在职场上，想要升职加薪，想走上人生巅峰，得到领导的青睐和重视大概是最有效的一条路。
特别是在大型企业，你的上级几乎决定了你未来的发展。
讲一个案例，阿里赵海平是一位非常优秀的计算机从业者，甚至可以说是半个科学家。
可这样的能人却被他的直接上级断送了自己大好的职业生涯和年薪几百万的工作。
可见，了解你的领导是多么的重要！
那如果我们站在领导的位置，我们又会喜欢什么样的下属呢？
我想，当然是了解我们的，知道我们要做什么的，和我们合拍的。了解领导，那领导自然就乐意给这样的下属更多展现的机会了。
如何了解领导
在项目工作中，第一步就是要了解自己的领导，以便顺利开展工作。
木火通明教你如何3招教你看懂领导思维。
1. 领导着眼于未来
有三个人在工地上搬砖，一个人觉得自己在砌一堵墙，另一个人觉得自己在建一座房子，还有一个人觉得自己建一座城市。
20年后认为自己在建造城市的人可能成为了一个开发商。
觉得自己在建造房子的人可能会成为一个工程师。
而觉得自己在砌墙的人最终还是在砌墙。
领导思维一般着眼于未来，自己目前做的事情只是在为未来打基础，所以他们做起事来会更踏实认真。
在职场中要想具有领导思维，你要站在更高的角度去看问题。
就像大师下棋一样，他们从来不会像普通棋手一样一步一步地想，而是走一步想十步。
有句话是这样说的，“ 你现在的生活，是你三年前的决定；而你现在做的选择，就是你三年后的生活”。
2. 领导懂得多向思维
单向思维是一种单一的、直线型的思维。
这种思维在思考一个问题的时候角度比较单一，属于低水平思考模式。
而多向思维是一种扩散型思维。
同样一个问题他们能多角度、深层次的思考，能够举一反三，这种思维属于高质量思考模式。
美国通用电气的CEO杰克·韦尔奇曾经说过：“我的员工中最可悲也最可怜的一种人，就是那些执行获得薪水，而对其他一无所知的人。”
韦尔奇所说的员工就是具有单向思维的人。
所以，身在职场我们要打破思维的枷锁，升级自己的思维模式，吸收更多的新知识以推进个人的成长。
3.领导者有大格局
格局，这个东西说起来有点虚。
格局的本质，我觉得应该是有格局的人更能看的清楚短期利益和长期利益，更愿意多一些耐心多一些克制。
他们十分清楚自己需要什么，不需要什么，并懂得做出取舍。
他们洞察事物的本质，并不是单纯的冥思苦想，也不是单纯的拍脑袋猜测，而是理解了整个事物的结构，然后找到了它的规律。
领导喜欢什么样的下属
在职场，能够得到晋升的人往往并不是业务能力最强、加班最多或者最会拍马屁的人。
往往晋升的是领导最需要的人。
那么我们该如何成为领导心中最需要的人呢？
在这里我总结了三点，希望对你的人生规划有所帮助！
01
做事符合领导调性
你在工作中的行动和结果要符合领导调性，才能在领导心中加分。
领导调性指的是在工作中用于计划、组织、激励和控制他工作时的行动表现。
比如制定目标和标准，草拟工作计划，分配工作，给予反馈，与下属建立关系和发展下属等。
而你做事要符合领导调性，简单来说：领导叫你往东走，你千万别往西走。
02
对领导的期望管理
领导期望是什么？是指领导希望下属呈现他想要的成果。
上一点提到做事要符合领导调性，可以在工作行为里体现，是不确定性的。
那么对领导的期望管理就是指你呈现的工作成果是领导所期望的，是确定性的。
领导在评价员工优劣都是根据工作成果来衡量，如果你呈现的成果正好达到领导的期望，甚至超过领导期望，那么你晋升几率会大大提高。
03
做事有闭环
不管是自己交代别人的事还是领导交代的事，肯定有个明确的反馈。
很多时候我们工作太忙，会把领导交代的事情没有及时反馈，直到等到领导主动询问，自己才想起。这样会给人留下“做事不利索”的印象。
如何做事有闭环？
首先，领导交代意见周期长的事情时，你在执行过程中，你需要主动给予反馈，让领导知道你的进展情况。
同时在领导沟通中可以及时做调整，避免有差异。
其次，对结果要反馈及时。
