生活废水处理工程及解决方案
1、项目概况
所排出污水关键为日常生活污水，依据我国环保局的有关要求和有关合同条款，居民区所排水水必要经解决及格后方可排进市政排水管道或列入周边河道。
为严格执行相关自然环境政策法规，保护生态环境，秉着经济社会发展和生态环境保护顺利进行的“三同时”标准。我企业受投资人邀约，在开展基础调查，并且经过多选MBR污水处理取得成功的社会经验的基本上，定编该住宅区污水方案设计，以供相关部门管理决策、执行。
对于该地宿舍区的实际污水水体的特性，计划方案拟选用基础的“A/O微生物触碰空气氧化”加工工艺，该工艺处理较为简单，实际操作运作便捷，平时生活费便宜，出水量平稳，主要设备选用优质钢构造，充分考虑住宅区周围环境和环境卫生难题，故该衣食住行废水处理工程决策选用全埋地式构造，上端填土，可栽种花卉、草地，深化净化环境。
2、设计原则
1）严格遵守在我国现行标准的环境保护标准规范、标准，遵循在我国和地区环境保护的相关法律法规、政策法规及环保标准；
2)选取先进、合理、可靠的处理工艺，在保证解决排放及格的前提条件下，达到使用方便、管理方便、占地面积小、投资低、运作低成本；
3）本工程系环保工程，特别是在要留意生态环境保护，防止和降低污染。规定改进职业安全卫生标准，落实生产安全和清理文明行为生产制造的战略方针；
4）以便提升污水处理厂管理能力，设计构思选用PLC自动式系统控制，缓解实际操作工作人员的劳动效率；
5）合理采用高品质零配件，减少耗能，提升工作中经济效益和使用期，减少系统软件运行成本费；
6 )工艺设计时，为了适应水流量、水质的周期性变化，具备很大的柔软性、调整性。
7）因时制宜，布局合理，合理地运用室内空间和场所。
3、设计范围
1）从污水处理格栅井逐渐到解决设备的排污口为止。
2）污水工程项目的生产流程，工艺技术电机选型，工艺技术的构造布局，电气控制系统表明等设计构思工作中。
3）废水处理工程的钢砼工序结构特征，设备的施工、安装、调节等工作。
4）污水工程项目的驱动力布线，由小区业主将主电接至污水工程项目的配电设备控制柜，配电设备分派箱至各家用电器运用 。
5）不包含污水的搜集管道网及污水排出来界区域外排水管道网。
4、设计水流量与水质
设计水流量
出示基础设计构思数据显示：污水处理厂设计构思经营规模：150m3/d。由于污水水体、出水量转变非常大，设计构思务必考虑到水体、出水量的平衡对策。
污水处理厂24钟头自动化控制运行，最后明确设计构思产泥量为Qd=150m3/d，设计构思考虑到选用一整套150m3/d废水处理设备，钟头产泥量为一整套7m3/h机器设备。
5、处理工艺的选取
水量与水质情况分析
污水来水不匀称程度较高，水质、水流量变化比较大（KZ=2.0），鉴于水流量与水质具备比较大的不匀称性，因而务必考虑到设置均质均量的调节池。
污水BOD/COD值约0.55，可生物化学性较高。
排放要求中需要病毒指数。
依据环保部门对污水排放的要求，污水处理工艺除了去除有机物外还应能去除氨氮，使出水达到排出要求。
择构思
依据上述进出水水流量和水质的情况，考虑到污水处理工艺的选取务必根据下列构思：
（1）总体设计概念采用成熟可靠的A/O微生物菌种碰触重氮化反应法为处理工艺，一块儿因地制宜格珊阻止、沉砂池答复、消毒剂杀菌消毒等分析化学解决方法；
（2）最先根据格珊阻拦，对污水开展归一化处理，目地是基础减少无机物颗粒物化学物质的含水量，提升污水的统一性和可生物化学性；然后根据氧气不足好氧A/O微生物触碰空气氧化法，运用生物体的功效使有机化学空气污染物最先转换为氨氮，一起根据好氧硝化和氧气不足反硝化全过程既除去有机化合物又去除开氨氮。生化池配上新式的多层型延展性立体式填充料，该填充料具有负载高、工程施工简单、重量轻、运行平稳靠谱、管理方法便捷、检修拆换便捷等优势；生化池的出水量进到沉砂池开展固液分离设备，沉砂池具有固液分离设备好用、项目投资省、对冲击性负载和溫度转变适应力强、工程施工简单等特性；沉砂池出水量进到消毒杀菌池开展消毒杀菌解决，能保证污水经解决后各类指标值全方位合格。
（3）工艺流程简洁、工程造价低、运作经济、方便管理。
污水处理技术比选
1）拦污设施
原水里固体杂质含水量较高，为保证提升泵等设备常规工作和保证事后解决构筑物常规运作，拟在解决主体工序的前段设置拦污设施。
2）生物解决
通常 的污水处理厂通常选用下列几类微生物解决方案。
★生物接触氧化法
生物接触氧化法归属于生物膜法，具备下列优势和特性：
微生物触碰空气氧化法微生物池中设定填充料，由于填充料的堆积密度大，池中加氧标准好，微生物触碰空气氧化池中企业容量的植物体量都高过活性污泥法曝气池及生物滤池，因此微生物触碰空气氧化池具有较高的容量负载；
由于非常部分微生物菌种固着生长发育在填充料表层，微生物触碰空气氧化法不需设淤泥流回系统软件，也找不到污泥膨胀难题，运行管理方法便捷；
由于微生物触碰空气氧化池中微生物液体量多，流水属于彻底复合型，因此微生物触碰空气氧化池对水体出水量的急转直下有极强的适应力；
