河南宜阳:开发商无任何批文兴建楼盘踩踏监管红线 主管单位回复:不应该施工
核心提示:开发商兴建楼盘竟然无任何主管单位审批手续，如今两栋高楼已建起数层，宜阳县开发商此举竟没有任何监管单位查处，该楼盘有什么样的后台支撑敢违反国家政策，监管单位一致回复不应该施工，但是为何没人制止其“违法”行为。究其原因是监管失职还是无人能管，对此媒体自10月份到现在没有得到任何答案，该违规施工建设房地产项目位于洛阳市宜阳县，业主单位是河南鑫国房地产开发有限公司开发的【鑫都雅苑】。
2021年9月15日，有宜阳县群众反映:今年开春在宜阳县鑫都雅苑付了数万元预付款买房子，但至今没有看到该开发商施工建设，心里有点不放心，去找鑫都雅苑售楼部，一直推说马上动工，不给退预售款。像这样在鑫都雅苑付过预售款的还不止一家。9月18日，媒体在宜阳县鑫都雅苑售楼部了解到，该处地产开发马上动工，现在正处理地基，访问到这里的房子买的怎么样时，售楼部工作人员回应:已卖出不少，预付款有几万元到十几万元不等，至于施工建设有没有合法的政府批复手续，工作人员回答不知道。之后通过无人机拍摄显示，只有一部塔吊竖起在工地，并没有地基动工的迹象。随后媒体工作人员走访了国土,规划、住建、房管等主管单位,均明确表示:鑫都雅苑不具备施工建设条件，没有任何主管单位审批手续，至于售房问题，房管局是这样说的:啥手续都没有就谈不上预售，如果鑫都雅苑真售卖了就是违法的，但要拿到实际的证据证明售卖房产了。媒体说在鑫都雅苑有售楼部工作人员谈话录音显示已在售卖，房管局回应是售楼部人家可以说，但需要事实依据。国土、住建、规划都表示该地产不能施工建设。
2021年12月13日，我们再次接到宜阳县群众电话称:鑫都雅苑在无任何政府主管单位批复手续下已施工建设很长时间，这是严重的房产开发违规事件，难道说政府都不知道吗？鑫都雅苑如此猖狂不顾国家房地产开发政策没人能管吗？。下午我们赶到宜阳县，在位于宜阳县李贺大道宜阳县公安局西侧50米处，再次走进鑫都雅苑售楼部，这次售楼部工作人员与上次说话不一样，问到售楼方面，回答是没有办下预售证，等预售证出来了跟客户联系过来交预付款签约，在售楼部没有看到房产开发必须悬挂公示五证中的任何一证。站在售楼部旁边能看到，售楼部后面已有两栋高层正在建设施工，目测已建至六到七层左右，该地产商所占地块目测有50亩左右，按照地产商规划显示:鑫都雅苑共规划九栋高层商品房。在施工工地大门悬挂有宜阳县扬尘污染防治责任公示牌及三员管理公示牌，公示牌显示:建设单位为河南鑫国房地产开发有限公司，项目名称为【鑫都雅苑】，这样的公示显而易见是国家行政机关允许施工的项目。那么，既然施工工地都有正规的行政机关公示，为什么鑫都雅苑项目没有拿到合法的建设施工批文呢？这两者之间是否冲突？？。
据了解，鑫都雅苑项目地块属于宜阳县香麓山镇段村集体用地，多年前已被征收，现在开发该地块的地产开发商老板是丁某伟，有没有建设施工的政府批文，周边群众都不知道。12月14日，我们致电宜阳县国土规划、住建等部门，国土规划部门明确表示该楼盘没有规划局任何批文，要向领导汇报后给予答复，住建局方面:具体鑫都雅苑的问题不知道啥情况，你们要是发稿就实事求是的发，之后没有任何回音。从9月15日至12月13日，长达两个月的时间，媒体工作人员两次造访宜阳县鑫都雅苑违规开发项目，行政主管部门均没有明确回复，这样的现象非常少见，作为国家行政机关，作为房地产开发建设的主管部门，你们的监管红线在哪儿？