新乡职教丨督导促发展 砥砺向未来——市教育局督导组莅临我校督导检查开学工作
新学期,为确保开学工作安全、平稳、有序推进,2月13日,新乡市教育局党组成员、副局长王志华,四级调研员徐岩,职业教研室主任邹崴,教研员朱毅民,基础教研室教研员王东琴一行莅临我校进行2023年春季开学督导检查。市职教中心主任邓清亮、党委书记姬成根以及相关科(室)、系(部)主任陪同。
督导组听取了邓清亮关于春季开学的情况汇报,查阅了学校开学准备工作的相关资料。对学校准备工作谋划早、考虑细、具体的举措可操作性强,疫情防控、校园安全、教育教学各项工作开展给予高度肯定。强调要结合学校实际,科学制定各类方案,统筹推进春季学期学校开学各项准备工作,营造良好的教育教学环境。
王志华局长肯定了职教中心近年来取得的成绩,阐述了对职业教育的认识,指出大力发展职业教育是促进地方经济持续健康发展的重要举措,也为学生成才提供了多元化选择路径。职教中心师生要树立信心,针对社会上对职业教育存在的认识误区,要坚持正面引导,加大宣传力度,坚定不移发展职业教育,同时发展特色专业,实现职业教育专业特色发展,助推新乡市地方经济发展。
督导助力谋发展,砥砺奋进开新局。市职教中心将以此次督导为契机,全面细致地做好春季开学各项工作,推动我校工作向更高层次迈进,努力谱写职业教育新华章。
新学期,为确保开学工作安全、平稳、有序推进,2月13日,新乡市教育局党组成员、副局长王志华,四级调研员徐岩,职业教研室主任邹崴,教研员朱毅民,基础教研室教研员王东琴一行莅临我校进行2023年春季开学督导检查。市职教中心主任邓清亮、党委书记姬成根以及相关科(室)、系(部)主任陪同。
督导组听取了邓清亮关于春季开学的情况汇报,查阅了学校开学准备工作的相关资料。对学校准备工作谋划早、考虑细、具体的举措可操作性强,疫情防控、校园安全、教育教学各项工作开展给予高度肯定。强调要结合学校实际,科学制定各类方案,统筹推进春季学期学校开学各项准备工作,营造良好的教育教学环境。
王志华局长肯定了职教中心近年来取得的成绩,阐述了对职业教育的认识,指出大力发展职业教育是促进地方经济持续健康发展的重要举措,也为学生成才提供了多元化选择路径。职教中心师生要树立信心,针对社会上对职业教育存在的认识误区,要坚持正面引导,加大宣传力度,坚定不移发展职业教育,同时发展特色专业,实现职业教育专业特色发展,助推新乡市地方经济发展。
督导助力谋发展,砥砺奋进开新局。市职教中心将以此次督导为契机,全面细致地做好春季开学各项工作,推动我校工作向更高层次迈进,努力谱写职业教育新华章。
迅速响应,冲刺不松劲!莘庄镇迈上创典“莘”征程
2023年是精神文明创建“大年”,闵行区继2020年成功获评全国文明城区后,日前已确定为全国文明典范城市第二批试点城市。
莘庄作为区委区政府所在地,为全面落实各项创建指标任务,以追求卓越的目标追求、专业科学的工作态度、狠抓落实的执行能力,全面动员、层层压实、全力以赴,集聚精力、集中时间、集合力量、集体攻坚,高质量推进全国文明典范城区创建工作。2月13日,莘庄镇召开推动闵行全国文明典范城区创建暨巩固全国文明城区建设专题部署会。会上,结合本镇实际,确定建立莘庄镇推进全国文明典范城区创建工作领导小组,要求明确目标任务,强化工作举措,精准对标全国文明典范城区创建各项指标任务,对于各级各类外部检查和内部自查中发现的问题,第一时间落实整改措施。
2023年是精神文明创建“大年”,闵行区继2020年成功获评全国文明城区后,日前已确定为全国文明典范城市第二批试点城市。