由于微生物触碰空气氧化池中微生物液体量多，当有机化合物容量负载较高时，其F/M（F为有机化学基品质，M为微生物菌种量）比能够维持在必须水准，因此淤泥生产量可等于或小于活性污泥法；
因装车填充料，微生物触碰空气氧化池企业生产制造成本费略高，通常适用大中小型（Qd≤2500m3/d）污水处理厂。
★常规活性污泥法
活性污泥法在大中型污水处理中是一种运用较广的污水好氧生物解决技术。活性污泥解决系统合理运作的基础条件和特性是：
污水中具有充足的可溶性易降解物质，作为微生物生理活动必要的营养物，通常活性污泥法务必定期投加按一些配比的营养物质，这样增多了运作费用和管理难度；
混合液务必含有充足的溶解氧，活性污泥池长有好氧原生动物，氧的需要量比较大；
活性污泥法在池中应呈飘浮情况，能充足与水触碰和混和；
活性污泥法持续流回，立即清除剩下淤泥，使溶液维持某些的活性污泥法浓度值；
活性污泥法生长发育期长，对溫度、水体和出水量的急转直下适应力差；
对微生物菌种有危害的化学物质应严控在浓度值之内；
活性污泥法处理合乎较低，导致设备的容积扩大，土建工程项目投资也相对增加。
正由于有以上的必备条件和特性，因此活性污泥法运作管理较为专业。另外活性污泥法易造成污泥膨胀，解决负荷较低，不易控制管理，故近些年在中小型污水处理站中的应用越来越少。
★SBR法
SBR法是近年来发展趋势起來的这种比较优秀的活性污泥法处理法，该工艺处理集曝气池、沉砂池为一体化，持续漏水，间歇性爆气，停气时废水沉定，撇除上清液，变成1个周期时间，循环往复。SBR法不设沉砂池，无淤泥流回机器设备，但SBR法为空隙运行，应设好几个处理单元，漏水和爆气互相转换，导致操纵比较繁杂。为了确保溢流式率，SBR法对醒酒机器设备生产制造规定高，制做时尽量精雕细琢，不然非常容易导致最后出水量水体不过关。目前，中国还没有质量好的倾析设备。进口设备既麻烦又昂贵，将来的维护成本也很高。SBR法池中污泥浓度由浓度值仪测量便于操纵排出来不必要淤泥量，现阶段中国浓度值仪品质不合格，导致淤泥排出来操纵较艰难。
SBR池溢流式率低（一般 不超出40%），设备容积较为大，导致土建工程项目投资较高。
由于存有超宽尽量较高的专业性难题，活性污泥法池和SBR池一般 只有室外设定，那样部分危害自然环境艺术美（埋地设定时土建工程项目投资将大大增加）。接触氧化工程的各池体可以在填埋地设置，可以在设备上设置道路和绿化带，整体的配置很干净。
总的来说，工程项目微生物解决拟选用A/O微生物触碰空气氧化法。
采用A/O生物处理技术是近年来国内外环境保护工作者解决污水脱氮的主要方法，该方法具有以下特征
运用系统软件中塑造的硝化菌及脱氮菌，一起超过除去废水中含有的碳有机化合物及氨氮的目地，与经一般活性污泥法解决后再提升脱氮3级解决系统软件对比，土地投资省、运作花费低、热耗低、占地少。
A/O微生物解决系统软件造成的剩下淤泥量较通常微生物解决系统软件少，并且淤泥地基沉降特性好，便于脱干。
A/O微生物法较通常微生物解决系统软件对比抗冲击负载高，运作平稳。
A/O微生物解决系统软件因将NO2-N转换成N2，因而不容易出現硝化全过程中造成NO2-N的积淀，而1mg/ NO2-N会造成1.14mgCOD值，因而只硝化时，尽管氨氮浓度值将会合格，但COD浓度值却因此超标准比较严重。选用A/O微生物解决系统软件不但彻底解决有机化学环境污染，并且还彻底解决氮和磷的环境污染，使氨氮的出水量指标值低于15mg/l。换句话说，历经本生产流程，出水量的各类指标值均能超过地区环保局要求的水源污染一級环保标准。
1、项目概况
所排出污水关键为日常生活污水，依据我国环保局的有关要求和有关合同条款，居民区所排水水必要经解决及格后方可排进市政排水管道或列入周边河道。
为严格执行相关自然环境政策法规，保护生态环境，秉着经济社会发展和生态环境保护顺利进行的“三同时”标准。我企业受投资人邀约，在开展基础调查，并且经过多选MBR污水处理取得成功的社会经验的基本上，定编该住宅区污水方案设计，以供相关部门管理决策、执行。
对于该地宿舍区的实际污水水体的特性，计划方案拟选用基础的“A/O微生物触碰空气氧化”加工工艺，该工艺处理较为简单，实际操作运作便捷，平时生活费便宜，出水量平稳，主要设备选用优质钢构造，充分考虑住宅区周围环境和环境卫生难题，故该衣食住行废水处理工程决策选用全埋地式构造，上端填土，可栽种花卉、草地，深化净化环境。
2、设计原则
1）严格遵守在我国现行标准的环境保护标准规范、标准，遵循在我国和地区环境保护的相关法律法规、政策法规及环保标准；
2)选取先进、合理、可靠的处理工艺，在保证解决排放及格的前提条件下，达到使用方便、管理方便、占地面积小、投资低、运作低成本；
3）本工程系环保工程，特别是在要留意生态环境保护，防止和降低污染。规定改进职业安全卫生标准，落实生产安全和清理文明行为生产制造的战略方针；
4）以便提升污水处理厂管理能力，设计构思选用PLC自动式系统控制，缓解实际操作工作人员的劳动效率；
5）合理采用高品质零配件，减少耗能，提升工作中经济效益和使用期，减少系统软件运行成本费；
