#➕小学生日记#
2022.6.30
1.[可爱][赞]听说夏季选课,浅浅参与了一下,真的很吓人,你们,说好的壁垒呢
2.[哼]但是中午顺手努力了一下就买到了睡衣…行吧!
3.吃点午饭!
4.[苦涩][苦涩][苦涩]我向冰冰老师滑跪…真的没想到泽帅看朋友圈55555
5.晚饭螺蛳粉
6.专业 苹果 教育优惠 代买[可爱]
7.此女得寸进尺[哼][哼]
8.冒雨出去拿的鸡块就是好吃[偷笑][偷笑][偷笑]
9.谢谢谢谢谢谢 我和我儿的母子情感觉又可以美美维持了[泪]听我说谢谢你~[赞][抓狂][偷笑]已经在盘算怎么压榨给我带周边
2022.6.30
1.[可爱][赞]听说夏季选课,浅浅参与了一下,真的很吓人,你们,说好的壁垒呢
2.[哼]但是中午顺手努力了一下就买到了睡衣…行吧!
3.吃点午饭!
4.[苦涩][苦涩][苦涩]我向冰冰老师滑跪…真的没想到泽帅看朋友圈55555
5.晚饭螺蛳粉
6.专业 苹果 教育优惠 代买[可爱]
7.此女得寸进尺[哼][哼]
8.冒雨出去拿的鸡块就是好吃[偷笑][偷笑][偷笑]
9.谢谢谢谢谢谢 我和我儿的母子情感觉又可以美美维持了[泪]听我说谢谢你~[赞][抓狂][偷笑]已经在盘算怎么压榨给我带周边
【纪要】恒玄科技(688608)交流纪要20210915
21H1增长情况还是比较快的,耳机占大头,智能蓝牙和非智能蓝牙都是快速增长,type-c趋势下降;音箱营收占比10%,手表也会有相应的产品发布;上半年毛利率38.2%,同比有所下滑,主要还是缺芯成本上升,上半年没有传到涨价的压力。下半年来看,代工厂还是会涨价的,预计毛利率还是承压。明年还是会保持比较快的节奏,来保持增长节奏。
上半年,TWS业务方面,华为新推出产品,三星是新拓展的客户,整体的市场份额已经到了50%,品牌取代白牌的趋势还是非常明显的;音箱方面,新增加小米,现在有天猫精灵和小爱同学;手表芯片,预计这两个月会有客户发新产品。
Q1:台积电发布涨价通知函,明年的毛利率、净利率是否会继续承压?
A:下半年预计毛利率压力还是会比较大,我们下游客户都是一线大牌客户,还是要一个个去谈(话语权比较低),所以还是继续承压。明年的话,我们会推出新产品,新产品会采用新定价,可以用新定价的模式来缓解毛利率。
Q2:明年的产能情况?
A:整体产能还是紧张,但是我们在代工厂有很好的关系,整体来讲产能还是有保障。
Q3:VIVO发布最新机型,标配了TWS耳机,这是不是未来的趋势?就是用TWS耳机来标配有线耳机,您觉得这是不是趋势?
A:不只vivo,之前oppo也是这样的,现在TWS耳机的价格都是下降的,这样价格带是变宽了的,低端的耳机100-200,高端的是2000.从渗透率来看,非苹果的渗透率是10%左右,这个渗透率还有很大空间,苹果的TWS耳机和手机配置比率是40%左右,安卓应该也会到这个水平。
Q4:未来怎么看到智能音箱的体量?Q2智能音箱涨幅非常大,公司计划如何?
A:我们是把音箱当作智能家居的入口点,音箱的芯片和之前市场的音箱方案有很大不同,以前的音箱芯片是分裂的,3-4颗芯片,功耗也比较高。我们是做SOC芯片,把WIFI、蓝牙、芯片集成在一起,实现同样的功能但是功耗非常低。目前我们的方案也是独一家的,客户的接受程度也比较高。我们是看好未来智能家居的市场,希望在全屋智能里面融入我们的芯片,出了音箱,我们在空调的声控单元、房间的智能中控可能都会集成我们的这颗芯片。
关于市场份额,我们还是不怎么关注,主要还是关注市场方向和我们的优势。
Q5:智能音箱和手表芯片在财报分类是分在哪里?
