【打通茶叶链条 催生产业蝶变——四川省峨眉山市国家农村产业融合发展示范园创建经验】
峨眉山市国家农村产业融合发展示范园分为西北部、东部、南部3个区块,涉及双福镇、符溪镇、高桥镇等9个镇乡,总面积260平方公里,示范园总人口7.36万人,以茶叶种植、加工为主导产业,融合茶叶销售、乡村旅游、工业旅游、采摘体验、茶产品开发为一体,是延伸农业产业链型农村产业融合发展示范园。示范园内茶叶种植面积23万亩,茶叶加工企业456家,2020年示范园总产值达182.8亿元,推动峨眉山市成为四川茶叶十强县、千亿川茶核心区。
峨眉山茶“始于西周,发乎于秦汉,盛名唐宋”,近年来,峨眉山市国家农村产业融合发展示范园始终坚持以茶叶为主导产业,着力打通从“茶园”到“茶杯”的全茶产业链,不断建设优质茶业基地,延伸茶产业链条,完善营销体系,全力塑造品牌,融合一二三产业态,形成“园区+产业+旅游+文化”的成熟园区模式,全茶产业链条已经成熟。实现示范园内农户2020年人均可支配收入26741元,高于全市平均水平27.6%,走出了一条可复制的农户增收之路。
一、主要亮点
(一)全链条布局茶产业
一是建强优质基地。坚持规模化、集约化发展,聘请陈宗懋院士等30余名专家成立园区专家委员会,建成园区研发中心,科学划分园区“一核一轴三片”区域布局,实施茶叶种植“散改聚”“劣改优”工程,茶园面积2年内从19万亩增至23万亩,亩均产量提高1.5倍,年产鲜叶9万吨,园区标准化生产比重和适度规模经营率分别达到85.7%和86.9%。二是延伸加工链条。投入3000万元助推园区内456家加工企业改造升级、扩能增产,培育“登尧茶机”成为行业前三,建成国内一流产业加工生产线3条,茶叶加工率从70%提高到100%,年加工干茶2.6万吨、加工增值35%,峨眉山境内农夫山泉开发的茶饮料年销售额超过1亿元。三是完善营销体系。积极构建“线下+线上”交易平台,建成大西南茶叶市场,每年举办“春茶交易会”“茶博会”,2020年总签约额达205亿元。依托全国农村电子商务示范县,与天猫、京东等平台开展线上深度合作,设立特色馆、直营店等,园区村级电商覆盖率达95%,线上交易额比创建初期增长275%,形成“立足大西南、走向全中国、销售上百亿”的营销大格局,茶叶远销非洲、东南亚等20余个国家和地区,国外市场占有率达40%。
(二)全环节塑造茶品牌
一是区域品牌打底。始终坚守匠心品质,维护“峨眉茶尤好,异于天下”的美誉,严格市场准入机制,建立质量安全追溯体系,全力打造绿茶为核心,红茶、花茶、黑茶、白茶为支撑的“一核多元”产品体系,“峨眉山茶”区域品牌价值32.4亿元,居全国十六、四川第二,入选全国首批中欧地理标志协定保护名录。二是企业品牌引领。出台21项扶持政策,对企业商标注册、品牌提升进行奖补,推动新注册商标54个,形成竹叶青、仙芝竹尖、峨眉雪芽三大国家级和省级龙头企业,其中竹叶青公司连续11年稳居中国高端绿茶市场占有率第一,入选“四川名片”。三是新生品牌争鸣。用活全省唯一“金融支持新消费领域发展试点”政策,协调7家金融机构创新推出“茶叶贷”等信贷产品,撬动社会资本3.5亿元支持新生茶企发展,推动200余家茶企培育新生品牌近千个,榜上有名、三父子等6家茶企年销售超过5000万元,成为行业新锐。
(三)全领域推动茶融合
一是“园区+文化”。融入茶文化对园区内民居进行风貌提升,建成茶文化展示中心,举办茶文化培训班210余期,培养茶艺传承人20余名,将茶文化、茶体验、茶之味融为一体,开发“禅芯”茶文化系列“伴手礼”,推动产品变商品、商品变礼品,带动就业3700余人。二是“园区+旅游”。制定《产业园茶旅融合实施规划》等10余个专项规划,大力推进园区公园化、景观化改造,打造“七彩茶枫”“特色茶果”等茶旅融合示范点8个,推出5条精品茶旅路线,按4A级景区标准建设“嘉峨茶谷”,引入国企进行运营维护,串珠成链形成园区百里茶旅融合长廊,“峨眉问茶·万年祈福”成为全国精品茶旅线路,2019年园区入选“中国美丽茶园”。三是“园区+产业”。围绕“一杯茶”产业布局,构建企业、农户等多方参与的利益联结机制,鼓励产业园内农户聚焦茶产业、发展茶旅游,催生茶家乐等新业态蓬勃发展,年吸引游客近百万人次。
二、特色政策举措
(一)高标准规划支撑引领示范园科学布局
园区从建设初期就坚持以规划夯基、以规划为“纲”,做到谋定后动、遵循发展规律,增强了助农奔小康的带动力和持续竞争力。一是树牢科学理念。科学确立“城乡融合、区域一体、多规合一”的总体思路,以与自然和谐共存为最高准则,在充分尊重资源景观完整性、原真性、生态性前提下,坚持合理适度开发,找准传统农耕文化传承与现代农业发展的最佳“结合点”,让园区发展既跟得上现代化节奏,又看得见“乡愁”的影子。二是精准功能定位。针对区域不同地理特点,划分出“一核、一轴、三片”,即一个现代资源要素集聚核心区,188公里产业环线,东部、西北部和南部三个茶叶主产区,实现局部差异化功能定位。同步配套制定茶旅融合等10余个专项规划,为区块量身定制发展“组合拳”。三是确保刚性执行。为把蓝图“一绘到底”,园区成立领导小组,定期研究、及时解决规划建设中的问题障碍。同时,将规划执行纳入目标绩效管理,定期督促检查。
(二)多渠道资金支撑激活示范园生命力
通过以政府投资为支点,创新资本金投入、政策奖补、贷款贴息等方式,以小投入换来大资本汇聚,带来源源不断的资金活力。一是整合各类项目资金。园区整合中央资金1亿元、地方政府专项债券资金3.3亿元,以及交通、农业农村、水务、文旅等部门涉农项目资金9.1亿元,全部用于强基扩容。二是撬动社会资本投入。以财政资金的高效聚合使用为引领,撬动社会资本接续投入,形成拉动效应。对于1000万元中央奖补资金,园区将300万元用于贷款贴息,200万元用于折股量化,500万元用于设立风险保障金,以此拉动社会投资1亿元;高效整合使用各类道路改造资金7.6亿元,带动社会基建投资13亿元,充分发挥出政府投资的乘数效应。截至目前,园区累计吸引社会资本投入16.3亿元。三是引导群众以劳代资。当地群众投工投劳、以劳代资,不仅降低园区建设成本,也带动示范园建设期间新增近2万名群众就地就近就业。
