【2022年度台州市“500精英计划”引才公告】
今天上午10点，台州市人力社保局举办新闻会，发布会上台州市人力资源和社会保障局局长柯婉瑛发言做了如下介绍。
各位媒体朋友：
大家上午好！
欢迎大家参加今天的新闻发布会，感谢大家一直以来对我市人才工作的大力支持。
“500精英计划”是台州一号特色引才工程，从2011年启动至今，全市已累计引进“500精英计划”创业创新人才1264名、落地创业项目643个，其中2021年新引进“500精英计划”创业创新人才163人、落地创业企业137家，培育产值超2000万元人才企业15家、产值超亿元人才企业5家。人才集聚效应进一步凸显，人才支撑产业发展作用进一步增强。
2022年，我们将深入贯彻市六届一次党代会和市“两会”精神，实施“引人入胜”战略，围绕“推动高质量发展、打造高能级城市、促进高水平共富”三大历史任务，聚焦台州“456”先进产业集群，加快高精尖人才引进和集聚，力争全年新引进高层次创业创新人才100名、新增落户创业企业50家、新培育规上人才创业企业15家。下面，我分三个部分具体介绍一下2022年“500精英计划”引才公告主要内容。
一、以需求为导向，突出重点领域引才
2022年，我市“500精英计划”引才分为创业人才（团队）、创新团队、创新人才三类，其中创新人才单列海外工程师、青年人才项目、高技能人才等3个类别，每个类别单独设置申报条件。分别介绍如下：
（一）创业人才（团队)：创业领衔人一般具有硕士及以上学位或副高及以上职称；有创业经验或曾在国内外知名企业、高校科研院所工作2年以上。创业团队应包括至少3名核心成员，团队成员专业结构合理，关联性、互补性强；拥有拟创业项目的自主知识产权，带有成熟的创业项目与计划，产品拥有国际先进或国内领先的核心技术，原则上处于中试或产业化阶段，符合台州市产业发展要求，有较好的市场前景并能进行产业化生产。今年，为满足我市各地引才差异化需求，提高引才精准度，创业人才评审采取市县二级评审模式，C类人才创业项目由各县（市、区）和台州湾新区自行组织评审和认定发文，A类、B类人才创业项目由台州市专项办从各地C类入选项目中遴选产生。
（二）创新团队：创新团队是以科技创新领军人才为核心，创新业绩显著或有较大创新潜力，依托企业或高校院所研发平台和项目，有明确的技术路线图，致力于创新成果产业化的人才团队。团队负责人在国内外相关研究领域享有较高学术地位和声誉。团队项目目标处于重大科技领域行业水平的前沿，预期研究成果可达到国际领先或国内领先水平。
（三）创新人才：分产业经济和社会事业两大领域，其中社会事业领域细分为普通高校类、高职教育类、基础教育类、卫生类、哲学社会科学类、宣传文化类、体育类等7个子类别，每个子类别对应不同的申报条件。在创新人才中单列针对外籍高层次人才的市“海外工程师”类别、针对技能高超和技艺精湛人才的“高技能人才”类别、针对海外归国和“来华”青年博士的“青年人才项目”类别，这些类别各自单独设置资格条件和扶持政策。今年，我们还进一步提高了社会事业领域人才和青年人才入选比例，进一步简化了创新人才直接认定程序，对高级以上创新人才在认定程序上取消了专家评审环节。
二、以落地为导向，加大政策扶持
（一）加强创业企业落地帮扶。一是提供创业扶持资金。根据创办企业的性质和需求，对入选“500精英计划”的创业人才，给予200万元至3000万元的创业扶持资金，创业启动资金的10%可快速预拨付。对国际一流团队和顶尖人才（团队）“一事一议”，资助金额上不封顶。根据入选层次和项目产业化情况，给予最高5000平方米3年免租标准厂房或给予相应租金补贴。发展成长的创业项目，可享受最高2000万元的二次追加扶持。二是给予金融扶持。提供最高600万元的债权类支持、最高800万元的贷款担保、最高900万元的天使梦想基金资助、最高1000万元的贷款贴息补助以及最高2000万元的政府产业基金跟投，着力解决初创企业的资金短缺问题。三是落实创业成长助推措施。深化“人才项目+民企民资”创业合作模式，实施“一企一策”助飞行动，建立人才结对帮扶机制。对于上市的人才创业企业，给予人才团队最高800万元奖励。此外，将台州市高层次人才创业企业的产品、技术和服务推介至“政采云平台”和“台州精品馆”，举办人才创业创新产品展会，引导和鼓励政府、国有投资项目及企业使用。
