这件事情范闲很清楚，也清楚那些“仇人”早在十年前，就已经被杀光了，主持复仇的人，想来应该和便宜老爹及监察院脱不了干系。
长时间的沉默，让杂货店外的雨声显得格外清楚了起来。
“完了？”范闲皱着眉头问道，觉得难道自己母亲的一生，就这样简单几句就总结完了？她做的生意，做了些什么事情，能够让整个庆国的王公贵族来对付她，为什么赫赫有名的监察院费介老师一提到自己的母亲就显得尊敬无比？
长时间的沉默，让杂货店外的雨声显得格外清楚了起来。
“完了？”范闲皱着眉头问道，觉得难道自己母亲的一生，就这样简单几句就总结完了？她做的生意，做了些什么事情，能够让整个庆国的王公贵族来对付她，为什么赫赫有名的监察院费介老师一提到自己的母亲就显得尊敬无比？
三敗俱傷的瘟疫危險津貼能否面面俱全呢？
美國最大的超市連鎖集團，年營收一千兩百多億元，員工數有四十五萬多人，是世界第三大零售商和美國第三大雇主的Kroger Co.，於2月1日宣布，將自4月17日起關閉南加長灘市一間旗下子公司的Ralphs超市，
和一間廉價連鎖雜貨店Food 4 Less，因為它們符合該市議會於1月19日通過的一項規定，凡是在全國擁有三百名以上員工，並在該市擁有15名以上員工的超市，就要給在該市的員工額外加薪每小時$4連續120天，一氣之下，乾脆收掉。
這個決定令人有點錯愕，因為不是瘟疫讓生意蕭條，也不是公司遭股市大鱷殘殺，而是被政府體恤第一線員工有染疫風險，強制公司發點危險津貼壓垮的，當然也許不是壓垮的，或是公司老子不爽不做了。這個不爽鬧上了法庭，由加州食品雜貨商協會(CGA)提起的訴訟聲稱，長灘法令干擾了雜貨商和代表工人的工會之間的集體談判程序。就在Kroger說老子乾脆收掉的那一天，協會一位人士表示，每小時加四元代表了業者人力成本增加28%。會主席兼首席執行長Ron Fong在一份聲明中說：「考慮到雜貨商的利潤微薄，而且許多店面已經處於虧損狀態，雜貨商不可能不在某些地方來抵銷的情況下，自行吸收增加那麼多的成本。」
對於苦民所苦、不苦商所苦的政府來說，長灘市政府形容Kroger的決定，對員工、購物者和公司都是不幸的。長灘市的看法是，這些企業在去年瘟疫剛流行的時候，就有提供員工危險津貼，但隨著疫情趨緩而逐步取消，現在又嚴峻了卻不打算加回去。市長兼議員的Robert Garcia說：「在這些市場和這些雜貨店工作的這些人都是英雄，這並不是新的，他們過去曾獲得過這種額外津貼，如果過去應得的話，今天就也應得。」
官商所言好像都有道理，但事實就是玉石俱毀，員工別說多拿點津貼，現在連工作都沒了；市府別說做人情給市民們，結果弄巧成拙地增加失業率；至於美國第一大超市集團，或許少兩家子公司小店面影響不大，但因為不給員工危險津貼就收掉，名聲總是不好。這樣一起何止兩敗，簡直三敗俱傷的事件，或許很快就會在加州蔓延。
因為奧克蘭市府也於2月2日通過類似的危險津貼緊急條例，而且立即生效，直到阿拉米達縣達到州的黃色警戒標準為止。適用對象為面積達一萬五千平方呎，主要銷售家用食品雜貨，全國雇用員工數五百以上企業，在該市必須為其員工加發每小時$5的危險津貼，所以除了個體戶的老爹老媽型雜貨店外，大多數的連鎖超市賣場幾乎都包括在內。
如同長灘市法案通過的理由，去年瘟疫剛爆發時，這些企業都有主動為員工加發危險津貼，但後來卻偷偷摸摸地銷聲匿跡，所以政府只是在幫員工討回他們原有的公道。不過也不是所有企業都偷撤後就不再管員工死活，例如連乾脆撤店的Kroger老早又為員工津貼每小時$2，Trader Joe’s也趕在奧克蘭市議會通過前一天，提高了危險津貼的另種說法，與冠狀病毒相關的「感謝您」津貼，從每小時$2提高到$4，所以新條例生效後，他們只需要再調一元即可。另外像Lucky Stores就從未間斷過這筆津貼，故引起業者反彈的是：強制津貼幅度太超過。
