今天晚上刷视频的时候,大都是下一站,上岸
才反应过来
好像还有两天就出成绩了
我妈让我去考公试试,书买回来了,就是还没拆封
明明回家之后就没有关注过考研了,也没有关注过出成绩,奇怪的是前天做梦梦到考了360,才去查了查原来我们21号要出成绩了
希望是真的
但是梦见903考了72…狗屎一样连一半都没考到…估计没大学要了吧
好吧…
过线就准备复试,没有的话,我就再来一年嘛
说不紧张是假的
但是最近日入300让我有点飘哈哈哈哈哈哈
好像没多大心思等考研成绩了
希望两天之后
不管好不好,我都要开心
才反应过来
好像还有两天就出成绩了
我妈让我去考公试试,书买回来了,就是还没拆封
明明回家之后就没有关注过考研了,也没有关注过出成绩,奇怪的是前天做梦梦到考了360,才去查了查原来我们21号要出成绩了
希望是真的
但是梦见903考了72…狗屎一样连一半都没考到…估计没大学要了吧
好吧…
过线就准备复试,没有的话,我就再来一年嘛
说不紧张是假的
但是最近日入300让我有点飘哈哈哈哈哈哈
好像没多大心思等考研成绩了
希望两天之后
不管好不好,我都要开心
#裁员后生存指南#互联网企业正处于规模性裁员阶段,这些被挤出互联网的人都去哪里了?如何解决这些人员的再就业问题?普遍的现象基本有这么几条出路,第一是去实体经济体寻找自己的下一站;第二互联网的人员开始瞄准了考公作为上岸的目标;第三就是发挥个人的价值去创业了,不管是哪一条都是一次人生的选择,那么人员的流动会影响互联网行业的发展的吗?
第一,对于目前的互联网行业来说这些员工能够自己给自己找一条出路是互联网企业求之不得,正打瞌睡呢有人送来了枕头,低谷期的互联网行业显然是已经承担不起这么高的人力资源成本的支出,如果甩掉包袱是他们最头疼的问题,现在显然是解决了一个心病;
第二、目前互联网流失的人员基本上都是中层和底层的人员,这一部分的人的流失对于现在的互联网企业基本上不会产生什么伤筋动骨的影响的,这些人不是疯狂扩张时期被提拔的就是一些边缘项目的人员,离开并不会影响互联网企业的主营业务;
第三、互联网企业现在头疼的不是是不是能够招聘到自己的想要的人才问题而是这些的流出去的人员如果没有机会在就业会给自己造成什么样的负面影响,那现在显然这个问题也就不用担心了。
第一,对于目前的互联网行业来说这些员工能够自己给自己找一条出路是互联网企业求之不得,正打瞌睡呢有人送来了枕头,低谷期的互联网行业显然是已经承担不起这么高的人力资源成本的支出,如果甩掉包袱是他们最头疼的问题,现在显然是解决了一个心病;
第二、目前互联网流失的人员基本上都是中层和底层的人员,这一部分的人的流失对于现在的互联网企业基本上不会产生什么伤筋动骨的影响的,这些人不是疯狂扩张时期被提拔的就是一些边缘项目的人员,离开并不会影响互联网企业的主营业务;
第三、互联网企业现在头疼的不是是不是能够招聘到自己的想要的人才问题而是这些的流出去的人员如果没有机会在就业会给自己造成什么样的负面影响,那现在显然这个问题也就不用担心了。
最近的生活痕迹,跑来跑去真的散架[跪了]
秋招先休息休息,下一站论文和公考[玉兔]
从7月拉到11月,感觉稍微可以休息下,虽然结果和最开始预设的不太一样,但是也是一种新的生活方式。选择了不同的城市就选择了不同的生活。离开熟悉的城市还是很不舍得,离开自己的朋友重新建立社会关系(或许一个懒狗就天天宅出租屋了[doge]不过不管是hz 还是sz ,租房条件都比我想象中要好,感觉养个养点花买个投影仪会很治愈~[给你小心心][给你小心心]耶耶耶
秋招先休息休息,下一站论文和公考[玉兔]
从7月拉到11月,感觉稍微可以休息下,虽然结果和最开始预设的不太一样,但是也是一种新的生活方式。选择了不同的城市就选择了不同的生活。离开熟悉的城市还是很不舍得,离开自己的朋友重新建立社会关系(或许一个懒狗就天天宅出租屋了[doge]不过不管是hz 还是sz ,租房条件都比我想象中要好,感觉养个养点花买个投影仪会很治愈~[给你小心心][给你小心心]耶耶耶
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