如何遇到贵人，一定是不断攀登迭代的我们自己。

塔妈曾说一句话，贵人想要帮助你，是因为在你身上看到了过去努力的自己。

所以每个努力且认真的人，在我们铁三角都会被看到。

我很幸运，站在这里和这么多优秀的人一起同行，有业绩千万的微商大咖，有千人团队长，还有官方图虫认证摄影师。

素人逆袭一路成长的我，现在和她们一同优秀的人工作，我觉得我真的很了不起，感谢铁三角给我的每一次成长机会。

我，一次次的努力，翻过一座座山，只是希望告诉大家。我可以，你也可以。

#素人逆袭，普通人可复制之路
#朋友圈文案##手机摄影#

有很多同行 一直沉浸在过往的成就里 觉得自己曾经是那么大一个团队长 现在的失败一定不是自己的问题 但她们忘了 自我能力才是核心根本 不去到另一个能让自己脱胎换骨的品牌 问题一直会在 看不清问题的本质 导致她们只能眼睁睁看着自己资源团队一直流失 却怎么也不敢转型 最后落得高不成低不就的下场

以前做微商 随便做做就能赚钱 现在市场不一样了 环境也不一样了 每天都能见到好多以前的千人团队长万人团队长倒闭 还是那句话 你的品牌不行 团队不行 上级不行 你莫非还指望着现在的困境会莫名其妙变好？！继续混日子 不过就是温水煮青蛙 等你团队流失得差不多了那你东山再起的资本也没了

很多人以前能赚钱 只是时代和机遇给她们带来的红利 而不是因为她本身具备了赚钱的能力 站在风口猪都能飞起来 那风停了 第一批摔死的也是她们

只有找到一个真正能提升你各方面的平台 你才能彻底脱胎换骨 解决所有问题 当我们自己有了翅膀 无论风大风小 都能尽情翱翔。

新代里培训
从来都不是啦一群人发个文档你们自己看看那种 而是手把手带着新代里一步一步走 甚至包括拍图 话术 产品细节等等
不要觉得大带理就没有耐心也不要觉得大代里不会在你身上花时间心思 这个跟代里的大小无关级别无关跟人品性格责任感有关
不负责的团队长就是只有一个代里他也不会对你毫无保留 掏心掏肺 而我即使千人团队长依旧给足新代里机会 舞台 扶持 任何时候记住 努力是基础其次就是选择大于努力
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