A:20年是放在其他里面,今年也是预计放在其他里面。
Q6:之前的指引,主要是哪些领域的增长?
A:普通蓝牙和智能都是翻倍增长,type-c是受无线影响一直下滑,预计趋势就是下滑。
带语音交互的分类为智能蓝牙,不带语音交互的分类为普通蓝牙。
分产品来看的话,手表是新的产品、基数小,增速会高一点;TWS的增速可能会慢一点。我们努力把非耳机的占比做到20%,明年争取做到30%。
Q7:目前竞争情况?
A:比较多的是高通和联发科,目前也主要是我们三家公司,其他的没怎么见过。
Q8:目前wifi的情况如何?最新产品紧张和规划?
A:目前出货的都是wifi 4和SOC集成的,绝大部分产品都是音箱产品,空调类的还在导入。Wifi 6的预计明年会推出,还是要做SOC集成,我们的优势也是做集成。
Q9:wifi mcu公司和我们的比较,我们的优势在哪?
A:其实不能这么比较,我们是做soc,他们是做WiFi和MCU,各自的应用领域不一样,确实没办法直接比较。我们是做语音交互的,对wifi的要求会比较高一点,对吞吐率、时延都有很高的要求,单拿音箱来讲他都有很多方案,比如大型音箱他就不会考虑功耗的问题,小型影响就考虑功耗问题,我们就有优势。
Q10:从制程来看,目前产品拆分一下?
A:主力是22nm和28nm,只有2300还有少量的40nm,都在往新进制程都。明年会出12nm产品,这个是全平台全产品去推进。
产品推出进度上,tws、音箱、手表都是一脉相承的,所以产品推出进度会保持一致。
Q11:IP摊销时间如何?
A:我们没做过量化的测算。整体来看,IP专利的费用在国内里面都是比较地的,占我们的成本可能只有小几个点,因为公司成立时间比较短吧,没办法和高通、联发科去比较吧。IP授权费用还是比较低的。
Q12:公司的wifi是SOC集成,是不是wifi集成到SOC上,其他公司是不是分开来提供wifi和芯片?公司供在音箱的SOC相对来说节省多少成本?
A:是的。
下游客户在选择方案时不是主要考虑成本,其实音箱是有无线化、智能化的需求,我们就满足这种需求,我们是市场独一家SOC方案的,就我们自己的ASP来看,大概是一对耳机芯片的价格。其他公司的芯片应该会比我们贵一点。
整体看,客户本来就有这种类型的产品线,都是需要插电和分离芯片,客户一直想做不带电的音箱,我们的产品确实是符合这种趋势。以往客户没有这种方案选择,我们的产品还是符合客户的实际需求。
Q13:在WIFI有三个形态,第一个是做大IP+一颗WIFI的模式,套片的模式;第二个是我们的SOC模式;第三个就是分立形式。您怎么看待这三种形态?
A:三种形态是面向不同市场,第一种是高功耗的方案,像有的音箱带大屏和智能操作,对智能操作要求比较高。有些产品对智能化/语音交互没有那么高,所以我们的产品是有优势。第三种的话可能在一些非智能化的产品中需求比较高一点。
Q14:战略方面,公司对新的产品布局设想?
.........