（二）降低用人单位引才成本。一是给予薪酬补助。全职到台州企事业单位从事技术研发、管理等中高级岗位工作的高层次人才，入选“500精英计划”创新人才的，5年内按人才年薪给予用人单位引才薪酬补助，每人每年最高100万元。二是给予创新资助。对创新团队、青年人才项目、A类及以上创新人才，我市除给予其薪酬补助外，还将在5年内给予其最高2000万元的创新资助。三是加强用人单位引才育才奖补。给予用人单位引才服务费补助、引才奖励、育才奖励等全周期奖补，大幅降低企事业单位引才用才成本。
（三）强化人才生活待遇保障。为了让人才引得进、留得住，新引进的高层次人才还可享受最高300万元的房票补贴，最高200万元的安家补贴，最高100万元的生活（租房）补贴，以及人才疗休养、医疗、子女教育、金融扶持等各项政策待遇。
三、以服务为导向，加快人才集聚
（一）积极发挥平台集聚作用。坚持“专而精”定位，进一步提升“500精英计划”创业创新园能级，强化园区对人才项目落地的承载能力，吸引全球高端行业人才来台创业。同时，鼓励社会力量参与人才园区建设。
（二）充分发挥市场力量引才。鼓励各类人力资源服务机构、科技服务机构、投资机构、台州引才工作站、知名科研院所为台州推荐海内外创业创新英才。中介机构为我市引进高层次人才、团队并经确认成功落地的，给予中介机构每人（团队）最高150万元的荐才奖励。
（三）持续优化人才服务。深化“集中性+常态化+个体化”兑现模式，落实人才创新创业全周期“一件事”改革，着力解决人才关心的子女入学、住房、医疗等“关键小事”。
各位媒体朋友，人才兴则台州兴，人才强则台州强。转型的台州，求贤若渴；发展的台州，海纳百川。
希望各位媒体朋友帮助我们向海内外、社会各界高层次人才发出邀请，欢迎广大英才来台州创业创新，让台州广聚天下英才，以人才铸就优势、以人才赢得未来！
谢谢！
记者：路小南 #1027路家兄妹#
今天上午10点，台州市人力社保局举办新闻会，发布会上台州市人力资源和社会保障局局长柯婉瑛发言做了如下介绍。
各位媒体朋友：
大家上午好！
欢迎大家参加今天的新闻发布会，感谢大家一直以来对我市人才工作的大力支持。
“500精英计划”是台州一号特色引才工程，从2011年启动至今，全市已累计引进“500精英计划”创业创新人才1264名、落地创业项目643个，其中2021年新引进“500精英计划”创业创新人才163人、落地创业企业137家，培育产值超2000万元人才企业15家、产值超亿元人才企业5家。人才集聚效应进一步凸显，人才支撑产业发展作用进一步增强。
2022年，我们将深入贯彻市六届一次党代会和市“两会”精神，实施“引人入胜”战略，围绕“推动高质量发展、打造高能级城市、促进高水平共富”三大历史任务，聚焦台州“456”先进产业集群，加快高精尖人才引进和集聚，力争全年新引进高层次创业创新人才100名、新增落户创业企业50家、新培育规上人才创业企业15家。下面，我分三个部分具体介绍一下2022年“500精英计划”引才公告主要内容。
一、以需求为导向，突出重点领域引才
2022年，我市“500精英计划”引才分为创业人才（团队）、创新团队、创新人才三类，其中创新人才单列海外工程师、青年人才项目、高技能人才等3个类别，每个类别单独设置申报条件。分别介绍如下：
