【职场中的31条常见潜规则】
1、领导喜欢把杂乱麻烦的事交给工作勤恳、靠谱的人，因为放心；而升职加薪，大概率会优先考虑那些关系好、还会说好话的人。
2、枪打出头鸟。职场里最排挤喜欢彰显优越的人，越显摆自己有多大能耐，越容易遭人记恨，你要知道，没人关心你过得好不好，只会有人关心谁过得比他好。
3、刚进一个公司，如果立马有人拉帮结派的拉拢你，要谨慎站队。说明这公司里的人勾心斗角，关系复杂，你无论站在谁的立场，都会得罪对立的一方。
4、你所做的工作，最好让领导知道。不要让他以为你什么都没干，主动汇报不是为了邀功，而是让他们知道你一直在付出，有掌控感才会关注你的存在。
5、“最好”和“自愿”都是需要的意思。“最好今天完成”就是“需要今天完成”，“自愿加班”就是“需要加班”。学会读懂职场潜台词的人，能够少踩一些坑。
6、学会点赞认可。没人不喜欢听好话，多给别人点赞夸奖，有好处的时候，别人才会注意到你，使职场生涯更顺利。
就像平时看到好文章，喜欢就双击给作者点个赞，我也会非常开心和感激，写出更好的作品回馈给大家。
7、领导前面夸你的话，听听就好，最重要的是转折后的话。比如“也许这样能更好”、“但是还有点点不足”、“就是这里不够严谨”......后面才是他想表达的。
8、不说狠话，不做绝事。在职场里，给自己或别人留台阶，永远不会出错，做事说话空出余地，万一真出意外，也有回旋下台的机会。
9、职场的本质是利益互换。有事请同事帮忙，如果不是特别熟，一般没有谁会心甘情愿的帮你，但发个合适的红包，或请吃一顿饭，事情不仅很快就能解决，人情债也顺便还了。
10、想在职场混得好，要懂得上下权衡。对上要见机行事，对下要奖惩分明，有好处多走动领导，有好事多关照下属，维持好这两者的关系，才有更大的机会获得晋升。
11、“会哭的孩子”有奶喝。不主动提升职加薪，那晋升机会与你无缘。相反，那些会邀功、会沟通的人，上升得更快。
12、职场如战场，不看过程，只看结果。老板不会看你加了多少天班，只会看你的业绩好不好。如果你想升职加薪，最好直接带上你的功劳。
13、工作多年才明白，读书，真的是普通孩子的最快出路。我相信很多人如果能回到过去，一定会下定决心好好努力，拼命读，往死里读。
14、同事之间没有朋友，参杂利益的感情不可靠。大家都是为了赚钱，在感情和利益面前，会优先考虑自己的前途。毕竟，工作本是竞争关系，谈钱很难做朋友。
15、甩锅现象随处可见。他们首选平时善良听话的老实人，因为老实人脾气好、不计较；其次就是离职的，想追责都追不到。反正，无论甩给哪种人，都怪不到他们头上。
16、办公室里没有秘密。很多流言蜚语就是从小圈子里开始的，你再信任的人也有可能说漏嘴，一传十，十传百，迟早有一天会传到当事人耳朵里。
17、职场里，麻烦事总是落在新人和老实人身上。拿外卖、跑腿、打印可能都是你做的，想要避开这些麻烦，最好还是果断拒绝，降低他们的期待；一开始表明了态度，以后就没人再敢欺负你。
18、再不喜欢的工作，也不要在同事面前吐槽。你永远不知道关系很好的同事，哪一天会以此除掉你这个竞争对手，工作不开心，要不果断辞职，要不就乖乖干下去。
19、不要小看位子高年纪大的人，他能坐上这个位置，不是有过人的能力，就是有强大的背景。不要去冒犯这样他，以免惹来麻烦。
20、看到这里眼睛累了，可以双击一下，一边看，一边活动下手指。
21、工作中少用反问句，能让你少些麻烦。“这都做不好？”、“你到底懂不懂？”、“我就这样怎么了？”......这些话听着就难受，说多了别人会记恨在心，影响关系。
