【假日无休 ，守护安全只为林草青青】
清明节假期，红山区城郊林场的护林员们放弃休假，全天值守，筑牢一道道森林“防火墙”；他们的辛苦感动了爱心企业，连续3天为他们送上爱心餐……
护林员累得腿酸脚打绊儿
4月5日上午接近十一点，记者与东方快车的送餐员石宝龙取得联系后，前往红山区城郊林场西山片区为护林员送餐。
路上，石宝龙告诉记者，从假期第一天开始，他和同事每天都为在山上值守的护林员送餐。早、午餐分别在七点半、十一点半左右送到。尽管盒饭的保温措施不错，但看到护林员们在山上席地就餐，很为他们的辛苦所感动。“倡导清明文明祭扫十分必要！”石宝龙说。
十一点半刚过，送餐车来到红山区城郊林场西山片区的锅顶山巡防卡口。正在现场值守的护林员白观江与几位护林员从餐车上将盒饭取下。作为西山片区负责人的白观江则顾不上自己吃饭，“附近还有四个巡防卡口的兄弟没吃饭，我得赶紧将伙食给他们送过去。”
“趁着这会儿没紧急情况，赶紧吃饭！”考虑到随时可能会有任务，护林员韩小雨立马打开盒饭，身子侧歪在巡防车的后备厢盖子上第一个吃饭，疲倦之态尽显。
说起假期值守巡防的辛苦，白观江告诉记者，这几天每天天不亮就得从家出发，在五点半之前赶到各巡防卡口就位，开始劝阻想带明火或烧纸上山祭扫的群众。三天来到底劝阻了多少人，已经没有数字概念。同时，要对一些重点区域步行巡防，进行盯守。“清明这天最累，我是两腿酸软，一走路脚就打绊儿，有一种要扑倒在地的感觉……”白观江打起精神说道，尽管辛苦，但大家都在咬牙坚持着。
全员上岗，只为林草早日青青
西山片区只是红山区城郊林场森林防火重点安排的缩影之一。
城郊林场副场长王梦佳介绍，城郊林场林地总面积46752.85亩。清明节假期之前，林场将防火区域划分为东山、西山、红山森林公园、生态园、北山片区进行统筹协调，重点防控。为做好清明节期间的森林防火工作，林场提前部署，全员上岗，超前预警，多措并举，确保安全度过防火重点期，早日迎来林草青青。
森林防火工作无小事，责任重于泰山。王梦佳说，为扎实地做好林场森林防火工作，确保森林资源安全，林场做了精心部署。
4月1日，林场召开专题会议部署安排防火工作。场部成立防火工作领导小组，要求各片区严格落实森林防火责任，强化检查督导和值班值守，抓好火源管控和信息传送，要求科学组织施救，严防发生人员伤亡。
在强化火源管控方面，加强重点部位盯防。清明节假期，要把上坟烧纸祭祀用火管控作为防火工作的重中之重，对林区散坟、孤坟严看死守，禁止林区焚香、烧纸祭祀和燃放烟花爆竹等用火行为，杜绝因祭祀引发森林火灾。在林区13个重点位置增设检查卡口，张贴防火码，充实加强检查巡逻力量，劝阻进山进林人员，收缴火种。林场职工放弃休息，假期全部划片包区，坚守岗位，确保对火情早发现、早扑救、早处置。
为强化宣传教育，营造防火氛围，清明节期间，林场通过组织开展发放宣传册、悬挂防火条幅、播放语音提示等形式，对《赤峰市人民政府关于森林草原禁火的通告》等森林防火法律法规等内容进行宣传教育。在进山路口、景区景点、坟茔出入口等重点地段共计悬挂60余条横幅，出动防火宣传车20余台次，新增防火宣传牌10块。考虑西山片区面积大、坟茔多、看护力量弱的实际，将其列为重点防火区域，临时抽调其他片区护林人员8人支援西山片区。在宣传时，倡导群众以献鲜花、植纪念树等方式文明祭祖，营造浓厚的防火宣传氛围，提高全民森林防火意识。
在强化值班值守，加强火情科学处置上，假期坚持24小时值班和领导带班制度。要求值班电话（固定电话）和个人手机必须保持24小时开机，严格执行“有火必报、报扑同步”的规定，坚决做到不脱岗、不漏岗，确保森林防火信息畅通。值班人员加强值班调度和信息沟通，及时了解掌握辖区内火情动态，对发生的森林火灾及时上报。