，河南鑫国房地产开发有限公司有多大的能量，在开发【鑫都雅苑】项目中没有国土规划部门的《建设用地规划许可证》,没有《建设工程规划许可证》,也没有住建部门的《建设工程施工许可证》的状况下公然施工建设,严重违反了房地产开发所具备的多项规定。宜阳县各主管单位的监管工作是否存在失职行为。丁某伟作为【鑫都雅苑】开发商老板，不顾国家政策，违背相关房地产开发条例规定，我行我素违规施工建设、销售，究竟后台关系硬还是有某些领导支持保护。为什么主管单位明知道违规而无人查处，甚至监管都没有任何单位去执行查处。
纵观该违规建设施工房产开发事件，我们不难想象宜阳县对整个违规事件的态度，从九月份到十二月份，三个月的时间里，媒体工作人员去了两次，并到主管部门走访过一趟，但就是没有得到主管部门的一个回应，反而是【鑫都雅苑】项目违规施工人在继续，这种不正常现象凸显出宜阳县主管行政机关对媒体的冷漠与无视。众所周知，每一项房地产开发项目，在售楼中心《或售楼部》，都必须按照政府规定悬挂张贴公示五证，五证俱全才能标志着房产开发商具备施工建设,销售房产，而【鑫都雅苑项目呢】？丁某伟到底是何路“神仙”有如此大能力左右监管部门有恃无恐，宜阳县监管部门又是如何正确对待社会舆论监督。
对于宜阳县房地产违规开发监管严重缺失事件，我们会持续追踪报道。
来源：陈晨
核心提示:开发商兴建楼盘竟然无任何主管单位审批手续，如今两栋高楼已建起数层，宜阳县开发商此举竟没有任何监管单位查处，该楼盘有什么样的后台支撑敢违反国家政策，监管单位一致回复不应该施工，但是为何没人制止其“违法”行为。究其原因是监管失职还是无人能管，对此媒体自10月份到现在没有得到任何答案，该违规施工建设房地产项目位于洛阳市宜阳县，业主单位是河南鑫国房地产开发有限公司开发的【鑫都雅苑】。
2021年9月15日，有宜阳县群众反映:今年开春在宜阳县鑫都雅苑付了数万元预付款买房子，但至今没有看到该开发商施工建设，心里有点不放心，去找鑫都雅苑售楼部，一直推说马上动工，不给退预售款。像这样在鑫都雅苑付过预售款的还不止一家。9月18日，媒体在宜阳县鑫都雅苑售楼部了解到，该处地产开发马上动工，现在正处理地基，访问到这里的房子买的怎么样时，售楼部工作人员回应:已卖出不少，预付款有几万元到十几万元不等，至于施工建设有没有合法的政府批复手续，工作人员回答不知道。之后通过无人机拍摄显示，只有一部塔吊竖起在工地，并没有地基动工的迹象。随后媒体工作人员走访了国土,规划、住建、房管等主管单位,均明确表示:鑫都雅苑不具备施工建设条件，没有任何主管单位审批手续，至于售房问题，房管局是这样说的:啥手续都没有就谈不上预售，如果鑫都雅苑真售卖了就是违法的，但要拿到实际的证据证明售卖房产了。媒体说在鑫都雅苑有售楼部工作人员谈话录音显示已在售卖，房管局回应是售楼部人家可以说，但需要事实依据。国土、住建、规划都表示该地产不能施工建设。
