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推荐一本好读又好用的好书（图2️⃣）

书中为领导者或者管理者提供了解决冲突问题的方法，将冲突转为赋能，为领导力提升一个新的高度，解锁了一个对大部分领导者来说都正在面对的棘手问题（各种冲突点和冲突面）的转化技能。

我已经读了一部分，觉得还不错，推荐给大家

#职场##工作日记##领导力#

昨天帮一个人谘询，他最近因为身体健康问题，而可能必须离开职场。

其实这位朋友职位非常好，一直也都是人生胜利组，自然也不缺钱。但是离开职场，还是让他焦虑！
他能奋斗到成为顶级的管理者，自然非常有本事！但这一路上也有显示他对自己的“想要永远被认同”的强势跟焦虑。
而卸下职场之后，他当然可能不会每天讲话都有那么多人要唯唯是从，这才是他的焦虑。
所以他的生病，也是因为对自己的控制欲的失去平衡。

什么样的个性，会造成什么样的疾病。

在他的命盘完全显示了这个状况。所以我们要了解你的个性的失衡，要怎么调整。看到命盘，发现真正的问题，而不是你以为的问题。

你以为没有人听你讲话，你要焦虑；
其实你就是太想要有人听你讲话，你才生病！
个性造成疾病
Design your life from your destiny!
人生设计从了解命运开始。
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【#关于职场加班的法律规定# ，看这22个问题的解答！[并不简单]】辛辛苦苦加班的你，真的了解自己的权利义务吗？休息日培训开会属于加班吗？把工作带回家属于加班吗？如何界定加班与值班？下面九图为你解答↓ ​↓[思考]
#女生找工作不接受单休遭HR羞辱#，劳动者享有休息的权利[举手][举手]现行的民法典也要学起来哦！有很多相关法律条款[举手][举手] （via~经济日报）