【春招季来临!二三四线城市就业吸引力提升,#隐私计算等前沿技术成求职热门岗#】随着春招季的到来,大学毕业生们投入新一轮的求职热潮。据统计数据,2022年高校毕业生预计1076万人,年度人数首次超过千万人,规模和增量均创下了历史新高。近日,中国青年报·中青校媒分析并发布《新青年就业报告》。调查结果显示,35.07%的受访者想到二三四线城市就业,想到新一线城市就业的则有32.32%,均超过了一线城市的26.40%。互联网热度不减,隐私计算等前沿技术成求职热门岗位。#近七成受访者向往互联网行业#
【最热春招季!调查显示超半数求职者就业方向迷茫】#隐私计算等前沿技术成求职热门岗#春招季正式来临!近日,中国青年报·中青校媒分析并发布《新青年就业报告》。报告数据显示,在求职遇到的问题中,50.53%受访者选择了“迷茫,不知道该选择什么样的工作”,40.21%认为较难找到满足自己要求的工作
此外,数据显示,65.73%的受访者期待带团队有明确方向的领导,47.65%受访者喜欢给员工发挥空间的领导,47.62%受访者偏爱耐心、能较人成长的领导。在不同类型的同事中,“合作”(60.55%)、“真诚”(50.48%)、“领导力”(43.95%)、“专业”(40.50%)等,是受到受访者喜欢特质。#近七成受访者向往互联网行业#
此外,数据显示,65.73%的受访者期待带团队有明确方向的领导,47.65%受访者喜欢给员工发挥空间的领导,47.62%受访者偏爱耐心、能较人成长的领导。在不同类型的同事中,“合作”(60.55%)、“真诚”(50.48%)、“领导力”(43.95%)、“专业”(40.50%)等,是受到受访者喜欢特质。#近七成受访者向往互联网行业#
#隐私计算等前沿技术成求职热门岗#互联网不只是我们表面看到的一个APP那么简单,这背后是无数产业和科技的交融。蚂蚁百度华为这些互联网企业愿意将未来投入到这些前沿领域上,我们应该是要感到高兴的,也希望大学生在就业时能够去选择自身认为有意义的工作,大厂们能提供相应的报酬和养料,我们的互联网才能继续欣欣向荣#近七成受访者向往互联网行业#
✋热门推荐