#德州权威发布# 【我市已建立起“21+X”的双全双百“一件事”工作体系】2月23日上午,市政府新闻办举行解读《全市优化营商环境十条措施》新闻发布会。据介绍,我市已建立起“21+X”的双全双百“一件事”工作体系,全市各县市区平均落地“一件事”22个以上,设置“一件事”专窗327个,平均进驻乡镇便民服务中心“一件事”13个以上,累计办件超过86000件。
2月17日,市住房公积金管理中心做客大连电视台新闻综合频道《新闻背后》节目,向广大市民介绍我市住房公积金近一年来在改善住房民生、优化提升服务方面的工作成效和新一年惠民便民服务新政策、新举措,节目取得较好反响,扩大了社会公众对住房公积金的了解,较好地展示了住房公积金中心的社会形象和工作成果。
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#绵绵报新闻#【问题到一线发现,困难在基层解决!安州开展"一起来找茬"改革破解群众办事难】“以前办事必须到镇上,现在好了,家门口就能办了!”2月23日,安州区塔水镇油房村村民张道贵来到村级便民服务室,在代办员的指导下,很快就办理好了养老保险认证。
去年以来,安州区人社局探索开展“一起来找茬”改革,通过“领导干部走流程”、政务服务值守、整改解决“找茬”等活动,督促领导干部坚持问题导向,到办事现场、基层一线体验办事流程,一线发现问题,现场解决民生难题。
张道贵在家门口享受到的办事便利,就缘于安州区人社局探索开展“一起来找茬”改革。去年夏天,区人社局社保中心主任邱春平走进塔水镇便民服务中心,跟着一位办理社保的老人体验了全部办事流程。邱春平与大爷拉着家常,得知老人走了近十公里路到便民服务中心办业务。一个月后,在人社部门的努力下,塔水镇油房村等四个村试点将社保、就业、农民工等农村群众高频办理事项下放到村级便民服务室,人社服务进一步向基层向乡村延伸。
为督促领导干部往实里走、往深里走,防止走流程变成“走马观花”,安州区人社局对“走流程”的形式作出了明确要求——班子成员走流程既要到办事大厅,也要到各自分管领域的一线,全方位查找差距、整改问题;面对面接受办事群众和企业投诉“找茬”,根据收集意见建议建立“找茬”台账,共同优化办事流程……
春节前夕,农民工杨廷光走进了安州区人社政务服务办事大厅,他被用工单位拖欠了两个多月工资。多次索要无果后,他找到了区劳动保障监察窗口。值守的副局长夏春发现他无用人单位,无法提供欠薪凭证,不符合劳动保障监察受理范围。“我们要在‘走’中发现并解决问题,而不是只‘走过场’。”夏春当即对该案展开了实地调查,并协调公安等部门通知相关部门人员现场进行协调。仅两天时间,杨廷光与工友们就顺利拿到了被拖欠的14万余元工资。
“自助打印操作难,建议安排代办员”“老年人、残疾群众办事不便,建议开设绿色通道”……记者在《政务值守台账》上看到,上面详细记录着该局16个领导班子成员每天的值守记录。“不走不知道,一走问题真不少。”安州区人社局机关党委书记李小鑫告诉记者,一年多时间来,30多件民生烦恼事在人社“找茬”活动中被发现并得到圆满解决。
“鼓励干部工作下沉,使更多问题在一线被发现,更多困难在基层得到解决。”李小鑫说,今后我们将常态化开展“一起来找茬”,奔着群众最急最忧最盼的诉求去,发现并解决问题。
(绵阳日报社融媒体记者 安峥 文/图)
去年以来,安州区人社局探索开展“一起来找茬”改革,通过“领导干部走流程”、政务服务值守、整改解决“找茬”等活动,督促领导干部坚持问题导向,到办事现场、基层一线体验办事流程,一线发现问题,现场解决民生难题。
张道贵在家门口享受到的办事便利,就缘于安州区人社局探索开展“一起来找茬”改革。去年夏天,区人社局社保中心主任邱春平走进塔水镇便民服务中心,跟着一位办理社保的老人体验了全部办事流程。邱春平与大爷拉着家常,得知老人走了近十公里路到便民服务中心办业务。一个月后,在人社部门的努力下,塔水镇油房村等四个村试点将社保、就业、农民工等农村群众高频办理事项下放到村级便民服务室,人社服务进一步向基层向乡村延伸。
为督促领导干部往实里走、往深里走,防止走流程变成“走马观花”,安州区人社局对“走流程”的形式作出了明确要求——班子成员走流程既要到办事大厅,也要到各自分管领域的一线,全方位查找差距、整改问题;面对面接受办事群众和企业投诉“找茬”,根据收集意见建议建立“找茬”台账,共同优化办事流程……
春节前夕,农民工杨廷光走进了安州区人社政务服务办事大厅,他被用工单位拖欠了两个多月工资。多次索要无果后,他找到了区劳动保障监察窗口。值守的副局长夏春发现他无用人单位,无法提供欠薪凭证,不符合劳动保障监察受理范围。“我们要在‘走’中发现并解决问题,而不是只‘走过场’。”夏春当即对该案展开了实地调查,并协调公安等部门通知相关部门人员现场进行协调。仅两天时间,杨廷光与工友们就顺利拿到了被拖欠的14万余元工资。
“自助打印操作难,建议安排代办员”“老年人、残疾群众办事不便,建议开设绿色通道”……记者在《政务值守台账》上看到,上面详细记录着该局16个领导班子成员每天的值守记录。“不走不知道,一走问题真不少。”安州区人社局机关党委书记李小鑫告诉记者,一年多时间来,30多件民生烦恼事在人社“找茬”活动中被发现并得到圆满解决。
“鼓励干部工作下沉,使更多问题在一线被发现,更多困难在基层得到解决。”李小鑫说,今后我们将常态化开展“一起来找茬”,奔着群众最急最忧最盼的诉求去,发现并解决问题。
(绵阳日报社融媒体记者 安峥 文/图)
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