#太平微发布# 太平香港为“鉴往知来-庆祝香港回归25周年大型主题展”保驾护航并组织员工参观
由紫荆文化集团主办,“鉴往知来——庆祝香港回归25周年大型主题展”在本月(22日-26日)正式对外展出。作为在港央企,太平香港除了承保此次活动公众责任保险外,还在6月22日-23日期间组织公司全体210名员工分4个批次前往香港会议展览中心参观。
2022年是香港回归祖国25周年。该展览撷取500多个代表性的瞬间,用图文并茂的全景化方式立体展示中央对香港的关心支持、香港发生的沧桑巨变和香港回归祖国25周年来的历史性成就,昭示了“一国两制”的强大生命力。
岁月峥嵘,初心不改;历史沧桑,精神永恒。通过参观此展览,太平香港希望可以进一步增强员工的国家民族观念,激发员工爱国爱港的热情。太平香港时刻不忘履行央企的责任担当,主动融入国家发展大局,为“一带一路”建设、粤港澳大湾区建设保驾护航,为维护香港繁荣稳定作出积极贡献。
由紫荆文化集团主办,“鉴往知来——庆祝香港回归25周年大型主题展”在本月(22日-26日)正式对外展出。作为在港央企,太平香港除了承保此次活动公众责任保险外,还在6月22日-23日期间组织公司全体210名员工分4个批次前往香港会议展览中心参观。
2022年是香港回归祖国25周年。该展览撷取500多个代表性的瞬间,用图文并茂的全景化方式立体展示中央对香港的关心支持、香港发生的沧桑巨变和香港回归祖国25周年来的历史性成就,昭示了“一国两制”的强大生命力。
岁月峥嵘,初心不改;历史沧桑,精神永恒。通过参观此展览,太平香港希望可以进一步增强员工的国家民族观念,激发员工爱国爱港的热情。太平香港时刻不忘履行央企的责任担当,主动融入国家发展大局,为“一带一路”建设、粤港澳大湾区建设保驾护航,为维护香港繁荣稳定作出积极贡献。
【与国航和解之旅⑦】
受北京疫情影响提前结束差旅,起飞当天购票机票都还是累积0.25航段,不能为了享受赠送的1段+企业客户的0.5段多花1400元差旅费,升级之路要暂停一下了。
打车到长水机场,国航进京航班开放了自助值机,免去了去柜台排队的烦恼,但安检处依然逃不过排长队,看起来云南的旅游行业进入了复苏的阶段。
今天执飞的737-800客机居然没有配备鲨鱼鳍小翼,也算是少见的机型了。今天客舱值乘的是飒爽女安全员,衬衣配马甲的装备很有气质。想看夕阳和晚霞选了左侧的座位结果一路晒到内蒙古的直角转弯依然艳阳高照。
餐食是国航的盒你说系列,胖安达是一个不太符合央企员工形象又人见人爱的成功IP。当然,再好看的餐食包装并不能提升经济舱餐食的口感。
今天的log机组填的超级认真,乘务组还赠送了现场手绘可爱杯垫和国航扶贫茶包,空少的多次沟通超级亲切。
受北京疫情影响提前结束差旅,起飞当天购票机票都还是累积0.25航段,不能为了享受赠送的1段+企业客户的0.5段多花1400元差旅费,升级之路要暂停一下了。
打车到长水机场,国航进京航班开放了自助值机,免去了去柜台排队的烦恼,但安检处依然逃不过排长队,看起来云南的旅游行业进入了复苏的阶段。
今天执飞的737-800客机居然没有配备鲨鱼鳍小翼,也算是少见的机型了。今天客舱值乘的是飒爽女安全员,衬衣配马甲的装备很有气质。想看夕阳和晚霞选了左侧的座位结果一路晒到内蒙古的直角转弯依然艳阳高照。
餐食是国航的盒你说系列,胖安达是一个不太符合央企员工形象又人见人爱的成功IP。当然,再好看的餐食包装并不能提升经济舱餐食的口感。
今天的log机组填的超级认真,乘务组还赠送了现场手绘可爱杯垫和国航扶贫茶包,空少的多次沟通超级亲切。
一位认证为“百度员工”的网友在社交平台吐槽:“百度毕业后入职了一个央企子公司两周,也分不清到底是真央企还是假央企,总结一下,时间早9点晚19:30-20:00,有一回自己七点四十走居然是最后一个还要锁门。今天才接了第一个小的开发需求,一天差不多就搞定了。同事氛围还算 nice ,组长也好说话不会 push 组员。目前来看除了工作时间稍微长一点,其他的方面都还觉得不错,实在是卷不动了,希望这回运气好一些。”
一位网友评论道:“你不要卷他们啊,会带坏风气,正常不需要到这么晚才走吧。” 另一位网友回复:“不懂,没需求,那为什么走的晚?看你们也不是卷,毕竟你都最后一个走。” 还有一位“安盟信息员工”评论:“最后一个走,把互联网风气带给新公司了。” 另一位“前用友员工”留言:“央企分编制员工和非编制员工,非编制员工工资高奖金低,编制员工反过来。” 对此您怎么看呢?[思考]
一位网友评论道:“你不要卷他们啊,会带坏风气,正常不需要到这么晚才走吧。” 另一位网友回复:“不懂,没需求,那为什么走的晚?看你们也不是卷,毕竟你都最后一个走。” 还有一位“安盟信息员工”评论:“最后一个走,把互联网风气带给新公司了。” 另一位“前用友员工”留言:“央企分编制员工和非编制员工,非编制员工工资高奖金低,编制员工反过来。” 对此您怎么看呢?[思考]
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