#给自己的月总结#
2月
这个月好像没做什么，定的flag也没有做到多少。
只是状态成功调整回来，或者说是又从热闹与羁绊中切换回了独居独处的生活状态。
月中想要拥有一台ipad，于是在过了几天后购买了。想要的东西能够自己给予自己，会有一种很强的满足感。当然拥有一台ipad也确确实实增加了生活的幸福感，致力于把它变成自己的生产力工具️
虽然更多时间都是追剧工具，看完了故宫100，从每一集的片头就可以看出来，这是很用心的一部纪录片。不过大概也是故宫历史实在厚重，所以区区的100集、5分钟/集的讲述也只能说个大概，但还是有在短浅的讲述中被吸引。
还有3部电影：《触不可及》对残疾人真正的尊重应该不把他们特殊化，印象很深刻的两幕：小黑让他儿子看着boss的眼睛说话、服务员问小黑boss吃什么时他说应该直接去问他。剧中问人物心理的表达也很细腻，足以令人不言而喻。
《这个男人来自地球》虽然背景设定有些离谱，内容也没有那么多的跌宕起伏，是如同爱在三部曲一般的全称聊天的剧情。但是内容很是丰富，也有些深奥，需要一定知识积累才能看的更津津有味。唯一感觉有戏剧性的就是在结尾老头发现男主就是他爸的时候。
《小偷家族》其实姑且不论每个人的背景还是很温馨的，奈何就是如此矛盾，他们爱着家人但他们也在犯罪。
终于又在这个月开始运动了，上一次去健身房还是在11月20左右，然后就是因为疫情春节健身房也关了，一下子就两个多月过去。不过因为工作忙这个月也才去了屈指可数的几次[打脸]
工作方面，从开工后就未曾停歇，一直处于忙碌的工作状态中，挺累的其实，却也还算充实。但也挺害怕自己会在日复一日的忙碌中逐渐麻木、失去热情。工作并不应该是人生的全部。
也有接触到新的一些工作内容，路漫漫其修远兮，要好好成长啊！
结束了前面的焦虑，但睡眠质量却未曾好转，这一周多都是躺到3 4点才睡着，昨天已经感到脑袋晃动都会刺痛了。昨夜终于入睡比较快了，2月要结束了，不太好的就到此为止啦。
3️
保持舒适与欢喜
2月
这个月好像没做什么，定的flag也没有做到多少。
只是状态成功调整回来，或者说是又从热闹与羁绊中切换回了独居独处的生活状态。
月中想要拥有一台ipad，于是在过了几天后购买了。想要的东西能够自己给予自己，会有一种很强的满足感。当然拥有一台ipad也确确实实增加了生活的幸福感，致力于把它变成自己的生产力工具️
虽然更多时间都是追剧工具，看完了故宫100，从每一集的片头就可以看出来，这是很用心的一部纪录片。不过大概也是故宫历史实在厚重，所以区区的100集、5分钟/集的讲述也只能说个大概，但还是有在短浅的讲述中被吸引。
还有3部电影：《触不可及》对残疾人真正的尊重应该不把他们特殊化，印象很深刻的两幕：小黑让他儿子看着boss的眼睛说话、服务员问小黑boss吃什么时他说应该直接去问他。剧中问人物心理的表达也很细腻，足以令人不言而喻。
《这个男人来自地球》虽然背景设定有些离谱，内容也没有那么多的跌宕起伏，是如同爱在三部曲一般的全称聊天的剧情。但是内容很是丰富，也有些深奥，需要一定知识积累才能看的更津津有味。唯一感觉有戏剧性的就是在结尾老头发现男主就是他爸的时候。
《小偷家族》其实姑且不论每个人的背景还是很温馨的，奈何就是如此矛盾，他们爱着家人但他们也在犯罪。
终于又在这个月开始运动了，上一次去健身房还是在11月20左右，然后就是因为疫情春节健身房也关了，一下子就两个多月过去。不过因为工作忙这个月也才去了屈指可数的几次[打脸]
工作方面，从开工后就未曾停歇，一直处于忙碌的工作状态中，挺累的其实，却也还算充实。但也挺害怕自己会在日复一日的忙碌中逐渐麻木、失去热情。工作并不应该是人生的全部。
也有接触到新的一些工作内容，路漫漫其修远兮，要好好成长啊！
结束了前面的焦虑，但睡眠质量却未曾好转，这一周多都是躺到3 4点才睡着，昨天已经感到脑袋晃动都会刺痛了。昨夜终于入睡比较快了，2月要结束了，不太好的就到此为止啦。
3️
保持舒适与欢喜