6 )工艺设计时，为了适应水流量、水质的周期性变化，具备很大的柔软性、调整性。
7）因时制宜，布局合理，合理地运用室内空间和场所。
3、设计范围
1）从污水处理格栅井逐渐到解决设备的排污口为止。
2）污水工程项目的生产流程，工艺技术电机选型，工艺技术的构造布局，电气控制系统表明等设计构思工作中。
3）废水处理工程的钢砼工序结构特征，设备的施工、安装、调节等工作。
4）污水工程项目的驱动力布线，由小区业主将主电接至污水工程项目的配电设备控制柜，配电设备分派箱至各家用电器运用 。
5）不包含污水的搜集管道网及污水排出来界区域外排水管道网。
4、设计水流量与水质
设计水流量
出示基础设计构思数据显示：污水处理厂设计构思经营规模：150m3/d。由于污水水体、出水量转变非常大，设计构思务必考虑到水体、出水量的平衡对策。
污水处理厂24钟头自动化控制运行，最后明确设计构思产泥量为Qd=150m3/d，设计构思考虑到选用一整套150m3/d废水处理设备，钟头产泥量为一整套7m3/h机器设备。
5、处理工艺的选取
水量与水质情况分析
污水来水不匀称程度较高，水质、水流量变化比较大（KZ=2.0），鉴于水流量与水质具备比较大的不匀称性，因而务必考虑到设置均质均量的调节池。
污水BOD/COD值约0.55，可生物化学性较高。
排放要求中需要病毒指数。
依据环保部门对污水排放的要求，污水处理工艺除了去除有机物外还应能去除氨氮，使出水达到排出要求。
择构思
依据上述进出水水流量和水质的情况，考虑到污水处理工艺的选取务必根据下列构思：
（1）总体设计概念采用成熟可靠的A/O微生物菌种碰触重氮化反应法为处理工艺，一块儿因地制宜格珊阻止、沉砂池答复、消毒剂杀菌消毒等分析化学解决方法；
（2）最先根据格珊阻拦，对污水开展归一化处理，目地是基础减少无机物颗粒物化学物质的含水量，提升污水的统一性和可生物化学性；然后根据氧气不足好氧A/O微生物触碰空气氧化法，运用生物体的功效使有机化学空气污染物最先转换为氨氮，一起根据好氧硝化和氧气不足反硝化全过程既除去有机化合物又去除开氨氮。生化池配上新式的多层型延展性立体式填充料，该填充料具有负载高、工程施工简单、重量轻、运行平稳靠谱、管理方法便捷、检修拆换便捷等优势；生化池的出水量进到沉砂池开展固液分离设备，沉砂池具有固液分离设备好用、项目投资省、对冲击性负载和溫度转变适应力强、工程施工简单等特性；沉砂池出水量进到消毒杀菌池开展消毒杀菌解决，能保证污水经解决后各类指标值全方位合格。
（3）工艺流程简洁、工程造价低、运作经济、方便管理。
污水处理技术比选
1）拦污设施
原水里固体杂质含水量较高，为保证提升泵等设备常规工作和保证事后解决构筑物常规运作，拟在解决主体工序的前段设置拦污设施。
2）生物解决
通常 的污水处理厂通常选用下列几类微生物解决方案。
★生物接触氧化法
生物接触氧化法归属于生物膜法，具备下列优势和特性：
微生物触碰空气氧化法微生物池中设定填充料，由于填充料的堆积密度大，池中加氧标准好，微生物触碰空气氧化池中企业容量的植物体量都高过活性污泥法曝气池及生物滤池，因此微生物触碰空气氧化池具有较高的容量负载；
由于非常部分微生物菌种固着生长发育在填充料表层，微生物触碰空气氧化法不需设淤泥流回系统软件，也找不到污泥膨胀难题，运行管理方法便捷；
由于微生物触碰空气氧化池中微生物液体量多，流水属于彻底复合型，因此微生物触碰空气氧化池对水体出水量的急转直下有极强的适应力；
由于微生物触碰空气氧化池中微生物液体量多，当有机化合物容量负载较高时，其F/M（F为有机化学基品质，M为微生物菌种量）比能够维持在必须水准，因此淤泥生产量可等于或小于活性污泥法；
因装车填充料，微生物触碰空气氧化池企业生产制造成本费略高，通常适用大中小型（Qd≤2500m3/d）污水处理厂。
★常规活性污泥法
活性污泥法在大中型污水处理中是一种运用较广的污水好氧生物解决技术。活性污泥解决系统合理运作的基础条件和特性是：
污水中具有充足的可溶性易降解物质，作为微生物生理活动必要的营养物，通常活性污泥法务必定期投加按一些配比的营养物质，这样增多了运作费用和管理难度；
混合液务必含有充足的溶解氧，活性污泥池长有好氧原生动物，氧的需要量比较大；
活性污泥法在池中应呈飘浮情况，能充足与水触碰和混和；
活性污泥法持续流回，立即清除剩下淤泥，使溶液维持某些的活性污泥法浓度值；
活性污泥法生长发育期长，对溫度、水体和出水量的急转直下适应力差；
对微生物菌种有危害的化学物质应严控在浓度值之内；
活性污泥法处理合乎较低，导致设备的容积扩大，土建工程项目投资也相对增加。
正由于有以上的必备条件和特性，因此活性污泥法运作管理较为专业。另外活性污泥法易造成污泥膨胀，解决负荷较低，不易控制管理，故近些年在中小型污水处理站中的应用越来越少。
★SBR法
