国培-2023年安徽合肥公务员面试培训班-面试热点
目前，在基层出现了这样一种现象。一些地方和单位把所有工作都交给 了年轻人，导致年轻人变成了 “超人”，所有工作都要处理、协调。对于 “基层 超人”，请谈谈你的看法。
各位考官，下面我谈下对这道题的看法。
电影中的“超人”，能够完成别人完不成的任务。而这种现象在基层其实也 普遍存在。新人来到基层后，过不了多久就扛起了整个部门，甚至整个单位的工 作。对于这种现象，我觉得还是要辩证看待。
一是年轻人的能力确实得到了锻炼。一方面，基层的艰苦环境，能够培养吃 苦耐劳的精神，去掉年轻人的 “书生气”，更加 “接地气”。另一方面，解决问
题的过程，实际上也是提高能力的过程，承担多样工作，能够迅速上手业务，熟 悉工作，提高自身的能力本领。
二是这种状态并不正常，难以为继。 一方面，如果年轻人一直处于白加黑、 996 的状态，必然会损害身体健康，挫伤工作积极性。另一方面，单位把大量工 作都交给年轻人，会出现新人忙得焦头烂额，而老同事却无事可做的现象，出现 了 “鞭打快牛、多干多错、不干不错”的错误风气，影响团结稳定。
对于基层超人问题，我想，我们还是应该认真探寻这一现象背后的原因所在。
一是基层工作复杂多样，需要年轻人变身超人。基层的工作非常繁忙，既要 贯彻落实各项政策，也要及时反映民情民意。但与此同时，干部的数量与工作量 却不相匹配，为了完成任务，新人不得不成为工作上的多面手。
二是工作安排不合理，考核机制不健全。一方面，很多老同志打着“锻炼年 轻人”的口号，把本职工作都推给年轻人，是典型的懒政怠政。另一方面，单位 也缺少科学合理的干部选拔培养机制，简单的把工作量等同于组织培养，一味给 年轻人压担子，却没有进行真正的引导。
为了年轻人的健康成长，基层的发展进步，对于基层超人现象，绝不能置之 不理，具体，要做好以下几点工作。
首先，作为年轻人要摆正心态。选择基层也就选择了吃苦和奉献，我们要具 备“自找苦吃”的精神，把工作中的困难和挫折，当作自身成长进步的跳板，不 怕苦、不怕累、带头干、主动干，为今后的发展打下坚实的基础。
其次，要扭转单位的错误风气。一方面，要充分发挥“考核”指挥棒的作用， 健全干部激励和奖惩机制，对工作突出的干部予以表彰，对不担当、懒作为的干 部予以惩戒，让辛苦付出得到认可和回报。
最后，要做好对年轻干部的科学培养。既要根据每个人的专业、特长进行岗 位匹配，为年轻人搭建平台，帮助他们施展才华。也要建立新老干部沟通衔接机 制，发挥老同志传帮带的作用，把丰富的经验和工作方法传授给年轻人。
目前，在基层出现了这样一种现象。一些地方和单位把所有工作都交给 了年轻人，导致年轻人变成了 “超人”，所有工作都要处理、协调。对于 “基层 超人”，请谈谈你的看法。
各位考官，下面我谈下对这道题的看法。
电影中的“超人”，能够完成别人完不成的任务。而这种现象在基层其实也 普遍存在。新人来到基层后，过不了多久就扛起了整个部门，甚至整个单位的工 作。对于这种现象，我觉得还是要辩证看待。
一是年轻人的能力确实得到了锻炼。一方面，基层的艰苦环境，能够培养吃 苦耐劳的精神，去掉年轻人的 “书生气”，更加 “接地气”。另一方面，解决问
题的过程，实际上也是提高能力的过程，承担多样工作，能够迅速上手业务，熟 悉工作，提高自身的能力本领。
二是这种状态并不正常，难以为继。 一方面，如果年轻人一直处于白加黑、 996 的状态，必然会损害身体健康，挫伤工作积极性。另一方面，单位把大量工 作都交给年轻人，会出现新人忙得焦头烂额，而老同事却无事可做的现象，出现 了 “鞭打快牛、多干多错、不干不错”的错误风气，影响团结稳定。
对于基层超人问题，我想，我们还是应该认真探寻这一现象背后的原因所在。