【石炳启代表： 建好人才队伍 助推乡村振兴】中国教育报讯（记者 禹跃昆 韩晓萌）党的二十大报告指出：“全面建设社会主义现代化国家，最艰巨最繁重的任务仍然在农村。”如何全面推进乡村振兴？全国人大代表，河北省河间市兴村镇大庄村党支部书记、村委会主任走访调研省内外200多个乡村后发现，建设一支高质量的人才队伍是乡村振兴取得成功的“不二法宝”，是乡村振兴的重要保障和支撑。
“当前在乡村人才队伍建设中，还存在一些亟待解决的问题。”石炳启总结道，乡村人才数量不足，优秀人才投身乡村振兴的意愿不强；人才结构不优，高技能、高层次人才短缺；用才观念不活，高端人才流失问题时有发生；服务观念不优，制度性保障措施缺乏。
“以我们河间市为例，尽管近年来持续不断改进人才引育办法、优化人才服务措施，但受地理位置、基础设施、生活环境等因素制约，难以与周边大城市争抢人才，河间籍高校毕业生回归率偏低。”石炳启说。
石炳启提出四点建议：
一是聚焦“联动机制”，提升建设乡村的激励性。建议加强顶层设计，激励优秀人才下沉乡村。要拓宽下沉到乡村的干部、人才所在行业覆盖面，做到精准识别村庄特点与人才专业特长，实现“村人双选、长期共建”。在人才引进过程中，要敢于破除唯学历、唯职称、唯奖项倾向，实行更积极、更开放的人才引进政策，广开进贤之路。以创新的思维、宽广的视野为乡村人才营造干事创业的良好氛围，开创乡村人才工作的新模式。
二是聚焦“整村整建”，提升人才发展的承载力。建议出台整村建制政策，将土地、劳动力资源进行整合，根据村庄特色明确发展定位，挖掘更多发展空间，推进新型城镇化建设。尤其要增加交通方面的支持，增加河北省内高铁建设数量，加速京津冀协同发展，使项目更好地在河北落实落地，方便人才交流。
三是聚焦“产业引才”，提升技能人才的归属感。要通过分级分类搭建平台，围绕先进农业技术推广、区域特色产业发展、高技能人才培育成长等重点领域，因地制宜打造各类创新创业载体，让人才在乡村有用武之地、有成长空间。要做优生态聚才，突出人才主体地位，聚焦人才发展需求，从优化政务服务、金融服务、公共服务等方面入手，进一步深化人才领域“放管服”改革，满足各类人才创新创业多样化需求。上级要加大财政资金补助力度，加强县乡加强综合型人才公寓建设支持力度，着力营造让人才宜居宜业的良好环境。
四是聚焦“项目下乡”，提升人才服务的保障度。建议增加京津项目向河北迁移的力度，尤其是优化“技术在京津研发，成果在河北转化”的发展模式，实现“建基地、强龙头、补链条、聚集群”，激活乡村人才振兴新动能。县乡村等基层组织也要依托乡村生态、特色产业等优势资源，加快构建现代乡村产业体系，以此吸引更多人才返乡就业创业，推动乡村振兴。
“当前在乡村人才队伍建设中，还存在一些亟待解决的问题。”石炳启总结道，乡村人才数量不足，优秀人才投身乡村振兴的意愿不强；人才结构不优，高技能、高层次人才短缺；用才观念不活，高端人才流失问题时有发生；服务观念不优，制度性保障措施缺乏。
“以我们河间市为例，尽管近年来持续不断改进人才引育办法、优化人才服务措施，但受地理位置、基础设施、生活环境等因素制约，难以与周边大城市争抢人才，河间籍高校毕业生回归率偏低。”石炳启说。
石炳启提出四点建议：
一是聚焦“联动机制”，提升建设乡村的激励性。建议加强顶层设计，激励优秀人才下沉乡村。要拓宽下沉到乡村的干部、人才所在行业覆盖面，做到精准识别村庄特点与人才专业特长，实现“村人双选、长期共建”。在人才引进过程中，要敢于破除唯学历、唯职称、唯奖项倾向，实行更积极、更开放的人才引进政策，广开进贤之路。以创新的思维、宽广的视野为乡村人才营造干事创业的良好氛围，开创乡村人才工作的新模式。
二是聚焦“整村整建”，提升人才发展的承载力。建议出台整村建制政策，将土地、劳动力资源进行整合，根据村庄特色明确发展定位，挖掘更多发展空间，推进新型城镇化建设。尤其要增加交通方面的支持，增加河北省内高铁建设数量，加速京津冀协同发展，使项目更好地在河北落实落地，方便人才交流。