为做好应急准备，林场组建了一支20人的半专业化扑火队伍。节日期间，坚持24小时值班备勤，确保快速出动，迅速扑救，做到打早、打小、打了，最大限度减少火灾损失。在物资储备上，按照森林防火指挥部要求，储备了风力灭火机26台、防火锨50把、油锯4把、二号工具42把，提前进行维护维修，确保关键时刻拿得出、用得上。
爱心企业送餐上山
得知清明节假期城郊林场的护林员们为守护安全、守护绿水青山放弃休息的消息后，爱心企业——赤峰恒冠建筑工程有限责任公司的负责人杜鲲鹏决定为忠于职守的护林员们从东方快车免费购买爱心餐，并送餐上山，以实际行动致敬坚守岗位的护林员！
另据城郊林场相关负责人介绍，为支持林场的森林防火工作，赤峰恒冠建筑工程有限责任公司还为护林员们制作了护林员胸卡，以及部分宣传防火、倡导文明祭扫的条幅。据统计，仅从东方快车为护林员订做的爱心餐费用，3天共计超过13000元。
于是，便有了上述送餐上山一幕。
（队员吃上爱心餐。）
记者：张学通
清明节假期，红山区城郊林场的护林员们放弃休假，全天值守，筑牢一道道森林“防火墙”；他们的辛苦感动了爱心企业，连续3天为他们送上爱心餐……
护林员累得腿酸脚打绊儿
4月5日上午接近十一点，记者与东方快车的送餐员石宝龙取得联系后，前往红山区城郊林场西山片区为护林员送餐。
路上，石宝龙告诉记者，从假期第一天开始，他和同事每天都为在山上值守的护林员送餐。早、午餐分别在七点半、十一点半左右送到。尽管盒饭的保温措施不错，但看到护林员们在山上席地就餐，很为他们的辛苦所感动。“倡导清明文明祭扫十分必要！”石宝龙说。
十一点半刚过，送餐车来到红山区城郊林场西山片区的锅顶山巡防卡口。正在现场值守的护林员白观江与几位护林员从餐车上将盒饭取下。作为西山片区负责人的白观江则顾不上自己吃饭，“附近还有四个巡防卡口的兄弟没吃饭，我得赶紧将伙食给他们送过去。”
“趁着这会儿没紧急情况，赶紧吃饭！”考虑到随时可能会有任务，护林员韩小雨立马打开盒饭，身子侧歪在巡防车的后备厢盖子上第一个吃饭，疲倦之态尽显。
说起假期值守巡防的辛苦，白观江告诉记者，这几天每天天不亮就得从家出发，在五点半之前赶到各巡防卡口就位，开始劝阻想带明火或烧纸上山祭扫的群众。三天来到底劝阻了多少人，已经没有数字概念。同时，要对一些重点区域步行巡防，进行盯守。“清明这天最累，我是两腿酸软，一走路脚就打绊儿，有一种要扑倒在地的感觉……”白观江打起精神说道，尽管辛苦，但大家都在咬牙坚持着。
全员上岗，只为林草早日青青
西山片区只是红山区城郊林场森林防火重点安排的缩影之一。
城郊林场副场长王梦佳介绍，城郊林场林地总面积46752.85亩。清明节假期之前，林场将防火区域划分为东山、西山、红山森林公园、生态园、北山片区进行统筹协调，重点防控。为做好清明节期间的森林防火工作，林场提前部署，全员上岗，超前预警，多措并举，确保安全度过防火重点期，早日迎来林草青青。
森林防火工作无小事，责任重于泰山。王梦佳说，为扎实地做好林场森林防火工作，确保森林资源安全，林场做了精心部署。
4月1日，林场召开专题会议部署安排防火工作。场部成立防火工作领导小组，要求各片区严格落实森林防火责任，强化检查督导和值班值守，抓好火源管控和信息传送，要求科学组织施救，严防发生人员伤亡。
在强化火源管控方面，加强重点部位盯防。清明节假期，要把上坟烧纸祭祀用火管控作为防火工作的重中之重，对林区散坟、孤坟严看死守，禁止林区焚香、烧纸祭祀和燃放烟花爆竹等用火行为，杜绝因祭祀引发森林火灾。在林区13个重点位置增设检查卡口，张贴防火码，充实加强检查巡逻力量，劝阻进山进林人员，收缴火种。林场职工放弃休息，假期全部划片包区，坚守岗位，确保对火情早发现、早扑救、早处置。