（一）创业人才（团队)：创业领衔人一般具有硕士及以上学位或副高及以上职称；有创业经验或曾在国内外知名企业、高校科研院所工作2年以上。创业团队应包括至少3名核心成员，团队成员专业结构合理，关联性、互补性强；拥有拟创业项目的自主知识产权，带有成熟的创业项目与计划，产品拥有国际先进或国内领先的核心技术，原则上处于中试或产业化阶段，符合台州市产业发展要求，有较好的市场前景并能进行产业化生产。今年，为满足我市各地引才差异化需求，提高引才精准度，创业人才评审采取市县二级评审模式，C类人才创业项目由各县（市、区）和台州湾新区自行组织评审和认定发文，A类、B类人才创业项目由台州市专项办从各地C类入选项目中遴选产生。
（二）创新团队：创新团队是以科技创新领军人才为核心，创新业绩显著或有较大创新潜力，依托企业或高校院所研发平台和项目，有明确的技术路线图，致力于创新成果产业化的人才团队。团队负责人在国内外相关研究领域享有较高学术地位和声誉。团队项目目标处于重大科技领域行业水平的前沿，预期研究成果可达到国际领先或国内领先水平。
（三）创新人才：分产业经济和社会事业两大领域，其中社会事业领域细分为普通高校类、高职教育类、基础教育类、卫生类、哲学社会科学类、宣传文化类、体育类等7个子类别，每个子类别对应不同的申报条件。在创新人才中单列针对外籍高层次人才的市“海外工程师”类别、针对技能高超和技艺精湛人才的“高技能人才”类别、针对海外归国和“来华”青年博士的“青年人才项目”类别，这些类别各自单独设置资格条件和扶持政策。今年，我们还进一步提高了社会事业领域人才和青年人才入选比例，进一步简化了创新人才直接认定程序，对高级以上创新人才在认定程序上取消了专家评审环节。
二、以落地为导向，加大政策扶持
（一）加强创业企业落地帮扶。一是提供创业扶持资金。根据创办企业的性质和需求，对入选“500精英计划”的创业人才，给予200万元至3000万元的创业扶持资金，创业启动资金的10%可快速预拨付。对国际一流团队和顶尖人才（团队）“一事一议”，资助金额上不封顶。根据入选层次和项目产业化情况，给予最高5000平方米3年免租标准厂房或给予相应租金补贴。发展成长的创业项目，可享受最高2000万元的二次追加扶持。二是给予金融扶持。提供最高600万元的债权类支持、最高800万元的贷款担保、最高900万元的天使梦想基金资助、最高1000万元的贷款贴息补助以及最高2000万元的政府产业基金跟投，着力解决初创企业的资金短缺问题。三是落实创业成长助推措施。深化“人才项目+民企民资”创业合作模式，实施“一企一策”助飞行动，建立人才结对帮扶机制。对于上市的人才创业企业，给予人才团队最高800万元奖励。此外，将台州市高层次人才创业企业的产品、技术和服务推介至“政采云平台”和“台州精品馆”，举办人才创业创新产品展会，引导和鼓励政府、国有投资项目及企业使用。
（二）降低用人单位引才成本。一是给予薪酬补助。全职到台州企事业单位从事技术研发、管理等中高级岗位工作的高层次人才，入选“500精英计划”创新人才的，5年内按人才年薪给予用人单位引才薪酬补助，每人每年最高100万元。二是给予创新资助。对创新团队、青年人才项目、A类及以上创新人才，我市除给予其薪酬补助外，还将在5年内给予其最高2000万元的创新资助。三是加强用人单位引才育才奖补。给予用人单位引才服务费补助、引才奖励、育才奖励等全周期奖补，大幅降低企事业单位引才用才成本。
（三）强化人才生活待遇保障。为了让人才引得进、留得住，新引进的高层次人才还可享受最高300万元的房票补贴，最高200万元的安家补贴，最高100万元的生活（租房）补贴，以及人才疗休养、医疗、子女教育、金融扶持等各项政策待遇。
三、以服务为导向，加快人才集聚
