一级教师!幼师必看的评职称期刊合集!
一级教师!幼师的一级教师评定，对新入职的幼师比较友好，只要满一年的工作时间就可以评了，不过，因为新入职会比较忙，职称论文发表的期刊就要有所选择了，高性价比和高录用率才是咱们首要考虑的重点，所以我给大家准备准备的期刊合集，也是围绕着这两点准备的。
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【#河北16所幼儿园拖欠173名幼师8个月工资#】据中国政府网11月17日消息，邯郸市峰峰矿区新入职教师张女士通过国务院“互联网+督查”平台反映，2022年1月入职以来8个月未发工资，影响正常生活。经核查，2021年下半年，峰峰矿区为16所公办学校（幼儿园）公开招录了173名教师，新教师聘期自2022年1月算起。2022年1月，新入职教师完成培训后正式上岗。峰峰矿区教育体育局和相关单位在申报办理新入职教师入编定岗工作中，由于沟通衔接不畅、审批效率不高、工作作风拖沓，导致新入职教师上岗后8个月工资未及时发放。原文戳>>https://t.cn/A6KhAAlH

【#河北回应173名幼师被拖欠8个月工资#：属实，已全部发放到位】近日，河北邯郸。邯郸市张女士通过国务院“互联网+督查”平台反映，她是峰峰矿区新入职教师，2022年1月入职以来8个月未发工资，影响正常生活。

经核查，张女士反映问题属实。2021年下半年，峰峰矿区为16所公办学校（幼儿园）公开招录了173名教师，新教师聘期自2022年1月算起。2022年1月，新入职教师完成培训后正式上岗。峰峰矿区教育体育局和相关单位在申报办理新入职教师入编定岗工作中，由于沟通衔接不畅、审批效率不高、工作作风拖沓，导致新入职教师上岗后8个月工资未及时发放。经督促，所有招聘教师8月份工资及补发的1—7月份工资共649.54万元已全部发放到位。峰峰矿区区委、区政府召开专题会议进行深刻反思和剖析，对区教育体育局予以通报批评，在全区范围开展警示教育活动，并进一步优化规范了事业单位工作人员入职审批流程。