#派瑞斯女孩忒#

今天下班时分，走出大楼天边粉色的云正在爬坡下降。那一刻有种nostalgia去国怀乡的萧瑟。

最近遇到的人事，常常会把我带回到那被尘封了很久的物是人非里，近几天频率尤其高。人总是很轻易地沦陷在安全感里，那种天然地没有由来说不清道不明的依恋的想要靠近的熟悉感，很害怕却很活跃。

下午和展展打了个长途电话，跟她倾诉了这些再次燃起的焦虑，以及提到如何拯救最近的政治抑郁。她说她的咨询师建议她关掉微博和新闻信息来源，专注眼下真实靠近的生活。

嗯，看来焦虑在各个维度下的应对方式都差不多，那就是回归当下，化整为零，顺势而为，适时抽离吧。

0-3岁的孩子是人生成长重要的三年，奠定人一生发展的基础。为什么来自美国斯坦福大学的罗斯高教授会把精力都放在3岁以下的孩子身上？
我们是否有安全感，有怎样的依恋模式，对这个世界是否信任，很大程度上都来源于前三年我们是如何被对待的。但这一点，很多家长和教育者其实都还没有意识到。
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✦ 关于#能接受另一半和前任是同事吗# ，要具体人格模式具体分析：

◍ 直男直女，偏“逻辑思维”和“目标导向”的人容易喜欢“同事”，因为“共同完成一件事”对他们来说充满吸引力，所以如果伴侣是直男或者直女，与前任成为同事或者普通同事也还是要多注意变化。

◍ 情商高的“安全依恋”型人群人能够分清楚“事情”和“感情”，情绪相对稳定，和前任的恋爱功课处理的较为妥当，平和的分手，仍能做朋友，并且有能够提供伴侣安全感的基础自律能力，可以给予信任。

◍ 情商匮乏，和前任的功课没有做完，感情处理的充满念或不甘，继续接触、相处，容易有应激反应或者旧情复燃的情况，也要多加注意。

✦ 我们也要不断提升自己的“内在价值”和“情商”，对自己有自信，也能够给予对方信任，好的恋爱模式，相处的情感收益滋养，一般不会想分开，即便对方有新的选择，也依然能够过好自己的生活，相处会更为舒适，若有新开始也会更好，不会态的绑彼此。

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