SBR法是近年来发展趋势起來的这种比较优秀的活性污泥法处理法，该工艺处理集曝气池、沉砂池为一体化，持续漏水，间歇性爆气，停气时废水沉定，撇除上清液，变成1个周期时间，循环往复。SBR法不设沉砂池，无淤泥流回机器设备，但SBR法为空隙运行，应设好几个处理单元，漏水和爆气互相转换，导致操纵比较繁杂。为了确保溢流式率，SBR法对醒酒机器设备生产制造规定高，制做时尽量精雕细琢，不然非常容易导致最后出水量水体不过关。目前，中国还没有质量好的倾析设备。进口设备既麻烦又昂贵，将来的维护成本也很高。SBR法池中污泥浓度由浓度值仪测量便于操纵排出来不必要淤泥量，现阶段中国浓度值仪品质不合格，导致淤泥排出来操纵较艰难。
SBR池溢流式率低（一般 不超出40%），设备容积较为大，导致土建工程项目投资较高。
由于存有超宽尽量较高的专业性难题，活性污泥法池和SBR池一般 只有室外设定，那样部分危害自然环境艺术美（埋地设定时土建工程项目投资将大大增加）。接触氧化工程的各池体可以在填埋地设置，可以在设备上设置道路和绿化带，整体的配置很干净。
总的来说，工程项目微生物解决拟选用A/O微生物触碰空气氧化法。
采用A/O生物处理技术是近年来国内外环境保护工作者解决污水脱氮的主要方法，该方法具有以下特征
运用系统软件中塑造的硝化菌及脱氮菌，一起超过除去废水中含有的碳有机化合物及氨氮的目地，与经一般活性污泥法解决后再提升脱氮3级解决系统软件对比，土地投资省、运作花费低、热耗低、占地少。
A/O微生物解决系统软件造成的剩下淤泥量较通常微生物解决系统软件少，并且淤泥地基沉降特性好，便于脱干。
A/O微生物法较通常微生物解决系统软件对比抗冲击负载高，运作平稳。
A/O微生物解决系统软件因将NO2-N转换成N2，因而不容易出現硝化全过程中造成NO2-N的积淀，而1mg/ NO2-N会造成1.14mgCOD值，因而只硝化时，尽管氨氮浓度值将会合格，但COD浓度值却因此超标准比较严重。选用A/O微生物解决系统软件不但彻底解决有机化学环境污染，并且还彻底解决氮和磷的环境污染，使氨氮的出水量指标值低于15mg/l。换句话说，历经本生产流程，出水量的各类指标值均能超过地区环保局要求的水源污染一級环保标准。
交通违章扣分规定，你都知道吗？
广大的驾驶员朋友们，交通法规越来越严，交通罚款、扣分项目越来越细化。平时的生活、工作都离不开驾车出行，那么关于交通违章扣分都有哪些你知道吗？
机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记12分：
（一）车主所驾车辆与准驾车型不符时，扣12分。比如，拿着C1驾照，却开摩托车；
（二）高速路上，车主驾驶的小轿车超速高于该路段最高限速的50%，一次性扣12分；
（三）如果车主是危险物品运输车的司机，或者车主驾驶车辆是校车。一旦超速20%以上，也是扣12分；
（四）车主开车时，饮酒后驾驶机动车的，处暂扣6个月机动车驾驶证，并处1000元以上2000元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处10日以下拘留，并处1000元以上2000元以下罚款，吊销机动车驾驶证。醉酒驾驶机动车的，有公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；5年内不得重新取得机动车驾驶证。
（五）如果车主开车上路，车主的车牌出现了遮挡，污损，或者悬挂不规范。一旦被巡逻交警发现，车主也要面临扣12分的处罚。
机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记6分：
（一）机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的；
（二）驾驶机动车违反道路交通信号灯通行的；
（三）驾驶营运客车（不包括公共汽车）、校车载人超过核定人数未达20％的，或者驾驶其他载客汽车载人超过核定人数20％以上的；
（四）驾驶中型以上载客载货汽车、校车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路上行驶超过规定时速未达20％的；
（五）驾驶中型以上载客载货汽车、校车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶或者驾驶其他机动车行驶超过规定时速20%以上未达到50%的；
（六）驾驶货车载物超过核定载质量30%以上或者违反规定载客的；
（七）驾驶营运客车以外的机动车非紧急情况下在高速公路车道内停车的；
（八）驾驶机动车在高速公路或者城市快速路上违法占用应急车道行驶的；
机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记3分：
（一）驾驶营运客车（不包括公共汽车）、校车以外的载客汽车载人超过核定人数未达20%的；
（二）驾驶中型以上载客载货汽车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶或者驾驶其他机动车行驶超过规定时速未达20%的；
（三）驾驶货车载物超过核定载质量未达30%的；
（四）驾驶禁止驶入高速公路的机动车驶入高速公路的；
（五）驾驶机动车在高速公路或者城市快速路上不按规定车道行驶的；