條例通過的隔天，馬上代表業者提告市府的CGA表示，該條例違反憲法，因為它完全針對雜貨商而非所有行業，並干擾了保護集體談判程序的聯邦勞工法，執行長Fong指出，每小時多五元的額外工資佔了很大的人力成本，雜貨商根本無法承擔這些費用，所以必然地會產生負面影響，也就是轉嫁給消費者，或者乾脆關門不做，因為不只奧克蘭，在全州全國各地興起的類似條例都太超過了，造成零售商不公平的負擔。
以時薪十五元來說，加個四到五元確實比例驚人，即使灣區工資高，也了不起時薪十六十七，五元仍相當於加薪三成，業者代表說不公平、太超過似乎也不無道理。但支持者拿智庫數據說，全國排名前十三大零售商，去年獲利比起前年平均增加了約四成，平均金額在167億元，其中擁有Safeway的Albertsons Co.更在頭兩季就暴增153%，所以認為是公司拿員工健康風險來賺很多，現在要求實踐當初的承諾也不為過。但撤店就是殺手鐧，奧克蘭、長灘與Montebello等市已因此津貼而被告，所以防疫要防到全盤皆輸嗎？有沒有個面面俱全的辦法來挽救這三敗俱傷的危險津貼呢？已通過此法令的聖荷西，要拖個兩三個月後才實施，或許就在忙著想辦法吧！
記者 Pegasus J. Juan
美國最大的超市連鎖集團，年營收一千兩百多億元，員工數有四十五萬多人，是世界第三大零售商和美國第三大雇主的Kroger Co.，於2月1日宣布，將自4月17日起關閉南加長灘市一間旗下子公司的Ralphs超市，
和一間廉價連鎖雜貨店Food 4 Less，因為它們符合該市議會於1月19日通過的一項規定，凡是在全國擁有三百名以上員工，並在該市擁有15名以上員工的超市，就要給在該市的員工額外加薪每小時$4連續120天，一氣之下，乾脆收掉。
這個決定令人有點錯愕，因為不是瘟疫讓生意蕭條，也不是公司遭股市大鱷殘殺，而是被政府體恤第一線員工有染疫風險，強制公司發點危險津貼壓垮的，當然也許不是壓垮的，或是公司老子不爽不做了。這個不爽鬧上了法庭，由加州食品雜貨商協會(CGA)提起的訴訟聲稱，長灘法令干擾了雜貨商和代表工人的工會之間的集體談判程序。就在Kroger說老子乾脆收掉的那一天，協會一位人士表示，每小時加四元代表了業者人力成本增加28%。會主席兼首席執行長Ron Fong在一份聲明中說：「考慮到雜貨商的利潤微薄，而且許多店面已經處於虧損狀態，雜貨商不可能不在某些地方來抵銷的情況下，自行吸收增加那麼多的成本。」
對於苦民所苦、不苦商所苦的政府來說，長灘市政府形容Kroger的決定，對員工、購物者和公司都是不幸的。長灘市的看法是，這些企業在去年瘟疫剛流行的時候，就有提供員工危險津貼，但隨著疫情趨緩而逐步取消，現在又嚴峻了卻不打算加回去。市長兼議員的Robert Garcia說：「在這些市場和這些雜貨店工作的這些人都是英雄，這並不是新的，他們過去曾獲得過這種額外津貼，如果過去應得的話，今天就也應得。」
官商所言好像都有道理，但事實就是玉石俱毀，員工別說多拿點津貼，現在連工作都沒了；市府別說做人情給市民們，結果弄巧成拙地增加失業率；至於美國第一大超市集團，或許少兩家子公司小店面影響不大，但因為不給員工危險津貼就收掉，名聲總是不好。這樣一起何止兩敗，簡直三敗俱傷的事件，或許很快就會在加州蔓延。
因為奧克蘭市府也於2月2日通過類似的危險津貼緊急條例，而且立即生效，直到阿拉米達縣達到州的黃色警戒標準為止。適用對象為面積達一萬五千平方呎，主要銷售家用食品雜貨，全國雇用員工數五百以上企業，在該市必須為其員工加發每小時$5的危險津貼，所以除了個體戶的老爹老媽型雜貨店外，大多數的連鎖超市賣場幾乎都包括在內。