(三)高水平技术支撑增强示范园持续竞争力
园区始终注重创新引领,促进产业提档升级、茶农节本增收,科技助农年均增收2000元以上。一是注重技术研发。园区与中国农业科学院、四川农业大学、四川省农业科学院等科研院所深度合作,建设园区研发中心、院士工作站、茶叶机械重点实验室,获发明专利4项、相关专利40项,科研经费投入较创建初期增长40%,农业科技贡献率达60%。二是注重技术应用。园区通过搭建“技术创新与推广同步”平台,构建“科研院所+农技人员+新型职业农民”三级农技推广体系,30个农技小组常年巡回服务域内78个行政村,科技成果转化率达70%,实现茶园亩均节约成本500元以上。三是注重技术培训。采取一站式、订单式培训服务,聘请技术专家深入现场对茶农进行指导,同时针对共性技术瓶颈举办专场培训会,全覆盖“强基提能”。近3年来园区举办技术专场培训会210余期,培训新型职业农民和农村实用人才200人、科技示范户1200户。
(四)全领域市场支撑助推示范园产值提升
园区坚持对内抓产业、对外拓市场,深耕专业市场,让茶叶不仅有品相、有卖相,还要卖得出、卖得好。对峨眉大西南茶业市场进行全方位改造升级,突出茶叶交易、集散、流通功能,打造专业化、一体化茶交易市场。升级改造后,大西南茶叶市场入驻茶商100余家、1万余人,分别较建设初期增长1.5倍和2.3倍,年交易额超过百亿元,成为全国闻名的茶交易市场。实施品牌营销、会展营销等战略,建成峨眉山国际茶博中心,每年举办“峨眉山春茶交易会”“中国茶乡·峨眉山国际茶文化博览交易会”,峨眉山茶区域公用品牌价值达32.5亿元。
三、经验启示
峨眉山市国家农村产业融合发展示范园不仅在短时间内高质量完成“国字号”创建任务,也让当地居民切身感受到园区发展带来的“实惠”。用本地茶农的话说:“不仅家乡变得更美了,自己的腰包也鼓了,在家种茶有了甜头,生活也有了盼头!”从园区建设发展中可以得到几点启示。
(一)必须始终坚持示范园区“富民”的使命
农民始终是园区发展主体,农民强则园区强,农民富则园区富。示范园正是紧紧围绕富农、强农、惠农,做到发展思路围绕农民想、生产要素资源围绕农民配、各项管理服务围绕农民转,处处体现出以农为本。园区建设初期,即明确不搞大拆大建,为当地农民充分预留生产空间和生活空间,尊重农民意愿,宜留则留、宜聚则聚,不搞“集体上楼”“定向安置”,让农民充分享有自主权、决定权。园区不仅100%保留村民原有住房权益和住房用地,也100%保留农民的承包自种茶园,自种茶园面积至今占到茶园总面积的七成。为维护自种茶农收益,出台配套优惠政策,本着自愿原则,对茶农自种茶叶原料以略高于市场价优先收购,强化兜底保障,有效激发茶农种茶积极性,推动茶农更加积极地融入园区、反哺园区,形成良性发展闭环。园区实践证明,只有真正实现强农富农惠农,群众才会逐渐认可园区、亲身参与园区建设,为园区发展注入持久动力。
(二)必须始终坚持示范园区市场化的方向
立足自身优势与对接市场需求紧密结合,把营销重点放在茶叶中高端市场,一方面,练好内功,做好茶品质文章;另一方面,积极开拓线上线下市场,做强专业市场,最大限度地释放市场效应,获得经济效益。园区旗下竹叶青、论道、峨眉雪芽、峨眉山有机茶等20多个茶品牌享誉国内外,其中“竹叶青”更是位列全国茶企前三名,成为茶叶生产领军企业。
(三)必须始终坚持示范园区的利益联结
农户、企业、合作社、基地是联结园区发展的“有机生命体”。园区发展在于通过利益联结,调动有限资源,实现农户和企业等主体的优势互补。综合采取“公司+基地+农户”“公司+专业合作社+农户”“公司+家庭农场+农户”等形式,让农户从产业链条各环节享受到更多收益,对农户的带动具有根本性和可持续性。
峨眉山市国家农村产业融合发展示范园分为西北部、东部、南部3个区块,涉及双福镇、符溪镇、高桥镇等9个镇乡,总面积260平方公里,示范园总人口7.36万人,以茶叶种植、加工为主导产业,融合茶叶销售、乡村旅游、工业旅游、采摘体验、茶产品开发为一体,是延伸农业产业链型农村产业融合发展示范园。示范园内茶叶种植面积23万亩,茶叶加工企业456家,2020年示范园总产值达182.8亿元,推动峨眉山市成为四川茶叶十强县、千亿川茶核心区。
峨眉山茶“始于西周,发乎于秦汉,盛名唐宋”,近年来,峨眉山市国家农村产业融合发展示范园始终坚持以茶叶为主导产业,着力打通从“茶园”到“茶杯”的全茶产业链,不断建设优质茶业基地,延伸茶产业链条,完善营销体系,全力塑造品牌,融合一二三产业态,形成“园区+产业+旅游+文化”的成熟园区模式,全茶产业链条已经成熟。实现示范园内农户2020年人均可支配收入26741元,高于全市平均水平27.6%,走出了一条可复制的农户增收之路。
一、主要亮点
(一)全链条布局茶产业
一是建强优质基地。坚持规模化、集约化发展,聘请陈宗懋院士等30余名专家成立园区专家委员会,建成园区研发中心,科学划分园区“一核一轴三片”区域布局,实施茶叶种植“散改聚”“劣改优”工程,茶园面积2年内从19万亩增至23万亩,亩均产量提高1.5倍,年产鲜叶9万吨,园区标准化生产比重和适度规模经营率分别达到85.7%和86.9%。二是延伸加工链条。投入3000万元助推园区内456家加工企业改造升级、扩能增产,培育“登尧茶机”成为行业前三,建成国内一流产业加工生产线3条,茶叶加工率从70%提高到100%,年加工干茶2.6万吨、加工增值35%,峨眉山境内农夫山泉开发的茶饮料年销售额超过1亿元。三是完善营销体系。积极构建“线下+线上”交易平台,建成大西南茶叶市场,每年举办“春茶交易会”“茶博会”,2020年总签约额达205亿元。依托全国农村电子商务示范县,与天猫、京东等平台开展线上深度合作,设立特色馆、直营店等,园区村级电商覆盖率达95%,线上交易额比创建初期增长275%,形成“立足大西南、走向全中国、销售上百亿”的营销大格局,茶叶远销非洲、东南亚等20余个国家和地区,国外市场占有率达40%。
