#天天读报#【黄山：服务关口前移 筑牢安全屏障】安徽省黄山市公安局黄山分局立足主责主业，常态化开展安全隐患排查、矛盾纠纷摸排、打击违法犯罪、便企利企服务等工作，积极当好企业“服务员”“安检员”“保安员”，全力护航经济发展。

据不完全统计，国家重点工程池黄高铁项目在黄山区境内有外来务工人员2000余名。为提升外来务工人员安全防范意识和能力，黄山分局积极开展禁毒、防范电信网络诈骗和跨境赌博等法治宣传活动。分局治安大队印制企业内部安全防范法律法规汇编，深入企业开展“法律服务进企业”活动，为园区60多家企业负责人作企业保安管理培训，以“零距离”服务当好企业的“服务员”。

黄山分局常态化开展疫情防控和安全检查工作。各派出所针对辖区高铁项目特点，重点对项目部和工地各项安全制度、措施、责任制是否落实，视频监控设备运行是否正常，消防器材配置是否符合要求并保持完好等情况进行安全隐患排查。针对发现的安全隐患，要求企业限期整改到位。通过当好企业“安检员”，切实筑牢企业发展的安全屏障。

今年3月，黄山分局焦村派出所侦办的一起高铁项目工地钢材被盗案成功移送起诉。4月，仙源派出所快速破获一起涉企盗窃案。黄山分局各派出所对高铁项目建设相关案件坚持快侦严办，全力当好企业“保安员”。自池黄高铁项目开工以来，分局打击涉及高铁项目各类违法犯罪案件10余起，摸排化解矛盾纠纷70余起，开展安全检查120余次、法治宣传活动200余次。（详见今日《人民公安报》3版）

【建立“五办三化”机制 推动矛盾纠纷多元化解】
今年以来，郑家坞镇以“信访积案攻坚年”为抓手，聚焦护稳定、促发展、解民忧办信目标，坚持深化“枫桥经验”，建立有郑家坞特色的信访积案“五办三化”工作机制，充分调动人大代表、商会等力量共同参与，推动矛盾纠纷和信访问题多元化解。

2022年1-9月，全镇共排摸各类矛盾纠纷和信访问题589条，成功化解575件，成功化解率达97.6%，其中90%化解在萌芽阶段，实现了矛盾纠纷和信访问题的精准化解、精准稳控。

全面升级群众办件硬件环境
郑家坞镇投资百余万，独立开辟一层融便民服务、信访接访于一体的“集约化”办事窗口，打造“一体化、系统化、智能化”信访中心。中心设置不同接待窗口，对受理分流、信访处置、说理答复等实施集约化管理，为群众提供一站式服务，将社会矛盾化解在初信初访环节，实现了源头化解，让“一次办好”落到实处。

上半年，信访中心妥善解决了牵涉面广、涉及上亿资产的恒大染色厂股权纠纷案件。

全面建立信访化解工作机制
郑家坞镇着力化解民生难题、营商环境难题等各类信访疑难积案，坚持强化责任办、规范流程办、提高效率办、纵横联动办、温暖用心办“五办协同”。发挥镇政府、郑家坞派出所联动机制，成功打击缠访闹访案，恢复安乾臻美苑小区近100户居民正常生产生活秩序。

同时，郑家坞镇坚持信息化、精准化、定制化“三化赋能”，定制化召开信访案件研判会，经过近两个月倒时差、精准化的持续沟通，并运用公安远程取证系统视频连线的科技化方式，成功化解在外国经商二十多年的涉外重件，为浦江全县跨国化解信访案件提供宝贵的经验。郑家坞镇还与县劳动监察大队、郑家坞派出所联动办案，不到一天时间成功化解郑家坞镇春风长住健康养生项目施工人员到省信访局信访的劳资纠纷案件。

全面铺开《信访工作条例》宣传月活动
郑家坞镇举办《信访工作条例》集中宣传月活动，开展全方面、立体化宣传。在文化礼堂、办事大厅、生产车间、高速路口等场所挂横幅、办活动、发手册，用进企入户面对面、条例普及点对点等方式，全力营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的浓厚氛围。

目前《条例》已覆盖镇区企业、商超、菜市场及9个行政村，涉及3000余人次，接受群众法律咨询30余人次，成功解决一批信访苗头案件。

全面开展“除险保安”百日攻坚行动
郑家坞镇坚决把除险保安百日攻坚专项行动作为当前工作的重中之重，举全镇之力干在前冲在前，逢会必提、逢查必纠，把责任压实到每一名干部肩上。驻村团队和企业网格小组每日下村进企，全力化解矛盾纠纷和信访案件。结合信访积案攻坚行动，对涉稳重点人员落实“1+2+X”稳控小组，形成一人一小组，一组一方案，第一时间出动应急队伍，确保以100%的准备应对1%的可能性。对一些重大疑难复杂案件邀请人大代表、商会等力量共同参与，将释法说理、矛盾化解贯穿办信全过程，成功化解一批国家级、省级信访交办积案，确保辖区平安稳定。

#一线微观# 【凤阳大队深入企业开展秋季交通安全宣传】10月29日下午，凤阳大队宣传民警走进凤阳县凤翔保安培训学校开展秋季交通安全宣传。期间，宣传民警针对企业员工上下班道路特点讲解了交通安全注意事项，一一解答他们对各类交通问题的疑问，并发放文明交通出行倡议书等宣传材料，进一步增强了交通参与者的道路交通安全意识，巩固了安全驾驶和文明出行的思想防线。