如同長灘市法案通過的理由，去年瘟疫剛爆發時，這些企業都有主動為員工加發危險津貼，但後來卻偷偷摸摸地銷聲匿跡，所以政府只是在幫員工討回他們原有的公道。不過也不是所有企業都偷撤後就不再管員工死活，例如連乾脆撤店的Kroger老早又為員工津貼每小時$2，Trader Joe’s也趕在奧克蘭市議會通過前一天，提高了危險津貼的另種說法，與冠狀病毒相關的「感謝您」津貼，從每小時$2提高到$4，所以新條例生效後，他們只需要再調一元即可。另外像Lucky Stores就從未間斷過這筆津貼，故引起業者反彈的是：強制津貼幅度太超過。
條例通過的隔天，馬上代表業者提告市府的CGA表示，該條例違反憲法，因為它完全針對雜貨商而非所有行業，並干擾了保護集體談判程序的聯邦勞工法，執行長Fong指出，每小時多五元的額外工資佔了很大的人力成本，雜貨商根本無法承擔這些費用，所以必然地會產生負面影響，也就是轉嫁給消費者，或者乾脆關門不做，因為不只奧克蘭，在全州全國各地興起的類似條例都太超過了，造成零售商不公平的負擔。
以時薪十五元來說，加個四到五元確實比例驚人，即使灣區工資高，也了不起時薪十六十七，五元仍相當於加薪三成，業者代表說不公平、太超過似乎也不無道理。但支持者拿智庫數據說，全國排名前十三大零售商，去年獲利比起前年平均增加了約四成，平均金額在167億元，其中擁有Safeway的Albertsons Co.更在頭兩季就暴增153%，所以認為是公司拿員工健康風險來賺很多，現在要求實踐當初的承諾也不為過。但撤店就是殺手鐧，奧克蘭、長灘與Montebello等市已因此津貼而被告，所以防疫要防到全盤皆輸嗎？有沒有個面面俱全的辦法來挽救這三敗俱傷的危險津貼呢？已通過此法令的聖荷西，要拖個兩三個月後才實施，或許就在忙著想辦法吧！
記者 Pegasus J. Juan
Bodega自動販賣機7月1日結束營業
Stockwell知道的人可能不多，但換成Bodega聽過的人可能就不少。這家打著人工智慧自動販賣機旗號的新創公司，因宗旨被認為讓街角老爹老媽雜貨店活不下去而備受批評，如今也擋不住COVID-19的清場而出局。
共同創辦人兼首席執行長Paul McDonald在寫給TechCrunch的電郵中，確認了這事，他寫道：「令人遺憾的是，當前形勢造成了我們無法繼續營運的局面，所以我們將於7月1日收掉公司。」
這消息原先是由「加盟店」主主動向媒體曝光的，公司原名Bodega的Stockwell的自動販賣機主攻公寓和辦公大樓的空間，那些空間提供者於六月上旬收到了公司的這個消息。不過，提供空間的「加盟店」主說，公司正在尋找接手的人，看起來好像也有人有興趣，但對自動販賣機業來說，這顯得非常困難，因為疫情期間，有些經銷商營業損失已高達九成。
Stockwell知道的人可能不多，但換成Bodega聽過的人可能就不少。這家打著人工智慧自動販賣機旗號的新創公司，因宗旨被認為讓街角老爹老媽雜貨店活不下去而備受批評，如今也擋不住COVID-19的清場而出局。
共同創辦人兼首席執行長Paul McDonald在寫給TechCrunch的電郵中，確認了這事，他寫道：「令人遺憾的是，當前形勢造成了我們無法繼續營運的局面，所以我們將於7月1日收掉公司。」
這消息原先是由「加盟店」主主動向媒體曝光的，公司原名Bodega的Stockwell的自動販賣機主攻公寓和辦公大樓的空間，那些空間提供者於六月上旬收到了公司的這個消息。不過，提供空間的「加盟店」主說，公司正在尋找接手的人，看起來好像也有人有興趣，但對自動販賣機業來說，這顯得非常困難，因為疫情期間，有些經銷商營業損失已高達九成。
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