(二)全环节塑造茶品牌
一是区域品牌打底。始终坚守匠心品质,维护“峨眉茶尤好,异于天下”的美誉,严格市场准入机制,建立质量安全追溯体系,全力打造绿茶为核心,红茶、花茶、黑茶、白茶为支撑的“一核多元”产品体系,“峨眉山茶”区域品牌价值32.4亿元,居全国十六、四川第二,入选全国首批中欧地理标志协定保护名录。二是企业品牌引领。出台21项扶持政策,对企业商标注册、品牌提升进行奖补,推动新注册商标54个,形成竹叶青、仙芝竹尖、峨眉雪芽三大国家级和省级龙头企业,其中竹叶青公司连续11年稳居中国高端绿茶市场占有率第一,入选“四川名片”。三是新生品牌争鸣。用活全省唯一“金融支持新消费领域发展试点”政策,协调7家金融机构创新推出“茶叶贷”等信贷产品,撬动社会资本3.5亿元支持新生茶企发展,推动200余家茶企培育新生品牌近千个,榜上有名、三父子等6家茶企年销售超过5000万元,成为行业新锐。
(三)全领域推动茶融合
一是“园区+文化”。融入茶文化对园区内民居进行风貌提升,建成茶文化展示中心,举办茶文化培训班210余期,培养茶艺传承人20余名,将茶文化、茶体验、茶之味融为一体,开发“禅芯”茶文化系列“伴手礼”,推动产品变商品、商品变礼品,带动就业3700余人。二是“园区+旅游”。制定《产业园茶旅融合实施规划》等10余个专项规划,大力推进园区公园化、景观化改造,打造“七彩茶枫”“特色茶果”等茶旅融合示范点8个,推出5条精品茶旅路线,按4A级景区标准建设“嘉峨茶谷”,引入国企进行运营维护,串珠成链形成园区百里茶旅融合长廊,“峨眉问茶·万年祈福”成为全国精品茶旅线路,2019年园区入选“中国美丽茶园”。三是“园区+产业”。围绕“一杯茶”产业布局,构建企业、农户等多方参与的利益联结机制,鼓励产业园内农户聚焦茶产业、发展茶旅游,催生茶家乐等新业态蓬勃发展,年吸引游客近百万人次。
二、特色政策举措
(一)高标准规划支撑引领示范园科学布局
园区从建设初期就坚持以规划夯基、以规划为“纲”,做到谋定后动、遵循发展规律,增强了助农奔小康的带动力和持续竞争力。一是树牢科学理念。科学确立“城乡融合、区域一体、多规合一”的总体思路,以与自然和谐共存为最高准则,在充分尊重资源景观完整性、原真性、生态性前提下,坚持合理适度开发,找准传统农耕文化传承与现代农业发展的最佳“结合点”,让园区发展既跟得上现代化节奏,又看得见“乡愁”的影子。二是精准功能定位。针对区域不同地理特点,划分出“一核、一轴、三片”,即一个现代资源要素集聚核心区,188公里产业环线,东部、西北部和南部三个茶叶主产区,实现局部差异化功能定位。同步配套制定茶旅融合等10余个专项规划,为区块量身定制发展“组合拳”。三是确保刚性执行。为把蓝图“一绘到底”,园区成立领导小组,定期研究、及时解决规划建设中的问题障碍。同时,将规划执行纳入目标绩效管理,定期督促检查。
(二)多渠道资金支撑激活示范园生命力
通过以政府投资为支点,创新资本金投入、政策奖补、贷款贴息等方式,以小投入换来大资本汇聚,带来源源不断的资金活力。一是整合各类项目资金。园区整合中央资金1亿元、地方政府专项债券资金3.3亿元,以及交通、农业农村、水务、文旅等部门涉农项目资金9.1亿元,全部用于强基扩容。二是撬动社会资本投入。以财政资金的高效聚合使用为引领,撬动社会资本接续投入,形成拉动效应。对于1000万元中央奖补资金,园区将300万元用于贷款贴息,200万元用于折股量化,500万元用于设立风险保障金,以此拉动社会投资1亿元;高效整合使用各类道路改造资金7.6亿元,带动社会基建投资13亿元,充分发挥出政府投资的乘数效应。截至目前,园区累计吸引社会资本投入16.3亿元。三是引导群众以劳代资。当地群众投工投劳、以劳代资,不仅降低园区建设成本,也带动示范园建设期间新增近2万名群众就地就近就业。
(三)高水平技术支撑增强示范园持续竞争力
园区始终注重创新引领,促进产业提档升级、茶农节本增收,科技助农年均增收2000元以上。一是注重技术研发。园区与中国农业科学院、四川农业大学、四川省农业科学院等科研院所深度合作,建设园区研发中心、院士工作站、茶叶机械重点实验室,获发明专利4项、相关专利40项,科研经费投入较创建初期增长40%,农业科技贡献率达60%。二是注重技术应用。园区通过搭建“技术创新与推广同步”平台,构建“科研院所+农技人员+新型职业农民”三级农技推广体系,30个农技小组常年巡回服务域内78个行政村,科技成果转化率达70%,实现茶园亩均节约成本500元以上。三是注重技术培训。采取一站式、订单式培训服务,聘请技术专家深入现场对茶农进行指导,同时针对共性技术瓶颈举办专场培训会,全覆盖“强基提能”。近3年来园区举办技术专场培训会210余期,培训新型职业农民和农村实用人才200人、科技示范户1200户。
(四)全领域市场支撑助推示范园产值提升
园区坚持对内抓产业、对外拓市场,深耕专业市场,让茶叶不仅有品相、有卖相,还要卖得出、卖得好。对峨眉大西南茶业市场进行全方位改造升级,突出茶叶交易、集散、流通功能,打造专业化、一体化茶交易市场。升级改造后,大西南茶叶市场入驻茶商100余家、1万余人,分别较建设初期增长1.5倍和2.3倍,年交易额超过百亿元,成为全国闻名的茶交易市场。实施品牌营销、会展营销等战略,建成峨眉山国际茶博中心,每年举办“峨眉山春茶交易会”“中国茶乡·峨眉山国际茶文化博览交易会”,峨眉山茶区域公用品牌价值达32.5亿元。
三、经验启示
峨眉山市国家农村产业融合发展示范园不仅在短时间内高质量完成“国字号”创建任务,也让当地居民切身感受到园区发展带来的“实惠”。用本地茶农的话说:“不仅家乡变得更美了,自己的腰包也鼓了,在家种茶有了甜头,生活也有了盼头!”从园区建设发展中可以得到几点启示。