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21H1增长情况还是比较快的,耳机占大头,智能蓝牙和非智能蓝牙都是快速增长,type-c趋势下降;音箱营收占比10%,手表也会有相应的产品发布;上半年毛利率38.2%,同比有所下滑,主要还是缺芯成本上升,上半年没有传到涨价的压力。下半年来看,代工厂还是会涨价的,预计毛利率还是承压。明年还是会保持比较快的节奏,来保持增长节奏。
上半年,TWS业务方面,华为新推出产品,三星是新拓展的客户,整体的市场份额已经到了50%,品牌取代白牌的趋势还是非常明显的;音箱方面,新增加小米,现在有天猫精灵和小爱同学;手表芯片,预计这两个月会有客户发新产品。
Q1:台积电发布涨价通知函,明年的毛利率、净利率是否会继续承压?
A:下半年预计毛利率压力还是会比较大,我们下游客户都是一线大牌客户,还是要一个个去谈(话语权比较低),所以还是继续承压。明年的话,我们会推出新产品,新产品会采用新定价,可以用新定价的模式来缓解毛利率。
Q2:明年的产能情况?
A:整体产能还是紧张,但是我们在代工厂有很好的关系,整体来讲产能还是有保障。
Q3:VIVO发布最新机型,标配了TWS耳机,这是不是未来的趋势?就是用TWS耳机来标配有线耳机,您觉得这是不是趋势?
A:不只vivo,之前oppo也是这样的,现在TWS耳机的价格都是下降的,这样价格带是变宽了的,低端的耳机100-200,高端的是2000.从渗透率来看,非苹果的渗透率是10%左右,这个渗透率还有很大空间,苹果的TWS耳机和手机配置比率是40%左右,安卓应该也会到这个水平。
Q4:未来怎么看到智能音箱的体量?Q2智能音箱涨幅非常大,公司计划如何?
A:我们是把音箱当作智能家居的入口点,音箱的芯片和之前市场的音箱方案有很大不同,以前的音箱芯片是分裂的,3-4颗芯片,功耗也比较高。我们是做SOC芯片,把WIFI、蓝牙、芯片集成在一起,实现同样的功能但是功耗非常低。目前我们的方案也是独一家的,客户的接受程度也比较高。我们是看好未来智能家居的市场,希望在全屋智能里面融入我们的芯片,出了音箱,我们在空调的声控单元、房间的智能中控可能都会集成我们的这颗芯片。
关于市场份额,我们还是不怎么关注,主要还是关注市场方向和我们的优势。
Q5:智能音箱和手表芯片在财报分类是分在哪里?
A:20年是放在其他里面,今年也是预计放在其他里面。
Q6:之前的指引,主要是哪些领域的增长?
A:普通蓝牙和智能都是翻倍增长,type-c是受无线影响一直下滑,预计趋势就是下滑。
带语音交互的分类为智能蓝牙,不带语音交互的分类为普通蓝牙。
分产品来看的话,手表是新的产品、基数小,增速会高一点;TWS的增速可能会慢一点。我们努力把非耳机的占比做到20%,明年争取做到30%。
Q7:目前竞争情况?
A:比较多的是高通和联发科,目前也主要是我们三家公司,其他的没怎么见过。
Q8:目前wifi的情况如何?最新产品紧张和规划?
A:目前出货的都是wifi 4和SOC集成的,绝大部分产品都是音箱产品,空调类的还在导入。Wifi 6的预计明年会推出,还是要做SOC集成,我们的优势也是做集成。
Q9:wifi mcu公司和我们的比较,我们的优势在哪?
A:其实不能这么比较,我们是做soc,他们是做WiFi和MCU,各自的应用领域不一样,确实没办法直接比较。我们是做语音交互的,对wifi的要求会比较高一点,对吞吐率、时延都有很高的要求,单拿音箱来讲他都有很多方案,比如大型音箱他就不会考虑功耗的问题,小型影响就考虑功耗问题,我们就有优势。
Q10:从制程来看,目前产品拆分一下?
A:主力是22nm和28nm,只有2300还有少量的40nm,都在往新进制程都。明年会出12nm产品,这个是全平台全产品去推进。
产品推出进度上,tws、音箱、手表都是一脉相承的,所以产品推出进度会保持一致。
Q11:IP摊销时间如何?