（一）积极发挥平台集聚作用。坚持“专而精”定位，进一步提升“500精英计划”创业创新园能级，强化园区对人才项目落地的承载能力，吸引全球高端行业人才来台创业。同时，鼓励社会力量参与人才园区建设。
（二）充分发挥市场力量引才。鼓励各类人力资源服务机构、科技服务机构、投资机构、台州引才工作站、知名科研院所为台州推荐海内外创业创新英才。中介机构为我市引进高层次人才、团队并经确认成功落地的，给予中介机构每人（团队）最高150万元的荐才奖励。
（三）持续优化人才服务。深化“集中性+常态化+个体化”兑现模式，落实人才创新创业全周期“一件事”改革，着力解决人才关心的子女入学、住房、医疗等“关键小事”。
各位媒体朋友，人才兴则台州兴，人才强则台州强。转型的台州，求贤若渴；发展的台州，海纳百川。
希望各位媒体朋友帮助我们向海内外、社会各界高层次人才发出邀请，欢迎广大英才来台州创业创新，让台州广聚天下英才，以人才铸就优势、以人才赢得未来！
谢谢！
记者：路小南 #1027路家兄妹#
三牛机械石灰石粉稀相气力输送系统
山东三牛机械工生产制造各类石灰石粉稀相气力输送系统,为您介绍石灰石粉稀相气力输送设备类型简介,产品选择,价格报价,规格型号等内容。三牛让物料处理更简单。
在线咨询
产品详情
三牛机械石灰石粉稀相气力输送系统是我公司不断设计研发改良粉体输送系统，其突出的优点是石灰石粉稀相气力输送设备物料可以散装、操作效率高、占地面积小、可充分利用空间。由于气力输送设计灵活、占地面积小、管道布置方便，这样可以用于不同工矿环境下的物料输送，不同的物料输送要求，良好的输送密闭性，可广泛地用于医药、食品加工、包装厂、矿山等的操作生产中。
石灰石粉稀相气力输送系统
石灰石粉稀相气力输送系统信息
系统名称：石灰石粉稀相气力输送系统
品牌：三牛机械
类型：气力输送
系统特点：物料可以散装、操作效率高、占地面积小、可充分利用空间
行业应用：医药、食品加工、包装厂、矿山
输送物料：碳酸钙粉、粉煤灰、石灰石粉、面粉
系统用途：物料处理、气动输送、气力输送、粉体物料输送
石灰石粉稀相气力输送设备
石灰石粉稀相气力输送系统优势特点
山东三牛机械有限公司位于山东省会济南，是一家大型石灰石粉稀相气力输送系统生产厂家，生产的石灰石粉稀相气力输送设备性能佳、价格低、价格合理、质量优等，关键是价格合理，欢迎新老客户来厂参观选购。石灰石粉稀相气力输送系统具有以下特点：
方向易变，可灵活改变输送方向。
综合成本低， 经济效益好。
物料在整个输送过程中完全封闭， 因而极大的改善了工作条件， 而且可避免物料在整个输送过程中吸湿、 被污损或混入其他杂质， 从而保证了被输送物料的质量， 使物料输送过程免受外界环境干扰。
石灰石粉稀相气力输送系统输送管道占地面积小。
气力输送
石灰石粉稀相气力输送系统结构
石灰石粉稀相气力输送系统是借助空气的动力在管道中连续输送粉体物料的一种连续输送方式，类型多样，不同类型的气力输送系统结构也略有不同。石灰石粉稀相气力输送系统一般由气源部分、供料装置、输料管道、分离装置等结构组成，其中：
旋转供料器：主要有主阀（壳体、端盖、叶轮、密封结构等），电机减速机、防护装置、排气口等结构组成。
进气部分：由调节阀、活动风管、调整机构、喷嘴等组成。
气源部分：作为石灰石粉稀相气力输送系统物料输送的动力来源，一般采用罗茨风机、罗茨真空泵、回转风机、离心风机等鼓风机
扩散混合式：由泵体、气化装置、上部落灰斗组成。
石灰石粉稀相气力输送系统原理
石灰石粉稀相气力输送系统性能稳定，采用连续输送，工艺结构简单，故障率少，主要是利用压缩空气的动压能和静压能或两者联合进行物料输送，气体运动所具有的这种特征主要是通过管道气力输送粉状物料或者是粗颗粒的散碎物料，输送距离远、输送质量好。
