【“00后”带父老乡亲一起做“直播达人”】“互联网+”时代,“00后”在做什么?21岁的山西翼匠科技创始人崔杰给出了答案。
翼城县电子商会技术部负责人、山西翼匠科技有限责任公司董事长、临汾市经济开发区翼匠云网络中心负责人、山西森润影视文化传媒有限公司负责人……崔杰的这些头衔似乎与他的年龄有些不符,但事实是,“00后”的他不仅担起了这些重任,还将每一个角色都演绎得非常出色。
他发现在老家务农的乡亲们,对直播和短视频不是很了解,于是联系团队,通过当地电商商会,组织村民开展短视频直播培训,立志打造出一批能拍视频、剪视频、写脚本、懂算法、能直播的短视频直播达人。
“我希望把直播带货这一时尚的互联网销售模式带入乡村,通过打造县域经济个人IP,助力县域经济创新发展,将家乡的特色农产品更好地推广出去。”他说。(本报记者 郭丽菲)https://t.cn/A6aq9OG2
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他发现在老家务农的乡亲们,对直播和短视频不是很了解,于是联系团队,通过当地电商商会,组织村民开展短视频直播培训,立志打造出一批能拍视频、剪视频、写脚本、懂算法、能直播的短视频直播达人。
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【国匠云:“互联网+新科技”赋能职业技能提升计划】
职业教育通过深化改革、完善体系,不断推动“人口红利”向“人才红利”转变,我国职业教育每年培养的高素质技能人才达到1000万人,在现代制造业、战略性新兴产业和现代服务业等领域,一线新增从业人员70%以上来自职业院校毕业生。
《“十四五”职业技能培训规划》指出,到2025年,要实现终身职业技能培训制度更加完善,共建共享职业技能培训体系更加健全,创新型、应用型、技能型人才队伍不断发展壮大,职业技能培训服务更加有效等这一目标。同时提出要明确培训机构和企业的培训主体地位,支持广泛开展职业技能提升培训,突出高技能人才培训、产业紧缺人才培训、安全技能提升培训、转岗转业培训、通用职业素质和数字技能普及性培训等,支持开展订单式、定向式及项目制培训。
国腾安旗下的深圳国匠云职业教育科技有限公司,作为一家聚焦应用“互联网+新科技” 赋能新实训的国家高新技术企业,始终坚持紧贴国家 “技能型社会”建设目标,联动当地龙头企业和院校,构建具有中国特色“三元制”职业技能实训标准,全力打造世界领先的职业技能实训平台,为国家培育与输送高素质技术技能人才。截止到目前累计共服务职业院校3000+,服务企业4000+,培训人次超百万。
职业教育通过深化改革、完善体系,不断推动“人口红利”向“人才红利”转变,我国职业教育每年培养的高素质技能人才达到1000万人,在现代制造业、战略性新兴产业和现代服务业等领域,一线新增从业人员70%以上来自职业院校毕业生。
《“十四五”职业技能培训规划》指出,到2025年,要实现终身职业技能培训制度更加完善,共建共享职业技能培训体系更加健全,创新型、应用型、技能型人才队伍不断发展壮大,职业技能培训服务更加有效等这一目标。同时提出要明确培训机构和企业的培训主体地位,支持广泛开展职业技能提升培训,突出高技能人才培训、产业紧缺人才培训、安全技能提升培训、转岗转业培训、通用职业素质和数字技能普及性培训等,支持开展订单式、定向式及项目制培训。
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职业教育通过深化改革、完善体系,不断推动“人口红利”向“人才红利”转变,我国职业教育每年培养的高素质技能人才达到1000万人,在现代制造业、战略性新兴产业和现代服务业等领域,一线新增从业人员70%以上来自职业院校毕业生。
《“十四五”职业技能培训规划》指出,到2025年,要实现终身职业技能培训制度更加完善,共建共享职业技能培训体系更加健全,创新型、应用型、技能型人才队伍不断发展壮大,职业技能培训服务更加有效等这一目标。同时提出要明确培训机构和企业的培训主体地位,支持广泛开展职业技能提升培训,突出高技能人才培训、产业紧缺人才培训、安全技能提升培训、转岗转业培训、通用职业素质和数字技能普及性培训等,支持开展订单式、定向式及项目制培训。
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《“十四五”职业技能培训规划》指出,到2025年,要实现终身职业技能培训制度更加完善,共建共享职业技能培训体系更加健全,创新型、应用型、技能型人才队伍不断发展壮大,职业技能培训服务更加有效等这一目标。同时提出要明确培训机构和企业的培训主体地位,支持广泛开展职业技能提升培训,突出高技能人才培训、产业紧缺人才培训、安全技能提升培训、转岗转业培训、通用职业素质和数字技能普及性培训等,支持开展订单式、定向式及项目制培训。
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