A:我们没做过量化的测算。整体来看,IP专利的费用在国内里面都是比较地的,占我们的成本可能只有小几个点,因为公司成立时间比较短吧,没办法和高通、联发科去比较吧。IP授权费用还是比较低的。
Q12:公司的wifi是SOC集成,是不是wifi集成到SOC上,其他公司是不是分开来提供wifi和芯片?公司供在音箱的SOC相对来说节省多少成本?
A:是的。
下游客户在选择方案时不是主要考虑成本,其实音箱是有无线化、智能化的需求,我们就满足这种需求,我们是市场独一家SOC方案的,就我们自己的ASP来看,大概是一对耳机芯片的价格。其他公司的芯片应该会比我们贵一点。
整体看,客户本来就有这种类型的产品线,都是需要插电和分离芯片,客户一直想做不带电的音箱,我们的产品确实是符合这种趋势。以往客户没有这种方案选择,我们的产品还是符合客户的实际需求。
Q13:在WIFI有三个形态,第一个是做大IP+一颗WIFI的模式,套片的模式;第二个是我们的SOC模式;第三个就是分立形式。您怎么看待这三种形态?
A:三种形态是面向不同市场,第一种是高功耗的方案,像有的音箱带大屏和智能操作,对智能操作要求比较高。有些产品对智能化/语音交互没有那么高,所以我们的产品是有优势。第三种的话可能在一些非智能化的产品中需求比较高一点。
Q14:战略方面,公司对新的产品布局设想?
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制造业比重持续下降,除了工人工资低,别的都高? 我国是一个制造业大国,自改革开放经过几十年的发展,制造业已经发展成了大而全的局面。
只有在高尖端,稍加落后,与制造业强国相比,还存在一定的差距,当然,高尖端是最重要的市场,重研发,高利润之所在,目前主要被制造业强国占领把控,如德国、美国、日本等。
比如苹果手机,在高端上占有,它的利润是所有中下游加起来也不能比的,特别是加工类,真的是只能挣点辛苦费。
大家知道富士康,就是苹果手机代加工工厂,在我国,在富士康工作的一线工人有上百万。
但,这些人的收入只占苹果手机利润的1.8%!
处于制造业中下游,工人收入只能靠日夜劳作,加班加点,才能保证收入,这也是我国工人为什么工作时间长,工资还低的原因之一。

高尖端市场被制造业强国牢牢把控,还有很多,比如华为芯片受制于人,还有核心的机械医疗等设备,背后体现的就是我国在高精端上的薄弱环节。
但,也不能气馁,也不是没有机会赶上的可能。
我国提出《中国制造2025》就是要打破这样的局面,以此为目标,想在高尖端上游也能够占有一席之地。
总在中低端,依靠大量工人辛勤劳动挣点加工费发展,不是长久之计,不符合持续健康发展!
中国人要智慧有智慧,要勤劳有勤劳。只要力往一处使,制造业必然会实现强大。
目标明确,后面就是实行,和怎么去进行。
不过,在实行之前,我们注意到了这么一个情况,我国的制造业缺人,不少人更是不愿意从事制造业。
除此之外,我国制造业在GDP的占比从2011年的32.06%,下降到2020年的26.18%,中国制造业的比重已经出现了“九连跌”。
如果按照这个趋势下去,不出十年,会下降到20%左右的可能。
要知道,我国就是依靠制造业发展起来的,目前还是发展中国家,还需要制造业为我国发展保驾护航。
在实现制造业强国的路上,出现这样的局面,是要值得警惕的。
即使是发达国家,也不会抛弃制造业,连强大的美国都开始以“美国优先”保护政策,督促海外的企业回流到本土,以此想让制造业更强大。
甚至,推出大量的优惠政策吸引他国的制造业企业到美国投资,比如福耀玻璃,富士康等。

为什么制造业GDP占比会连年下降?