莘庄作为区委区政府所在地,为全面落实各项创建指标任务,以追求卓越的目标追求、专业科学的工作态度、狠抓落实的执行能力,全面动员、层层压实、全力以赴,集聚精力、集中时间、集合力量、集体攻坚,高质量推进全国文明典范城区创建工作。2月13日,莘庄镇召开推动闵行全国文明典范城区创建暨巩固全国文明城区建设专题部署会。会上,结合本镇实际,确定建立莘庄镇推进全国文明典范城区创建工作领导小组,要求明确目标任务,强化工作举措,精准对标全国文明典范城区创建各项指标任务,对于各级各类外部检查和内部自查中发现的问题,第一时间落实整改措施。
#点赞内蒙古# 【锡林郭勒盟41名牧民评上专业技术职称】这两天,“90”后牧民桑斯尔真可谓是干劲十足、信心满满。大学毕业后,桑斯尔选择回到老家——阿巴嘎旗查干淖尔镇乌日根温都日勒嘎查当一名牧民。他灵活应用数字技术,建设智慧牧场,使家里的畜牧业走向现代化。这恰恰符合锡林郭勒盟首批职业牧民职称评定条件,使他成为全区首批获评初级职称的41名职业牧民之一。
桑斯尔高兴地说:“今后,我不仅在自家实现畜牧业现代化,还想带领更多的牧民共同致富,也希望能够尽快评上中级、高级专业技术职称。”
科技是第一生产力,人才是第一资源。为进一步加强农村牧区人才队伍建设,2022年底,锡林郭勒盟出台了《职业农牧民职称评审试点工作方案(试行)》,在全区率先启动职业牧民职称评定工作,并在阿巴嘎旗开展试点。
锡林郭勒盟职业农牧民职称评定创新评价机制,结合农牧民技术人员工作特点、成长规律,对参评人员的学历、论文等均不作要求,重点考察实际操作能力,把参评对象所从事的产业规模及经济效益、科技推广应用能力作为主要评价依据,把实地考核、现场演示作为主要评价手段,使评价结果更加客观、公正。
启动职业农牧民职称评定工作,是锡林郭勒盟推进乡村振兴战略中人才振兴的一项重要制度创新,其配套的奖励办法和扶持政策将为评上职称的农牧民创新创业、项目合作、技能培训等方面给予政策倾斜,是引领农牧民转型发展的有效手段,为培养有文化、懂技术、善经营、会管理的高素质农牧民人才队伍提供强有力支撑。
阿巴嘎旗人力资源和社会保障局副局长务奇力介绍,今年该旗在41名牧民获得初级职业牧民职称的基础上,将继续开展中、高级职业农牧民职称评审试点工作,计划2024年基本形成设置合理、评价科学、管理规范、运转协调、服务全面的职业农牧民职称评审制度。(记者 巴依斯古楞)
桑斯尔高兴地说:“今后,我不仅在自家实现畜牧业现代化,还想带领更多的牧民共同致富,也希望能够尽快评上中级、高级专业技术职称。”
科技是第一生产力,人才是第一资源。为进一步加强农村牧区人才队伍建设,2022年底,锡林郭勒盟出台了《职业农牧民职称评审试点工作方案(试行)》,在全区率先启动职业牧民职称评定工作,并在阿巴嘎旗开展试点。
锡林郭勒盟职业农牧民职称评定创新评价机制,结合农牧民技术人员工作特点、成长规律,对参评人员的学历、论文等均不作要求,重点考察实际操作能力,把参评对象所从事的产业规模及经济效益、科技推广应用能力作为主要评价依据,把实地考核、现场演示作为主要评价手段,使评价结果更加客观、公正。
启动职业农牧民职称评定工作,是锡林郭勒盟推进乡村振兴战略中人才振兴的一项重要制度创新,其配套的奖励办法和扶持政策将为评上职称的农牧民创新创业、项目合作、技能培训等方面给予政策倾斜,是引领农牧民转型发展的有效手段,为培养有文化、懂技术、善经营、会管理的高素质农牧民人才队伍提供强有力支撑。
阿巴嘎旗人力资源和社会保障局副局长务奇力介绍,今年该旗在41名牧民获得初级职业牧民职称的基础上,将继续开展中、高级职业农牧民职称评审试点工作,计划2024年基本形成设置合理、评价科学、管理规范、运转协调、服务全面的职业农牧民职称评审制度。(记者 巴依斯古楞)
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