石灰石粉稀相气力输送系统
石灰石粉稀相气力输送系统优势
石灰石粉稀相气力输送系统是三牛机械经过不断优化得到的具有物料可以散装、操作效率高、占地面积小、可充分利用空间、性能好的气力输送系统。石灰石粉稀相气力输送设备可用于医药、食品加工、包装厂、矿山等不同行业物料处理、气动输送、气力输送、粉体物料输送使用。龙鼓气力输送类型齐全，可用于碳酸钙粉、粉煤灰、石灰石粉、面粉等不同物料输送。
石灰石粉稀相气力输送设备
石灰石粉稀相气力输送系统应用
石灰石粉稀相气力输送系统用途广泛，广泛用于医药、食品加工、包装厂、矿山等行业，输送粉体、颗粒状物料，具有物料可以散装、操作效率高、占地面积小、可充分利用空间等特点
石灰石粉稀相气力输送系统用途
选型原则
石灰石粉稀相气力输送系统根据物料特性、现场工况环境以及输送要求来设计物料输送方案，通常应遵循以下原则
1、适用性：不同粉体物料其物理化学特性具有很大差别，石灰石粉稀相气力输送系统方案实际是要充分做好物料特性分析，充分考虑物料的堆密度、流动性指标、吸潮性、力度分布，从而设计合适的气力输送方案；
2、集成性：石灰石粉稀相气力输送系统整个物料输送过程可能会在水平方向经历上百米距离，物料输送穿越几个楼层，在几个甚至十几个不同设备工位进行工艺流程处理，因而石灰石粉稀相气力输送设备应具有一定的集成性；
3、操作与维护方便性：采用设备进行密闭粉体输送与处理后，可有效减少人工操作的数量与强度，气力输送具有很好的设备操作性与维护方便性，否则设备运动不流畅，容易发生故障。
石灰石粉稀相气力输送系统价格
用户在选购石灰石粉稀相气力输送系统时比较关心话题是石灰石粉稀相气力输送系统价格，石灰石粉稀相气力输送系统价格主要是输送方案不同有着很大关系，因此用户在购买石灰石粉稀相气力输送设备时需要多方面综合考虑，才能选择更具价格优势、性价比更高的气力输送。（获取石灰石粉稀相气力输送系统报价请咨询三牛在线客服）罗经理：15098861992（微信同号）
TAG: 石灰石气力输送、
山东三牛机械工生产制造各类石灰石粉稀相气力输送系统,为您介绍石灰石粉稀相气力输送设备类型简介,产品选择,价格报价,规格型号等内容。三牛让物料处理更简单。
在线咨询
产品详情
三牛机械石灰石粉稀相气力输送系统是我公司不断设计研发改良粉体输送系统，其突出的优点是石灰石粉稀相气力输送设备物料可以散装、操作效率高、占地面积小、可充分利用空间。由于气力输送设计灵活、占地面积小、管道布置方便，这样可以用于不同工矿环境下的物料输送，不同的物料输送要求，良好的输送密闭性，可广泛地用于医药、食品加工、包装厂、矿山等的操作生产中。
石灰石粉稀相气力输送系统
石灰石粉稀相气力输送系统信息
系统名称：石灰石粉稀相气力输送系统
品牌：三牛机械
类型：气力输送
系统特点：物料可以散装、操作效率高、占地面积小、可充分利用空间
行业应用：医药、食品加工、包装厂、矿山
输送物料：碳酸钙粉、粉煤灰、石灰石粉、面粉
系统用途：物料处理、气动输送、气力输送、粉体物料输送
石灰石粉稀相气力输送设备
石灰石粉稀相气力输送系统优势特点
山东三牛机械有限公司位于山东省会济南，是一家大型石灰石粉稀相气力输送系统生产厂家，生产的石灰石粉稀相气力输送设备性能佳、价格低、价格合理、质量优等，关键是价格合理，欢迎新老客户来厂参观选购。石灰石粉稀相气力输送系统具有以下特点：
方向易变，可灵活改变输送方向。
综合成本低， 经济效益好。
物料在整个输送过程中完全封闭， 因而极大的改善了工作条件， 而且可避免物料在整个输送过程中吸湿、 被污损或混入其他杂质， 从而保证了被输送物料的质量， 使物料输送过程免受外界环境干扰。
石灰石粉稀相气力输送系统输送管道占地面积小。
气力输送
石灰石粉稀相气力输送系统结构