(一)必须始终坚持示范园区“富民”的使命
农民始终是园区发展主体,农民强则园区强,农民富则园区富。示范园正是紧紧围绕富农、强农、惠农,做到发展思路围绕农民想、生产要素资源围绕农民配、各项管理服务围绕农民转,处处体现出以农为本。园区建设初期,即明确不搞大拆大建,为当地农民充分预留生产空间和生活空间,尊重农民意愿,宜留则留、宜聚则聚,不搞“集体上楼”“定向安置”,让农民充分享有自主权、决定权。园区不仅100%保留村民原有住房权益和住房用地,也100%保留农民的承包自种茶园,自种茶园面积至今占到茶园总面积的七成。为维护自种茶农收益,出台配套优惠政策,本着自愿原则,对茶农自种茶叶原料以略高于市场价优先收购,强化兜底保障,有效激发茶农种茶积极性,推动茶农更加积极地融入园区、反哺园区,形成良性发展闭环。园区实践证明,只有真正实现强农富农惠农,群众才会逐渐认可园区、亲身参与园区建设,为园区发展注入持久动力。
(二)必须始终坚持示范园区市场化的方向
立足自身优势与对接市场需求紧密结合,把营销重点放在茶叶中高端市场,一方面,练好内功,做好茶品质文章;另一方面,积极开拓线上线下市场,做强专业市场,最大限度地释放市场效应,获得经济效益。园区旗下竹叶青、论道、峨眉雪芽、峨眉山有机茶等20多个茶品牌享誉国内外,其中“竹叶青”更是位列全国茶企前三名,成为茶叶生产领军企业。
(三)必须始终坚持示范园区的利益联结
农户、企业、合作社、基地是联结园区发展的“有机生命体”。园区发展在于通过利益联结,调动有限资源,实现农户和企业等主体的优势互补。综合采取“公司+基地+农户”“公司+专业合作社+农户”“公司+家庭农场+农户”等形式,让农户从产业链条各环节享受到更多收益,对农户的带动具有根本性和可持续性。
上周(12月16日),波司登#波司登羽绒服# 用舞台剧的形式,举办了一场发布会。新华社和人民日报同步直播。#波司登#
波司登联合中国国家话剧院#中国国家话剧院# ,把话剧和服装结合起来,特别有创意。
波司登用这样的方式,讲中国品牌崛起的故事。把半个世纪的品牌故事,浓缩在舞台的方寸之间。
波司登是中国品牌在国内市场取得成功,走向全球的一个经典案例。
波司登是1976年创立的,45年。波司登羽绒服规模做到了全球领先,成了国货崛起的一个代表。这次发布会上的六个篇章,“创业初心”“逆风翻盘”“登峰造极”“品牌重塑”“公益事业”“全球领先”。
— 1 —
勇攀高峰
波司登说,不是我们抓住了国货崛起的机遇,是中国企业的共同努力,才让国货崛起的。现在我们看到国货正在崛起,是因为有很多人,很多企业默默努力了很久。
以前我们大多数国人愿意花更多钱买进口产品。在国人的认知里,进口的质量好,买国产的,就要做好可能不怎么样的心理准备。
这种认知,其实是压在国货身上的一座大山。
国货崛起的前提是,千千万万的中国企业一起把这座大山搬走。
波司登只是这千千万万个撬动大山的企业之一。
1960年5月25日凌晨4点20分,中国登山队成功登顶珠峰。
他们很艰难地把五星红旗插上珠穆朗玛峰,完成了人类历史上第一次从北坡登顶的壮举。
在这之前,中国是受到很多质疑的,国外登山队认为我们不可能从北坡登顶。
中国登山队就是在这种时候迅速响应,“ 为国登顶,寸土不让 ”。
要知道珠穆朗玛峰,那可是有“世界第三极”之称的,8844米的海拔,-40℃的苦寒,十级的大风,还有低于海平面 30%的含氧量。
每一个数字都是当时的登山队所面临的鬼门关。
但他们闯了过来,成功登顶了。
当时中国登山队成立还不到5年,队员的平均年龄也只有24岁。
真的是靠着钢铁般的意志力征服了世界之巅。
因为当时,中国登山队装备非常匮乏,没有好的羽绒服,没有好的设备。
登山设备的尖端技术都掌握在外国人手里。很多装备和技术都要从国外进口,但国外的设备价格很贵,甚至只能保证一部分主力队员使用。
那时候,中国很多企业就有很强烈的愿望,一定要让中国登山队队员用上咱们自己制造的登山顶尖装备。
到二十世纪九十年代,波司登就有一个机会,给中国登山队研发服装设备。
到1998年,中国登山队队员次落穿上了波司登制造研发的登山服登顶珠穆朗玛峰。次落也是中国第一位登顶珠峰的在校大学生。
穿着我们自己研发的服装,登顶珠峰,对波司登和中国登山队意义重大。
之后,波司登不断攀登自己的“高峰”,从羽绒,面料,制作工艺去提升保暖性和安全性。
2019年,次落和波司登又相遇了。
这次他穿着登峰1.0打破了在珠峰上停留时间的记录,再次向世界展现了中国技术和中国质量。
虽然质量提升了,但其实登峰1.0,用的还是国外的面料。
这也是堵在我们面前的一座山。
一定要做一款100%中国制造的专业的羽绒服。
这个愿望,在登峰2.0的时候实现了。
波司登和中国航空一起合作,第一次尝试把航空材料技术用到服装上,研发出了3S面料。这款面料有防风、防水、耐磨、抗撕裂、抗菌五大功能。
以防水为例,它的可抗禁水压达到25000。
这是什么概念呢?相当于每分钟有一个2米5的水柱打在面料上,都是不会被浸湿的。这是市面上一般面料所不能达到的。
我们经常听说外国进口面料透气性好,耐磨性好,这次我们做出了一款属于我们中国人自己的面料,它的水准是高于国外面料的
它对我们的意义不仅仅是一件羽绒服,也是中国品牌的一次突破。
登峰2.0北斗款,还配备了中国北斗定位系统,实现了中国北斗卫星导航系统在羽绒服领域的首次应用。
如果你在极限环境遇到危险,搜救队搜救时,北斗导航系统就可以主动发射信号。这样,就可以缩短搜救周期,使搜救队可以快速锁定目标施救。
这也是一个很大的突破。
我们现在看到国货正在崛起,这个过程真的很不容易。他们在研发过程中遇到的困难。
难和辛苦都是常态,不过看到第一件样衣诞生的时候,一切的难和辛苦都值得。
中国登山队不断勇攀高峰的过程,其实也是波司登不断突破技术壁垒的过程。
