2020.8.14（名牌化妆品公司招销售员）
急聘！！！8.14（名牌化妆品公司招销售员）
面试时间:8月17号（星期一）截止交表
具体要求：女，35岁以下，粤语流利，大专学历优先，有销售工作经验即可，上班时间：9小时，底薪+提成（保底8000MOP，在职10000MOP左右），月休4天。
急聘！！！8.14（汽车公司招市场运营推广）
面试时间:8月20号（星期四）截止交表
具体要求：男女不限，粤语流利，38岁以下，日常负责市场推广、客户维护及广告策划，多媒体联络 ，如Facebook和抖音等拍摄及剪辑视频，推广的产品是家用汽车 ，上班时间：09:00~18:00 ，薪金：12000 MOP，月休4天。
急聘！！！8.14（协会招文员）
面试时间:8月18号（星期二）截止交表
具体要求：男女不限，粤语流利，40岁以下，有文职工作经验，要求文笔好，处理日常会议内容 ，上班时间：9小时，试用期mop9000+500，月休4天。
8.14（咖啡西餐厅招厨房助理（学徒））
面试时间:8月17号星期一晚上截止交表，选到表8月19号星期三面试
具体要求：男，35岁以下，粤语流利，有厨房工作经验均可，有西餐厨房经验优先，肯学，热爱煮食的，上班时间：9小时，薪金：8500~9500 MOP，包吃，月休4天。
8.14（公司招室内设计助理）
面试时间:近期面试
具体要求：男女不限，40岁以下，流利粤语，有良好的专业基础，熟悉CAD、3D、PS等设计软件，做事认真，主动负责，应届毕业生亦可，上班时间：10：00~晚上19：00，月休4天，薪金：6000+500房补+提成（8000-10000以上）。
8.14（大型家具城招销售员）
面试时间:8月19号（星期三）11:00视频面试
具体要求：女，45岁以下，粤语流利，从事家具销售1年以上相关工作经验，上班时间：09:30~20:00，薪金：7000mop+提成 ，月休4天。
8.14（餐厅招楼面服务员）
面试时间:近期面试
具体要求：女，粤语流利，35岁以下，负责清洁、传菜，执台，清洁，有经验，不怕辛苦，上班时间：工作时间: 10am-10:30pm（中午有休息时间），月休：4天，薪金：6500+500房补+包吃，月休：4天。
8.14（某服装店招销售员）
面试时间:近期面试
要求：女，38岁以下，粤语流利，需要有服装相关经验。薪金：6000mop+500mop+提成。上班时间：9小时，月休4天。
8.14（环保公司招电工、维修工、杂工）
面试时间:8月17号（星期一）下午2点30现场面试，
1.电工，具体要求：男，25-50岁，粤语流利，操作过锅炉的优先，不需要很专业的，会看表，会操作就行了，有培训，上班时间：8小时，月休：4天，薪金：7000+500房补+有加班（另算）；
2.维修工，具体要求：男，23-45岁，粤语流利，公司做维修工程的，如果熟悉修车优先考虑；如有私家车牌和电单车牌优先考虑；工作时间：8小时，月休：4天；薪金：7000+房补500；
3. 杂工，具体要求：男，25-50岁，粤语流利，吃苦耐劳，勤快，工作时间：8小时，月休：4天；薪金：7000+500房补。
8.14（商场招文员）
面试时间:选表视频面试
具体要求：女，30岁以下，粤语流利，必须要有澳门工作经验，主要负责跟单计数统计文书处理，有文员，会计经验优先，上班时间：8小时，月休：8天，薪金：7500+500房补（试用期看能力调整工资）。
8.14（大型餐饮集团招日式餐厅经理、侍应、传菜员、海鲜管理主管、才艺表演、东北凉菜师傅、刺身师傅、铁板烧师傅）