2021年12月13日，我们再次接到宜阳县群众电话称:鑫都雅苑在无任何政府主管单位批复手续下已施工建设很长时间，这是严重的房产开发违规事件，难道说政府都不知道吗？鑫都雅苑如此猖狂不顾国家房地产开发政策没人能管吗？。下午我们赶到宜阳县，在位于宜阳县李贺大道宜阳县公安局西侧50米处，再次走进鑫都雅苑售楼部，这次售楼部工作人员与上次说话不一样，问到售楼方面，回答是没有办下预售证，等预售证出来了跟客户联系过来交预付款签约，在售楼部没有看到房产开发必须悬挂公示五证中的任何一证。站在售楼部旁边能看到，售楼部后面已有两栋高层正在建设施工，目测已建至六到七层左右，该地产商所占地块目测有50亩左右，按照地产商规划显示:鑫都雅苑共规划九栋高层商品房。在施工工地大门悬挂有宜阳县扬尘污染防治责任公示牌及三员管理公示牌，公示牌显示:建设单位为河南鑫国房地产开发有限公司，项目名称为【鑫都雅苑】，这样的公示显而易见是国家行政机关允许施工的项目。那么，既然施工工地都有正规的行政机关公示，为什么鑫都雅苑项目没有拿到合法的建设施工批文呢？这两者之间是否冲突？？。
据了解，鑫都雅苑项目地块属于宜阳县香麓山镇段村集体用地，多年前已被征收，现在开发该地块的地产开发商老板是丁某伟，有没有建设施工的政府批文，周边群众都不知道。12月14日，我们致电宜阳县国土规划、住建等部门，国土规划部门明确表示该楼盘没有规划局任何批文，要向领导汇报后给予答复，住建局方面:具体鑫都雅苑的问题不知道啥情况，你们要是发稿就实事求是的发，之后没有任何回音。从9月15日至12月13日，长达两个月的时间，媒体工作人员两次造访宜阳县鑫都雅苑违规开发项目，行政主管部门均没有明确回复，这样的现象非常少见，作为国家行政机关，作为房地产开发建设的主管部门，你们的监管红线在哪儿？，河南鑫国房地产开发有限公司有多大的能量，在开发【鑫都雅苑】项目中没有国土规划部门的《建设用地规划许可证》,没有《建设工程规划许可证》,也没有住建部门的《建设工程施工许可证》的状况下公然施工建设,严重违反了房地产开发所具备的多项规定。宜阳县各主管单位的监管工作是否存在失职行为。丁某伟作为【鑫都雅苑】开发商老板，不顾国家政策，违背相关房地产开发条例规定，我行我素违规施工建设、销售，究竟后台关系硬还是有某些领导支持保护。为什么主管单位明知道违规而无人查处，甚至监管都没有任何单位去执行查处。
纵观该违规建设施工房产开发事件，我们不难想象宜阳县对整个违规事件的态度，从九月份到十二月份，三个月的时间里，媒体工作人员去了两次，并到主管部门走访过一趟，但就是没有得到主管部门的一个回应，反而是【鑫都雅苑】项目违规施工人在继续，这种不正常现象凸显出宜阳县主管行政机关对媒体的冷漠与无视。众所周知，每一项房地产开发项目，在售楼中心《或售楼部》，都必须按照政府规定悬挂张贴公示五证，五证俱全才能标志着房产开发商具备施工建设,销售房产，而【鑫都雅苑项目呢】？丁某伟到底是何路“神仙”有如此大能力左右监管部门有恃无恐，宜阳县监管部门又是如何正确对待社会舆论监督。
对于宜阳县房地产违规开发监管严重缺失事件，我们会持续追踪报道。
来源：陈晨
#洛阳24小时# 【汝阳县获评平安中国建设示范县】刚刚，洛报融媒记者从洛阳市委政法委获悉，在15日召开的平安中国建设表彰大会上，汝阳县被表彰为平安中国建设示范县。
据了解，平安中国建设示范县是平安领域表彰县区的最高荣誉，由中共中央、国务院发文表彰，每四年评选一次。
近年，汝阳县围绕社会治理体系和治理能力现代化创新管理，坚持一手抓改革发展，一手抓维护稳定，对平安建设在人财物方面优先研究保障，有效增强了增强工作动力。
近4年来，累计投入近1亿元综治专项经费，通过招录巡警、保安和特勤队员、为群众购买平安家财保险等措施，推动平安建设工作提质增效。
在矛盾纠纷化解方面，汝阳县多措并举将关口前移，筑牢群防群治壁垒，组建220支工作队，完善矛盾调解组织，形成人民调解、行业调解、司法调解联动工作体系，实现矛调专家组县乡全覆盖，最大限度将矛盾纠纷化解在萌芽状态。
