为了考个教资真的不容易
我们是宿舍的孤儿
就我们俩在校外考
这是啥呀
前几天因为核酸的事
刚开始找人拼车啥的
被鸽了几次
后来和舍友一起帮一个同学组织的校内核酸做管理员才把核酸做好
然后又拼车去考教资的学校
结果拼不到
在今天下午睡醒后临时决定连夜过去那个学校考试
害怕明天校门口堵车
就在一个小时之前证明了我们的选择是正确的
我们刚出门就堵住了
可想而知明天会堵成啥样
买了个冰淇淋
刚好上公交
结果司机不给我吃
裂开
结果偷偷的吃完了
一波几折
美丽中国话都想爆出来le

心好累哦
而我又只考一科
明天考完去玩一下算了
吃点肉吧[跪了][跪了][跪了]

【#福建一员工嫖娼被拘留15天后被开除#！一审判公司赔4.3万！二审会反转吗？】黄某某是XXX（福建）光学有限公司员工，于2014年11月11日建立劳动关系，2018年1月1日双方再签订《劳动合同书》，约定合同期限自2018年1月1日起至2023年12月31日止，从事操作工岗位，月工资为底薪1650元/月+绩效＋加班费（含周末加班费）。
公司《员工手册》系2007年制定，该手册第十章第十条规定:“员工有下列情形之一的，予以开除处分，并视情节轻重承担相应的法律责任：……12.员工连续无故旷工3日（含）以上，或全年累计旷工5日（含）以上者。
2019年5月24日至2019年6月8日期间，黄某某因嫖娼被福州市公安局仓山分局实施行政拘留15天。
2019年5月24日下午11:22，黄某某通过手机短信向公司生产现场管理员请假，短信的内容是“我出事了，被拘留半个月，我请假半个月回来？”，未告知被拘留原因。
2019年6月11日，上午11:40，管理员短信回复“你这种情况，我也咨询过领导，没办法给你批假。”
2019年5月30日，公司向其工会作出《申请报告》，该报告的主要内容是：黄某某于5月24日晚临时以短信的形式向公司生产现场管理员请假，声称其被拘留无法上班。管理员依据实际生产任务情况并请示后向黄某某短信回复无法准假。在公司未准假的情况下，黄某某至今未到岗，系旷工。公司根据《员工手册》的规定，拟给予黄某某开除处分。现将上述情况告知工会并请工会研究处理。via每日经济新闻 https://t.cn/A6MlqRV6

【#员工嫖娼拘留后被开公司判赔4.3万#！二审会反转吗？】
黄某某是XXX（福建）光学有限公司员工，于2014年11月11日建立劳动关系，2018年1月1日双方再签订《劳动合同书》，约定合同期限自2018年1月1日起至2023年12月31日止，从事操作工岗位，月工资为底薪1650元/月+绩效＋加班费（含周末加班费）。
公司《员工手册》系2007年制定，该手册第十章第十条规定:“员工有下列情形之一的，予以开除处分，并视情节轻重承担相应的法律责任：……12.员工连续无故旷工3日（含）以上，或全年累计旷工5日（含）以上者。
2019年5月24日至2019年6月8日期间，黄某某因嫖娼被福州市公安局仓山分局实施行政拘留15天。
2019年5月24日下午ll:22，黄某某通过手机短信向公司生产现场管理员请假，短信的内容是“我出事了，被拘留半个月，我请假半个月回来？”，未告知被拘留原因。
2019年6月11日，上午1l:40，管理员短信回复“你这种情况，我也咨询过领导，没办法给你批假。”
2019年5月30日，公司向其工会作出《申请报告》，该报告的主要内容是：黄某某于5月24日晚临时以短信的形式向公司生产现场管理员请假，声称其被拘留无法上班。管理员依据实际生产任务情况并请示后向黄某某短信回复无法准假。在公司未准假的情况下，黄某某至今未到岗，系旷工。公司根据《员工手册》的规定，拟给予黄某某开除处分。现将上述情况告知工会并请工会研究处理。
https://t.cn/A6MlqRV6