福耀玻璃曹德旺在一次专访中讲到,和美国制造业相比,我国除了人工便宜,制造业其它方面都比美国贵,电价、汽油、原材料、税收等方面处于明显的劣势。
以至于如福耀玻璃这样的企业都跑到美国投资,应当要降低制造业成本,把制造业留在中国,是迫切需要考虑的问题。
美国工人的工资是我们工人的6-8倍,人工成本的优势不是决胜制造业强大与否的关键。
长期的人工便宜,会引发出新的问题,随着发展暴露弊端,老一辈从小吃过苦还可以坚持,而身为独生子女的年轻人,根本不愿意从事制造业。
特别是工厂工资不高,劳动时间长(12小时),劳动强度大,管理还缺乏人性化。
正是因为如此,很多人跑去送外卖,跑滴滴。
工厂的这几大因素,直接影响制造业的可持续发展。
但是,若是给工人提高工资,制造业企业又难以承受,制造业本来就是微薄利润的行业。
因为人工成本的上升,像三星、富士康等企业,已经纷纷撤离中国,跑到越南、印度等国家地区。

所以,提高工资并不能解决问题,它是一个系统工程,全方面的问题,需要统筹兼顾。
归根结底,主要还是工人工资低,企业负担重、干扰多、竞争强、创新难、获利少等。
如何解决制造业占比持续下降和工人工资的问题?
第一、减税
税费是企业运营的主要成本之一,减税降费是促进企业发展、激发市场主体活力的重要政策工具。
第二、降低土地价格
房价高低其实主要在于土地价格,高房价是百姓所说的三座大山之一,让背负房贷的人呼吸都变得不那么顺畅,高房价更是“止婚片和避孕药”,弊端还是很明显的,结婚率和生育率跟房价有直接关系。
而导致高房价的就是地价,大家不会注意到的是,土地价格不单影响了百姓,还影响了企业。
目前的土地价格确实制约了企业的健康发展,也增加了企业成本,动不动就与亿论单位的地价,让企业不堪重负。
以至于,让有限的资金没有用在“刀刃上”,比如研发,采购新工艺,新设备等上。
连实力强大的华为都无法承受高昂的地价,所以,把部分业务从深圳搬到了地价相对比较便宜的东莞。

第三、能源价格
电价、汽油等直接影响运输和企业的制造成本,有的企业因为电价,为了降低成本,甚至,错峰生产,把生产任务尽可能的安排在了夜间。
当然,除此之外,还有一些隐性成本,让企业疲于应付,没有精力发展主营业务。
税费,土地,能源价格等,这些问题需要被重视,只要这些问题得以解决,让企业真正减负,制造业必然会更上一层楼。
最终,实现工人的高福利待遇也是水到渠成,符合实际,工人有社会地位,制造业也会越来越吸引到年轻人,吸引到专业型人才。
最终,实现制造业强国的梦想。 https://t.cn/A6INK4iY
只有在高尖端,稍加落后,与制造业强国相比,还存在一定的差距,当然,高尖端是最重要的市场,重研发,高利润之所在,目前主要被制造业强国占领把控,如德国、美国、日本等。
比如苹果手机,在高端上占有,它的利润是所有中下游加起来也不能比的,特别是加工类,真的是只能挣点辛苦费。
大家知道富士康,就是苹果手机代加工工厂,在我国,在富士康工作的一线工人有上百万。
但,这些人的收入只占苹果手机利润的1.8%!
处于制造业中下游,工人收入只能靠日夜劳作,加班加点,才能保证收入,这也是我国工人为什么工作时间长,工资还低的原因之一。

高尖端市场被制造业强国牢牢把控,还有很多,比如华为芯片受制于人,还有核心的机械医疗等设备,背后体现的就是我国在高精端上的薄弱环节。
但,也不能气馁,也不是没有机会赶上的可能。
我国提出《中国制造2025》就是要打破这样的局面,以此为目标,想在高尖端上游也能够占有一席之地。
总在中低端,依靠大量工人辛勤劳动挣点加工费发展,不是长久之计,不符合持续健康发展!
