#长沙五洲医院#
1、收费合理 服务至诚 ; 在收费标准上,参照地方相关医疗定价,基础收费比照市物价局收费标准。对于医院创新型、尖端临床技术,根据医疗服务需求进行定价。长沙五洲泌尿专科医院专家郑重承诺:竭尽所能为一切患者提供人文医疗服务,实施循征医疗和医德至上、顾客至尊、服务至诚、技术至精的个性化需求诊疗服务。
2、医疗精英 经验丰富; 长沙五洲泌尿专科医院是经湖南省卫生厅、湖南省科技厅联合批准的一所以男科疾病症为研究、治疗对象的专业性机构,集男科疾病预防、医疗、临床、为一体的医院,医院汇聚了一大批省内外专业男科医疗精英,在业内享誉盛名,这些医生凭借着对男科疾病的透彻解析,专业全面的技术水平,科学规范的诊疗模式,优质高效的医疗服务,帮助无数男科患者走出了疾病阴影,重获健康希望。
3、保护隐私 看病放心 长沙五洲泌尿专科医院将患者利益放在首位,充分尊重患者的人格与尊严、尊重患者的个人隐私权与知情同意权。实行“无假日门诊”,建立以病人为中心的科学布局和便捷就医的合理流程,实现全程导医服务的绿色通道,全力营造舒适、温馨的绿色医疗花园,建立诚信、理解、和谐的医疗环境。有治疗才有希望,来长沙五洲泌尿专科医院治疗男科疾病,让您重新找回健康的体魄,快乐生活,无后顾之忧!
1、收费合理 服务至诚 ; 在收费标准上,参照地方相关医疗定价,基础收费比照市物价局收费标准。对于医院创新型、尖端临床技术,根据医疗服务需求进行定价。长沙五洲泌尿专科医院专家郑重承诺:竭尽所能为一切患者提供人文医疗服务,实施循征医疗和医德至上、顾客至尊、服务至诚、技术至精的个性化需求诊疗服务。
2、医疗精英 经验丰富; 长沙五洲泌尿专科医院是经湖南省卫生厅、湖南省科技厅联合批准的一所以男科疾病症为研究、治疗对象的专业性机构,集男科疾病预防、医疗、临床、为一体的医院,医院汇聚了一大批省内外专业男科医疗精英,在业内享誉盛名,这些医生凭借着对男科疾病的透彻解析,专业全面的技术水平,科学规范的诊疗模式,优质高效的医疗服务,帮助无数男科患者走出了疾病阴影,重获健康希望。
3、保护隐私 看病放心 长沙五洲泌尿专科医院将患者利益放在首位,充分尊重患者的人格与尊严、尊重患者的个人隐私权与知情同意权。实行“无假日门诊”,建立以病人为中心的科学布局和便捷就医的合理流程,实现全程导医服务的绿色通道,全力营造舒适、温馨的绿色医疗花园,建立诚信、理解、和谐的医疗环境。有治疗才有希望,来长沙五洲泌尿专科医院治疗男科疾病,让您重新找回健康的体魄,快乐生活,无后顾之忧!
#e资讯# 中医专病门诊在古美遍地开花啦~~~
古美社区卫生服务中心中医科为上海市中医药特色示范中心,多年来秉承医德至上、服务大众的理念,发扬传统中医优势。目前同上海中医药大学附属龙华医院开展4个专病专科联合门诊,2个中医师带徒项目以及1个名老中医工作室。
现为满足周边居民的需求,在中心开设相关中医专病门诊,以期为广大居民提供更精准化的中医药服务。https://t.cn/A6imvizW
古美社区卫生服务中心中医科为上海市中医药特色示范中心,多年来秉承医德至上、服务大众的理念,发扬传统中医优势。目前同上海中医药大学附属龙华医院开展4个专病专科联合门诊,2个中医师带徒项目以及1个名老中医工作室。
现为满足周边居民的需求,在中心开设相关中医专病门诊,以期为广大居民提供更精准化的中医药服务。https://t.cn/A6imvizW
【走访慰问送温暖 浓浓关怀暖人心——医院党政开展走访慰问活动】
2022年春节即将来临,四川大学华西第二医院党政带着深深的牵挂,组织开展了春节慰问工作,通过对老领导、退休老领导、老专家、劳模代表、困难帮扶职工进行走访慰问,送去医院对职工的诚挚问候和美好祝福。
每到一户,慰问代表都与员工及家属进行了亲切交谈,询问了解家庭、工作、生活等情况,介绍医院一年来在医教研管方面取得的成绩,并代表医院送上慰问信、慰问品和新春的祝福,感谢他们为华西妇幼事业所做的贡献。
“患者至上、员工至尊、医德至善、技术至精”是医院始终秉承的核心价值观。长期以来,在春节前夕,医院党政都会通过走访慰问,详细了解慰问对象的生活情况,提供帮助着力解决问题,常态化开展送清凉、送温暖等活动,增进员工福祉。
2022年春节即将来临,四川大学华西第二医院党政带着深深的牵挂,组织开展了春节慰问工作,通过对老领导、退休老领导、老专家、劳模代表、困难帮扶职工进行走访慰问,送去医院对职工的诚挚问候和美好祝福。
每到一户,慰问代表都与员工及家属进行了亲切交谈,询问了解家庭、工作、生活等情况,介绍医院一年来在医教研管方面取得的成绩,并代表医院送上慰问信、慰问品和新春的祝福,感谢他们为华西妇幼事业所做的贡献。
“患者至上、员工至尊、医德至善、技术至精”是医院始终秉承的核心价值观。长期以来,在春节前夕,医院党政都会通过走访慰问,详细了解慰问对象的生活情况,提供帮助着力解决问题,常态化开展送清凉、送温暖等活动,增进员工福祉。
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