为强化宣传教育，营造防火氛围，清明节期间，林场通过组织开展发放宣传册、悬挂防火条幅、播放语音提示等形式，对《赤峰市人民政府关于森林草原禁火的通告》等森林防火法律法规等内容进行宣传教育。在进山路口、景区景点、坟茔出入口等重点地段共计悬挂60余条横幅，出动防火宣传车20余台次，新增防火宣传牌10块。考虑西山片区面积大、坟茔多、看护力量弱的实际，将其列为重点防火区域，临时抽调其他片区护林人员8人支援西山片区。在宣传时，倡导群众以献鲜花、植纪念树等方式文明祭祖，营造浓厚的防火宣传氛围，提高全民森林防火意识。
在强化值班值守，加强火情科学处置上，假期坚持24小时值班和领导带班制度。要求值班电话（固定电话）和个人手机必须保持24小时开机，严格执行“有火必报、报扑同步”的规定，坚决做到不脱岗、不漏岗，确保森林防火信息畅通。值班人员加强值班调度和信息沟通，及时了解掌握辖区内火情动态，对发生的森林火灾及时上报。
为做好应急准备，林场组建了一支20人的半专业化扑火队伍。节日期间，坚持24小时值班备勤，确保快速出动，迅速扑救，做到打早、打小、打了，最大限度减少火灾损失。在物资储备上，按照森林防火指挥部要求，储备了风力灭火机26台、防火锨50把、油锯4把、二号工具42把，提前进行维护维修，确保关键时刻拿得出、用得上。
爱心企业送餐上山
得知清明节假期城郊林场的护林员们为守护安全、守护绿水青山放弃休息的消息后，爱心企业——赤峰恒冠建筑工程有限责任公司的负责人杜鲲鹏决定为忠于职守的护林员们从东方快车免费购买爱心餐，并送餐上山，以实际行动致敬坚守岗位的护林员！
另据城郊林场相关负责人介绍，为支持林场的森林防火工作，赤峰恒冠建筑工程有限责任公司还为护林员们制作了护林员胸卡，以及部分宣传防火、倡导文明祭扫的条幅。据统计，仅从东方快车为护林员订做的爱心餐费用，3天共计超过13000元。
于是，便有了上述送餐上山一幕。
（队员吃上爱心餐。）
记者：张学通
《拆掉思维里的墙（白金升级版）》
文：楠悦读
作者古典，三百万册畅销书《拆掉思维里的墙》作者，罗辑思维“得到”专栏《超级个体》主理人。中国职业规划与个人发展专家，新精英生涯公司创始人。亚太职业发展协会（APCDA）中国区首任会长，BCC全球生涯教练中国首席导师，中国职业生涯规划师从业标准制者之一，《职业生涯规划师》专业认证委员会成员，人社部新职业联盟副会长，北京大学、清华大学、上海交通大学EMBA等职业发展中心客座讲师。
古典老师的第一本《拆掉思维里的墙》说，我们人生的局限在于我们思维里的墙，也就是我们心智模式的局限。拥有更完善的心智模式，才能拥有更美好的人生。而这本书的核心思想是自我全责——如果你全然为自己负责，你就有能力改变命运；如果你不担起这个责任，任何方法论的缺陷、环境和基因的不公，都会成为你推责的对象。这样的人生只有抱怨，没法进步。
人和人之间的差距会那么大，而且越来越大？是因为各自的天赋、环境的不同，还是思维方式、做事方法？是运气不佳还是选择不对？其实问题出在最底层——你看世界的角度，即心智模式的问题。感谢古典老师邀请我阅读您的新书，让我了解到人生的意义到底是什么。
【楠悦读】 《拆掉思维里的墙（白金升级版）》.png
01、如何看待人生
请你思考几个问题：“为什么你过不好这一生？”“为什么做什么事情你都提不起兴趣？”“你觉得人生的意义是什么？”“什么是我能热爱一生的事？”“什么是我最独特的天赋和热情？”如果你对这些问题还有疑惑，那就像古典老师说的那样，从你觉得有意思的事情开始，而不是有意义。因为有意思比有意义更重要。