三是聚焦“产业引才”，提升技能人才的归属感。要通过分级分类搭建平台，围绕先进农业技术推广、区域特色产业发展、高技能人才培育成长等重点领域，因地制宜打造各类创新创业载体，让人才在乡村有用武之地、有成长空间。要做优生态聚才，突出人才主体地位，聚焦人才发展需求，从优化政务服务、金融服务、公共服务等方面入手，进一步深化人才领域“放管服”改革，满足各类人才创新创业多样化需求。上级要加大财政资金补助力度，加强县乡加强综合型人才公寓建设支持力度，着力营造让人才宜居宜业的良好环境。
四是聚焦“项目下乡”，提升人才服务的保障度。建议增加京津项目向河北迁移的力度，尤其是优化“技术在京津研发，成果在河北转化”的发展模式，实现“建基地、强龙头、补链条、聚集群”，激活乡村人才振兴新动能。县乡村等基层组织也要依托乡村生态、特色产业等优势资源，加快构建现代乡村产业体系，以此吸引更多人才返乡就业创业，推动乡村振兴。
“真后悔让孩子出国留学了！”福建一位网友说，同事儿子从高一就出国留学了，一直到研究生毕业，前前后后花了400万，当时家里拆迁，要么赔房，要么赔钱，就拿了400万和一套房子。现在孩子留学归来，发现工作很难找，找了几个月，才找到一份月薪6000元的工作。还要面临孩子结婚买房的问题，现在房价这么贵，已经没钱买。同事现在非常后悔，本以为儿子回来能找到一份年薪50万的工作，谁知却是这样的结果，真是后悔花了那么多钱出国留学。
看完之后，不得不说从该家长的话语中，都能感受到内心的无奈与后悔，本以为儿子留学归来，有了留学经历的加持，回国内找一份年薪50万的工作轻而易举，没想到找了几个月，才找到一份月薪6000元的工作，内心真是难以接受这样的结果。
当然，从该家长的话语中，也是显得很势利了，可能在其心里盲目的认为，有留学经历，找年薪50万的工作很轻松，这样花费400万，基本上6年就能回本了，性价比超级高。也就是这样的盲目自信与错误的认知，导致孩子出现现在的结局，内心无法接受。
因此，从出发点来说，这种想法就是不对的，不能以赚钱的高低来衡量出国留学值不值，很多时候，留学只是开阔孩子的眼界与提升知识储备和格局，这种投资，并不是对等的。
所以，要是这样的想法，那真是大错特错了。我觉得，事已至此，还不如坦然接受，孩子刚回国内参加工作，属于起步阶段，不要只看眼前，觉得孩子没有出息，要看以后的几十年发展。我就见过孩子出国留学花费几百万，最后三五年回本的，但不是每一个留学生都能做到，要正视这种落差。
对于这样的情况，大家怎么看？出国留学花费400万，最后回国只找到月薪6000元的工作，值得吗？#微博开学季##周少说教育#
看完之后，不得不说从该家长的话语中，都能感受到内心的无奈与后悔，本以为儿子留学归来，有了留学经历的加持，回国内找一份年薪50万的工作轻而易举，没想到找了几个月，才找到一份月薪6000元的工作，内心真是难以接受这样的结果。
当然，从该家长的话语中，也是显得很势利了，可能在其心里盲目的认为，有留学经历，找年薪50万的工作很轻松，这样花费400万，基本上6年就能回本了，性价比超级高。也就是这样的盲目自信与错误的认知，导致孩子出现现在的结局，内心无法接受。
因此，从出发点来说，这种想法就是不对的，不能以赚钱的高低来衡量出国留学值不值，很多时候，留学只是开阔孩子的眼界与提升知识储备和格局，这种投资，并不是对等的。
所以，要是这样的想法，那真是大错特错了。我觉得，事已至此，还不如坦然接受，孩子刚回国内参加工作，属于起步阶段，不要只看眼前，觉得孩子没有出息，要看以后的几十年发展。我就见过孩子出国留学花费几百万，最后三五年回本的，但不是每一个留学生都能做到，要正视这种落差。
对于这样的情况，大家怎么看？出国留学花费400万，最后回国只找到月薪6000元的工作，值得吗？#微博开学季##周少说教育#
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