设计师打破常规，在设计中把西厨、餐厅移到了负一楼，将一楼原有的分散空间进行了巧妙的整合，化零为整，使得空间尺度得以放大，视野开阔通透，低调质感的家具点缀其间，克制典雅。

置身会客厅，与它温吞细腻的质感相迎，平添一种不疾不徐的从容心境。一切都柔和宁谧，没有锐利的尖角，惬意休闲之外，更在意的是空间肌理带给人心的沐春抚慰。

冷灰质地中的亮色，条窗引入的自然之景，都使空间愈增温度。素雅之中不乏细腻的生活笔触，瓶艺杯盏，俯拾即是，温馨生动。

#极目时评#【今年国庆休7天上7天，#调休为什么讨人嫌#？】今天，国庆放假通知冲上热搜：国庆节10月1日至7日放假调休，共7天，国庆7天假期结束后连上7天班。#今年国庆休7天上7天#

要问打工人最盼什么？上班的时候盼下班，收假的时候盼放假。然而，好不容易盼来的放假消息，却没有让大家欣喜若狂，相反，目之所及哀嚎一片。为什么？不出意料，还是因为调休。

关于“调休”的争议，可谓历史悠久，恐怕比很多网友的工龄都要长许多。多年前刚开始“调休”时，广受欢迎，“五一”“十一”两个黄金周，各大旅游景点可以说是人声鼎沸，欢声笑语。

但随着双休制度深入人心，带薪年假逐步推行，90后、00后进入职场，大家的工作节奏越来越快，平时的休息时间越来越少，对于高质量出游的期盼越来越强烈，为了凑假期牺牲周末的“调休”，就越来越显得“面目可憎”了。

就政策初衷而言，相关部门设立调休制度，让假期化零为整，一方面当然是为了促进旅游，刺激消费，拉动内需，所谓的“黄金周”，不就是大家放假，遍地黄金吗？但另一方面，也的确是为了民众着想。假期长一点，的确更有利于人们旅行、探亲、享受生活，如果假期太短，连稍微远点的远方都去不了，诗意又何从寻觅呢？

但是，时代和社会的变化是非常迅速的，民众的感受也在不断改变。近年来，几乎每次放小长假、大长假，“调休”话题必上热搜，全是吐槽，“如果调休，不如不休” “这不是‘放假’，是假放” ……其实，大家言语之间，已经把“调休”讨人嫌的原因，说得很清楚。

其一、连续放假的快乐，抵消不了连续上班的痛苦，放假多少天都觉得少，但是上班真的多一小时都显得无比漫长，这是人性本能，很难克服；

其二、很多用人单位其实没有将假期执行到位，平时就没有双休，法定节假日还要值班，一旦调休，对于员工来说，就是直接的假期损失；

其三、没有疫情的时候，公共节假日凡出游必堵车，7天的假期怕是有一半堵在路上，景点人头攒动，吃饭上厕所都得排队，与其说是旅游不如说是遭罪；而疫情防控的背景下，不少地方都要求“非必要不出省”，根本也去不了太远的远方，凑出那么长的假期也是浪费。

所以，官方认为“调休”是为了大家好，但是很多上班族，尤其是年轻人，觉得并不怎么好。大家希望有更加舒适轻松的放假体验，有更加科学合理的工作节奏，而不是每次一到放假，在感到快乐之前，首先就要面临前后连续上班的压力。

休假也是基本民生问题，关系到民众的切身利益，老百姓的幸福感和获得感，也关乎经济社会的高质量发展，不可等闲视之，不可对民意充耳不闻。

每年全国两会上，都会有不少代表委员提案，呼吁增加长假期，取消调休，2018年，国家发改委曾经就此回复：现行法定节假日安排是否调整、如何调整还需要深入研究，审慎进行。如今4年过去了，研究应有初步成果，进行的步子也应该加快了吧。或许，我们可以弱弱地期待一下，告别调休，合理放假的那一天快点到来吗？（极目新闻评论员 屈旌）https://t.cn/A6aBoLZ5

【强管理 提效益！这两家单位“物资超市”开业啦！】为推进物资精益化、管理信息化建设，近日，煤业集团太原煤气化龙泉能源公司、晋普山煤业公司在全面取消各二级库的基础上，按照超市经营模式建立了“物资超市”，并正式投入运营，实现了物资资源的配置优化和集约化管理。两家“物资超市”健全完善了一系列仓储物资管理规定，通过采用定制化管理和标识化管理，推行井下物料的统一储备、大件材料的集中配送机制，做到了物资供应化零为整，提高了供应效率和业务透明度，降低了生产成本。