“90后,孤独是常态”

01

在网上看到一个当前公众孤独感状况调查,调查显示:90后更容易感到孤独。

这个调查的结果在我意料之中,80后大部分都结了婚有了孩子,他们的时间除了工作更多的要花在家庭里,而00后正处于上学阶段,白天有同学相伴,晚上与作业为伍。

只有90后,一边体会着工作的煎熬,一边无事可做虚度夜晚。

周末做得最多的就是,睡到日上眉梢打开手机点一份外卖,就着下饭综艺匆匆吃完饭,然后继续躺在床上,度过一整天。

02

想起之前看过的一段话:

“如果一个人住,千万不要在下午时睡午觉。

一觉睡到六七点等你一睁开眼,看着朦胧黑黑的天空,看着空荡的房间,会有一种被全世界遗弃的感觉,孤独在那一刻体现的淋漓尽致。”

也许,你会觉得有些矫情,但是对于一个人在外打拼租房住的90后来说,这一场景确实很孤独。

我认识很多90后,他们远离家乡去到更好的城市工作,那座城市给了他们机会,给了他们压力,也给了他们动力和些许孤单。

一个人在一个不怎么熟悉的城市里,基本上不会像电视里演的那样,很快就和旁人熟络,每天都有局参加,更多的是下了班挤完地铁,一个人在家吃外卖。

回想起之前看过一篇文章,里面征集了很多人孤独的时刻,那些时刻总是那么相似,又那么熟悉。

“吃火锅吧,我可以一个人坐火车,一个人坐飞机,但是我不愿意一个人去吃火锅,毕竟一个人的时候,没法点很多菜尝遍所有想吃的,坐在对面的那只熊,也只会让我更加难过。”

“看爱情类的电影。很恐惧,因为看哭了没人递纸巾。”

“一个人去看演唱会才是到达孤独巅峰的事情。”

……

一个人的时候所有情绪被放大,原本还可以承受的,在他人的欢闹大笑下,显得那么孤单。

03

其实人之所以会感到孤独,无非有以下三种原因:

1. 自我意识增强

2. 人际交往缺乏技巧

3.羞于主动熟络、恐惧情感有所依赖

小时候,我们和同学朋友相处得不错,寒暑假了也会相约一起玩一起写作业。但是长大后,大部分人更倾向于自己独处,享受一个人的时光。

尽管偶尔会感到孤独,但也会被自在潇洒淡化。

我见过很多独身但很潇洒的人,她们把自己该做的事安排的井井有条,下了班回到家亲自下厨,看一部电影,跑步一个小时。

对于她们来说,孤独是不存在的,有的只是舒适的私人时间,更是提升自己的时间。

越长大我们反而越不知道如何社交了,一方面是变得懒惰,一方面是开始考虑如何说好听的话,但是“好听的话”没有那么好说,于是干脆不说。

和别人接触的越少,就越不想接触新的朋友,于是恶性循环,几年下来也认识不了新朋友。知心好友只有那几个,但因为大家都要追寻自己的梦想,在身边的也寥寥无几。

每天下班后,回到家会和他们一一视频,只有在看到她们的那一瞬间,白天的一切才显得那么有意义,做过的事情,藏在心里的小情绪才有处可去。

只是在视频结束后,望着空空的房间,想买点什么东西让它变得满一点,想了想还是算了,一个人住弄那么麻烦干嘛。

04

妙莉叶•芭贝里在《刺猬的优雅》中写到:

我们都是孤独的刺猬,只有频率相同的人,才能看见彼此内心深处不为人知的优雅。我相信这世上一定有一个能感受到自己的人,那人未必是恋人,他可能是任何人,在偌大的世界中,我们会因为这份珍贵的懂得而不再孤独。

现在的90后,对于爱情不再像几年前那么执着,也不那么热切的渴望,因为她们明白,一段好的爱情降临在自己身上的概率不大,与其傻傻的等待爱情,倒不如先赚钱让自己活得开心。