波司登不只见证了中国登山队的攀登过程,还连续助力中国第36次、37次、38次南极科考队圆满完成南极科考任务。
— 2 —
改变观念的前提,是信任
攀登技术高峰非常重要。
但消费者还是会有一种心理,国外的大牌更安全,质量更好,大家更愿意买国外的,因为在极限的环境里,真的不敢冒险。
改变观念的前提,其实是信任。
信任,就是你心里装着别人。
他们才愿意在最重要的时候选择你,愿意把后背交给你。
波司登用户,夏伯渝老先生。
夏伯渝老先生是中国无腿登顶珠峰的第一人。
1975年,他第一次随中国登山队攀登珠穆朗玛峰,当晚需要在7600米处过夜,同行的一名藏族队友因体力透支、丢了睡袋,情况极为危险。他没有犹豫,就把自己的睡袋给了队友。
睡醒后才发现双脚严重冻伤,下山后,夏伯渝被截去了双脚,当时他只有26岁。
但夏伯渝没有放弃登山的梦想。
一直到2018年,69岁高龄的夏伯渝先生,终于实现自己的梦想。
他穿着波司登羽绒服,站上了珠峰的顶端,成了中国无腿登顶珠峰第一人。
从1998年第一位登顶珠峰的在校大学生次落,到2018年,第一位无腿登顶珠峰的夏伯渝先生。
20年,波司登陪伴和守护了很多人的梦想。
这份守护,其实源于他们的信任。
他们愿意在极限的环境里选择你,就相当于把后背交给了你。
因为在那种环境,波司登对他们来说,不仅仅是一件衣服,更是可以值得托付的战友。

但信任的前提是,你要时时刻刻听到他们的声音,为他们解决后顾之忧。
波司登2.0的“多层立体充绒结构”,前不久刚刚获得了国际专利。这个专利,就是因为波司登收集国家登山队员的反馈时,发现在登山过程中,因为重力作用的影响,关节部位很容易跑绒,这样就会导致保暖性下降。
珠峰的气候环境恶劣,冬季气温有零下30℃~零下40℃,常刮七八级大风,十二级大风也不少见。
一般攀登过程历时4-6天,在这种极寒的环境里,保暖是重中之重。
怎么办?怎么把绒固定住?怎么提高保暖性?
在设计登峰2.0的时候,和登山队沟通了很多次,做了 30多次实验,还到珠峰做了3次实地测试。
最后把原来的3层结构升级为5层结构,绒量增加了50%,又多加了一层纵向充绒结构。
这样就可以确保羽绒均匀分布在整件衣服里,将绒有效锁定在关键部位,所以保暖性提升了很多。
绒固定住了。但面临一个问题。就是汗液的排放问题。
人在运动的时候,会有大量的汗液需要排出。如果不能及时排出去,羽绒服就会潮湿,导致体温下降。在那种极端的环境里,如果汗液没有排出去,雨水分子进来了,是会死人的。
怎么解决这个问题呢?
根据登山队员的反馈,也是反复测试后,在后腰、腋下、前胸和背部,这些人体大汗腺集中区域,增加了可以阻隔湿气的棉。
这样就解决了汗液排不出的问题。
羽绒服其实是服装这个品类里,比较“硬科技”的产品,羽绒服企业的较量,也是科技和创新的较量,这个较量的前提是你得听到用户声音。波司登成立45年,这样的专利我们有271个,参与了23项国际标准、3项团体标准、11项国家标准、4项行业标准的制修订工作,制定各类企业技术标准218项。
每一个专利的背后,都代表解决了一个具体的问题。
国货崛起。但国货崛起不是一句口号,它是一件件具体的事组成的。
你只有在每一件事上持续不犯错,消费者才愿意把后背交给你,才会相信我们自己的品牌是可靠的,是值得信任的。
有一天,这些信任会聚沙成塔,成为托举起国货的重要力量。
— 3 —
走出去把质疑变成力量
但真正的国货崛起,还有一点非常重要,就是你要走出去。
波司登很早就在坚持走出去。
2002年,波司登作为外交礼品赠与俄罗斯、芬兰等多国领导人。
2014年,波司登进入美国市场,在纽约曼哈顿联合广场正式营业。
近几年,波司登和一些世界知名IP、国际知名设计师合作,比如,和法国殿堂级设计大师、爱马仕前创意总监高缇耶等。和这些知名设计师合作,给羽绒服注入了时尚、文化的基因,波司登的品牌形象也从原来的功能性进阶为兼具功能性和设计感。
另外,国际时装周,也是波司登非常重视的一个板块。
2018年到2020年,波司登代表中国品牌三次参加海外时装周。
2018年9月,波司登以独立品牌身份亮相时装周,成为唯一在主场走秀的中国品牌;
2019年9月,波司登亮相米兰时装周,成为首个登陆米兰时装周的中国羽绒服品牌;
2020年的伦敦时装周比较特别。因为年初疫情影响,很多时装周都受到了影响。
尤其是当时武汉发生疫情后,外界对中国的质疑声特别多。很多中国品牌的大秀只好取消,各个秀场上也少了中国明星、设计师。
我们中国人的血液里,有股不服输的基因。能把质疑声变成力量。
越是困难,越要迎难而上,越是质疑,越要往前走。
越是认为中国品牌不会出现,就越要体面地出现。
当地时间2月16日上午9点,作为伦敦时装周第一个亮相的中国羽绒服品牌,波司登出现在了秀场上。
模特一出场,脸上都贴着五星红旗,手里挥舞着五星红旗,身穿红色羽绒服。当他们迎面走过来的时候,那种民族自豪一下子就被点燃了,心里的那根小火苗腾一下就升起来了。
那一刻,有种特别强烈的感觉,波司登不只是来参加一场时装秀,是带着使命来的。
大秀闭幕的时候,设计师皮耶特罗和穿着红色羽绒服的模特一起出场,现场的屏幕上打出“中国加油”的大字。
现场的观众手里也挥舞着国旗,一起喊出“中国加油”,整个现场都成了一片红色的海洋。
最近几年,国货正在崛起,国货的机会来了。
但国货崛起,不是突然从天上掉下来了个机会,砸在了企业身上。
国货崛起,是众多中国企业共同努力的结果。
坚持科技创新,通过技术上的可行性,实现中国制造。
坚持品质控制,建设我们自己的品牌,实现质量上的可靠性。
最重要的是,我们要努力走出去,让我们的产品成为代表中国的一面面旗帜。
发布会最后,波司登创始人高德康和青年时的自己有一段对话:
“我从一个村,到一个厂;从一个厂,到一个城;从一个城,我走向中国。”
“我从中国,带领波司登走向世界。”
只有更多的“波司登”们走出去,国货才能成为我们这一代人的国运。