当你完成领导交代的事情后，需要主动把结果反馈给领导，确保领导接受到了你的信息。
不要等到别人来主动询问，哪怕你把事情完成100分，在对方心目中最多剩下80分。
正官按照字面来理解，就是正直的官。
正官二字在八字中也很被人重视，他们往往会在意自己的格局中有没有官，藏没藏着官。
当官，代表着有权啊，所有人对于权力，内心都是有着憧憬的，有的人多，有的人少，仅此区别而已。
而官也同音为管，管着你，也就是克制你，可是话也说回来，只有管着你，才能看好你，作为让你升职的一种磨练而已，因此才叫做正官。
身强正官为喜而不受破坏时，那这个人一定是品行端正的，光明磊落，且具有领导管理能力，受人敬仰尊崇。
七杀与正官是同类，但却不招人喜欢。七杀代表的是领导，如果你的正官为喜用，就能轻松与领导沟通。
正官有破坏，在职位或者升职的时候都会被影响，只是大小的问题罢了。
了解领导才能做向上管理。
不清楚自己的方向？不知如何突破发展瓶颈？感觉现在不是自己想要的生活？
如果你有职场困扰，欢迎在下方留言~
感谢你的阅读！#职场新人可以说不吗##职场# https://t.cn/Rx1WdiB
特别是在大型企业，你的上级几乎决定了你未来的发展。
讲一个案例，阿里赵海平是一位非常优秀的计算机从业者，甚至可以说是半个科学家。
可这样的能人却被他的直接上级断送了自己大好的职业生涯和年薪几百万的工作。
可见，了解你的领导是多么的重要！
那如果我们站在领导的位置，我们又会喜欢什么样的下属呢？
我想，当然是了解我们的，知道我们要做什么的，和我们合拍的。了解领导，那领导自然就乐意给这样的下属更多展现的机会了。
如何了解领导
在项目工作中，第一步就是要了解自己的领导，以便顺利开展工作。
木火通明教你如何3招教你看懂领导思维。
1. 领导着眼于未来
有三个人在工地上搬砖，一个人觉得自己在砌一堵墙，另一个人觉得自己在建一座房子，还有一个人觉得自己建一座城市。
20年后认为自己在建造城市的人可能成为了一个开发商。
觉得自己在建造房子的人可能会成为一个工程师。
而觉得自己在砌墙的人最终还是在砌墙。
领导思维一般着眼于未来，自己目前做的事情只是在为未来打基础，所以他们做起事来会更踏实认真。
在职场中要想具有领导思维，你要站在更高的角度去看问题。
就像大师下棋一样，他们从来不会像普通棋手一样一步一步地想，而是走一步想十步。
有句话是这样说的，“ 你现在的生活，是你三年前的决定；而你现在做的选择，就是你三年后的生活”。
2. 领导懂得多向思维
单向思维是一种单一的、直线型的思维。
这种思维在思考一个问题的时候角度比较单一，属于低水平思考模式。
而多向思维是一种扩散型思维。
同样一个问题他们能多角度、深层次的思考，能够举一反三，这种思维属于高质量思考模式。
美国通用电气的CEO杰克·韦尔奇曾经说过：“我的员工中最可悲也最可怜的一种人，就是那些执行获得薪水，而对其他一无所知的人。”
韦尔奇所说的员工就是具有单向思维的人。
所以，身在职场我们要打破思维的枷锁，升级自己的思维模式，吸收更多的新知识以推进个人的成长。
3.领导者有大格局
格局，这个东西说起来有点虚。
格局的本质，我觉得应该是有格局的人更能看的清楚短期利益和长期利益，更愿意多一些耐心多一些克制。
他们十分清楚自己需要什么，不需要什么，并懂得做出取舍。
他们洞察事物的本质，并不是单纯的冥思苦想，也不是单纯的拍脑袋猜测，而是理解了整个事物的结构，然后找到了它的规律。
领导喜欢什么样的下属
在职场，能够得到晋升的人往往并不是业务能力最强、加班最多或者最会拍马屁的人。
往往晋升的是领导最需要的人。
那么我们该如何成为领导心中最需要的人呢？
在这里我总结了三点，希望对你的人生规划有所帮助！
01
做事符合领导调性
你在工作中的行动和结果要符合领导调性，才能在领导心中加分。
领导调性指的是在工作中用于计划、组织、激励和控制他工作时的行动表现。
比如制定目标和标准，草拟工作计划，分配工作，给予反馈，与下属建立关系和发展下属等。
