这么多年还是第一次在美国过独立日[哇]
我宣布埃文斯顿的夏天就是最好的季节!小镇生活主打的就是一个chill,独立日那天去看parade但不认识路,坐上地铁之后跟着两个拿着凳子的老奶奶走,果然一路走到了观赏点。于是就随便找个地方坐下嗦奶茶,在parade开始之前招猫逗狗,和旁边也是自己来的小姐姐聊着有的没的。上了两周班之后找到了久违的peace and free,自己一个人真是太好了[泪]想干啥就干啥,不用说话不用social。一路上被三个人夸我的洞洞鞋可爱[嘻嘻]回去的地铁上又和那两个老奶奶和碰到的小姐姐同一车厢,可能我们以后再也不会相遇,可能还会再次偶遇,谁知道呢。
看完parade回家收拾了屋子,发现晚上的烟火就在家后面的公园,于是扛着相机又出门了。美国人放烟花真是不要钱一样啊,这一次的烟花是在湖上,比前几天看的感觉还要盛大绚烂。在去之前在手机里下好了烟花playlist,当打上花火放到高潮的时候,湖上也绽放开了漫天烟花,我的眼泪一下子就下来了,原来人真的会为美的事物感动流泪!!
今年已经看了五次盛大的烟花,本i烟花星人狂喜!!这么回想起来我也太幸福了吧,希望以后能看更多的烟花,当然重要的也是一起看烟花的人啦!希望以后还能一起看烟花
我宣布埃文斯顿的夏天就是最好的季节!小镇生活主打的就是一个chill,独立日那天去看parade但不认识路,坐上地铁之后跟着两个拿着凳子的老奶奶走,果然一路走到了观赏点。于是就随便找个地方坐下嗦奶茶,在parade开始之前招猫逗狗,和旁边也是自己来的小姐姐聊着有的没的。上了两周班之后找到了久违的peace and free,自己一个人真是太好了[泪]想干啥就干啥,不用说话不用social。一路上被三个人夸我的洞洞鞋可爱[嘻嘻]回去的地铁上又和那两个老奶奶和碰到的小姐姐同一车厢,可能我们以后再也不会相遇,可能还会再次偶遇,谁知道呢。
看完parade回家收拾了屋子,发现晚上的烟火就在家后面的公园,于是扛着相机又出门了。美国人放烟花真是不要钱一样啊,这一次的烟花是在湖上,比前几天看的感觉还要盛大绚烂。在去之前在手机里下好了烟花playlist,当打上花火放到高潮的时候,湖上也绽放开了漫天烟花,我的眼泪一下子就下来了,原来人真的会为美的事物感动流泪!!
今年已经看了五次盛大的烟花,本i烟花星人狂喜!!这么回想起来我也太幸福了吧,希望以后能看更多的烟花,当然重要的也是一起看烟花的人啦!希望以后还能一起看烟花
#SNH48TeamX[超话]##公演后的zqsg#
为什么还得是新航路?
2023年的夏天了,这次成都巡演的首场的最后的最后,是粉丝针对《新航路》的安可call,实话说有些一整个尬住了的感觉[单身狗],但是回味起来,有关新航路的点滴依然难以平复;然后我又把《新航路》相关的一些推送看了一遍,发现像我一样“考古”的叉鳗不在少数,“今夕是何年?”
有关这个话题,其实不是短微博可以说的清楚的。老鳗总爱吐槽“怎么又新航路”,亦或许成员们在准备这场巡演时候也低估了这首歌的份量。但是仍不妨碍它成为八年来叉队乃至塞纳河的金曲之一。抛开歌曲本身,鼓点,打call,舞蹈,故事性这些附加的视听要素早已转化为一个个X队和粉丝的记忆锚点,比如握手会的快闪,比如运动会的“怒吼”,比如广州的“虎火发动”;《新航路》就是一首让场上场下都扫清阴霾的存在吧。
巧合的是,5月份开启的新人公演,命叉也把一些记忆延续到了六位叉孩后辈的身上,看来冥冥之中,这段航程,她们也是逃不掉的。八年了,元S,元N不太提了,元H早就消逝在18年初了,但是好像“元”X提的真的不多,或许随着四期生的一个个离去,我们也终将面对。但这种必然好像又有些薛定谔,不同版本之下的叉队,好像总在“逆流而上”一般,坚持到顽固,恪守不变通,于是乎在23年,“日系,元气,燃,皮,甜”这些之前在各队上的标签,渐渐被她们传承了那么一些些,这让当年哪些个“拆队”传言情何以堪[doge];我想,一切的这些来自于歌曲的赋能与记忆是功不可没的。
大家喜欢新航路,也正是因为相比于其他的队歌,它不沉重,不悲观,也贯穿记录了叉队的潮起与浪涌,如果你喜欢过叉,一定会懂得上面冗文在说啥。
眼看又是八周年公演了,感谢曾经,感谢还在。是的,又要上班了,还得是“上班”啊,可能真的需要一首《新航路》配上“虎火发动”鼓鼓气了!