每件事背后都特别有意义：读书有意义，写作有意义，讲课有意义，出版有意义，创业有意义，做大有意义。但是你还是不知道该怎么选。无论怎么选，事情都需要踏踏实实地去做很久，如果你的心力和精力跟不上就什么也做不出来，那就等于做啥都没意义。因为你要知道，只是勉强去做一件事，很难做得好、做得久，最后的结果可能就是把情怀做成了尴尬。那么，我们到底应该怎么做呢？
1、找到感兴趣的事
不要去想什么憋不出来的大意义，就从你感到有意思的事开始做起。能看到诗和远方固然好，如果看不到，实践一下你关心的小目标也挺好。正如作者所说，伟大的梦想是事后总结出来的，当时，你需要的就是一个行动的小意义。
比如，用几年时间体验一下一线城市的热门行业，看看世界有多大；或者用自己的积蓄养好一只猫，把它安置在自己租下来的、按自己喜好布置的一个向阳的单间，周末时和好友痛快地玩一盘剧本杀等等。
2、找到内部动机
自我决定论认为，人之所以为人，除了满足基本的生理需求，还有独特的心理需求。我们的内在动机里天然蕴藏着三种需求，即自主感、胜任感和归属感。
比如，拿上班来说，什么工作是你愿意主动去做的呢？自主感是“我能不能自己掌控工作节奏和内容？”胜任感是“这件事我能学得会、搞得定、做得好吗？”归属感则会在意：“我喜欢和这群人工作吗？”“我觉得服务这群人有意义吗？”
这三种感受越强，这件事对你就越有意义，你的心就会主动给你摇旗呐喊，这叫内部动机。不过这个世界上完美符合你心意的工作不好找，大部分工作给你的感受是：“我就是为了挣点钱。”为什么挣钱呢？因为不挣钱就没饭吃、没钱花、不自由。这种为了外部原因，如收入刺激、父母夸奖、社会荣耀等实施的行为，驱动的就是外部动机。
“人为什么做他们所做的事？”我们做大部分事情，都是内外动机的结合。一件事内部动机越多，这个人的表现和创造力就会越好，也越持久、越容易成功。这就是为什么，你越是把过程本身当成奖励，表现就越好；反过来，越是求结果，越是给自己设定“一定要成功”的框框，越会“死”得惨。
所以，找到内部动机很重要。为自己制作一个“有意思问题清单”，问问清单上的每件事情：有意思吗？在毫无压力的时候，我也愿意这么选吗？如果有代价，我愿意付出这个代价吗？这件事的难度我搞得定吗？我能持续在这件事上做得很好吗？我有足够的资源吗？我喜欢和这个领域的人在一起吗？
阅读余下2000字且带导图文章请点击链接……
https://t.cn/A6xi7824
文：楠悦读
作者古典，三百万册畅销书《拆掉思维里的墙》作者，罗辑思维“得到”专栏《超级个体》主理人。中国职业规划与个人发展专家，新精英生涯公司创始人。亚太职业发展协会（APCDA）中国区首任会长，BCC全球生涯教练中国首席导师，中国职业生涯规划师从业标准制者之一，《职业生涯规划师》专业认证委员会成员，人社部新职业联盟副会长，北京大学、清华大学、上海交通大学EMBA等职业发展中心客座讲师。
古典老师的第一本《拆掉思维里的墙》说，我们人生的局限在于我们思维里的墙，也就是我们心智模式的局限。拥有更完善的心智模式，才能拥有更美好的人生。而这本书的核心思想是自我全责——如果你全然为自己负责，你就有能力改变命运；如果你不担起这个责任，任何方法论的缺陷、环境和基因的不公，都会成为你推责的对象。这样的人生只有抱怨，没法进步。
人和人之间的差距会那么大，而且越来越大？是因为各自的天赋、环境的不同，还是思维方式、做事方法？是运气不佳还是选择不对？其实问题出在最底层——你看世界的角度，即心智模式的问题。感谢古典老师邀请我阅读您的新书，让我了解到人生的意义到底是什么。
