县人社局“三度”推进城居保扩面征缴工作#发现南昌遇见南昌##进贤动态#

近日，县社保中心利用农村外出务工人员春节集中返乡之际，多措并举，综合施策，扎实推进2024年度城乡居民养老保险扩面征缴工作。

一是工作全覆盖，部署有力度。采取层层压实包保责任，形成县、乡、村（社区）三级齐心抓共发力的工作格局。各乡镇、社区通过召开工作布置会，及时将本辖区内未参保与未缴费人员任务数分解细化到村（社区），明确具体任务，落实工作责任。

二是扩面多方式，宣传有广度。采取线上、线下相结合的宣传方式，广泛宣传城乡居民养老保险政策。利用进贤发布等媒介网上发布缴费通知，同时，组织社保中心业务骨干在华润万家广场摆摊设点进行宣传，各乡镇、社区也同步开展了形式多样的政策宣传活动，通过与群众“零距离”宣传城居保政策，耐心解答参保缴费、待遇领取等相关问题，让群众快速、准确、全面地了解城居保政策，提高群众参保积极性。

三是走访到万家，服务有温度。将符合条件又没有参保缴费的人员及时下发至各乡镇（社区），通过相关工作人员与其对接，主动上门了解情况，宣传城居保政策、参保缴费流程等，帮村民解决实际困难，确保群众应参尽参，缴费应缴尽缴，做到不漏一人。

截至目前，共发放宣传资料2000余份，为群众解答政策咨询1400余人次，已完成本年度缴费人数15846人，新增参保人数448人。

#网络中国节·春节# 进贤县举办2024年春节期间返乡学子见面交流活动#发现南昌遇见南昌##进贤动态#

为深入贯彻南昌市每年吸引10万名大学生和技能人才来昌留昌就业创业，吸引更多人才来贤留贤安居乐业，2月5日，进贤县举行2024年春节期间返乡学子见面交流活动，县委组织部、县人社局、重点企业及返乡学子代表齐聚一堂、共话未来。

与会人员观看了县情推介片、人才宣传片，详细解读南昌新“人才10条”政策，李渡酒业、洪达集团代表推介企业，并盛情邀请返乡学子返乡就业。人才代表回顾了在进贤工作以来的经历和感受，返乡学子代表分别从不同角度讲述了对家乡的感情和向往，纷纷表示会各尽所能回报家乡。

来自中国人民大学的李雅琪对家乡充满热爱，她说：“进贤是我们的故土，我们在这里长大，获取知识技能，我们要对这片土地满怀敬意与感恩，学有所成后，要为城市的发展和建设贡献自己的一份力量”。就读于江西软件大学的王泽芯，积极介绍家乡罗溪的发展变化，并希望在不久的将来，能够加入到家乡的建设队伍中来，努力发光发热，为进贤的发展添砖加瓦。

下一步，我县将贯彻市委十二届七次全会精神，以2024年“百场校招”活动为抓手，千方百计吸引人才来昌来贤，深入开展“春风行动”招聘会，收集推送就业岗位，多措并举为企业和大学生搭建就业创业平台，促进企业与大学生精准对接、精准签约，确保人才引得来、留得住、发展好。

【沛县：精准服务赋能发展，当好企业的“贴心管家”】“很感谢工作人员，他们的政策宣传很及时，为我们解决了发展难题，让我们企业对于很多优惠政策能够应享尽享。”沛公酒业有限公司副总经理蔡可说。

为进一步打造优质高效的营商环境，沛县行政审批局以企业发展需求为着力点，常态化开展“政策找人、服务上门”，通过“面对面”精准服务，了解企业办事的堵点难题，开展涉企政策宣传培训，以工作人员进园区、到企业、送服务，持续做好惠企政策“宣传员”和企业发展“服务员”，全力帮助企业和项目化解难题，多措并举助力企业发展。

沛县行政审批局坚持每月开展政企交流座谈会、惠企政策宣讲会、政策解读会等多种形式的惠企活动，与企业负责人交流座谈，“面对面”倾听企业诉求，“点对点”解读政策、解决困难，了解企业发展过程中所遇到的“痛点、难点、堵点”问题，为企业排忧解难，确保企业应享尽享、能享快享，最大限度释放惠企政策“含金量”。

围绕“精准服务，助企发展”的服务理念，每月的25日，沛县行政审批局都会联合县经发、科技、税务、金融、银行等多家单位开展“企业家服务日”活动，通过部门横向协同、纵向联动，线上线下互动，送政策、送服务“上门”，建立常态化沟通机制，开展具有针对性、实效性、创新性的企业服务活动，打通政企沟通的“最后一米”。

下一步，沛县行政审批局将坚持从科技创新、融资对接、减税降费、人才引培、法律服务等方面开展特色化服务，着力开展“高新技术企业专项服务”“专精特新企业专项服务”“商会协会协同问诊专项服务”等专项服务，为辖区企业解决实际困难，全力营造企业知晓政策、政府主动服务、政策真正落实的良好氛围，为全县经济发展赋能增效。（来源：中江网 编辑：崔颖 审核：张海群）