中国人要智慧有智慧,要勤劳有勤劳。只要力往一处使,制造业必然会实现强大。
目标明确,后面就是实行,和怎么去进行。
不过,在实行之前,我们注意到了这么一个情况,我国的制造业缺人,不少人更是不愿意从事制造业。
除此之外,我国制造业在GDP的占比从2011年的32.06%,下降到2020年的26.18%,中国制造业的比重已经出现了“九连跌”。
如果按照这个趋势下去,不出十年,会下降到20%左右的可能。
要知道,我国就是依靠制造业发展起来的,目前还是发展中国家,还需要制造业为我国发展保驾护航。
在实现制造业强国的路上,出现这样的局面,是要值得警惕的。
即使是发达国家,也不会抛弃制造业,连强大的美国都开始以“美国优先”保护政策,督促海外的企业回流到本土,以此想让制造业更强大。
甚至,推出大量的优惠政策吸引他国的制造业企业到美国投资,比如福耀玻璃,富士康等。

为什么制造业GDP占比会连年下降?
福耀玻璃曹德旺在一次专访中讲到,和美国制造业相比,我国除了人工便宜,制造业其它方面都比美国贵,电价、汽油、原材料、税收等方面处于明显的劣势。
以至于如福耀玻璃这样的企业都跑到美国投资,应当要降低制造业成本,把制造业留在中国,是迫切需要考虑的问题。
美国工人的工资是我们工人的6-8倍,人工成本的优势不是决胜制造业强大与否的关键。
长期的人工便宜,会引发出新的问题,随着发展暴露弊端,老一辈从小吃过苦还可以坚持,而身为独生子女的年轻人,根本不愿意从事制造业。
特别是工厂工资不高,劳动时间长(12小时),劳动强度大,管理还缺乏人性化。
正是因为如此,很多人跑去送外卖,跑滴滴。
工厂的这几大因素,直接影响制造业的可持续发展。
但是,若是给工人提高工资,制造业企业又难以承受,制造业本来就是微薄利润的行业。
因为人工成本的上升,像三星、富士康等企业,已经纷纷撤离中国,跑到越南、印度等国家地区。

所以,提高工资并不能解决问题,它是一个系统工程,全方面的问题,需要统筹兼顾。
归根结底,主要还是工人工资低,企业负担重、干扰多、竞争强、创新难、获利少等。
如何解决制造业占比持续下降和工人工资的问题?
第一、减税
税费是企业运营的主要成本之一,减税降费是促进企业发展、激发市场主体活力的重要政策工具。
第二、降低土地价格
房价高低其实主要在于土地价格,高房价是百姓所说的三座大山之一,让背负房贷的人呼吸都变得不那么顺畅,高房价更是“止婚片和避孕药”,弊端还是很明显的,结婚率和生育率跟房价有直接关系。
而导致高房价的就是地价,大家不会注意到的是,土地价格不单影响了百姓,还影响了企业。
目前的土地价格确实制约了企业的健康发展,也增加了企业成本,动不动就与亿论单位的地价,让企业不堪重负。
以至于,让有限的资金没有用在“刀刃上”,比如研发,采购新工艺,新设备等上。
连实力强大的华为都无法承受高昂的地价,所以,把部分业务从深圳搬到了地价相对比较便宜的东莞。

第三、能源价格
电价、汽油等直接影响运输和企业的制造成本,有的企业因为电价,为了降低成本,甚至,错峰生产,把生产任务尽可能的安排在了夜间。
当然,除此之外,还有一些隐性成本,让企业疲于应付,没有精力发展主营业务。
税费,土地,能源价格等,这些问题需要被重视,只要这些问题得以解决,让企业真正减负,制造业必然会更上一层楼。
最终,实现工人的高福利待遇也是水到渠成,符合实际,工人有社会地位,制造业也会越来越吸引到年轻人,吸引到专业型人才。
最终,实现制造业强国的梦想。 https://t.cn/A6INK4iY
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