另外，该县还在洛阳市率先建立了县乡村三级社会心理疏导中心，探索“综治中心+信息化、网格化”社会治理模式，打通服务群众最后一公里；高标准建成“雪亮工程”，实现公共区域视频图像资源联网共享，有效提升了人民群众安全感满意度。
2013年至2020年，汝阳县连续八年荣获河南省平安建设优秀县。
据悉，我省此次共有6个县（市）获评平安中国建设示范县，其他5个为：修武县、遂平县、内乡县、淇县、舞钢市。
（洛报融媒记者 申利超 通讯员 张继峰）
据了解，平安中国建设示范县是平安领域表彰县区的最高荣誉，由中共中央、国务院发文表彰，每四年评选一次。
近年，汝阳县围绕社会治理体系和治理能力现代化创新管理，坚持一手抓改革发展，一手抓维护稳定，对平安建设在人财物方面优先研究保障，有效增强了增强工作动力。
近4年来，累计投入近1亿元综治专项经费，通过招录巡警、保安和特勤队员、为群众购买平安家财保险等措施，推动平安建设工作提质增效。
在矛盾纠纷化解方面，汝阳县多措并举将关口前移，筑牢群防群治壁垒，组建220支工作队，完善矛盾调解组织，形成人民调解、行业调解、司法调解联动工作体系，实现矛调专家组县乡全覆盖，最大限度将矛盾纠纷化解在萌芽状态。
另外，该县还在洛阳市率先建立了县乡村三级社会心理疏导中心，探索“综治中心+信息化、网格化”社会治理模式，打通服务群众最后一公里；高标准建成“雪亮工程”，实现公共区域视频图像资源联网共享，有效提升了人民群众安全感满意度。
2013年至2020年，汝阳县连续八年荣获河南省平安建设优秀县。
据悉，我省此次共有6个县（市）获评平安中国建设示范县，其他5个为：修武县、遂平县、内乡县、淇县、舞钢市。
（洛报融媒记者 申利超 通讯员 张继峰）
#洛阳24小时# 【#《洛阳市重点产业紧缺人才需求指导目录（2021-2022）》发布# 】在15日举行的“才聚河洛 2021中国·河南招才引智创新发展大会暨跨国技术转移大会洛阳都市圈专场活动”开幕式上，《洛阳市重点产业紧缺人才需求指导目录（2021-2022）》（以下简称《指导目录》）正式发布。这是洛阳首次围绕重点产业紧缺人才需求情况发布的数据汇编。
洛报融媒记者了解到，为深入全面掌握洛阳重点产业人才需求现状，促进产业急需人才集聚，推动重点产业快速发展，在洛阳市委组织部（洛阳市委人才办）指导下，洛阳市人力资源和社会保障局于2021年8月至10月对全市重点产业紧缺人才需求情况开展了调查研究。指导目录突出前瞻性、实用性和针对性，紧盯洛阳市先进制造业、新材料、新能源、生物医药、高端石化、电子信息、文化旅游和现代服务业等10大重点产业领域，将调查对象设定为高新技术企业、领军人才企业和规模以上企业，梳理出162个紧缺岗位，涵盖紧缺人才的岗位类别、岗位名称、岗位要求、紧缺程度、薪酬范围以及行业单位有关信息等。
洛阳市人力资源和公共就业服务中心相关负责人介绍，《指导目录》中的紧缺岗位人才是指在企业人力资源规划工作中，需要引进但因数量稀缺而难以招到的人才。紧缺的原因一是其市场流动率较低，供企业选择范围较小；二是需求的企业数及人数相对较多，而市场存量相对较小，供需关系紧张；三是其多数属于企业核心岗位，战略价值较大，任职要求高，培养周期较长，难以快速补充。
