厂里计时工资5500一月,最近来了个长期量大的订单,一员工说:老板这回大气,这个产品按计件算,一月能拿8000左右。所以大家都拼命干,老板大骂道:谁说的计件?员工崩溃了。

厂里最近接到一个订单,量非常的大,长期订单,但这个东西以前厂里也没做过,员工们刚开始不知道这是计时还是计件,所以做得挺慢。老板看后非常苦恼,他希望员工做理更快,产量更高,这样才能多赚钱。老板不知道定产量定多少才合适,还有单价定多少才能赚钱,是计件呢还是计时呢?

老板想了二天,干脆先找个人去试试,于是先让车间主任去干了几天,结果产量不是很理想,老板寻思,这是难得一次赚钱的大好机会,不管计时计件,产量一定要提起来,于是他又去找车间主任,让他找个做事速度快的老员工聊聊天,让主任故意去给他透露消息,告诉他这个产品可能会计件进行,并告诉了他大概的单价,老板希望以此来激动员工们的战斗力。

那老员工一听要计件,单价还挺好,他以自己的速度估摸着能赚高工资,于是回去后就拼命的干,连吃饭上厕所都很节约时间,老员工干了一天,12小时做了1500个,如果按照主任说的2毛钱一个,那么现在计件这样干一天就是300块,一月26天下来就是7800,比以前工资高2000多,老员工开心的笑掉了大牙,觉得这次老板真大方。

第二天他又继续这样干,很多人都好奇的问他为什么这么拼命,这个老员工给他们人一说,这个产品计件一天能赚300左右,老板大气单件定得高,非常好。虽然其他员工不太相信,因为老板还没开会说过,但看他这样拼命干,都觉得一定是真的,大家都怕少赚了一天的钱,于是都回去拼命的干,这一天全厂产量直线飙升,后面又做了2天,基本每人一天都能做1700个左右。

老板看到这情况非常的开心,大赞自己的做法很正确,于是马上开会定产量,老板说:这个产品还是按以前记时来做,每天每人定量做1600个,没有完成产量就自己加班完成,没有加班费。员工们都很奇怪的问:不是说的是计件吗?怎么又搞出来计件?做不完还要义务加班。

老板大骂道:我一直都没开会说过计件啊!这不今天才决定定产量,你们是听谁说的计件啊?员工们纷纷指着那个老员工,那个老员工也很疑惑,他说:我听车间主任那天说的啊?这时主任出来解释到:我哪里说了啊?厂里一直都是计时的,从来都没记过件,你怕是听错了哦,就算我说过,也最多是我可能觉得老板会计件,但他要采取哪种方式,我也不知道,他现在的决定我也是现在才知道,计件你怕是想多了哟。

员工们纷纷指责老员工,说他可能真的是多心了,但也有觉悟高的员工,马上就知道这肯定是老板想出来的办法,大家一听,感觉有道理,都觉得这次上当了,原本以为计件能刚8000一个月,结果还是计时,只有5500一月,现在可好,每天还要多干这么多活,干不完加班也要干完,大家当场崩溃,老板心里当然非常开心了。

不过正当老板开心时,也有20多个员工气不过,认为老板太狡猾,以后还要干这么多活,把他们的时间榨干了,便提出了离职,老板大怒,厂里一线员工才80人,一下走了这么多,有的还说下月就走,气得老板吐血,也非常后悔自己的做法。

小编有话说:我认为在工厂干做事,一定不要听某个人和领导道听途说,一定要听公司关键人物的决定下来了,才能相信事情真假。

作为老板,哪怕就是计时,定量也不能过高,让员工没一点休息时间,何况你还先让人去忽悠别人,产量定得过高,员工觉得太累,辞职走人是正常的,所以一定要合理。

作为一个车间主任,什么事也不能尽听老板的,像这种非常明显损失员工利益的事,应该当场劝阻老板,不能这样做,可以先定一个量,等员工熟悉后,后面再加点,加到合理的位置时,老板如还觉得赚得太少,可以增加设备和员工来增加产量,不应该跟着老板一起来计算员工。

朋友们来说说,老板倒是高兴得不得了,不得不说这次的计策用得是太好了,从此以后员工们就多多干活吧,干不完就等着义务加班吧,你说员工们傻不傻?还有这主任,是不是有点让人难受?

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五男三女在饭馆用餐,边喝边划拳,大声喧哗,声声C耳,搅得邻桌无法安宁,却又敢N不敢言。老板上前规劝了两次,都被轰了回来。不料老板娘的一句话,让那帮人瞬间消停,并乖乖地向老板赔礼道歉。

这个周末,我和老公带着孩子们出去玩了一整天,晚上实在有点累了,就来到好朋友菁菁的店里,准备随便吃点晚饭回家。

到店里时已经快七点了,顾客都快坐满了,菁菁夫妻俩也忙得脚不沾地,顾了前面顾不了后面。菁菁匆匆地跟我们打了个招呼,让我们自己找地方坐自己点菜,她又去忙了。

我们找了一个靠角落的位置坐下,然后点了四个菜一个汤,就安静地等着上菜,看着菁菁忙上忙下的,还时不时地回头朝我笑笑。

这时靠近窗户的那桌客人,突然心血来潮,划起了拳。他们五男三女,听口音是外地人,应该是来这边旅游的。

开始还顾及形象,怕影响到周围的客人,猜拳的声音,比较平和。后来吃着喝着,也许是酒精的作用,说话的声量越来越高。

划拳声,碰杯声,叫好声,鼓掌声,此起彼伏,他们几个人兴奋起来已全然不顾周围人的感受了。

因为店不大,又都在大厅,临桌的几位客人被吵得不耐烦了,但又不便发作,纷纷把目光投向了老板,希望老板能出面制止一下。

菁菁的老公周哥也觉得这桌客人确实太吵,就走上前去,很有礼貌的说:“各位,能不能麻烦你们小声点…”

话还没说完,他们几个人当中有个年长点的男人,40来岁,轻M的看了周哥一眼,阴阳G气的说:“老板,你这是不是饭馆?”