（六）驾驶机动车行经人行横道，不按规定减速、停车、避让行人的；
（七）驾驶机动车违反禁令标志、禁止标线指示的；
（八）驾驶机动车违反规定牵引挂车的；
（九）在道路上车辆发生故障、事故停车后，不按规定使用灯光和设置警告标志的；
（十）上道路行驶的机动车未按规定定期进行安全技术检验的。
机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记2分：
（一）在高速公路上行驶时，驾驶人未按规定使用安全带。安全带属于主动安全，我们上车第一件事，就要正确系好安全带，包括不使用安全带卡扣，即使慢速行驶，如果紧急刹车，也会对车上人员造成伤害的。相信安全带比相信安全气囊靠谱；
（二）不按规定车道等待红绿灯。这个行为一般多见于出租车、公交车上。例如明明它们是直行，却偏偏占着右转车道。私家车一般也就外地司机，不熟悉路况时会犯这错误；
机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记1分：
（一）驾驶机动车不按规定使用灯光的；
（二）驾驶机动车载货长度、宽度、高度超过规定的；
（三）上道路行驶的机动车未放置检验合格标志、保险标志，未随车携带行驶证、机动车驾驶证的。
在特定的情况下违章，既不罚款，也不扣分
一、因避让特种车辆而导致的违章：
警车、救护车、消防车、工程救险车，都属于特定车辆，我们车辆在行驶途中，若发现这些车辆在执行任务的话，应当及时避让，若在避让的时候出现压线、掉头等违章，是可以通过申诉，然后撤销掉的。
二、因交通信号灯损坏所导致的违章：
若因为交通信号灯出现故障，无法正常使用的情况下而造成违章，我们只需要向交通队提供该信号灯故障的证据，即可申请撤销违章。
三、因避让故障、事故车辆而导致的违章：
在行驶途中，若因为避让故障车、事故车而导致压线被电子眼拍到的话，也是可以申诉来撤销扣分罚款的惩罚，但需要向交通队提供证明。
小编温馨提示大家：以上这3种情急情况下违章，虽然可以申诉撤销处罚，但是都需要提供证据的。因此要记得使用手机录像、拍照，或者在车内装个行车记录仪。
最后请每一个驾驶员可以谨记：
道路千万条，安全第一条；
一年 1 2分，且行且珍惜！
广大的驾驶员朋友们，交通法规越来越严，交通罚款、扣分项目越来越细化。平时的生活、工作都离不开驾车出行，那么关于交通违章扣分都有哪些你知道吗？
机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记12分：
（一）车主所驾车辆与准驾车型不符时，扣12分。比如，拿着C1驾照，却开摩托车；
（二）高速路上，车主驾驶的小轿车超速高于该路段最高限速的50%，一次性扣12分；
（三）如果车主是危险物品运输车的司机，或者车主驾驶车辆是校车。一旦超速20%以上，也是扣12分；
（四）车主开车时，饮酒后驾驶机动车的，处暂扣6个月机动车驾驶证，并处1000元以上2000元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处10日以下拘留，并处1000元以上2000元以下罚款，吊销机动车驾驶证。醉酒驾驶机动车的，有公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；5年内不得重新取得机动车驾驶证。
（五）如果车主开车上路，车主的车牌出现了遮挡，污损，或者悬挂不规范。一旦被巡逻交警发现，车主也要面临扣12分的处罚。
机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记6分：
（一）机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的；
（二）驾驶机动车违反道路交通信号灯通行的；
（三）驾驶营运客车（不包括公共汽车）、校车载人超过核定人数未达20％的，或者驾驶其他载客汽车载人超过核定人数20％以上的；
（四）驾驶中型以上载客载货汽车、校车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路上行驶超过规定时速未达20％的；
（五）驾驶中型以上载客载货汽车、校车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶或者驾驶其他机动车行驶超过规定时速20%以上未达到50%的；
（六）驾驶货车载物超过核定载质量30%以上或者违反规定载客的；
（七）驾驶营运客车以外的机动车非紧急情况下在高速公路车道内停车的；
（八）驾驶机动车在高速公路或者城市快速路上违法占用应急车道行驶的；
机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记3分：
（一）驾驶营运客车（不包括公共汽车）、校车以外的载客汽车载人超过核定人数未达20%的；
（二）驾驶中型以上载客载货汽车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶或者驾驶其他机动车行驶超过规定时速未达20%的；