22、不当讲的话就不要讲，不能做的事不要做。无关你的职位大小，只要犯一次重大的错误或决策，都有可能轻易葬送你的职场生涯，就像那些因主持节目说错话而永久退出舞台的人。
23、文字能解决的事情，最好不要发语音。没有人喜欢听你那带有方言的土味普通话，也没人愿意浪费时间，一遍一遍的放在耳边听。
特别是和领导同事对接工作，看到连续几条超长的语音想打人。
24、临时邀请你的活动，不要参加。真正特意邀请你的人，会提前两天跟你约好时间，临时碰巧的邀约都是客套。
25、刚进新公司，学会降低领导的期望。一开始就全力以赴，领导对你的期望值就是100%，等哪一天你突然效率低下时，他就会对你失望。所以，不如先展现80%，剩下再一点一点地进步。
26、跟领导敬酒时，酒杯要尽量放低，这是酒场礼仪。
27、别当职场老好人。不是自己的工作坚决不帮，除非真的是举手之劳，不然眼睁睁看着对方去邀功，自己却累的要死要活。特别是有些人不知道，你对他好，不是因为他人好，而是你很好。
28、酒局要么滴酒不沾，要么千杯不倒。如果第一次你喝了没有过敏或烂醉，那么下次聚会一样会拉着你喝，还是拒绝不了的那种。
29、对新人来说，干好活是最重要的；对领导来说，关系、业务和资源是最重要的；对老板来说，公司利益和稳定是最重要的。你在每一层都抓住核心关键的要点，才能步步高升。
30、不要只看眼前利益，背地里占公司的便宜。如果时间长了被发现，你会得不偿失，失去之前积累的一切。
黛西就听过朋友公司里发生的事，有人利用职权，倒卖库存产品，私进腰包，结果被发现后，面临巨额罚款和罪行的惩罚，前途尽毁。
31、想要干的久，不能光靠潜规则。工作最终要凭本事吃饭，没有一个扎实专业的技能，迟早会被社会淘汰，再好的关系也保不住你。
所以，真正的好工作，是你经历汗水和日夜打拼出来的，与其专心研究如何靠潜规则上升，不如踏踏实实提高能力，做一个有价值的人。
#春风小宇##职场#
1、领导喜欢把杂乱麻烦的事交给工作勤恳、靠谱的人，因为放心；而升职加薪，大概率会优先考虑那些关系好、还会说好话的人。
2、枪打出头鸟。职场里最排挤喜欢彰显优越的人，越显摆自己有多大能耐，越容易遭人记恨，你要知道，没人关心你过得好不好，只会有人关心谁过得比他好。
3、刚进一个公司，如果立马有人拉帮结派的拉拢你，要谨慎站队。说明这公司里的人勾心斗角，关系复杂，你无论站在谁的立场，都会得罪对立的一方。
4、你所做的工作，最好让领导知道。不要让他以为你什么都没干，主动汇报不是为了邀功，而是让他们知道你一直在付出，有掌控感才会关注你的存在。
5、“最好”和“自愿”都是需要的意思。“最好今天完成”就是“需要今天完成”，“自愿加班”就是“需要加班”。学会读懂职场潜台词的人，能够少踩一些坑。
6、学会点赞认可。没人不喜欢听好话，多给别人点赞夸奖，有好处的时候，别人才会注意到你，使职场生涯更顺利。
就像平时看到好文章，喜欢就双击给作者点个赞，我也会非常开心和感激，写出更好的作品回馈给大家。
7、领导前面夸你的话，听听就好，最重要的是转折后的话。比如“也许这样能更好”、“但是还有点点不足”、“就是这里不够严谨”......后面才是他想表达的。
8、不说狠话，不做绝事。在职场里，给自己或别人留台阶，永远不会出错，做事说话空出余地，万一真出意外，也有回旋下台的机会。