从目录岗位产业分布情况来看，洛阳先进装备制造业最缺人才，紧缺岗位数31个，占比19.1%；其次是高端石化产业，紧缺岗位数19个，占比11.7%；第三位是电子信息产业，紧缺岗位数18个，占比11.1%。
根据对岗位紧缺程度的综合评定，得分从高到低分为5星、4星、3星。目录岗位中，5星岗位11个，占比6.8%；4星岗位58个，占比35.8%；3星岗位93个，占比57.4%。
从目录岗位学历层次分布情况来看，博士学历为8个，占比4.9%；硕士学历为35个，占比21.6%，本科学历为103个，占比63.6%；大专学历为16个，占比9.9%。
从目录岗位年薪分布情况来看，年薪在40万以上的岗位有3个，30万至40万的岗位有7个，20万至30万的岗位有17个，10万至20万的岗位有73个，8万至10万的岗位有62个。
分产业来看——
■先进装备制造业
5星岗位：控制算法工程师
4星岗位：机器人机械臂控制系统工程师、制导/控制工程师、机器人3D感知工程师、设备软件开发工程师、机器人移动控制系统工程师、特种机器人研发工程师、3D激光建模应用与研发工程师、AGV智能调度系统软件工程师、机器人上位机软件工程师、机床工程师、换热/承压设备结构工程师、高级机械工程师、工业机器人工程师、机器视觉软件工程师
■高端石化
5星岗位：化学推进剂研发工程师、检测技术中心主任
4星岗位：橡胶研发工程师、化工产品负责人、水性涂料研发工程师、含氟气体研发工程师、过氧化氢研发工程师、化工设备设计师、石墨研发工程师、聚氨酯发泡研发工程师、胶黏剂研发工程师、特塑材料研发工程师、高分子材料工程师
■电子信息
5星岗位：3D集成项目经理、氮化镓芯片设计工程师
4星岗位：传感器融合算法高级工程师、数字后端版图设计工程师、芯片薄膜设备高级工程师、微波光子硬件工程师
■生物医药
5星岗位：体外诊断试剂研发总监、基因项目研发总监
4星岗位：多肽合成研发工程师、单克隆抗体药物工程师、纳米靶向载药工程师、荧光免疫诊断试剂盒研发工程师、酶联免疫技术平台负责人
■新材料
5星岗位：硅片材料研发工程师、半导体材料研发工程师
4星岗位：稀材芯片工程师、难熔金属工程师、贵金属材料工程师、陶瓷材料研发工程师、粉体合成工程师、有机材料研发工程师、静电纺丝工程师、复合材料研发工程师
■新能源
4星岗位：MES工程师、装备电气工程师、电池模块工程师、结构研发工程师、NPI工艺工程主任工程师、总工程师（燃气方向）
■现代农业
5星岗位：饲料技术负责人
4星岗位：肉食品研发工程师、保健食品研发工程师、作物育种技术员
■现代金融
4星岗位：金融产品测试工程师、金融大数据运营负责人
■其他
5星岗位：云计算解决方案专家
4星岗位：物流经理、数据安全工程师、GIS开发工程师、Python开发工程师、网络安全工程师
（洛报融媒记者 李迎博 孙小蕊 文/图 通讯员 周旗）
洛报融媒记者了解到，为深入全面掌握洛阳重点产业人才需求现状，促进产业急需人才集聚，推动重点产业快速发展，在洛阳市委组织部（洛阳市委人才办）指导下，洛阳市人力资源和社会保障局于2021年8月至10月对全市重点产业紧缺人才需求情况开展了调查研究。指导目录突出前瞻性、实用性和针对性，紧盯洛阳市先进制造业、新材料、新能源、生物医药、高端石化、电子信息、文化旅游和现代服务业等10大重点产业领域，将调查对象设定为高新技术企业、领军人才企业和规模以上企业，梳理出162个紧缺岗位，涵盖紧缺人才的岗位类别、岗位名称、岗位要求、紧缺程度、薪酬范围以及行业单位有关信息等。