“是呀!”

“那饭馆是不是吃饭喝酒的地方?”

“没错呀!”

“那你还说这么多废话干嘛!他们吃他们的,我们吃我们的,碍他们什么事了?”

周哥刚想再劝几句,那人厌W地摆摆手说:“老板,我们喝得正高兴呢,你去忙你的,有事我们会叫你,没事别来打扰我们。”硬生生地把周哥给轰回来了。

邻桌有个小伙子看不下去,B视的看了他们一眼。只听见“咚”的一声响,那人用力把酒杯往桌上一放,挑X地叫嚣道:“有本事你再瞪一下试试!”那人吓得赶紧缩了回去,无奈的摇了摇头。

这时,坐在他们后面的一桌顾客,把筷子一摔,站了起来说:“老板,买单!”

周哥赶忙迎了上去,抱歉的说:“你还一道菜没上呢。”

“不要了!”

另外一桌接着也叫了起来:“这饭没法吃了,我也买单。”

“你还差两道菜呢。”

“我也不要了。”

周哥无奈的看了看窗口那桌,他们依然我行我素,到了旁若无人的地步。

就在这时,门口又来了一波客人,周哥忙不迭地上去招呼,把他们引到最里面的一桌。他们刚想坐下,那边吆喝声又起,五魁首呀,六六顺,七个乔……那声音大得Z天响,似乎要把天花板给X了。

几位瞅了瞅那桌,苦笑着摇摇头,默不作声地走了。

周哥有点忍无可忍,再次来到他们那里,诚恳的说:“几位行行好,我这个是小店,你们这样不顾忌别人,我这生意还要不要做了?”

还是那位年长的男人,不耐烦地撇了周哥一眼:“你怎么又来了?难道就他们给钱,我们不给吗?”

就在周哥气得快要Z了的时候,菁菁端着两盘菜,从厨房出来了。她看着吵翻T的这一群人,皱了皱眉头。跟周哥招了招手,示意他过去。

周哥气呼呼地走到她跟前,正要发牢骚,菁菁却不慌不忙的说:“只要你答应我前几天给你说的那事,我只需说一句话,不仅将他们摆平,还叫他们给你赔理道歉。”

“什么事啊?”

“我叫你装。”菁菁一边拍打周哥一边说。“就是给50000块给我弟弟买车的事。”

“哦!那要摆不平呢?”

“摆不平,随你说了算,爱给不给。”

“行。”周哥此刻想的是怎么把这桌人摆平,给不给小舅子钱是另一回事,想都没想就答应。

菁菁见周哥答应了,就迈着小步朝那桌人走去,跟那个年长的男人小声嘀咕了一句,那人“蹭"的一下站了起来,冲菁菁竖起了大拇指。

然后那个人麻利朝周哥走过去,双手抱拳,大声说:“老板,不好意思,刚才多有得Z,请原谅!”随后一行人呼啦啦走出了饭馆。

这时菁菁也走了过去,周哥好奇的问:“你到底跟他说了什么?挺神奇的。”

菁菁神秘的说:“你别管,答应我的事情别忘了就行。”然后就去忙别的了。

快八点的时候店里的人开始少了,菁菁也有时间过来跟我聊天了,我好奇的问她用了什么法子让那桌人那么快速地离开了。

菁菁做了一个“嘘”的手势,然后悄悄地说:“我跟他说,只要你给老板道个歉,并在一分钟之内离开,今晚的酒菜就全免了。”

“啊!自己家的餐馆你也……”菁菁赶紧用手捂住了我的嘴,叹了口气小声说:“这还都不是为了我那弟弟,天天缠着我,烦得很,这也是没办法的办法。”然后我俩就笑成了一团。

小编有话说:总有那么些人,在公共场所只顾自己的一时享乐,完全忽视他人的感受,缺乏最起码的礼仪和修养。注重公共场所的礼仪是每一个人都应该学会的,尊重他人就是尊重自己。

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我一姐妹问我如果男朋友看到好玩的视频share给了别的女生 还不止一回的话 要怎么理解
我其实也不知道这是种什么行为……. 只能说挺下头的 我这个人分寸感还是挺强的 我觉得互相分享新鲜的事物只能和同性好友或者男女朋友之间分享 (因为我不信男女之间有纯友谊[嘘])但如果这个新鲜事和对方有点点关联的话 互相分享一两回还是可以理解的 但是经常分享一些无关紧要的小事的话 我就觉得不对劲 (毕竟我以前和小刘谈恋爱也喜欢互相分享好玩的有意思的帖子 但我从不会也不会想和别人搞这种事)又或者是男女有别吧 可能男生不觉得做这种事算kind of 出轨吧?


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