一是基层工作复杂多样，需要年轻人变身超人。基层的工作非常繁忙，既要 贯彻落实各项政策，也要及时反映民情民意。但与此同时，干部的数量与工作量 却不相匹配，为了完成任务，新人不得不成为工作上的多面手。
二是工作安排不合理，考核机制不健全。一方面，很多老同志打着“锻炼年 轻人”的口号，把本职工作都推给年轻人，是典型的懒政怠政。另一方面，单位 也缺少科学合理的干部选拔培养机制，简单的把工作量等同于组织培养，一味给 年轻人压担子，却没有进行真正的引导。
为了年轻人的健康成长，基层的发展进步，对于基层超人现象，绝不能置之 不理，具体，要做好以下几点工作。
首先，作为年轻人要摆正心态。选择基层也就选择了吃苦和奉献，我们要具 备“自找苦吃”的精神，把工作中的困难和挫折，当作自身成长进步的跳板，不 怕苦、不怕累、带头干、主动干，为今后的发展打下坚实的基础。
其次，要扭转单位的错误风气。一方面，要充分发挥“考核”指挥棒的作用， 健全干部激励和奖惩机制，对工作突出的干部予以表彰，对不担当、懒作为的干 部予以惩戒，让辛苦付出得到认可和回报。
最后，要做好对年轻干部的科学培养。既要根据每个人的专业、特长进行岗 位匹配，为年轻人搭建平台，帮助他们施展才华。也要建立新老干部沟通衔接机 制，发挥老同志传帮带的作用，把丰富的经验和工作方法传授给年轻人。
#微博变美手册# 发光水美白高端局，原来可以玩得这么花！
年过25以后皮肤状态越来越差
挡不住的暗沉蜡黄
加上夏天晒黑了不少，真的很显老！
所以美白不想再偷懒了，
HBN发光水 我从经典版用到美白特证版
前前后后空瓶了不少
这次还挖掘到它的隐藏用法
简直把HBN美白特证版发光水的效果发挥的淋漓尽致！
姐妹们码住！
-
✅美白特证版发光水+修护精华：稳妥美白
烂脸姐妹狂喜
稳住状态的同时
还做到了温和美白
美白+修护一手抓！
日常护肤有它俩就够！
✅美白特证版发光水+抗老面霜：美白抗老
s它俩 真能垮脸大翻身
25+抗老、熬夜党姐妹都给我用
发光水打底 后续搭配面霜
来个按摩提拉
紧致全脸的同时 美白也没落下！
美白抗老一手抓！
✅美白特证版发光水+美白面膜：高效美白
1+1>2谁懂啊
美白好像开启加速键⏩
每次有痘印都会用这俩来个急救美白！
不仅痘印淡了，整个肤色都均匀了！脸嘎嘎白！
咱就是说高效美白拿捏了
✅美白特证版发光水+高倍防晒：晒后美白
最近属于是旅游高峰期
出门这俩继续给我带上
白天做好防晒
晚上用发光水湿敷
真能做到暴晒不黑！
-
HBN美白特证版发光水不玩虚的
一出厂就双证在手（美白特证和SGS功效认证）
实力嘎嘎 作为一瓶美白精华水，成分和配置自然也是顶顶的~
✔️自研“TIMR94™”抑黑体系 剿灭黑色素嘎嘎的！
✔️专研5D焕白体系→α熊果苷+乙基VC+传明酸+光甘草定+高山雪绒花
源头抑制黑色素，抗糖清除自由基，美白淡印
✔️修护体系pro， 舒缓修护，强韧屏障，同时光防护
真正做到了多通路从根源美白，不刺激不返黑不破坏屏障的健康白
质地一如既往地清爽水润，流动性更强些
用之前摇一摇 激活精华小气泡
大半瓶用下来
皮肤从内而外散发出来的白嫩
真的太爱了！！
不是我吹
在它火之前赶紧多囤几瓶！
这么百搭的美白特证版发光水谁能不爱！
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农村教育发展中心
一、农业类：农业技术员，农业经理人，农艺师
二、园林类：园艺师，园林师，花卉师
三、农作物类：农作物植保员，农作物指导员，肥料指导员，林业有害生物防治员，
四、乡村指导类：乡村振兴指导师，乡村旅游IP打造
五、宠物类:宠物健康管理师，宠物美容师，畜牧师
查询网址：https://t.cn/A6S2JHoQ
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