【楠悦读】 《拆掉思维里的墙（白金升级版）》.png
01、如何看待人生
请你思考几个问题：“为什么你过不好这一生？”“为什么做什么事情你都提不起兴趣？”“你觉得人生的意义是什么？”“什么是我能热爱一生的事？”“什么是我最独特的天赋和热情？”如果你对这些问题还有疑惑，那就像古典老师说的那样，从你觉得有意思的事情开始，而不是有意义。因为有意思比有意义更重要。
每件事背后都特别有意义：读书有意义，写作有意义，讲课有意义，出版有意义，创业有意义，做大有意义。但是你还是不知道该怎么选。无论怎么选，事情都需要踏踏实实地去做很久，如果你的心力和精力跟不上就什么也做不出来，那就等于做啥都没意义。因为你要知道，只是勉强去做一件事，很难做得好、做得久，最后的结果可能就是把情怀做成了尴尬。那么，我们到底应该怎么做呢？
1、找到感兴趣的事
不要去想什么憋不出来的大意义，就从你感到有意思的事开始做起。能看到诗和远方固然好，如果看不到，实践一下你关心的小目标也挺好。正如作者所说，伟大的梦想是事后总结出来的，当时，你需要的就是一个行动的小意义。
比如，用几年时间体验一下一线城市的热门行业，看看世界有多大；或者用自己的积蓄养好一只猫，把它安置在自己租下来的、按自己喜好布置的一个向阳的单间，周末时和好友痛快地玩一盘剧本杀等等。
2、找到内部动机
自我决定论认为，人之所以为人，除了满足基本的生理需求，还有独特的心理需求。我们的内在动机里天然蕴藏着三种需求，即自主感、胜任感和归属感。
比如，拿上班来说，什么工作是你愿意主动去做的呢？自主感是“我能不能自己掌控工作节奏和内容？”胜任感是“这件事我能学得会、搞得定、做得好吗？”归属感则会在意：“我喜欢和这群人工作吗？”“我觉得服务这群人有意义吗？”
这三种感受越强，这件事对你就越有意义，你的心就会主动给你摇旗呐喊，这叫内部动机。不过这个世界上完美符合你心意的工作不好找，大部分工作给你的感受是：“我就是为了挣点钱。”为什么挣钱呢？因为不挣钱就没饭吃、没钱花、不自由。这种为了外部原因，如收入刺激、父母夸奖、社会荣耀等实施的行为，驱动的就是外部动机。
“人为什么做他们所做的事？”我们做大部分事情，都是内外动机的结合。一件事内部动机越多，这个人的表现和创造力就会越好，也越持久、越容易成功。这就是为什么，你越是把过程本身当成奖励，表现就越好；反过来，越是求结果，越是给自己设定“一定要成功”的框框，越会“死”得惨。
所以，找到内部动机很重要。为自己制作一个“有意思问题清单”，问问清单上的每件事情：有意思吗？在毫无压力的时候，我也愿意这么选吗？如果有代价，我愿意付出这个代价吗？这件事的难度我搞得定吗？我能持续在这件事上做得很好吗？我有足够的资源吗？我喜欢和这个领域的人在一起吗？
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【法检联手 构筑未成年司法保护“防火墙”】“通过判处职业禁止，可以最大限度将原审被告人与未成年人进行物理隔离，防止其利用教育职业便利实施性侵再犯罪，实现对未成年人的最大保护……”2021年11月19日，在世界儿童日前夕，广元市人民检察院检察长刘萍作为主办检察官出庭，对一起强制猥亵未成年人案履行法律监督职责。广元市中级人民法院院长张阳担任审判长，通过远程视频方式对该案进行了不公开开庭审理。
被害人小红（化名）（女，15岁）读初三时，被告人A某系小红班主任。初中毕业后，根据考试成绩分流，小红进入一家职业中学。2021年6月21日，被告人A某微信联系小红，要求其收集同学照片用于制作初中毕业证。两天后，被告人从小红手中拿到照片并带小红到服装店购买了一套衣物，随后将小红带回自己租住的房屋。期间，被告人A某不顾小红反抗，对小红实施了猥亵行为。
