兄弟姐妹们不要海投啊。

1.首先找工作是不建议海投，咱们需要找到自己想要去的公司，然后根据公司的招聘启事，去撰写简历。准备面试相关的信息。

2.如果你已经海投了几份、或者十几份，还是没有收到任何的消息，那么就停止海投，复盘一下。

3.复盘从打招呼的话术入手、从简历是否匹配到JD入手。

4.看到jD是不是自己的哪些哪些能力不具备，能不能及时补的，能补的马上补，不能补的就看书，拆解案例，补充理论。

5.看看自己是不是能力不够，而选择太高了……这不是那个要否则自己，而是有时候，确实有点尴尬……那么就选择好切入的切入，然后再往上走，不要一下子就让自己失去信心，后续都不好找工作了。

6.加油呀，兄弟姐妹们！#马叔的求职面试技巧# #削木头原来可以这么解压#

冷知识：
职场中，女性一定不要不分场合的抖机灵，或者频率过高地讲笑话。

会让你的职业形象和个人魅力大打折扣。

男生讲笑话是幽默，
女生讲笑话是笑话。

有趣本身是一种脱离了低级趣味的人才能修炼成的高级技巧，一般人掌握不住分寸的。

少说或者尽量不说段子吧，黄段子就更加不可以了，绝对的禁区。

做个安静，神秘的美少女就好[awsl]

更多求职面试干货，职场经验，欢迎关注@聪聪学姐，一起升值加薪呀[互粉][互粉][互粉]

#互联网##求职季##职场[超话]#

【劳动者求职，勿忘自身法律权益】小魏8月19日收到了一家公司的面试要求，她如约前往该公司进行面试。面试官给了她一个命题，要求第二天下班之间用邮件的形式发给他们。小魏连夜赶出一篇微信文案，发给了公司，可最终被公司告知，该职位已经有了更合适的人选，她没有被录用。8月27日，小魏看到该公司公众号发布了一篇微信文章，该文中八九处文字与其邮件发送文案完全一致。于是，小魏多次与公司交涉，但对方态度强硬，目前文章仍挂在公众号上。小魏认为，她的权利在求职面试过程中受到了侵害。劳动者应该在保护自己著作权方面了解些什么呢？https://t.cn/A6Mklpr8