最近两周的职业咨询话题惊人相似: 跳槽那些事儿。‍♀️

优质的跳槽策略是鲤鱼跳龙门，糟糕的跳槽策略会变成瞎子跳坑。具体情况具体分析，不过还是有几点共性:

1.跳槽应该在有最新1-2年职业作品的时候进行，特别对于第一段工作经历的职场人而言，没有职业作品的跳槽危险系数很高。这种情况熬也要熬到职业作品在手，心苦是肯定的，但是长期保值的

2.跳槽看机会的时候，行业公司的影响其实远远没有每天跟你工作紧密的5个人影响大。有喜欢老板，同事，客户的感觉有时候比趋势，热点行业分析更准。

3.平台不是只有大公司才算。志愿者组织，读书会，运动俱乐部，旅游小组等地方也有"平台"感～觉得自己公司平台不太好的职场人，更要学会给自己"组建"外部平台。#职场#

绝大多数的沟通问题，分成3种情况：

1.不敢。
2.不愿。
3.不会。

过了30岁之后，言值比颜值更加重要1万倍。

大家喜欢的都是说话让人舒服的人，生活活职场中让人喜欢的人，也总是能获得更多的友善和帮助。别让自己的嘴，拖了幸福的后腿。

我是张零，代表著作《极简沟通》，关注我，你即将获得夫妻相处，孩子教育，婆媳沟通，同时沟通，向上汇报，冲突解决等等，各方面使用的高效沟通秘诀，让你每一次开口都赢得对方，好感十足。

职场让人崩溃的几个瞬间，看看你都中标了几个：

1、工作能力再强，都不如报告写的好的人
2、一个人干三个人活，只拿一份工资
3、公司新来的上级是自己曾经的下级
4、莫名其妙被辞退，还不给离职补偿
5、明明工作太多，领导却认为你不够努力
6、领导没看到的加班就不算加班
7、明明不是自己的工作，却被别人甩锅时
8、入职新公司被同事排挤时
9、女朋友因为没空陪她而提分手时
10、辛苦了一年年会什么奖也没抽中时
#情感语录##人生感悟#