面试时间:周三（8月19日）上午10:00現場面試，8月18日（星期二）16:00截止报名。
1. 日式餐厅经理，要求：男女不限，女性最佳，年龄25-40岁，流利国语、粤语，有相关的英语或日语优先，大专以上学历，至少三年以上餐饮管理工作经验；有在日式餐厅任职经验优先，熟悉日本文化、服务礼仪，薪金：MOP12000-16000，包食宿（如不住宿有MOP500津贴），上班时间：9小时（包含吃饭时间），月休4天；
2. 咨客，要求：女性，身高165CM以上，有四至五星级酒店或同类的工作经验优先、读酒店方面而无经验者亦可；流利国语、粤语，有相关的英语优先，五官端正、待人热情有礼、有团队精神；薪金：MOP8000-8500，包食宿（如不住宿有MOP500津贴）。上班时间：9小时（包含吃饭时间），月休4天；
3. 侍应，要求：女，有相关工作经验者优先；流利国语、粤语，有相关的英语优先；五官端正、待人热情有礼、有团队精神；薪金：月薪MOP8000，包食宿（如不住宿有MOP500津贴）。上班时间：9小时（包含吃饭时间），月休4天；
4. 海鲜管理主管，要求：男，30-45岁，熟悉海鲜鱼类的养殖、有鱼池管理经验者优先，会基本咸淡水鱼类，贝壳类，虾类，蟹类的基本养殖，检查设备是否运行正常、会定期保养及除尘，保证海鲜鱼类的最长存活期和最佳存活状态，鱼缸里的海鲜鱼类储存时，要确保其存放在最适宜的温度和湿度来减少死亡率，密切关注海鲜市场价格状况，保证海鲜质量与毛利状况，合理调整海鲜结构与售价等，配合公司采购部进行一切关于鱼池管理的工作安排，薪金：MOP10000-12000，包食宿，上班时间：9小时（包含吃饭时间），月休4天；
5. 传菜员，要求：男女不限，粤语流利，五官端正、待人热情有礼、有团队精神，做事勤快，服从力强，高中以上学历，上班时间10.5小时，月休4天，8000+包吃住，年假7天，病假6天
6. 才艺表演者，要求：男女不限，年龄40岁以下，具有个人才艺（如：变脸、花式调酒、杂技、魔术等），有舞台表演相关经验优先考虑；五官端正，性格开朗。负责在集团旗下餐饮门店饭市时间表演。薪金：月薪MOP8000-10000（才艺突出者可面谈）（如不住宿有MOP500津贴）。上班时间：9小时（包含吃饭时间），月休4天
7. 凉菜师傅（东北菜），要求：熟练掌握东北各种凉菜、熟食的加工、制作、改刀、装盘，拥有较高的烹饪技术；精通各种凉菜菜肴的制作方法，熟练的掌握拌菜技巧，有高超的刀功技术；严格执行凉菜类制品的投料标准，掌握各种凉菜的投料标准；至少三年以上大型酒楼凉菜制作经验；具有强烈的责任心，勇于开拓和创新；薪金：月薪9500MOP，包食宿（如不住宿有MOP500津贴）。上班时间：9小时（包含吃饭时间），月休4天。
8. 刺身师傅，要求：男女不限，有3年以上工作经验，擅长寿司，刺身等日本料理； 工作认真负责，热爱厨师工作；上班时间9小时（包含食饭时间），月休4天，薪金MOP10000-12000+包吃住，年假7天， 病假6天；
9. 铁板烧师傅，要求：有相关工作经验3年以上，有韩，法、日式铁板烧经验的皆可优先考虑。能熟练掌握铁板烧技巧流程，出品菜肴精致。能和顾客 交流互动，懂日语或英语者优先考虑。 薪金：月薪MOP9000-11000，包食宿（如不住宿有MOP500津贴）。
急聘！！！8.14（名牌化妆品公司招销售员）
面试时间:8月17号（星期一）截止交表
具体要求：女，35岁以下，粤语流利，大专学历优先，有销售工作经验即可，上班时间：9小时，底薪+提成（保底8000MOP，在职10000MOP左右），月休4天。