祝福波司登,也祝福所有默默耕耘,努力撬动大山的中国品牌。
(转,刘润)
波司登联合中国国家话剧院#中国国家话剧院# ,把话剧和服装结合起来,特别有创意。
波司登用这样的方式,讲中国品牌崛起的故事。把半个世纪的品牌故事,浓缩在舞台的方寸之间。
波司登是中国品牌在国内市场取得成功,走向全球的一个经典案例。
波司登是1976年创立的,45年。波司登羽绒服规模做到了全球领先,成了国货崛起的一个代表。这次发布会上的六个篇章,“创业初心”“逆风翻盘”“登峰造极”“品牌重塑”“公益事业”“全球领先”。
— 1 —
勇攀高峰
波司登说,不是我们抓住了国货崛起的机遇,是中国企业的共同努力,才让国货崛起的。现在我们看到国货正在崛起,是因为有很多人,很多企业默默努力了很久。
以前我们大多数国人愿意花更多钱买进口产品。在国人的认知里,进口的质量好,买国产的,就要做好可能不怎么样的心理准备。
这种认知,其实是压在国货身上的一座大山。
国货崛起的前提是,千千万万的中国企业一起把这座大山搬走。
波司登只是这千千万万个撬动大山的企业之一。
1960年5月25日凌晨4点20分,中国登山队成功登顶珠峰。
他们很艰难地把五星红旗插上珠穆朗玛峰,完成了人类历史上第一次从北坡登顶的壮举。
在这之前,中国是受到很多质疑的,国外登山队认为我们不可能从北坡登顶。
中国登山队就是在这种时候迅速响应,“ 为国登顶,寸土不让 ”。
要知道珠穆朗玛峰,那可是有“世界第三极”之称的,8844米的海拔,-40℃的苦寒,十级的大风,还有低于海平面 30%的含氧量。
每一个数字都是当时的登山队所面临的鬼门关。
但他们闯了过来,成功登顶了。
当时中国登山队成立还不到5年,队员的平均年龄也只有24岁。
真的是靠着钢铁般的意志力征服了世界之巅。
因为当时,中国登山队装备非常匮乏,没有好的羽绒服,没有好的设备。
登山设备的尖端技术都掌握在外国人手里。很多装备和技术都要从国外进口,但国外的设备价格很贵,甚至只能保证一部分主力队员使用。
那时候,中国很多企业就有很强烈的愿望,一定要让中国登山队队员用上咱们自己制造的登山顶尖装备。
到二十世纪九十年代,波司登就有一个机会,给中国登山队研发服装设备。
到1998年,中国登山队队员次落穿上了波司登制造研发的登山服登顶珠穆朗玛峰。次落也是中国第一位登顶珠峰的在校大学生。
穿着我们自己研发的服装,登顶珠峰,对波司登和中国登山队意义重大。
之后,波司登不断攀登自己的“高峰”,从羽绒,面料,制作工艺去提升保暖性和安全性。
2019年,次落和波司登又相遇了。
这次他穿着登峰1.0打破了在珠峰上停留时间的记录,再次向世界展现了中国技术和中国质量。
虽然质量提升了,但其实登峰1.0,用的还是国外的面料。
这也是堵在我们面前的一座山。
一定要做一款100%中国制造的专业的羽绒服。
这个愿望,在登峰2.0的时候实现了。
波司登和中国航空一起合作,第一次尝试把航空材料技术用到服装上,研发出了3S面料。这款面料有防风、防水、耐磨、抗撕裂、抗菌五大功能。
以防水为例,它的可抗禁水压达到25000。
这是什么概念呢?相当于每分钟有一个2米5的水柱打在面料上,都是不会被浸湿的。这是市面上一般面料所不能达到的。
我们经常听说外国进口面料透气性好,耐磨性好,这次我们做出了一款属于我们中国人自己的面料,它的水准是高于国外面料的
它对我们的意义不仅仅是一件羽绒服,也是中国品牌的一次突破。
登峰2.0北斗款,还配备了中国北斗定位系统,实现了中国北斗卫星导航系统在羽绒服领域的首次应用。
如果你在极限环境遇到危险,搜救队搜救时,北斗导航系统就可以主动发射信号。这样,就可以缩短搜救周期,使搜救队可以快速锁定目标施救。
这也是一个很大的突破。
我们现在看到国货正在崛起,这个过程真的很不容易。他们在研发过程中遇到的困难。
难和辛苦都是常态,不过看到第一件样衣诞生的时候,一切的难和辛苦都值得。
中国登山队不断勇攀高峰的过程,其实也是波司登不断突破技术壁垒的过程。
波司登不只见证了中国登山队的攀登过程,还连续助力中国第36次、37次、38次南极科考队圆满完成南极科考任务。
— 2 —
改变观念的前提,是信任
攀登技术高峰非常重要。
但消费者还是会有一种心理,国外的大牌更安全,质量更好,大家更愿意买国外的,因为在极限的环境里,真的不敢冒险。
改变观念的前提,其实是信任。
信任,就是你心里装着别人。
他们才愿意在最重要的时候选择你,愿意把后背交给你。
波司登用户,夏伯渝老先生。
夏伯渝老先生是中国无腿登顶珠峰的第一人。
1975年,他第一次随中国登山队攀登珠穆朗玛峰,当晚需要在7600米处过夜,同行的一名藏族队友因体力透支、丢了睡袋,情况极为危险。他没有犹豫,就把自己的睡袋给了队友。
睡醒后才发现双脚严重冻伤,下山后,夏伯渝被截去了双脚,当时他只有26岁。
但夏伯渝没有放弃登山的梦想。
一直到2018年,69岁高龄的夏伯渝先生,终于实现自己的梦想。
他穿着波司登羽绒服,站上了珠峰的顶端,成了中国无腿登顶珠峰第一人。
从1998年第一位登顶珠峰的在校大学生次落,到2018年,第一位无腿登顶珠峰的夏伯渝先生。
20年,波司登陪伴和守护了很多人的梦想。
这份守护,其实源于他们的信任。
他们愿意在极限的环境里选择你,就相当于把后背交给了你。
因为在那种环境,波司登对他们来说,不仅仅是一件衣服,更是可以值得托付的战友。

但信任的前提是,你要时时刻刻听到他们的声音,为他们解决后顾之忧。
波司登2.0的“多层立体充绒结构”,前不久刚刚获得了国际专利。这个专利,就是因为波司登收集国家登山队员的反馈时,发现在登山过程中,因为重力作用的影响,关节部位很容易跑绒,这样就会导致保暖性下降。
珠峰的气候环境恶劣,冬季气温有零下30℃~零下40℃,常刮七八级大风,十二级大风也不少见。
一般攀登过程历时4-6天,在这种极寒的环境里,保暖是重中之重。
怎么办?怎么把绒固定住?怎么提高保暖性?