而你做事要符合领导调性，简单来说：领导叫你往东走，你千万别往西走。
02
对领导的期望管理
领导期望是什么？是指领导希望下属呈现他想要的成果。
上一点提到做事要符合领导调性，可以在工作行为里体现，是不确定性的。
那么对领导的期望管理就是指你呈现的工作成果是领导所期望的，是确定性的。
领导在评价员工优劣都是根据工作成果来衡量，如果你呈现的成果正好达到领导的期望，甚至超过领导期望，那么你晋升几率会大大提高。
03
做事有闭环
不管是自己交代别人的事还是领导交代的事，肯定有个明确的反馈。
很多时候我们工作太忙，会把领导交代的事情没有及时反馈，直到等到领导主动询问，自己才想起。这样会给人留下“做事不利索”的印象。
如何做事有闭环？
首先，领导交代意见周期长的事情时，你在执行过程中，你需要主动给予反馈，让领导知道你的进展情况。
同时在领导沟通中可以及时做调整，避免有差异。
其次，对结果要反馈及时。
当你完成领导交代的事情后，需要主动把结果反馈给领导，确保领导接受到了你的信息。
不要等到别人来主动询问，哪怕你把事情完成100分，在对方心目中最多剩下80分。
正官按照字面来理解，就是正直的官。
正官二字在八字中也很被人重视，他们往往会在意自己的格局中有没有官，藏没藏着官。
当官，代表着有权啊，所有人对于权力，内心都是有着憧憬的，有的人多，有的人少，仅此区别而已。
而官也同音为管，管着你，也就是克制你，可是话也说回来，只有管着你，才能看好你，作为让你升职的一种磨练而已，因此才叫做正官。
身强正官为喜而不受破坏时，那这个人一定是品行端正的，光明磊落，且具有领导管理能力，受人敬仰尊崇。
七杀与正官是同类，但却不招人喜欢。七杀代表的是领导，如果你的正官为喜用，就能轻松与领导沟通。
正官有破坏，在职位或者升职的时候都会被影响，只是大小的问题罢了。
了解领导才能做向上管理。
不清楚自己的方向？不知如何突破发展瓶颈？感觉现在不是自己想要的生活？
如果你有职场困扰，欢迎在下方留言~
感谢你的阅读！#职场新人可以说不吗##职场# https://t.cn/Rx1WdiB
一个人被提升到一个政府部门的重要官职后，重访了他出生的那个小镇。
“我想大伙儿对我升官的事都听说了吧？”他问一位旧时的同学。
“是的。”回答倒还令人可喜。
“他们对此都说了些什么？”
“他们没有说什么。他们只是笑。”
你以为你的自我是什么有价值的东西？人家只是笑。除你之外，任何别的人都并不关注你。人人都关注自我的自我一一除“你”之外。
自我说：“我是宇宙的中心。宇宙是为我存在的。”自我，一个荒谬的立场！
自我是一种“我区分于他人，区分于树，区分于天空，区分于海，区分于其他”的声明－－但你是吗？你真的区分于其他吗？你在许许多多的方面与其他的一切联系在一起。
你每时每刻都与空气有关。如果你不呼吸，你将死去。你与阳光有关，你依赖于水，你依赖于食物。我与一切深深地相关，那就是生态学的意义。它是一个体系。
说“我”是荒谬的。因为你无法独立，你无法完全独立，那么你怎么能说“我”呢？只要看一看“我”的荒谬。我不是说抛弃它，因为首先它不存在。对你说：抛弃它！意味着我接受它的存在。它不存在，它只是一个荒谬的概念，一个内部没有实体的念头。它是由构成梦幻的同样的东西构成的。所以我不能说：抛弃它！我只能说：醒来！要觉醒！我只能动摇你，好让你能够睁开你的眼睛看到它并不存在。觉悟是必须的，我不传授自我，不。
几百年来，宗教人士一直在传授自我。他们一直试图隐藏在语言、仪式和祈祷的后面，可自我在那儿。
我只是想指出你所依赖的那个自我首先是不存在的。只是一个念头。但蠢就蠢在没有人觉察到自己的荒谬。
如果你来到觉悟的那个点上，就无法阻挡自我的自行终止。如果你来到那一点，你突然看到没有自我要被放弃或带着。你只是开始笑了。一切都结束了。不是在觉悟以后你必须放弃它；它就在觉悟中终止了。
