库克9900万美元薪酬，苹果股东年会准了！

苹果公司4日举行在线股东年会，批准了多项提案，包括建议董事会进行第三方稽核，以查看公司政策并就如何改善对公民权的影响提出建言。

另一项提案要求对员工聘雇合约中的保密条款提出公开报告，也以些微票数差距通过。

首席执行官库克约9900万美元薪酬方案先前受一些外部投资人质疑，最后仍表决通过。

以往苹果股东倾向顺应管理层的建议投票，但这回股东不顾苹果反对，仍表决通过这些提案，堪称历年罕见。

投资人也改选苹果董事，并批准主管薪酬。

同日苹果定4月11日为最后期限，要求员工返回办公室上班。

企业公民权稽核提案获股东通过，显示大多数投资人认为，苹果在处理薪资性别平等、领导层多元性、与AirTags等产品相关的隐私权这类问题上，仍有改善空间。

美国许多大企业股东，包括泰森食品、花旗集团和贝莱德，也已通过类似措施。

股东会结束后，SOC投资集团首席执行官怀泽内格说："时候到了，苹果应创建一套诚实的公民权第三方稽核机制，检验该公司对促进平等和公平的承诺。"

苹果则反对这项措施，所持理由是已经达到该提案要求的目标，包括进行政策影响评估和社区参与。

苹果形容提案建议的稽核"笼统、未聚焦"。

苹果首席执行官库克在会中强调："公民权是我们十分关切的事，也一直都有。"

保密条款提案则指示苹果制作公开报告，说明是否运用这些协议阻止员工对外谈论一些职场上的不法行为，例如性骚扰和歧视。

苹果也以"已允许员工公开谈论职场中的非法行径"为由，反对多此一举。

苹果也同意在遣散协议中添加字句，明白细述这点。

苹果今年股东会总共表决十项提案，苹果提出四项，其余六项由外部投资人提出。

其中八项提案，投资人采纳苹果公司建议。

库克约9900万美元薪酬方案受一些外部投资人质疑，但最后仍获大多数股东表决通过。

【#奈飞认可微软收购暴雪#大企业的惺惺相惜？】
1月23日消息，在2021年第四季度财报电话会议上，Netflix首席运营官兼首席产品官Greg Peters评论了震惊游戏行业的消息：微软以近 700 亿美元收购动视暴雪的交易。Peters 认为这是对 Netflix 在娱乐领域长期倡导的订阅模式的认可。
“我认为在某种程度上，这是对我们围绕订阅的核心论点的认可，它是一种将世界各地的消费者与游戏和游戏体验联系起来的绝佳模式。”https://t.cn/A6J3Shsx

读懂:尼古拉斯

要想看懂π
首先得读懂尼古拉斯
一个项目的灵魂就是创始人
三流的创始人干一流的项目
不如一流的创始人干三流的项目
而π是一流的创始人干的一流项目
为什么说是一流的创始人
尼古拉斯
斯坦福大学博士后
世界三大企业孵化器StartX联合创始人兼首席技术官
资深区块链导师
其妻子范博士
斯坦福大学人类学博士
精通人机互联
社会心理学
并且π背靠斯坦福智库StartX
人才济济
资本雄厚
且处于社会前沿行业
有改变世界之势
一流的人才匹配一流的行业
成功指日可待
三年来大家对π创始人的性格多多少少有所了解
核心团队从来不会具体的提前公布某项工作的进展和发布时间
每一次进展都是完成后直接在主页公告
公告之日即完成之时
更不会去公布价格
他们深知经济运作规律和人性
市场不是个人意志所能决定的
所以他们潜心研究技术
创造需求
将一项项技术成果完成后展示在先锋面前
他们是真正做事的人
从不炒作
从不融资
从不众筹
从不虚假宣传
（尼古拉斯创办π的时候身价已达200亿）
他创办π的目的
不为名利
因为他不缺名利
只为改变世界
让世界更加的公平美好
所以任何脱离主页公布的消息
几乎都是谣言
尼古拉斯只有在准备好了以后才会公布
不会提前公布什么时候KYC
也不会公布什么起步价多少
但凡懂一点经济运作规律的人
都知道市场没有所谓的起步价
这是盘子的玩法
记住尼古拉斯做事的一贯风格向来低调
雄心和格局却堪比宇宙
深谋远虑高瞻远瞩
言语虽少却执行力惊人
都是先完成事
再主页公布
他不会在推特或者脸谱提前公布
也不会私底下提前告知任何人
他没有任何代言人
也不需要任何代言人
任何脱离主页和浏览器公布的KYC时间和价格消息皆属于谣言
如果你连尼古拉斯的做事风格都搞不懂
别告诉我你懂π
别天天追逐什么消息
可能你追逐到的都是虚假消息
别被虚假消息诱导
安心布道
安心挖矿
认清π的深层原理
运作机制
该来的总会来
π成功之时
看的是你有多少π
而不是你读到了π的多少信息
成功的秘诀只有一个
把时间聚焦在最重要的事情上
还有什么比采更多矿重要呢？ https://t.cn/R2WxuoH