在设计登峰2.0的时候,和登山队沟通了很多次,做了 30多次实验,还到珠峰做了3次实地测试。
最后把原来的3层结构升级为5层结构,绒量增加了50%,又多加了一层纵向充绒结构。
这样就可以确保羽绒均匀分布在整件衣服里,将绒有效锁定在关键部位,所以保暖性提升了很多。
绒固定住了。但面临一个问题。就是汗液的排放问题。
人在运动的时候,会有大量的汗液需要排出。如果不能及时排出去,羽绒服就会潮湿,导致体温下降。在那种极端的环境里,如果汗液没有排出去,雨水分子进来了,是会死人的。
怎么解决这个问题呢?
根据登山队员的反馈,也是反复测试后,在后腰、腋下、前胸和背部,这些人体大汗腺集中区域,增加了可以阻隔湿气的棉。
这样就解决了汗液排不出的问题。
羽绒服其实是服装这个品类里,比较“硬科技”的产品,羽绒服企业的较量,也是科技和创新的较量,这个较量的前提是你得听到用户声音。波司登成立45年,这样的专利我们有271个,参与了23项国际标准、3项团体标准、11项国家标准、4项行业标准的制修订工作,制定各类企业技术标准218项。
每一个专利的背后,都代表解决了一个具体的问题。
国货崛起。但国货崛起不是一句口号,它是一件件具体的事组成的。
你只有在每一件事上持续不犯错,消费者才愿意把后背交给你,才会相信我们自己的品牌是可靠的,是值得信任的。
有一天,这些信任会聚沙成塔,成为托举起国货的重要力量。
— 3 —
走出去把质疑变成力量
但真正的国货崛起,还有一点非常重要,就是你要走出去。
波司登很早就在坚持走出去。
2002年,波司登作为外交礼品赠与俄罗斯、芬兰等多国领导人。
2014年,波司登进入美国市场,在纽约曼哈顿联合广场正式营业。
近几年,波司登和一些世界知名IP、国际知名设计师合作,比如,和法国殿堂级设计大师、爱马仕前创意总监高缇耶等。和这些知名设计师合作,给羽绒服注入了时尚、文化的基因,波司登的品牌形象也从原来的功能性进阶为兼具功能性和设计感。
另外,国际时装周,也是波司登非常重视的一个板块。
2018年到2020年,波司登代表中国品牌三次参加海外时装周。
2018年9月,波司登以独立品牌身份亮相时装周,成为唯一在主场走秀的中国品牌;
2019年9月,波司登亮相米兰时装周,成为首个登陆米兰时装周的中国羽绒服品牌;
2020年的伦敦时装周比较特别。因为年初疫情影响,很多时装周都受到了影响。
尤其是当时武汉发生疫情后,外界对中国的质疑声特别多。很多中国品牌的大秀只好取消,各个秀场上也少了中国明星、设计师。
我们中国人的血液里,有股不服输的基因。能把质疑声变成力量。
越是困难,越要迎难而上,越是质疑,越要往前走。
越是认为中国品牌不会出现,就越要体面地出现。
当地时间2月16日上午9点,作为伦敦时装周第一个亮相的中国羽绒服品牌,波司登出现在了秀场上。
模特一出场,脸上都贴着五星红旗,手里挥舞着五星红旗,身穿红色羽绒服。当他们迎面走过来的时候,那种民族自豪一下子就被点燃了,心里的那根小火苗腾一下就升起来了。
那一刻,有种特别强烈的感觉,波司登不只是来参加一场时装秀,是带着使命来的。
大秀闭幕的时候,设计师皮耶特罗和穿着红色羽绒服的模特一起出场,现场的屏幕上打出“中国加油”的大字。
现场的观众手里也挥舞着国旗,一起喊出“中国加油”,整个现场都成了一片红色的海洋。
最近几年,国货正在崛起,国货的机会来了。
但国货崛起,不是突然从天上掉下来了个机会,砸在了企业身上。
国货崛起,是众多中国企业共同努力的结果。
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“我从一个村,到一个厂;从一个厂,到一个城;从一个城,我走向中国。”
“我从中国,带领波司登走向世界。”
只有更多的“波司登”们走出去,国货才能成为我们这一代人的国运。
祝福波司登,也祝福所有默默耕耘,努力撬动大山的中国品牌。
(转,刘润)
这个问题就蛮不专业的,你先告诉我,你送谁好不好?
送礼肯定是分对象的啊!送老婆?送爸妈?送女朋友?送老师?送领导?
在咱们这样的一个人情社会,很多时候,人与人之间的联结纽带就是人情,所以,送礼在我国的传统文化的熏陶之下,就显得尤其重要了。
送礼真的是门学问!送礼送的好,亲朋好友面前社交达人,领导面前体贴亲信。
按照做学问的标准来看待这个问题的话,首先我们要明确5W,何时、何地、何人、为何、怎样送!搞清楚了这些,我们再来看什么样的礼物是符合以上那些的,除此之外,我们还要注意送礼中的一些注意事项!