这就像你早晨醒来的时候，你放弃你的梦了吗？你会说：“早晨，觉醒的一刻终于到来，我可以完全清楚地看到，我如果愿意就能够放弃梦？”不，如果你醒来，梦就不再存在。不是你必须放弃它们，它们终止了！就是醒来这个动作本身终止了它。没有必要另外再去放弃它。
这里产生了觉悟，自我就在那里消失。这是自发的，就连一瞬间的空隙都没有。
当你认为觉悟将会产生时，你以为你一定存在。不，你将不存在。在觉悟中你消失了，就像当太阳升起的时候，草叶上的露珠消失了，蒸发了。
你是自我。你在说谁呢？你说着就好像你与自我是分开的，自我是一些你能够带着或放弃的东西。当自我被放弃时你又是谁？你也在其中被放弃了。
人们一直在和自己捉迷藏。你以为你达到了一种觉悟，然后你决定不放弃它。当你觉悟的时候，在那个觉悟的空间，它就终止了。
所以我不担心你的自我。忘了它！它是一个虚幻的现象，为什么要操心？还不如变得越来越觉醒和明悟。
菩提达摩来到中国。皇帝说：“我内心处于一种深深的骚乱之中。我很有抱负。尽管我拥有世界上最大的帝国之一，自我还是觉得不满意。”
菩提达摩笑着说：“算你找对了人。你明天一个人来。但记住带着你的自我，要是你不带着它，我又能做什么呢？”
皇帝有些糊涂，问：“你什么意思呢？”
菩提达摩说：“我说的就是我的意思，带着你的“自我”来，我准备把它永久地除掉。但要单独来，不要带别的什么人。”
皇帝睡不着。他试着忘了这件事，不去了，但又被诱惑着。他去了那里。菩提达摩手里拿着一个大家伙坐着。皇帝战战兢兢地走上前去。
菩提达摩说：“一个人？你的自我呢？”
皇帝说：“那不是一件我可以带着的东西。它总是在我里面。”
菩提达摩说：“那么好吧。坐下闭上你的眼睛，找出它藏在哪里。一旦抓住它就立刻告诉我。”
在城外，那座寺庙中，皇帝平生第一次闭上眼睛静心，他开始四下寻找，自我在哪里？一个小时过去了，又一个小时过去了。太阳升起来了，皇帝在这样一个神圣的时刻端坐着。菩提达摩摇着他说：“好了，够了，两个小时了！它在哪里？”
皇帝开始笑了。他弯下腰摸着菩提达摩的脚说：“我找不到它。”
菩提达摩笑着说：“看！我把它干掉了。现在每当你有自我这个错误的概念时，不要去问别人怎么除掉它。只要闭上你的眼睛，试着找出它在哪里。”那些进去过的人从未找到过它。
这就好比，我给你一个火把，叫你走进房间去寻找黑暗藏在哪里。你举着火把，你走进房间，但没有黑暗。如果你带着火把，就没有黑暗。如果你不带火把，它就存在。
黑暗是一种光明的空缺。自我是觉知的空缺。如果你把觉知带进你的存在，忽然它就没有了。
谁这么说教：放弃你的自我！就是对自我还一无所知－－它不存在。你无法放弃它，你无法带着它。它只是荒谬的。
“我想大伙儿对我升官的事都听说了吧？”他问一位旧时的同学。
“是的。”回答倒还令人可喜。
“他们对此都说了些什么？”
“他们没有说什么。他们只是笑。”
你以为你的自我是什么有价值的东西？人家只是笑。除你之外，任何别的人都并不关注你。人人都关注自我的自我一一除“你”之外。
自我说：“我是宇宙的中心。宇宙是为我存在的。”自我，一个荒谬的立场！
自我是一种“我区分于他人，区分于树，区分于天空，区分于海，区分于其他”的声明－－但你是吗？你真的区分于其他吗？你在许许多多的方面与其他的一切联系在一起。
你每时每刻都与空气有关。如果你不呼吸，你将死去。你与阳光有关，你依赖于水，你依赖于食物。我与一切深深地相关，那就是生态学的意义。它是一个体系。
说“我”是荒谬的。因为你无法独立，你无法完全独立，那么你怎么能说“我”呢？只要看一看“我”的荒谬。我不是说抛弃它，因为首先它不存在。对你说：抛弃它！意味着我接受它的存在。它不存在，它只是一个荒谬的概念，一个内部没有实体的念头。它是由构成梦幻的同样的东西构成的。所以我不能说：抛弃它！我只能说：醒来！要觉醒！我只能动摇你，好让你能够睁开你的眼睛看到它并不存在。觉悟是必须的，我不传授自我，不。
几百年来，宗教人士一直在传授自我。他们一直试图隐藏在语言、仪式和祈祷的后面，可自我在那儿。