县人民检察院以A某犯强制猥亵罪提起公诉，并向法院提出从业禁止的量刑建议。一审人民法院审理后认定被告人犯强制猥亵罪，判处其有期徒刑一年，但同时认为根据《教师法》的相关规定，A某被判处有期徒刑后即丧失教师资格，无再行依据刑法37之规定判处职业禁止的必要，故对检察机关提请的职业禁止建议未予支持。
《中华人民共和国刑法》第三十七条之一规定，“因利用职业便利实施犯罪，或者实施违背职业要求的特定义务的犯罪被判处刑罚的，人民法院可以根据犯罪情况和预防再犯罪的需要，禁止其自刑罚执行完毕之日或者假释之日起从事相关职业，期限为三年至五年。
该条规定系2015年《刑法修正案（九）》增加的条款，其立法目的就是为了防止曾有利用职业便利犯罪前科的人员再次利用职业便利犯罪。
广元市人民检察院审查案件后认为：原审被告人任某某利用教师身份，强制猥亵未成年学生，严重侵害了未成年学生的合法权益。虽然任某某被判处有期徒刑后，根据《教师法》第十四条，其会丧失教师资格，不能从事教师职业,但该限制范围过窄，其依然可以从事教育培训等相关职业，再次与未成年人密切接触，从而具有再犯罪的可能。
此外，《刑法》中规定的从业禁止与《教师法》中从业资格禁止的法律性质和立法目的不同,前者是对行为的禁止，后者则是对资格的限制；前者从业禁止的范围更广，可以禁止其从事利用职业便利实施犯罪的所有相关行业，后者仅针对教师这一特定职业，因此二者不应相互排斥,应是一种兼容互补的关系。
判处任某某禁止从事与教育培训相关职业，就是通过限制其职业外延，进一步杜绝其与未成年人密切接触，从而达到预防其再犯罪的目的。
一审宣判后，县人民检察院以一审法院未判处职业禁止属法律适用错误为由提起抗诉。广元市人民检察院受理后认为，本案系教师利用职业身份性侵未成年学生案件，在性侵案件中具有典型性；是否适用职业禁止既关系到对性侵罪犯的打击力度更关乎未成年人保护力度，意义重大。在深入研究职业禁止的法理、立法目的，综合分析近年来性侵未成年案件现状及未成年保护现实需要的基础上，广元市人民检察院决定支持抗诉。
庭审中，刘萍检察长发表检察意见指出，《刑法修正案（九）》增设从业禁止的规定，其立法目的就是为了预防犯罪者继续从事原相关职业实施再犯罪，刑法中规定的从业禁止与教师法中从业资格禁止的法律性质和立法目的不同,前者是对行为的禁止，后者是对资格的限制；前者可以禁止其从事利用职业便利实施犯罪的所有相关行业，后者仅针对教师这一特定职业，二者应是一种兼容互补的关系。本案中，原审被告人A某系利用职业便利实施犯罪，判处原审被告人A某在一定期限内禁止从事与教育相关职业,通过限制职业外延,在职业广度上与教师法的从业禁止起到互补的作用，方能最大限度保护未成年人合法权益。
经过审理，法院全部采纳了检察机关的抗诉意见，当庭改判禁止原审被告人A某五年内从事与教育培训相关等密切接触未成年人职业。
未成年人是祖国的未来，家庭的希望，保护好未成年人关系民族发展，关乎家庭幸福。近年来，广元检察始终坚持“以专业护未来”，将检察监督贯穿未成年司法保护全过程，并通过监督履职延伸司法触角，助推司法与家庭、学校、社会、网络 、政府“六大保护”的协同发力。在11月20日“世界儿童日”到来之际，我们希望通过实际行动，密织未成年人保护的司法屏障，让社会更加关注未成年人权益保护，用法治之光护航未成年人平安健康成长。
被害人小红（化名）（女，15岁）读初三时，被告人A某系小红班主任。初中毕业后，根据考试成绩分流，小红进入一家职业中学。2021年6月21日，被告人A某微信联系小红，要求其收集同学照片用于制作初中毕业证。两天后，被告人从小红手中拿到照片并带小红到服装店购买了一套衣物，随后将小红带回自己租住的房屋。期间，被告人A某不顾小红反抗，对小红实施了猥亵行为。