她们依旧相信爱情,但对于爱情的期待下降了很多。爱情里的甜可以重复一万遍,但失恋的痛没有几个人想一直重复。

也许在某些时刻,她们会抱怨自己为什么独自一人,但更多时候,她们享受单身,享受孤独。

快餐式的生活,让独处的时间变得愈发珍贵,能在嘈杂的环境中拥有一片自己的天地,显得那么珍贵。

我们总要留一些时间给自己,总要自己消化一些情绪,无论你好坏与否,你都要独自体验。

05

脑海中突然冒出电视剧《粉红女郎》的主题曲:

“我想我会一直孤单,这样孤单一辈子。”

情绪和意料之中一样,没有什么起伏,孤单一辈子也许从字面意义上看,有一点惨,但是会独处的人一定觉得这是比恋爱棒一万倍的事情。

卢思浩说,有时候人就是这样,遇到再大的事自己扛忍忍就过去了,听到身旁的人一句安慰就瞬间完败。后来才明白,怕的不是冷漠怕的是突然的温柔,怕的不是自己吃苦怕的是身边的人为你难过,怕的不是孤独怕的是辜负。

相比突然的温柔,朋友为自己难过,被辜负,现在的90后宁愿一个人穿上铠甲,拿上长剑,走进战场杀敌。

毕竟一个人的时候不用顾虑太多,也可以全心全意的为自己着想,在努力成长的时候也可以更快更随心一点。

孤独一点都不可怕,可怕的是你惧怕孤独,然后过着一成不变的生活。

当孤独变成常态,你需要把平淡无奇的生活玩出不同的花样。一个人并不孤单,你得学会和孤独友好相处。

作者:哈姐,来源:夜读

每天晚上9:30左右
我“下班”,王老师放学
我回回宿舍这20分钟的路程
被默认为我们每天的“视频交心”时刻
有时会讨论当前自身难以跳出的困境
有时会聊聊王小波和司汤达
偶尔他也会跟我讲些历史事件或是财经常识
昨天,又是这条路
他说啊
“宝贝,我觉得你很优秀,也很聪明;但是你是否有些不够专心呢?”
“从何谈起呢?”
“比如,你写论文的时候,虽然最终是完成了,可期间10次我看你,至少有8次你都在刷手机呢。”
哈,你看,尽管我伪装的很“努力”,也还是被拆穿了呢
手机不离手的日子太久了,久到让我忘记了“专注”的感觉
拼命回忆
终于回首到
2006年,夏天
虽然风扇在头顶上转不停歇,头上的汗珠依然撑不过引力,顺着发际线滴下来
大部分同学都趴着课桌上午休
第三排靠中间的位置,有个女孩儿坐的笔直
忍着困意,在刚发不不久的笔记本扉页写下
“延迟满足自己的欲望”
那时的我,好想好想进一次年级前十啊
是啊—-“年级前十”
有多久没这种目标和动力了呢
那个—-脸上写满坚毅勇敢的女孩儿
不知道当你拼命的向前望去
“不够专注的我”是否是“那么努力的你”
想成为的样子
不够自律,或是伪装自律
最终,都只会湮没于人群啊 https://t.cn/Ry9XGPV

#v光计划#

说个正事,我的一个个人观点。
昨天我说了,女权问题核心是劳动权受教育权,同工同酬的权利,只有你真正掌握了这些实实在在的生产力,你才有资格争取自己的权益。其他的什么你应该尊重我尊重女权这些口号都是虚的。

然后,有不止一个人提出目前的就业歧视问题,女生在就业中遭遇到的歧视。这个就业歧视影响到了大家的劳动权。

然后我就在思考,目前这个就业歧视的原因是什么,真的如大家所说是因为产假吗?》
如果是因为产假,为什么前些年这个问题不明显?所以我并不认可这个原因。

我认为,目前围绕女性的就业歧视问题,本质是这两年过度市场化引发的关联问题。
为什么?

