家数大于上涨，结果指数却是上涨，难道是因为银行板块涨幅0.96%有关吗？或是汽车制造大涨4.53%有关，亦或水泥板块涨幅3.92%的影响牵动呢？还是家电板块上涨3%的贡献？开盘市场多数的观点看法几乎围绕在蚂蚁金服及某国选举为重心，结果反而上涨，是利空出尽转为多吗？谁说得准呀！
毫无疑问，蚂蚁金服消息对相关个股产生直接影响，正如前期申请上市的消息激发君正集团（601216）股价大涨。从7月21日一字板涨停后，接连再两个一字板，7月24日高开后再度第4个涨停。7月27日拉高上涨4.94%后，再接连五个涨停。至此，从7月21日到8月3日共计10个交易日，涨幅达到147.59%，筹码换手率才55.48%，显示还有相当大部份筹码没有释放。
关键是8月4日股价高开9元，一样再涨停9.04元却在午盘后直接杀跌，最后以下跌4.87%作收，当天换手率13.23%，跟前面的换手率55.48%比较差距甚远。假设55.48%属于买进后锁定再也没有卖出，那么后来隔一个交易日的13.23%筹码是更早持有者投入后卖出，此时成交筹码会属于前10天大胆买进者再加码买入。
经验告诉我们前后11个交易日不可能完全只有买进不卖出，一定有人低买高卖，也一定有人高买低卖；一定有人卖了后再买回来，也一定会有买回来再卖出，或卖了不敢再买回。究竟做了多少次买卖？几轮？无法细部分析解读，只能采取大概率演绎解读说明，关键是必须比较市场流通盘筹码进一步细说才清楚。
持股前十大流通盘股东合计持股72.65%，假设机构法人及高于5%股东不会卖出，前十大流通盘股东属于自然人也只有三个合计1.25%，即有71.40%筹码是有效锁定筹码，实质流通盘实际上只有27.35~28.35%之间。前面强势上涨换手率55.48%，已经达到市场流通盘筹码两轮的换手，从这个角度来看这个股的换手率还是很高呀！
关键是从8月4日13.23%换手后开始滚大量，五个交易日来到6月10日出现11.36元高位累积换手又一次达到54.76%，实际流通盘筹码在15个交易日中已轮换4次。再其后7个交易日到8月19日暴出当天日成交量最大换手率13.35%，又再度累积换手达86.11%，至此高位高量高频率高周转高换手全部到位，股价一路回测调整。
从7月21日到8月19日共计22个交易日换手率累积达到176.36%，从流通盘筹码测算早已轮换过6.40~6.22次，股价见高回落也是合理正常。实际上筹码测算每一次只需要采用27.35~28.35%之间估测已可解读筹码动向，不用5天换手一轮，根本不能采用超过5日以上的均线分析持股成本，没有任何参考作用。
以周四3.99%换手率比较，已算是近期相对偏大的成交手数，近期28%换手率需要13个交易日，对比股价是回到7月29日涨停6.17元，当时累积涨幅85.84%。显然前面第一轮低位买进者是获利出脱，其后拔高后进场者在早期还可以获利，8月19日天量完成后已经赚不到，还倒过来亏钱。如果是同一批人自己玩价差，从净值比较还有85.54%的利润，周四如果再压低，净利润降低而已，后续究竟会如何跌还真不知道。
这是典型的眼看楼起，也眼看楼塌，一升一跌之间究竟何人创利？何人亏损？只有当事人才知道。对于绝对锁定72.65%筹码的大股东，原来就没有打算卖出，股价上涨资产净值虚增，股价下跌资产净值缩水，本来就不打算卖出，也不可能卖出，对实际影响有限。
重点在于中金公司与汇金还有社保等投入锁定的筹码，究竟是通过相关联交叉持股呢？还是其它模式投入？里头错综复杂，合纵连横的人脉关系，局外人难以说得清。周二晚上的消息对他们来说也不是什么晴天霹雳，长期投资一样巍然不动不受影响，对大股东来说是小菜一碟，但对市场观感及情绪受消息面牵动，影响深远。
A股市场操作情绪连带受影响，原来就未蒙其利的散户，反先受其害。市场操作心理行为与情绪要如何才可以持稳沉淀？如果您太在意反而不是好事，只有不闻不问不理不睬才是最好的应对方式，即便如某国的大选，又干卿底事呀！A股，就应该有自己的思路，依照自己的发展模式演绎。
如果你看上证指数走势演变，一时还看不到它的优势，更会因为看到指数收盘在20~40~80日均线3290~3288~3318点以下，确实明显形成“线下红K卖股票”特征形态，依据价格均线体系推导还有再压低下跌的影响。但必须同时关注压缩量降到最低形成横向扩底后，横向周期“鞭长莫及”影响，加上时间跨距太长容易麻木钝化，此时反凸显双保险指标的优越性，务必关注这个变数。
转看沪深300指数却清晰的看到它异军突起，同时双保险指标显示同步向上交叉助涨，再再说明它已俱备随时拔高上涨迹象。这个特征一样出现在深证成指，也在中小板及创业板指数看到，说明除了大盘股指之外都已进入明显的双保险指标助涨优势，从这个角度观察判断，A股市场可以从周四开始启动一波反击涨势，不管从哪个条件讲解解读，都应该如此，敬请拭目以待。
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