急聘！！！8.14（汽车公司招市场运营推广）
面试时间:8月20号（星期四）截止交表
具体要求：男女不限，粤语流利，38岁以下，日常负责市场推广、客户维护及广告策划，多媒体联络 ，如Facebook和抖音等拍摄及剪辑视频，推广的产品是家用汽车 ，上班时间：09:00~18:00 ，薪金：12000 MOP，月休4天。
急聘！！！8.14（协会招文员）
面试时间:8月18号（星期二）截止交表
具体要求：男女不限，粤语流利，40岁以下，有文职工作经验，要求文笔好，处理日常会议内容 ，上班时间：9小时，试用期mop9000+500，月休4天。
8.14（咖啡西餐厅招厨房助理（学徒））
面试时间:8月17号星期一晚上截止交表，选到表8月19号星期三面试
具体要求：男，35岁以下，粤语流利，有厨房工作经验均可，有西餐厨房经验优先，肯学，热爱煮食的，上班时间：9小时，薪金：8500~9500 MOP，包吃，月休4天。
8.14（公司招室内设计助理）
面试时间:近期面试
具体要求：男女不限，40岁以下，流利粤语，有良好的专业基础，熟悉CAD、3D、PS等设计软件，做事认真，主动负责，应届毕业生亦可，上班时间：10：00~晚上19：00，月休4天，薪金：6000+500房补+提成（8000-10000以上）。
8.14（大型家具城招销售员）
面试时间:8月19号（星期三）11:00视频面试
具体要求：女，45岁以下，粤语流利，从事家具销售1年以上相关工作经验，上班时间：09:30~20:00，薪金：7000mop+提成 ，月休4天。
8.14（餐厅招楼面服务员）
面试时间:近期面试
具体要求：女，粤语流利，35岁以下，负责清洁、传菜，执台，清洁，有经验，不怕辛苦，上班时间：工作时间: 10am-10:30pm（中午有休息时间），月休：4天，薪金：6500+500房补+包吃，月休：4天。
8.14（某服装店招销售员）
面试时间:近期面试
要求：女，38岁以下，粤语流利，需要有服装相关经验。薪金：6000mop+500mop+提成。上班时间：9小时，月休4天。
8.14（环保公司招电工、维修工、杂工）
面试时间:8月17号（星期一）下午2点30现场面试，
1.电工，具体要求：男，25-50岁，粤语流利，操作过锅炉的优先，不需要很专业的，会看表，会操作就行了，有培训，上班时间：8小时，月休：4天，薪金：7000+500房补+有加班（另算）；
2.维修工，具体要求：男，23-45岁，粤语流利，公司做维修工程的，如果熟悉修车优先考虑；如有私家车牌和电单车牌优先考虑；工作时间：8小时，月休：4天；薪金：7000+房补500；
3. 杂工，具体要求：男，25-50岁，粤语流利，吃苦耐劳，勤快，工作时间：8小时，月休：4天；薪金：7000+500房补。
8.14（商场招文员）
面试时间:选表视频面试
具体要求：女，30岁以下，粤语流利，必须要有澳门工作经验，主要负责跟单计数统计文书处理，有文员，会计经验优先，上班时间：8小时，月休：8天，薪金：7500+500房补（试用期看能力调整工资）。
8.14（大型餐饮集团招日式餐厅经理、侍应、传菜员、海鲜管理主管、才艺表演、东北凉菜师傅、刺身师傅、铁板烧师傅）
面试时间:周三（8月19日）上午10:00現場面試，8月18日（星期二）16:00截止报名。