（三）驾驶货车载物超过核定载质量未达30%的；
（四）驾驶禁止驶入高速公路的机动车驶入高速公路的；
（五）驾驶机动车在高速公路或者城市快速路上不按规定车道行驶的；
（六）驾驶机动车行经人行横道，不按规定减速、停车、避让行人的；
（七）驾驶机动车违反禁令标志、禁止标线指示的；
（八）驾驶机动车违反规定牵引挂车的；
（九）在道路上车辆发生故障、事故停车后，不按规定使用灯光和设置警告标志的；
（十）上道路行驶的机动车未按规定定期进行安全技术检验的。
机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记2分：
（一）在高速公路上行驶时，驾驶人未按规定使用安全带。安全带属于主动安全，我们上车第一件事，就要正确系好安全带，包括不使用安全带卡扣，即使慢速行驶，如果紧急刹车，也会对车上人员造成伤害的。相信安全带比相信安全气囊靠谱；
（二）不按规定车道等待红绿灯。这个行为一般多见于出租车、公交车上。例如明明它们是直行，却偏偏占着右转车道。私家车一般也就外地司机，不熟悉路况时会犯这错误；
机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记1分：
（一）驾驶机动车不按规定使用灯光的；
（二）驾驶机动车载货长度、宽度、高度超过规定的；
（三）上道路行驶的机动车未放置检验合格标志、保险标志，未随车携带行驶证、机动车驾驶证的。
在特定的情况下违章，既不罚款，也不扣分
一、因避让特种车辆而导致的违章：
警车、救护车、消防车、工程救险车，都属于特定车辆，我们车辆在行驶途中，若发现这些车辆在执行任务的话，应当及时避让，若在避让的时候出现压线、掉头等违章，是可以通过申诉，然后撤销掉的。
二、因交通信号灯损坏所导致的违章：
若因为交通信号灯出现故障，无法正常使用的情况下而造成违章，我们只需要向交通队提供该信号灯故障的证据，即可申请撤销违章。
三、因避让故障、事故车辆而导致的违章：
在行驶途中，若因为避让故障车、事故车而导致压线被电子眼拍到的话，也是可以申诉来撤销扣分罚款的惩罚，但需要向交通队提供证明。
小编温馨提示大家：以上这3种情急情况下违章，虽然可以申诉撤销处罚，但是都需要提供证据的。因此要记得使用手机录像、拍照，或者在车内装个行车记录仪。
最后请每一个驾驶员可以谨记：
道路千万条，安全第一条；
一年 1 2分，且行且珍惜！
#长安十二时辰# 唐朝的工资
唐朝官员工资，分为禄米、俸钱、职田、禄力诸项。而唐代前期与中晚期的俸禄制度又有差异。
=== 禄米 ===
唐朝前期官员禄米，最初因袭隋制。京官年禄如下：
正一品七百石，从一品六百石
正二品五百石，从二品四百六十石
正三品四百石，从三品三百六十石
正四品三百石，从四品二百六十石
正五品二百石，从五品一百六十石
正六品一百石，从六品九十石
正七品八十石，从七品七十石
正八品六十石，从八品五十石
正九品四十石，从九品三十石
隋朝官员禄米是春秋两季支付，唐朝改为一年一给。而且武德年间只有京官给禄，外官无禄（贞观二年改为外官有上考者给禄），而是发给职田，以田租收入代替禄米。其原因是唐初草创，情势所迫。贞观年间户口稍殷，廪仓已实，于是外官也发给禄米，而且正八品至从九品岁禄分别增至67石、62石、57石、52石，春秋两季发给。唐初岁禄是给粟（禄粟），后改为给米（禄米，去壳的糙米）。即使是给粟，也是按照米来折合计算（1石粟=6斗米）。
唐玄宗前期，修改禄制，正四品岁禄增至330石，从四品至从七品不变，正八品至从九品分别为60石、55石、55石、50石（敦煌《唐天宝令式表残卷》，正九品与从八品岁禄相同，疑有抄写讹误）。
唐朝官禄的支给，按照品级而不是职事，京官俸禄优于外官。致仕官员发给半禄。高宗时吏部侍郎刘祥道曾上疏提到，每年致仕退休的官员，约占官员总数的1/30。
=== 俸钱 ===
除了禄米之外，唐朝官员还发给俸料钱，大体包括月俸、食料、杂用、课钱四部分。月俸钱用于官员购买粮食之外的生活必需品，食料钱用于工作餐和个人生活，杂用钱用于自备必需的工作用品。课钱（防阁）则相当于给官员服力役者的代役钱。
唐初草创，国库空虚，因此各官衙纷纷以本衙公款放贷，以利息给官员发工资。高宗乾封年间，以各地的租庸脚直钱和税钱给官员发俸。其标准如下：
一品，月俸八千，食料一千八百，杂用一千二百（合计一万一千钱）
二品，月俸六千五百，食料一千五百，杂用一千
三品，月俸五千一百，食料一千一百，杂用九百
四品，月俸三千五百，食料七百，杂用七百
五品，月俸三千，食料六百，杂用六百
六品，月俸二千，食料四百，杂用四百
七品，月俸一千七百五十，食料三百五十，杂用三百五十
八品，月俸一千三百，食料三百，杂用二百五十
九品，月俸一千五十，食料二百五十，杂用二百
开元年间，京官月俸如下：
一品，月俸八千，食料一千八百，杂用一千二百，防阁二万（合计三万一千钱）
二品，月俸六千，食料一千五百，杂用一千，防阁一万五千
三品，月俸五千，食料一千一百，杂用九百，防阁一万
四品，月俸四千五百，食料七百，杂用六百，防阁六千六百零七