为什么还得是新航路?
2023年的夏天了,这次成都巡演的首场的最后的最后,是粉丝针对《新航路》的安可call,实话说有些一整个尬住了的感觉[单身狗],但是回味起来,有关新航路的点滴依然难以平复;然后我又把《新航路》相关的一些推送看了一遍,发现像我一样“考古”的叉鳗不在少数,“今夕是何年?”
有关这个话题,其实不是短微博可以说的清楚的。老鳗总爱吐槽“怎么又新航路”,亦或许成员们在准备这场巡演时候也低估了这首歌的份量。但是仍不妨碍它成为八年来叉队乃至塞纳河的金曲之一。抛开歌曲本身,鼓点,打call,舞蹈,故事性这些附加的视听要素早已转化为一个个X队和粉丝的记忆锚点,比如握手会的快闪,比如运动会的“怒吼”,比如广州的“虎火发动”;《新航路》就是一首让场上场下都扫清阴霾的存在吧。
巧合的是,5月份开启的新人公演,命叉也把一些记忆延续到了六位叉孩后辈的身上,看来冥冥之中,这段航程,她们也是逃不掉的。八年了,元S,元N不太提了,元H早就消逝在18年初了,但是好像“元”X提的真的不多,或许随着四期生的一个个离去,我们也终将面对。但这种必然好像又有些薛定谔,不同版本之下的叉队,好像总在“逆流而上”一般,坚持到顽固,恪守不变通,于是乎在23年,“日系,元气,燃,皮,甜”这些之前在各队上的标签,渐渐被她们传承了那么一些些,这让当年哪些个“拆队”传言情何以堪[doge];我想,一切的这些来自于歌曲的赋能与记忆是功不可没的。
大家喜欢新航路,也正是因为相比于其他的队歌,它不沉重,不悲观,也贯穿记录了叉队的潮起与浪涌,如果你喜欢过叉,一定会懂得上面冗文在说啥。
眼看又是八周年公演了,感谢曾经,感谢还在。是的,又要上班了,还得是“上班”啊,可能真的需要一首《新航路》配上“虎火发动”鼓鼓气了!
老领导透露的12个职场真相:
1、埋头苦干前,千万要想好是不是正确的路,否则再也都没用。
2、和你说单位不行,鼓励你出去看看,但是他自己却不走,因为你他想让你走!
3、很多人成功真的是靠运气,只是很少人会承认。
4、加班的时候觉得自己效率很高,而效率很高的时候其实根本不需要加班。
5、至于忠诚,你要相信,一旦你干不动,公司是很无情的。
6、职场中不公平是常态,永远不要去追求绝对的公平。
7、大家都是同龄人,自己都尚在摸索阶段,没有过多的宝贵经验可以传授给你。
8、公司会不断给你画饼,你处在什么职位、什么阶层,公司就会相应的给你画多大饼。
9、真心实意能捞你一把的,大多不是同龄人或同级人。
10、一个人再有能力,也干不过一群人。
11、你工资中的60%是用来支付你所受的委屈,不要指望公司来适应你。
12、偶尔发发脾气不见得是坏事,因为很多人都喜欢欺软怕硬。
20条职场经验,每一条都是干货!
1.态度好不值钱,但是你对工作的态度,比其他人所有人都好,就会很值钱。
2.公司的资源永远都很有限,你不主动争取,没人会主动让给你。
3.不仅要干得好,关键还要让别人知道你干得好,尤其是领导。奉献再多,领导看不见,等于白干!