石灰石粉稀相气力输送系统是借助空气的动力在管道中连续输送粉体物料的一种连续输送方式，类型多样，不同类型的气力输送系统结构也略有不同。石灰石粉稀相气力输送系统一般由气源部分、供料装置、输料管道、分离装置等结构组成，其中：
旋转供料器：主要有主阀（壳体、端盖、叶轮、密封结构等），电机减速机、防护装置、排气口等结构组成。
进气部分：由调节阀、活动风管、调整机构、喷嘴等组成。
气源部分：作为石灰石粉稀相气力输送系统物料输送的动力来源，一般采用罗茨风机、罗茨真空泵、回转风机、离心风机等鼓风机
扩散混合式：由泵体、气化装置、上部落灰斗组成。
石灰石粉稀相气力输送系统原理
石灰石粉稀相气力输送系统性能稳定，采用连续输送，工艺结构简单，故障率少，主要是利用压缩空气的动压能和静压能或两者联合进行物料输送，气体运动所具有的这种特征主要是通过管道气力输送粉状物料或者是粗颗粒的散碎物料，输送距离远、输送质量好。
石灰石粉稀相气力输送系统
石灰石粉稀相气力输送系统优势
石灰石粉稀相气力输送系统是三牛机械经过不断优化得到的具有物料可以散装、操作效率高、占地面积小、可充分利用空间、性能好的气力输送系统。石灰石粉稀相气力输送设备可用于医药、食品加工、包装厂、矿山等不同行业物料处理、气动输送、气力输送、粉体物料输送使用。龙鼓气力输送类型齐全，可用于碳酸钙粉、粉煤灰、石灰石粉、面粉等不同物料输送。
石灰石粉稀相气力输送设备
石灰石粉稀相气力输送系统应用
石灰石粉稀相气力输送系统用途广泛，广泛用于医药、食品加工、包装厂、矿山等行业，输送粉体、颗粒状物料，具有物料可以散装、操作效率高、占地面积小、可充分利用空间等特点
石灰石粉稀相气力输送系统用途
选型原则
石灰石粉稀相气力输送系统根据物料特性、现场工况环境以及输送要求来设计物料输送方案，通常应遵循以下原则
1、适用性：不同粉体物料其物理化学特性具有很大差别，石灰石粉稀相气力输送系统方案实际是要充分做好物料特性分析，充分考虑物料的堆密度、流动性指标、吸潮性、力度分布，从而设计合适的气力输送方案；
2、集成性：石灰石粉稀相气力输送系统整个物料输送过程可能会在水平方向经历上百米距离，物料输送穿越几个楼层，在几个甚至十几个不同设备工位进行工艺流程处理，因而石灰石粉稀相气力输送设备应具有一定的集成性；
3、操作与维护方便性：采用设备进行密闭粉体输送与处理后，可有效减少人工操作的数量与强度，气力输送具有很好的设备操作性与维护方便性，否则设备运动不流畅，容易发生故障。
石灰石粉稀相气力输送系统价格
用户在选购石灰石粉稀相气力输送系统时比较关心话题是石灰石粉稀相气力输送系统价格，石灰石粉稀相气力输送系统价格主要是输送方案不同有着很大关系，因此用户在购买石灰石粉稀相气力输送设备时需要多方面综合考虑，才能选择更具价格优势、性价比更高的气力输送。（获取石灰石粉稀相气力输送系统报价请咨询三牛在线客服）罗经理：15098861992（微信同号）
TAG: 石灰石气力输送、
无恙情感，让爱无恙[心]
分手挽回+情感主导权转换案例：男友比较木讷的感觉是典型的理工男，比较直。然后呢，也不懂什么浪漫，但是呢，这段时间看到他的变化，才知道我其实之前的想法都是错误的，他不是不会浪漫，不会懂得关心体贴，也不是说天生他就冷暴力，主要是看你在他心目当中的地位。 #无恙情感挽回爱情分手复合##无恙情感咨询师挽回失恋修复##无恙情感咨询师#
分手挽回+情感主导权转换案例：男友比较木讷的感觉是典型的理工男，比较直。然后呢，也不懂什么浪漫，但是呢，这段时间看到他的变化，才知道我其实之前的想法都是错误的，他不是不会浪漫，不会懂得关心体贴，也不是说天生他就冷暴力，主要是看你在他心目当中的地位。 #无恙情感挽回爱情分手复合##无恙情感咨询师挽回失恋修复##无恙情感咨询师#
✋热门推荐