洛阳市人力资源和公共就业服务中心相关负责人介绍，《指导目录》中的紧缺岗位人才是指在企业人力资源规划工作中，需要引进但因数量稀缺而难以招到的人才。紧缺的原因一是其市场流动率较低，供企业选择范围较小；二是需求的企业数及人数相对较多，而市场存量相对较小，供需关系紧张；三是其多数属于企业核心岗位，战略价值较大，任职要求高，培养周期较长，难以快速补充。
从目录岗位产业分布情况来看，洛阳先进装备制造业最缺人才，紧缺岗位数31个，占比19.1%；其次是高端石化产业，紧缺岗位数19个，占比11.7%；第三位是电子信息产业，紧缺岗位数18个，占比11.1%。
根据对岗位紧缺程度的综合评定，得分从高到低分为5星、4星、3星。目录岗位中，5星岗位11个，占比6.8%；4星岗位58个，占比35.8%；3星岗位93个，占比57.4%。
从目录岗位学历层次分布情况来看，博士学历为8个，占比4.9%；硕士学历为35个，占比21.6%，本科学历为103个，占比63.6%；大专学历为16个，占比9.9%。
从目录岗位年薪分布情况来看，年薪在40万以上的岗位有3个，30万至40万的岗位有7个，20万至30万的岗位有17个，10万至20万的岗位有73个，8万至10万的岗位有62个。
分产业来看——
■先进装备制造业
5星岗位：控制算法工程师
4星岗位：机器人机械臂控制系统工程师、制导/控制工程师、机器人3D感知工程师、设备软件开发工程师、机器人移动控制系统工程师、特种机器人研发工程师、3D激光建模应用与研发工程师、AGV智能调度系统软件工程师、机器人上位机软件工程师、机床工程师、换热/承压设备结构工程师、高级机械工程师、工业机器人工程师、机器视觉软件工程师
■高端石化
5星岗位：化学推进剂研发工程师、检测技术中心主任
4星岗位：橡胶研发工程师、化工产品负责人、水性涂料研发工程师、含氟气体研发工程师、过氧化氢研发工程师、化工设备设计师、石墨研发工程师、聚氨酯发泡研发工程师、胶黏剂研发工程师、特塑材料研发工程师、高分子材料工程师
■电子信息
5星岗位：3D集成项目经理、氮化镓芯片设计工程师
4星岗位：传感器融合算法高级工程师、数字后端版图设计工程师、芯片薄膜设备高级工程师、微波光子硬件工程师
■生物医药
5星岗位：体外诊断试剂研发总监、基因项目研发总监
4星岗位：多肽合成研发工程师、单克隆抗体药物工程师、纳米靶向载药工程师、荧光免疫诊断试剂盒研发工程师、酶联免疫技术平台负责人
■新材料
5星岗位：硅片材料研发工程师、半导体材料研发工程师
4星岗位：稀材芯片工程师、难熔金属工程师、贵金属材料工程师、陶瓷材料研发工程师、粉体合成工程师、有机材料研发工程师、静电纺丝工程师、复合材料研发工程师
■新能源
4星岗位：MES工程师、装备电气工程师、电池模块工程师、结构研发工程师、NPI工艺工程主任工程师、总工程师（燃气方向）
■现代农业
5星岗位：饲料技术负责人
4星岗位：肉食品研发工程师、保健食品研发工程师、作物育种技术员
■现代金融
4星岗位：金融产品测试工程师、金融大数据运营负责人
■其他
5星岗位：云计算解决方案专家
4星岗位：物流经理、数据安全工程师、GIS开发工程师、Python开发工程师、网络安全工程师
（洛报融媒记者 李迎博 孙小蕊 文/图 通讯员 周旗）
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