一.er需要搞清楚的问题:
何时:无非我们要注意不同节日和不同季节,中秋送月饼、端午送粽子、夏季送防晒伞、冬季送围巾;
何地:注意送礼的场合,是公开还是私密?是对方家里还是对方工作单位?注意实际情况实际分析,并及时调整送礼场合;
何人:按照送礼对象的亲密程度来规划送礼的各事项,关系更亲密的对象,送礼内容可以更充实更质朴些,非亲密关系但是需要维护关系的对象,可以是形式大于内容,给足对方面儿,也给自己留足面儿;
为何:我们要搞清楚我们是出于什么理由去送礼的,明确自己送礼的目的,是求人办事还是日常维护亲密关系,还是就是想给对方你的心意!
怎样送:怎样送也是门学问,按照送礼对象的不同,选择送礼的方式,是登门拜访还是直接给对方线上购买?
二.送礼的注意事项:
1.你送礼别人不收,原因无非两点,和你关系不到位,你的事他不想给你办。
2.有事求人再送礼,基本上都没用,重点在于平时的铺垫。
3.送礼最大的目的不是求人办事,而是打造关系。关系到位som了,事情不过是开口一句话。
4.大多数人送礼都是送自己以为贵重的东西,却疏忽了对方是否感受。既然都是花钱,为什么不把钱的效用发挥到对方心里,让对方真正感觉爽?
5.你给领导送礼,其实那些东西领导不缺,甚至他有的比你的还好。不要觉得你给领导送点东西领导就要对你如何。关键是送礼展示的出的态度。
6.礼物送出手,事后不再提。
7.你给领导送礼,亦或者给别人送礼办事,越少人知道越好,管好你的嘴。
三.礼物推荐:
送女朋友/老婆:化妆品、护肤品、包包、衣物、首饰品、好吃的零食等;
送长辈:养身保健品、按摩仪、养身泡脚桶、衣物等;
送亲朋好友:一些实用的日常用品,可以送兄弟体育器材,数码产品等,送闺蜜首饰、包包、化妆品等;
送领导:烟酒茶类、具有养生价值的食品、具有收藏价值的书画艺术品等。
在这里,再给大家推荐一款实用价值和审美价值都很棒的产品,覆盖范围很广,是送礼纠结当的上佳选择!
“风旅阁”系列文创产品
风旅阁是驴妈妈旅游推出的文创产品品牌,主打城市主题伴手礼,无论是在选品上,还是在产品外观设计上都很细致用心,而且礼盒里面的产品类别很丰富,每一个产品的选择都非常具有上海本地特色,而且他们的产品是设计成盲盒的形式,这也是产品新意所在,真的很不错,很用心的产品。
“风旅阁”系列文创产品还有“我把宁夏送给你”,“我把安徽送给你”系列产品,而且还出了中秋礼盒,产品是真的做的都很精致,在情怀上也是,一点儿不输故宫文创!
这个礼盒涵盖的产品内容和种类特别多,可以满足不同的需求!
“风旅阁”已经推出了中秋私定文创礼盒,产品设计包括三大主题,分别是街区可漫步、城市有温度和建筑可阅读。第一层主题是茗茶,茗茶品牌选自中国十大茗茶,谢裕大黄山毛峰、太平猴魁、六安瓜片、祁门红茶等各种茗茶任选,产品都是精心选择!第二层主题是月饼,都是选自上海老字号品牌月饼,有杏花楼、沈大成、新雅、西区老大房和老乡斋等,月饼的包装盒也是团队设计师原创设计,上面加之精美诗词句等,很有文化意蕴!第三层礼品设置的是原创设计笔记本和英雄牌钢笔,用纸笔记录点滴生活,用纸和笔写下诗和远方!送的本也就是一股热爱生活的意味!笔记本上的元素也是按照地域特色进行设计的,在市面上绝对是独一无二的!
画风唯美!
除此之外,“风旅阁”还推出了城市主题盲盒伴手礼系列,有“我把上海送给你”、“我把宁夏送给你”等,画风都很精美,文化意蕴极高!
送礼肯定是分对象的啊!送老婆?送爸妈?送女朋友?送老师?送领导?
在咱们这样的一个人情社会,很多时候,人与人之间的联结纽带就是人情,所以,送礼在我国的传统文化的熏陶之下,就显得尤其重要了。
送礼真的是门学问!送礼送的好,亲朋好友面前社交达人,领导面前体贴亲信。
按照做学问的标准来看待这个问题的话,首先我们要明确5W,何时、何地、何人、为何、怎样送!搞清楚了这些,我们再来看什么样的礼物是符合以上那些的,除此之外,我们还要注意送礼中的一些注意事项!
一.er需要搞清楚的问题:
何时:无非我们要注意不同节日和不同季节,中秋送月饼、端午送粽子、夏季送防晒伞、冬季送围巾;
何地:注意送礼的场合,是公开还是私密?是对方家里还是对方工作单位?注意实际情况实际分析,并及时调整送礼场合;
何人:按照送礼对象的亲密程度来规划送礼的各事项,关系更亲密的对象,送礼内容可以更充实更质朴些,非亲密关系但是需要维护关系的对象,可以是形式大于内容,给足对方面儿,也给自己留足面儿;
为何:我们要搞清楚我们是出于什么理由去送礼的,明确自己送礼的目的,是求人办事还是日常维护亲密关系,还是就是想给对方你的心意!
怎样送:怎样送也是门学问,按照送礼对象的不同,选择送礼的方式,是登门拜访还是直接给对方线上购买?
二.送礼的注意事项:
1.你送礼别人不收,原因无非两点,和你关系不到位,你的事他不想给你办。
2.有事求人再送礼,基本上都没用,重点在于平时的铺垫。
3.送礼最大的目的不是求人办事,而是打造关系。关系到位som了,事情不过是开口一句话。
4.大多数人送礼都是送自己以为贵重的东西,却疏忽了对方是否感受。既然都是花钱,为什么不把钱的效用发挥到对方心里,让对方真正感觉爽?
5.你给领导送礼,其实那些东西领导不缺,甚至他有的比你的还好。不要觉得你给领导送点东西领导就要对你如何。关键是送礼展示的出的态度。
6.礼物送出手,事后不再提。
7.你给领导送礼,亦或者给别人送礼办事,越少人知道越好,管好你的嘴。
三.礼物推荐:
送女朋友/老婆:化妆品、护肤品、包包、衣物、首饰品、好吃的零食等;
送长辈:养身保健品、按摩仪、养身泡脚桶、衣物等;
送亲朋好友:一些实用的日常用品,可以送兄弟体育器材,数码产品等,送闺蜜首饰、包包、化妆品等;
送领导:烟酒茶类、具有养生价值的食品、具有收藏价值的书画艺术品等。
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