1. 日式餐厅经理，要求：男女不限，女性最佳，年龄25-40岁，流利国语、粤语，有相关的英语或日语优先，大专以上学历，至少三年以上餐饮管理工作经验；有在日式餐厅任职经验优先，熟悉日本文化、服务礼仪，薪金：MOP12000-16000，包食宿（如不住宿有MOP500津贴），上班时间：9小时（包含吃饭时间），月休4天；
2. 咨客，要求：女性，身高165CM以上，有四至五星级酒店或同类的工作经验优先、读酒店方面而无经验者亦可；流利国语、粤语，有相关的英语优先，五官端正、待人热情有礼、有团队精神；薪金：MOP8000-8500，包食宿（如不住宿有MOP500津贴）。上班时间：9小时（包含吃饭时间），月休4天；
3. 侍应，要求：女，有相关工作经验者优先；流利国语、粤语，有相关的英语优先；五官端正、待人热情有礼、有团队精神；薪金：月薪MOP8000，包食宿（如不住宿有MOP500津贴）。上班时间：9小时（包含吃饭时间），月休4天；
4. 海鲜管理主管，要求：男，30-45岁，熟悉海鲜鱼类的养殖、有鱼池管理经验者优先，会基本咸淡水鱼类，贝壳类，虾类，蟹类的基本养殖，检查设备是否运行正常、会定期保养及除尘，保证海鲜鱼类的最长存活期和最佳存活状态，鱼缸里的海鲜鱼类储存时，要确保其存放在最适宜的温度和湿度来减少死亡率，密切关注海鲜市场价格状况，保证海鲜质量与毛利状况，合理调整海鲜结构与售价等，配合公司采购部进行一切关于鱼池管理的工作安排，薪金：MOP10000-12000，包食宿，上班时间：9小时（包含吃饭时间），月休4天；
5. 传菜员，要求：男女不限，粤语流利，五官端正、待人热情有礼、有团队精神，做事勤快，服从力强，高中以上学历，上班时间10.5小时，月休4天，8000+包吃住，年假7天，病假6天
6. 才艺表演者，要求：男女不限，年龄40岁以下，具有个人才艺（如：变脸、花式调酒、杂技、魔术等），有舞台表演相关经验优先考虑；五官端正，性格开朗。负责在集团旗下餐饮门店饭市时间表演。薪金：月薪MOP8000-10000（才艺突出者可面谈）（如不住宿有MOP500津贴）。上班时间：9小时（包含吃饭时间），月休4天
7. 凉菜师傅（东北菜），要求：熟练掌握东北各种凉菜、熟食的加工、制作、改刀、装盘，拥有较高的烹饪技术；精通各种凉菜菜肴的制作方法，熟练的掌握拌菜技巧，有高超的刀功技术；严格执行凉菜类制品的投料标准，掌握各种凉菜的投料标准；至少三年以上大型酒楼凉菜制作经验；具有强烈的责任心，勇于开拓和创新；薪金：月薪9500MOP，包食宿（如不住宿有MOP500津贴）。上班时间：9小时（包含吃饭时间），月休4天。
8. 刺身师傅，要求：男女不限，有3年以上工作经验，擅长寿司，刺身等日本料理； 工作认真负责，热爱厨师工作；上班时间9小时（包含食饭时间），月休4天，薪金MOP10000-12000+包吃住，年假7天， 病假6天；
9. 铁板烧师傅，要求：有相关工作经验3年以上，有韩，法、日式铁板烧经验的皆可优先考虑。能熟练掌握铁板烧技巧流程，出品菜肴精致。能和顾客 交流互动，懂日语或英语者优先考虑。 薪金：月薪MOP9000-11000，包食宿（如不住宿有MOP500津贴）。
【2019年度跨境网络购物趋势报告出炉】近日，亚马逊海外购发布了“2019年度跨境网络购物趋势报告” ➊在城市年消费上，依然以北上广深等一线城市为主➋在增速方面，三四线城市跨境消费增速较快，市场呈现下沉趋势➌在产品方面，美英日德各有专攻，美国以服装和保健品为主，日本以消耗品为主，更多详情参见下图
腾笼换鸟：悄悄中，越南已经取代了中国劳动密集型产业的世界制造工厂地位。