我只是想指出你所依赖的那个自我首先是不存在的。只是一个念头。但蠢就蠢在没有人觉察到自己的荒谬。
如果你来到觉悟的那个点上，就无法阻挡自我的自行终止。如果你来到那一点，你突然看到没有自我要被放弃或带着。你只是开始笑了。一切都结束了。不是在觉悟以后你必须放弃它；它就在觉悟中终止了。
这就像你早晨醒来的时候，你放弃你的梦了吗？你会说：“早晨，觉醒的一刻终于到来，我可以完全清楚地看到，我如果愿意就能够放弃梦？”不，如果你醒来，梦就不再存在。不是你必须放弃它们，它们终止了！就是醒来这个动作本身终止了它。没有必要另外再去放弃它。
这里产生了觉悟，自我就在那里消失。这是自发的，就连一瞬间的空隙都没有。
当你认为觉悟将会产生时，你以为你一定存在。不，你将不存在。在觉悟中你消失了，就像当太阳升起的时候，草叶上的露珠消失了，蒸发了。
你是自我。你在说谁呢？你说着就好像你与自我是分开的，自我是一些你能够带着或放弃的东西。当自我被放弃时你又是谁？你也在其中被放弃了。
人们一直在和自己捉迷藏。你以为你达到了一种觉悟，然后你决定不放弃它。当你觉悟的时候，在那个觉悟的空间，它就终止了。
所以我不担心你的自我。忘了它！它是一个虚幻的现象，为什么要操心？还不如变得越来越觉醒和明悟。
菩提达摩来到中国。皇帝说：“我内心处于一种深深的骚乱之中。我很有抱负。尽管我拥有世界上最大的帝国之一，自我还是觉得不满意。”
菩提达摩笑着说：“算你找对了人。你明天一个人来。但记住带着你的自我，要是你不带着它，我又能做什么呢？”
皇帝有些糊涂，问：“你什么意思呢？”
菩提达摩说：“我说的就是我的意思，带着你的“自我”来，我准备把它永久地除掉。但要单独来，不要带别的什么人。”
皇帝睡不着。他试着忘了这件事，不去了，但又被诱惑着。他去了那里。菩提达摩手里拿着一个大家伙坐着。皇帝战战兢兢地走上前去。
菩提达摩说：“一个人？你的自我呢？”
皇帝说：“那不是一件我可以带着的东西。它总是在我里面。”
菩提达摩说：“那么好吧。坐下闭上你的眼睛，找出它藏在哪里。一旦抓住它就立刻告诉我。”
在城外，那座寺庙中，皇帝平生第一次闭上眼睛静心，他开始四下寻找，自我在哪里？一个小时过去了，又一个小时过去了。太阳升起来了，皇帝在这样一个神圣的时刻端坐着。菩提达摩摇着他说：“好了，够了，两个小时了！它在哪里？”
皇帝开始笑了。他弯下腰摸着菩提达摩的脚说：“我找不到它。”
菩提达摩笑着说：“看！我把它干掉了。现在每当你有自我这个错误的概念时，不要去问别人怎么除掉它。只要闭上你的眼睛，试着找出它在哪里。”那些进去过的人从未找到过它。
这就好比，我给你一个火把，叫你走进房间去寻找黑暗藏在哪里。你举着火把，你走进房间，但没有黑暗。如果你带着火把，就没有黑暗。如果你不带火把，它就存在。
黑暗是一种光明的空缺。自我是觉知的空缺。如果你把觉知带进你的存在，忽然它就没有了。
谁这么说教：放弃你的自我！就是对自我还一无所知－－它不存在。你无法放弃它，你无法带着它。它只是荒谬的。
周迅绝对是老天爷赏饭吃的类型，有人问怎样介绍她？一句话：得过所有奖项的演员！
她的演技是中国女演员的天花板没有人反对吧？单单这一双泪眼睛，无语凝噎，委屈，隐忍，到释怀落泪，这教科书般的哭戏让你跟着揪着心，心酸又心疼……隔着屏幕都想要抱抱她！
最希望2022年迅哥找到她的一生一世一双人！这个女孩子太值得爱了！！！
PS：有没有发现迅哥的小胖手肉肉的超级可爱？
她的演技是中国女演员的天花板没有人反对吧？单单这一双泪眼睛，无语凝噎，委屈，隐忍，到释怀落泪，这教科书般的哭戏让你跟着揪着心，心酸又心疼……隔着屏幕都想要抱抱她！
最希望2022年迅哥找到她的一生一世一双人！这个女孩子太值得爱了！！！
PS：有没有发现迅哥的小胖手肉肉的超级可爱？
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