五品，月俸三千，食料六百，杂用六百，防阁五千
六品，月俸二千三百，食料四百，杂用四百，防阁二千二百
七品，月俸一千七百五十，食料三百五十，杂用三百五十，防阁一千六百
八品，月俸一千三百，食料三百，杂用二百五十，防阁六百二十五
九品，月俸一千五十，食料二百五十，杂用二百，防阁四百一十七
=== 职田 ===
唐朝因袭隋制，给京官、外官职田。而且唐初外官无禄米，只给职田，以所收麦粟充当禄米。其标准（京外官一致）是：
京官一品12顷，二品10顷，三品9顷，四品7顷，五品6顷，六品4顷，七品3顷50亩，八品2顷50亩，九品2顷
外官二品12顷，三品10顷，四品9顷，五品7顷，六品5顷，七品4顷，八品3顷，九品2顷50亩
这一标准比隋朝的职田高得多，相当于两倍至两倍半。多为租佃经营，收入为粟、麦、米（南方）、草（马料）之类。官定租价“（每亩）无过六斗”，但实际收租标准比这高得多，连高昌县这种土地贫瘠干旱的地区，都有亩纳麦粟八斗乃至一石一斗五升的。此外还要“丝课加征，田树兼收”。
除了给官员的职田之外，官府还有公廨田，其收入有公用、私用两部分。公用收入用于官厨粮料之外的杂食及相关开支，私用部分则用作官员收入的补充。此外唐朝的勋官、散官、职事官还有永业田、勋田、赐田，作为收入的补充。
=== 禄力 ===
唐朝京官按照等级高低，分给人数不等的防阁、庶仆（五品以上为防阁，六品以下为庶仆）；地方州县官有白直、执衣等官给力役。这些力役都是由丁男服役充当，比如白直，每年要为官员服役四个月。如果要避免征发力役，则需纳钱雇人代役。开元年间，京官防阁员数及纳钱额如下：
一品，给防阁96人，月纳钱20000文（分配给一品官员96人服劳役。如果其中某人不想服役，则需要缴纳20000/96=208文的代役钱。如果36人选择服役，60人选择纳钱，则这个一品官每月有12480钱的现钱收入）
二品，防阁72人，月纳钱15000文（人均208文）
三品，防阁48人，月纳钱10000文（人均208文）
四品，防阁32人，月纳钱6607文（人均206文）
五品，防阁25人，月纳钱5000文（人均208文）
六品，庶仆12人，月纳钱2200文（人均183文）
七品，庶仆8人，月纳钱1600文（人均200文）
八品，庶仆3人，月纳钱625文（人均208文）
九品，庶仆2人，月纳钱417文（人均208文）
此外唐朝三师、三公、开府仪同三司、嗣王、郡王、上柱国带二品以上职事官等三品以上官，有亲事、帐内，是由品官子弟担任的仪卫陪从，也是其出仕入官的途径之一。但如果不愿意去，也可以纳钱代役，不必亲上。
开元末年，京官岁禄15万石左右，外官97万石左右，合计约122万石；京官俸料钱约20万贯，外官俸料钱约80万贯，总计约100万贯。按照当时的财政规模，是可以承受的水平。但到中晚唐时期，由于政局混乱，国家财政困难，冗官太滥，钱物价格波动，以及藩镇割据等原因，官员俸禄不再有唐前期那样整齐划一的定制。唐玄宗开元年间，天下外官一万六千余员。而唐宪宗元和六年，外官竟达二十六万零二十三员。财赋支出，“最多者兵资，次多者官俸，其余杂费，十不当二事之一”。到唐德宗建中年间，每岁天下共敛赋税3000余万贯，其中2050万贯以供外费，950余万贯供京师。而且由于许多藩镇割据的州县不向中央纳税，导致外官的俸禄比京官优厚很多。这一现象实际上也有唐肃宗年间，宰相元载因“仕进者多乐京师，恶其逼己”而削减京官俸禄的原因在内。元载改动的内容包括：京官不再给岁禄米，外官给半禄；京官不再给俸料钱，外官给半俸（半钱半帛）；京官给手力课，外官给白直、品子课。总的来说，唐前期的岁禄+月俸制，到中晚唐基本演变为月俸制，包括官给力役也折资变现，纳入月俸之中，而禄米、职田在俸禄中的比重大量下降。
唐朝官员工资，分为禄米、俸钱、职田、禄力诸项。而唐代前期与中晚期的俸禄制度又有差异。
=== 禄米 ===
唐朝前期官员禄米，最初因袭隋制。京官年禄如下：
正一品七百石，从一品六百石
正二品五百石，从二品四百六十石
正三品四百石，从三品三百六十石
正四品三百石，从四品二百六十石
正五品二百石，从五品一百六十石
正六品一百石，从六品九十石
正七品八十石，从七品七十石
正八品六十石，从八品五十石
正九品四十石，从九品三十石
隋朝官员禄米是春秋两季支付，唐朝改为一年一给。而且武德年间只有京官给禄，外官无禄（贞观二年改为外官有上考者给禄），而是发给职田，以田租收入代替禄米。其原因是唐初草创，情势所迫。贞观年间户口稍殷，廪仓已实，于是外官也发给禄米，而且正八品至从九品岁禄分别增至67石、62石、57石、52石，春秋两季发给。唐初岁禄是给粟（禄粟），后改为给米（禄米，去壳的糙米）。即使是给粟，也是按照米来折合计算（1石粟=6斗米）。
唐玄宗前期，修改禄制，正四品岁禄增至330石，从四品至从七品不变，正八品至从九品分别为60石、55石、55石、50石（敦煌《唐天宝令式表残卷》，正九品与从八品岁禄相同，疑有抄写讹误）。
唐朝官禄的支给，按照品级而不是职事，京官俸禄优于外官。致仕官员发给半禄。高宗时吏部侍郎刘祥道曾上疏提到，每年致仕退休的官员，约占官员总数的1/30。
