家属挂靠社保，可以拆分工资吗？

员工家属社保挂靠公司，需申报个税社保，是否可以把员工工资拆分一部分到他家属头上去申报个税社保和发放？

解答：

严格说，社保挂靠已经属于不合法的了，因为很多地方立法已经明确禁止社保挂靠行为。

既然在挂靠社保，说明员工家属应该是出于未就业或失业状态，或者是就业所在单位没有依法缴纳社保。如果把员工本人的工资再划出一部分过去，对员工个人肯定是更有好处，因为会有效地减少个税的缴纳。同时，从形式上也避免了挂靠形式的出现。

但是，毕竟现在已经很多地方禁止了，另外还有一些不可预知的风险，建议企业慎重。

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代缴社保一经发现，会有什么处罚吗？从依F治G上讲，社保是按照工资总额征收的，何来代缴一词，事实就是要把征收方面WF失职允许的责任敷衍塞责推诿给老百姓，当禁止代缴和挂靠时，是否更要禁止将企业职工变成自由职业人员？我要说的是自由职业人员养老保险证上记载凭什么无效，是否是你们有记载也要百姓去追讨，不然。也就是96年12月26日 94年7月~12月记载的是2116÷1600=1.3225；06年9月28日记载，960÷1600=0.6。96年记载不箅，算06年，不是企业不WF都是二百五。不是吗？ https://t.cn/R2Wx0Iz

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