县人民检察院以A某犯强制猥亵罪提起公诉，并向法院提出从业禁止的量刑建议。一审人民法院审理后认定被告人犯强制猥亵罪，判处其有期徒刑一年，但同时认为根据《教师法》的相关规定，A某被判处有期徒刑后即丧失教师资格，无再行依据刑法37之规定判处职业禁止的必要，故对检察机关提请的职业禁止建议未予支持。
《中华人民共和国刑法》第三十七条之一规定，“因利用职业便利实施犯罪，或者实施违背职业要求的特定义务的犯罪被判处刑罚的，人民法院可以根据犯罪情况和预防再犯罪的需要，禁止其自刑罚执行完毕之日或者假释之日起从事相关职业，期限为三年至五年。
该条规定系2015年《刑法修正案（九）》增加的条款，其立法目的就是为了防止曾有利用职业便利犯罪前科的人员再次利用职业便利犯罪。
广元市人民检察院审查案件后认为：原审被告人任某某利用教师身份，强制猥亵未成年学生，严重侵害了未成年学生的合法权益。虽然任某某被判处有期徒刑后，根据《教师法》第十四条，其会丧失教师资格，不能从事教师职业,但该限制范围过窄，其依然可以从事教育培训等相关职业，再次与未成年人密切接触，从而具有再犯罪的可能。
此外，《刑法》中规定的从业禁止与《教师法》中从业资格禁止的法律性质和立法目的不同,前者是对行为的禁止，后者则是对资格的限制；前者从业禁止的范围更广，可以禁止其从事利用职业便利实施犯罪的所有相关行业，后者仅针对教师这一特定职业，因此二者不应相互排斥,应是一种兼容互补的关系。
判处任某某禁止从事与教育培训相关职业，就是通过限制其职业外延，进一步杜绝其与未成年人密切接触，从而达到预防其再犯罪的目的。
一审宣判后，县人民检察院以一审法院未判处职业禁止属法律适用错误为由提起抗诉。广元市人民检察院受理后认为，本案系教师利用职业身份性侵未成年学生案件，在性侵案件中具有典型性；是否适用职业禁止既关系到对性侵罪犯的打击力度更关乎未成年人保护力度，意义重大。在深入研究职业禁止的法理、立法目的，综合分析近年来性侵未成年案件现状及未成年保护现实需要的基础上，广元市人民检察院决定支持抗诉。
庭审中，刘萍检察长发表检察意见指出，《刑法修正案（九）》增设从业禁止的规定，其立法目的就是为了预防犯罪者继续从事原相关职业实施再犯罪，刑法中规定的从业禁止与教师法中从业资格禁止的法律性质和立法目的不同,前者是对行为的禁止，后者是对资格的限制；前者可以禁止其从事利用职业便利实施犯罪的所有相关行业，后者仅针对教师这一特定职业，二者应是一种兼容互补的关系。本案中，原审被告人A某系利用职业便利实施犯罪，判处原审被告人A某在一定期限内禁止从事与教育相关职业,通过限制职业外延,在职业广度上与教师法的从业禁止起到互补的作用，方能最大限度保护未成年人合法权益。
经过审理，法院全部采纳了检察机关的抗诉意见，当庭改判禁止原审被告人A某五年内从事与教育培训相关等密切接触未成年人职业。
未成年人是祖国的未来，家庭的希望，保护好未成年人关系民族发展，关乎家庭幸福。近年来，广元检察始终坚持“以专业护未来”，将检察监督贯穿未成年司法保护全过程，并通过监督履职延伸司法触角，助推司法与家庭、学校、社会、网络 、政府“六大保护”的协同发力。在11月20日“世界儿童日”到来之际，我们希望通过实际行动，密织未成年人保护的司法屏障，让社会更加关注未成年人权益保护，用法治之光护航未成年人平安健康成长。
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