=== 俸钱 ===
除了禄米之外，唐朝官员还发给俸料钱，大体包括月俸、食料、杂用、课钱四部分。月俸钱用于官员购买粮食之外的生活必需品，食料钱用于工作餐和个人生活，杂用钱用于自备必需的工作用品。课钱（防阁）则相当于给官员服力役者的代役钱。
唐初草创，国库空虚，因此各官衙纷纷以本衙公款放贷，以利息给官员发工资。高宗乾封年间，以各地的租庸脚直钱和税钱给官员发俸。其标准如下：
一品，月俸八千，食料一千八百，杂用一千二百（合计一万一千钱）
二品，月俸六千五百，食料一千五百，杂用一千
三品，月俸五千一百，食料一千一百，杂用九百
四品，月俸三千五百，食料七百，杂用七百
五品，月俸三千，食料六百，杂用六百
六品，月俸二千，食料四百，杂用四百
七品，月俸一千七百五十，食料三百五十，杂用三百五十
八品，月俸一千三百，食料三百，杂用二百五十
九品，月俸一千五十，食料二百五十，杂用二百
开元年间，京官月俸如下：
一品，月俸八千，食料一千八百，杂用一千二百，防阁二万（合计三万一千钱）
二品，月俸六千，食料一千五百，杂用一千，防阁一万五千
三品，月俸五千，食料一千一百，杂用九百，防阁一万
四品，月俸四千五百，食料七百，杂用六百，防阁六千六百零七
五品，月俸三千，食料六百，杂用六百，防阁五千
六品，月俸二千三百，食料四百，杂用四百，防阁二千二百
七品，月俸一千七百五十，食料三百五十，杂用三百五十，防阁一千六百
八品，月俸一千三百，食料三百，杂用二百五十，防阁六百二十五
九品，月俸一千五十，食料二百五十，杂用二百，防阁四百一十七
=== 职田 ===
唐朝因袭隋制，给京官、外官职田。而且唐初外官无禄米，只给职田，以所收麦粟充当禄米。其标准（京外官一致）是：
京官一品12顷，二品10顷，三品9顷，四品7顷，五品6顷，六品4顷，七品3顷50亩，八品2顷50亩，九品2顷
外官二品12顷，三品10顷，四品9顷，五品7顷，六品5顷，七品4顷，八品3顷，九品2顷50亩
这一标准比隋朝的职田高得多，相当于两倍至两倍半。多为租佃经营，收入为粟、麦、米（南方）、草（马料）之类。官定租价“（每亩）无过六斗”，但实际收租标准比这高得多，连高昌县这种土地贫瘠干旱的地区，都有亩纳麦粟八斗乃至一石一斗五升的。此外还要“丝课加征，田树兼收”。
除了给官员的职田之外，官府还有公廨田，其收入有公用、私用两部分。公用收入用于官厨粮料之外的杂食及相关开支，私用部分则用作官员收入的补充。此外唐朝的勋官、散官、职事官还有永业田、勋田、赐田，作为收入的补充。
=== 禄力 ===
唐朝京官按照等级高低，分给人数不等的防阁、庶仆（五品以上为防阁，六品以下为庶仆）；地方州县官有白直、执衣等官给力役。这些力役都是由丁男服役充当，比如白直，每年要为官员服役四个月。如果要避免征发力役，则需纳钱雇人代役。开元年间，京官防阁员数及纳钱额如下：
一品，给防阁96人，月纳钱20000文（分配给一品官员96人服劳役。如果其中某人不想服役，则需要缴纳20000/96=208文的代役钱。如果36人选择服役，60人选择纳钱，则这个一品官每月有12480钱的现钱收入）
二品，防阁72人，月纳钱15000文（人均208文）
三品，防阁48人，月纳钱10000文（人均208文）
四品，防阁32人，月纳钱6607文（人均206文）
五品，防阁25人，月纳钱5000文（人均208文）
六品，庶仆12人，月纳钱2200文（人均183文）
七品，庶仆8人，月纳钱1600文（人均200文）
八品，庶仆3人，月纳钱625文（人均208文）
九品，庶仆2人，月纳钱417文（人均208文）
此外唐朝三师、三公、开府仪同三司、嗣王、郡王、上柱国带二品以上职事官等三品以上官，有亲事、帐内，是由品官子弟担任的仪卫陪从，也是其出仕入官的途径之一。但如果不愿意去，也可以纳钱代役，不必亲上。
开元末年，京官岁禄15万石左右，外官97万石左右，合计约122万石；京官俸料钱约20万贯，外官俸料钱约80万贯，总计约100万贯。按照当时的财政规模，是可以承受的水平。但到中晚唐时期，由于政局混乱，国家财政困难，冗官太滥，钱物价格波动，以及藩镇割据等原因，官员俸禄不再有唐前期那样整齐划一的定制。唐玄宗开元年间，天下外官一万六千余员。而唐宪宗元和六年，外官竟达二十六万零二十三员。财赋支出，“最多者兵资，次多者官俸，其余杂费，十不当二事之一”。到唐德宗建中年间，每岁天下共敛赋税3000余万贯，其中2050万贯以供外费，950余万贯供京师。而且由于许多藩镇割据的州县不向中央纳税，导致外官的俸禄比京官优厚很多。这一现象实际上也有唐肃宗年间，宰相元载因“仕进者多乐京师，恶其逼己”而削减京官俸禄的原因在内。元载改动的内容包括：京官不再给岁禄米，外官给半禄；京官不再给俸料钱，外官给半俸（半钱半帛）；京官给手力课，外官给白直、品子课。总的来说，唐前期的岁禄+月俸制，到中晚唐基本演变为月俸制，包括官给力役也折资变现，纳入月俸之中，而禄米、职田在俸禄中的比重大量下降。
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