4.学会执行和服从,领导要的不是来提意见的人,而是会干活又没意见的人。
5.学会邀功,老板不可能看到每个人的功劳,因为老板太忙了,尤其是在大公司。
6.面子是最不值钱,不要把自己面子看得太重,在你没有干出成绩前,没人看你的面子。
7.公司里面要学会包装自己,占便宜,也要有一个高大上的理由,吃相要好看,否则周围同事心里都不舒服。
8.职场要有野心,才能有更大的成就,但别把野心挂在嘴上,否则只会让其他人对你处处提防,把你当做潜敌。
9.职场上,不要轻易求别人帮忙,因为人情你是需要还的,也别轻易帮别人,那样会显得你很廉价。
10.办公室Z.治不是你想逃避就能逃避的,无法在其中胜出的人,在职场也不可能胜出。
11.在职场,先做好自己的事情,再考虑是不是帮助别人,没做好自己的事情,就去帮别人,是很傻很天真。
12.职场上做好本职工作是你应该的,不要以为你做了本职工作老板就会表扬你,想要老板重视你,要在本职工作之外,体现自己的价值。
13.不管在哪一家公司,想要搞清楚,谁决定你升职加薪,谁给你做绩效考核,和这个人的关系是你的主要矛盾。
14.进入新公司,要学会主动融入团队,嘴巴甜点,会来事点,别人没有义务帮你,靠被动接受的人,往往会被排斥。
15.和同事关系再好,也不能同事当朋友,所以,同事关系和私人关系不能混为一谈。
16.不要随便向别人承诺,除非你能百分之百做到,否则失信于人会让你很难混下去。
17.不要迷信自己的能力,平台才是最重要的,有机会就去大平台,平台给你机会,你能干出点成绩,平台不给你机会,你能达到的高度是注定的。
18.职场处理工作的原则就是:领导安排任务优先,紧急且重要的优先。领导交待的任务完成不好,其他做的再好,领导也不满意。
19.职场做人、做事都要给自己,给别人留一分余地,别把事情做绝。凡事留一线,日后好见面!
20.职场想要有尊严,先把自己的工作做的漂亮,自己工作做不好的人,在别人眼里你的价值一文不值。
1、埋头苦干前,千万要想好是不是正确的路,否则再也都没用。
2、和你说单位不行,鼓励你出去看看,但是他自己却不走,因为你他想让你走!
3、很多人成功真的是靠运气,只是很少人会承认。
4、加班的时候觉得自己效率很高,而效率很高的时候其实根本不需要加班。
5、至于忠诚,你要相信,一旦你干不动,公司是很无情的。
6、职场中不公平是常态,永远不要去追求绝对的公平。
7、大家都是同龄人,自己都尚在摸索阶段,没有过多的宝贵经验可以传授给你。
8、公司会不断给你画饼,你处在什么职位、什么阶层,公司就会相应的给你画多大饼。
9、真心实意能捞你一把的,大多不是同龄人或同级人。
10、一个人再有能力,也干不过一群人。
11、你工资中的60%是用来支付你所受的委屈,不要指望公司来适应你。
12、偶尔发发脾气不见得是坏事,因为很多人都喜欢欺软怕硬。
20条职场经验,每一条都是干货!
1.态度好不值钱,但是你对工作的态度,比其他人所有人都好,就会很值钱。
2.公司的资源永远都很有限,你不主动争取,没人会主动让给你。
3.不仅要干得好,关键还要让别人知道你干得好,尤其是领导。奉献再多,领导看不见,等于白干!
4.学会执行和服从,领导要的不是来提意见的人,而是会干活又没意见的人。
5.学会邀功,老板不可能看到每个人的功劳,因为老板太忙了,尤其是在大公司。
6.面子是最不值钱,不要把自己面子看得太重,在你没有干出成绩前,没人看你的面子。
7.公司里面要学会包装自己,占便宜,也要有一个高大上的理由,吃相要好看,否则周围同事心里都不舒服。
8.职场要有野心,才能有更大的成就,但别把野心挂在嘴上,否则只会让其他人对你处处提防,把你当做潜敌。
9.职场上,不要轻易求别人帮忙,因为人情你是需要还的,也别轻易帮别人,那样会显得你很廉价。
10.办公室Z.治不是你想逃避就能逃避的,无法在其中胜出的人,在职场也不可能胜出。
11.在职场,先做好自己的事情,再考虑是不是帮助别人,没做好自己的事情,就去帮别人,是很傻很天真。
12.职场上做好本职工作是你应该的,不要以为你做了本职工作老板就会表扬你,想要老板重视你,要在本职工作之外,体现自己的价值。
13.不管在哪一家公司,想要搞清楚,谁决定你升职加薪,谁给你做绩效考核,和这个人的关系是你的主要矛盾。
14.进入新公司,要学会主动融入团队,嘴巴甜点,会来事点,别人没有义务帮你,靠被动接受的人,往往会被排斥。
15.和同事关系再好,也不能同事当朋友,所以,同事关系和私人关系不能混为一谈。
16.不要随便向别人承诺,除非你能百分之百做到,否则失信于人会让你很难混下去。
17.不要迷信自己的能力,平台才是最重要的,有机会就去大平台,平台给你机会,你能干出点成绩,平台不给你机会,你能达到的高度是注定的。
18.职场处理工作的原则就是:领导安排任务优先,紧急且重要的优先。领导交待的任务完成不好,其他做的再好,领导也不满意。
19.职场做人、做事都要给自己,给别人留一分余地,别把事情做绝。凡事留一线,日后好见面!
20.职场想要有尊严,先把自己的工作做的漂亮,自己工作做不好的人,在别人眼里你的价值一文不值。
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