【35岁以上不招，40岁后被边缘化？代表委员：重新定义“中青年”标准！修改《公务员录用规定》！央企国企要带头整改年龄设限问题！】今年的政府工作报告明确提出，“坚决防止和纠正性别、年龄等就业歧视，着力解决侵害劳动者合法权益的突出问题。”而近期，打破“35岁危机”、建议保护35岁以上求职者就业机会等一系列有关求职中年龄歧视的话题，频频登上热搜。https://t.cn/A66b4p5y#全国两会上海声音#
#致敬了不起的她# 姜东，青岛交警李沧大队政工科民警，从部队转业到大队已经17个年头。在她的从警生涯中从未有过懈怠二字，无论在哪个岗位上都兢兢业业、勤学苦干。连续多年荣获“优秀公务员”、多次荣记个人三等功，都是她兢兢业业的写照。作为一个公而忘私的人，去年因为工作繁忙，姜东连母亲骨折都没顾得上回家照顾，心中一直愧疚。大事小情，在单位，完成任务是她的第一选择，加班加点都是工作常态，哪怕苦点累点也无怨无悔。
公务员写不好字，不但是有损国家形象，更是乱了国家的风水，乱了自己的风水，乱了别人的风水，污染了环境，扭曲了心灵，如此公务员，如何能为人民服好务做好事，如此的公务员，谈何公务？只能歪着心思想自己的事，大面积的贪污犯罪写不好字，都在混乱的风水之中。写字是在规范自己的行为，修练自己的德行，公务员写好字不但风水了自己，更是撑起了国家的大风水。 https://t.cn/RI7nYAL
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