宁波相亲
基本资料
出生年份：1996
身高体重：160cm 49kg
宗教要求：无 对对方无要求
文化程度：本科
工作年薪：私企 10W+
家庭情况：家庭和睦 独生女
婚姻情况：未婚
自我介绍
是位设计师
比较温柔也比较古灵精怪
思维比较跳脱
喜欢撒娇 耍炸 爱逗趣
也喜欢安静 有点宅 爱刷剧
爱情观及择偶要求
爱情观：
满眼醉意 山河皆你
我把喜欢写在风里
从此山河都是你
择偶要求：
90后
172cm+
克拉印象
小姐姐是个快乐因子
讲话柔柔的
是个很愿意哈哈笑的姑娘
喜欢宅家刷剧
也喜欢約上朋友干饭
作为设计师 画画不在话下
也有天马行空的想象
偶尔的思维跳跃
但是对于生活的稳定性
她需要一个温暖的港湾
一屋两人三餐四季
过着烟火气的日子
喜欢有你的陪伴
一起到处走走看看~ https://t.cn/A6cGQePd

身弱食伤旺的人，食神和伤官又混杂的，思维会有点跳脱，想法转换的太快，还很喜欢表达。可能上一秒还在给你讲嫦娥奔月呢，下一秒就开始说他二大爷家的狗吃坏肚子窜稀了，完全无缝连接，但让旁人一脸懵…

大家会很疑惑：你这说的都是哪儿跟哪儿啊？但人家会很理直气壮的告诉你“我刚才不是说到嫦娥吃仙丹么，然后就突然想到我二大爷家的狗吃了过期的狗粮窜稀了，这有什么问题嘛？”

你看看，这种配置通常不太会管旁人能不能跟上他们的思维节奏，想到什么就说出来，所以有时候会显得语无伦次，而他们自己却看不到问题所在#不对等的婚前协议有多坑##讨好型人格拒绝他人有多难#

#离开大厂进工厂会成常态吗#

大厂混进管理层，未来哪怕被优化，也能转到小公司当高guan 吗？

这是一个伙伴的灵魂回复，以及我发现，很多很多人，都有这样的误解。

我是常年混民营的，我给你们说说，那些从大厂、500强、外企的中层，跳进民企的“精英”们，他们后来都怎样了。

1、从民营企业及老板的角度，他们是非常欢迎大厂的人跳过来的。

同时，也对他们给予较高的期许，且薪资待遇，往往都不低。

2、从大厂出来的中层角度来说，大部分跳去民企的，多多少少，都有点不甘愿，不甘心。

一方面，他们需要钱钱；

另一方面，却又总觉得自己怀才不遇、没有匹配自己能力的平台。
（不评判这类认知是好是坏，我只是客观转述。）

3、而站在【匹配度】角度来说：

√ 民营企业的老板，更关注的是：圆滑 + 平衡之术。

√ 大厂跳出来的中层，更关注的则是：数据KPI + 理念理想团队情怀。

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上述，就会造成一个常见情况：

民企老板花大价钱，把大厂跳出来的中层精英，请到自己公司。

但大厂的精英们，往往做不了超过1~2年。

为什么？

一方面，民企跟大厂、外企的整个管理模式、权力结构、企业架构及文化氛围，都是完全不同的。

刚毕业就进入大厂、且在大厂的模式下混进管理层，这样的人，他的思维已经被大厂同化了。

人到中年，再跳去民企，那基本上很难适应。

不适应，就做不久，或者做得很痛苦。

这是常识。

另一方面，民企的平台太有局限性了，放不下大厂精英们心中的宏图壮志。

现实与预期的差距甚大，就容易产生失落感、失衡感、失控感。

进而，就会增加不稳定因素。

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我认识很多从大厂、外企跳出来的朋友们。

其中不乏中层精英。

而他们之中大多数，在经历了民企浮沉、残酷摩擦后，纷纷又转回去继续盯紧大厂、或类似规模的企业。

要么，就是拉投资，自己创业。

极少数能在民营企业一直做下去的。
极少。

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综上，千万不要特别理想主义的认为，“哪怕大厂混不下去了，但只要是中层精英，就有更多机会；实在不行，还能跳去 民企做个高guan 呢。”

不不，这是你的幻觉。

民企不是回收站。
也不是养老院。
更不是被优化的大厂精英们最后的收容所。

一定要有这个清晰认知。

否则，哪怕你跳进民企，最后的结局，大概率不会如己所愿。

问题来了：

你们周围那些被大厂优化的中层精英们，当他们跳槽进民企之后，都混得如何了呢？

感兴趣的可以来回说说哦~

#出道吧新星##我的2021总结大会#