近20年，越南GDP年增长超过7%，FDI（外来投资）年增长超过9%，进口出口总额年增长超过10%，成为世界公认的除中国之外的亚洲之星。
自2008年以来，东南亚鞋业就已经抢走“中国制造”近4成外贸加工订单，世界制造业格局正由中国向东南亚地区逐渐倾斜，而其中获益最大的就是越南。
2009年，耐克的越南代工厂完成了对中国产能的全面超越。如今，耐克、阿迪达斯50%产自越南，20%出自中国。“越南制造”正在悄悄取代“中国制造”。
2016年，中国珠三角制造业倒闭企业达到13%，原本在珠三角设厂的港资、台资以及大陆本土的制造企业纷纷开启产业转移的"候鸟模式"，"飞"向越南、柬埔寨、印度等东南亚国家。而越南有近1亿人口，其中3000万精壮人口，劳动力充沛，还有更利于迁徙的陆地面积，自然而然地成为这些逃离制造业的首选之地。
2018年4月，优衣库宣布中国产能向东南亚转移，越南将承担生产总量的40%。受益于产业链的转移，越南2017年的鞋业出口额达180亿美元，成为仅次于中国的全球第二大鞋类出口国。
不止是国外品牌，在廉价劳动力的吸引下，很多原本扎根在中国广东、福建的鞋帽服装民企，掀起了一股将工厂迁往越南的热潮。
接单生产毛衣等针织品的中国服装企业南旋将扩大在越南的生产，南旋总部位于广东省惠州市，2015年在越南胡志明市郊外建设了工厂并启动生产，南旋的主要供货对象是经营服装连锁店“优衣库”的日本快销公司。
中国羽绒服制造和销售商波司登也将扩大在东南亚的生产。借助与日本伊藤忠商事的资本合作关系，波司登开始在与伊藤忠商事有关的越南纺织工厂进行试验性生产，计划根据生产动向进一步扩大产量。
转移的原因不复杂，因为去越南人工费可以便宜近六成。
近20年，越南GDP年增长超过7%，FDI（外来投资）年增长超过9%，进口出口总额年增长超过10%，成为世界公认的除中国之外的亚洲之星。
自2008年以来，东南亚鞋业就已经抢走“中国制造”近4成外贸加工订单，世界制造业格局正由中国向东南亚地区逐渐倾斜，而其中获益最大的就是越南。
2009年，耐克的越南代工厂完成了对中国产能的全面超越。如今，耐克、阿迪达斯50%产自越南，20%出自中国。“越南制造”正在悄悄取代“中国制造”。
2016年，中国珠三角制造业倒闭企业达到13%，原本在珠三角设厂的港资、台资以及大陆本土的制造企业纷纷开启产业转移的"候鸟模式"，"飞"向越南、柬埔寨、印度等东南亚国家。而越南有近1亿人口，其中3000万精壮人口，劳动力充沛，还有更利于迁徙的陆地面积，自然而然地成为这些逃离制造业的首选之地。
2018年4月，优衣库宣布中国产能向东南亚转移，越南将承担生产总量的40%。受益于产业链的转移，越南2017年的鞋业出口额达180亿美元，成为仅次于中国的全球第二大鞋类出口国。
不止是国外品牌，在廉价劳动力的吸引下，很多原本扎根在中国广东、福建的鞋帽服装民企，掀起了一股将工厂迁往越南的热潮。
接单生产毛衣等针织品的中国服装企业南旋将扩大在越南的生产，南旋总部位于广东省惠州市，2015年在越南胡志明市郊外建设了工厂并启动生产，南旋的主要供货对象是经营服装连锁店“优衣库”的日本快销公司。
中国羽绒服制造和销售商波司登也将扩大在东南亚的生产。借助与日本伊藤忠商事的资本合作关系，波司登开始在与伊藤忠商事有关的越南纺织工厂进行试验性生产，计划根据生产动向进一步扩大产量。
转移的原因不复杂，因为去越南人工费可以便宜近六成。
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