恒大中国2020生育报告显示,1990中国女性劳动参与率(15岁及以上)是73.2%。
这个数据领先全球。

但2019年,这个数据降到了60.6%,虽然依旧领先全球,但相比原来大幅下降了12.6个百分点。

注意这个下降时间,是从1990年前后开始的。而这段时间,也正是我们经济高速发展,市场化不断推进的时间。

所以我认为,可能是自1978年改开以来,高速的市场化进程,摧毁了早年廉价平民化的社会主义托儿所--幼儿园--义务教育体系。前些年没感觉,因为那个年代培养出的这个体系以及老师们都还在,但现在随着这些老师的陆续退休,这个问题日益严重了。

如果我是1990年的一个家长,我可以一大早上班的时候把孩子放到托儿所/幼儿园/学校去,然后正常上班。
但如果我是2019年的一个家长,我无法做到这一点,因为如今市场化的学校,对孩子的管理时间大幅缩短了。

我上小学的时候,五点放学,时间和大人下班时间一致,大人下班过来顺手一接就行。
但现在的小孩,放学时间早的多了,和大人不一致。
而且现在的学校为了避免小孩走丢的责任,必须要家长来接孩子,这就出现了一个无法解决的矛盾,那就是,父母两人,必须要有一个人舍弃一部分工作时间去接孩子。

此外,伴随着公立教育体系的衰退,私立学校的崛起,钢琴舞蹈等素质教育冒头,大量辅导班又占用了大量家长时间和精力。以前都是看学校里学了多少,但现在还要比家长们在课外付出多少精力报辅导班陪孩子去上课。甚至我知道不少地方孩子作业都要家长批了。这块又是巨大的精力占用。

简而言之,市场化的私立学校体系已经无法像当年公立学校体系那样提供廉价的广泛化的更具责任感的教育服务了。
学校做的少了,家长们要做的就多了。

而更要命的是,孩子放学早了,要去的辅导班多了,可家长的时间,却是变少的。
早年国企事业单位,公有制经济主导,雷打不动的五点下班,俗称朝九晚五。
但现在呢?996不说了吧,甚至还有各种加班。

这意味着,过去的双职工体系,就是很难维持下去了。父母双方都996,你肯定是管不过来孩子的。必须要有一方做或多或少的牺牲。

源于文化等各种因素,这个角色通常是母亲。
(我并不认为这是对的,但这里在阐述一个因历史文化等多方位因素引发的现象,这个文化现象如果我找到解决方案我会在之后继续开文章全方位阐述,今天我聚焦的是从阶级层面对一部分问题进行解决)

此外,工作时间的加长,工作负荷的加大,还导致了女性在生理差异这块的差异体现。
早年朝九晚五,工作负荷不大,那么男女性在工作劳动中的差异并不明显,所以不存在就业歧视的土壤。
但现在不搞朝九晚五,你给我996,甚至给我来个9127,那男女在工作劳动上的差异就会很明显,这才是就业歧视存在的关键,这其实远超产假因素。
简单来说,如果我把入职条件定为举重50公斤,这个标准事实上就是在淘汰女性。

(我不希望有女权粉丝跑来杠你居然看不起女性,女性也能举重50公斤,或者男人也未必能举重50公斤,我只是做一个简单的举例尽可能让大家理解这个情况)

这一系列因素,最终导致了当前女性相比前人需要付出更多时间精力在“非劳动事务”上,进而挤压了原本的劳动时间精力。

才是我认为当前女性面临就业歧视,劳动参与度下降的核心原因。
这是一个学校服务时间和劳动时间此消彼长下引发的经济问题,不以你的个人意志为转移。

很多人说,就业歧视就是男性看不起不起女性,我不认可这个观点,因为在社会学问题里,“看不起”这种理由,是不太有说服力的,它很唯心。只有经济利益方面的因素,才能在唯物层面全方位进行解释。

所以,对于现在有志于提升女性权利的同胞来说,我认为,相比高喊女权口号,或者说给男性加产假,或者强制某些单位招募女性,更务实也更能从根本上解决问题的点,是:

反对996,把劳动时间降下来。或者呼吁加强教育这块的公有化,把学校服务时间拉上来。

所以,虽然有点难以置信外加荒诞

但某种意义上,高喊“打工人”的梗,其实是在为女性权益做贡献。因为大家殊途同归。

(是不是终于理解,为什么马克思认为妇女解放是无产阶级联盟的一部分了?)

最后:本文观点根据数据报告及妇女解放先驱的理论得来,
如果你的观点是,女权问题就是有男人要害女人,那我认为我们没有讨论的必要。


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