9、职场的本质是利益互换。有事请同事帮忙，如果不是特别熟，一般没有谁会心甘情愿的帮你，但发个合适的红包，或请吃一顿饭，事情不仅很快就能解决，人情债也顺便还了。
10、想在职场混得好，要懂得上下权衡。对上要见机行事，对下要奖惩分明，有好处多走动领导，有好事多关照下属，维持好这两者的关系，才有更大的机会获得晋升。
11、“会哭的孩子”有奶喝。不主动提升职加薪，那晋升机会与你无缘。相反，那些会邀功、会沟通的人，上升得更快。
12、职场如战场，不看过程，只看结果。老板不会看你加了多少天班，只会看你的业绩好不好。如果你想升职加薪，最好直接带上你的功劳。
13、工作多年才明白，读书，真的是普通孩子的最快出路。我相信很多人如果能回到过去，一定会下定决心好好努力，拼命读，往死里读。
14、同事之间没有朋友，参杂利益的感情不可靠。大家都是为了赚钱，在感情和利益面前，会优先考虑自己的前途。毕竟，工作本是竞争关系，谈钱很难做朋友。
15、甩锅现象随处可见。他们首选平时善良听话的老实人，因为老实人脾气好、不计较；其次就是离职的，想追责都追不到。反正，无论甩给哪种人，都怪不到他们头上。
16、办公室里没有秘密。很多流言蜚语就是从小圈子里开始的，你再信任的人也有可能说漏嘴，一传十，十传百，迟早有一天会传到当事人耳朵里。
17、职场里，麻烦事总是落在新人和老实人身上。拿外卖、跑腿、打印可能都是你做的，想要避开这些麻烦，最好还是果断拒绝，降低他们的期待；一开始表明了态度，以后就没人再敢欺负你。
18、再不喜欢的工作，也不要在同事面前吐槽。你永远不知道关系很好的同事，哪一天会以此除掉你这个竞争对手，工作不开心，要不果断辞职，要不就乖乖干下去。
19、不要小看位子高年纪大的人，他能坐上这个位置，不是有过人的能力，就是有强大的背景。不要去冒犯这样他，以免惹来麻烦。
20、看到这里眼睛累了，可以双击一下，一边看，一边活动下手指。
21、工作中少用反问句，能让你少些麻烦。“这都做不好？”、“你到底懂不懂？”、“我就这样怎么了？”......这些话听着就难受，说多了别人会记恨在心，影响关系。
22、不当讲的话就不要讲，不能做的事不要做。无关你的职位大小，只要犯一次重大的错误或决策，都有可能轻易葬送你的职场生涯，就像那些因主持节目说错话而永久退出舞台的人。
23、文字能解决的事情，最好不要发语音。没有人喜欢听你那带有方言的土味普通话，也没人愿意浪费时间，一遍一遍的放在耳边听。
特别是和领导同事对接工作，看到连续几条超长的语音想打人。
24、临时邀请你的活动，不要参加。真正特意邀请你的人，会提前两天跟你约好时间，临时碰巧的邀约都是客套。
25、刚进新公司，学会降低领导的期望。一开始就全力以赴，领导对你的期望值就是100%，等哪一天你突然效率低下时，他就会对你失望。所以，不如先展现80%，剩下再一点一点地进步。
26、跟领导敬酒时，酒杯要尽量放低，这是酒场礼仪。
27、别当职场老好人。不是自己的工作坚决不帮，除非真的是举手之劳，不然眼睁睁看着对方去邀功，自己却累的要死要活。特别是有些人不知道，你对他好，不是因为他人好，而是你很好。
28、酒局要么滴酒不沾，要么千杯不倒。如果第一次你喝了没有过敏或烂醉，那么下次聚会一样会拉着你喝，还是拒绝不了的那种。
29、对新人来说，干好活是最重要的；对领导来说，关系、业务和资源是最重要的；对老板来说，公司利益和稳定是最重要的。你在每一层都抓住核心关键的要点，才能步步高升。
30、不要只看眼前利益，背地里占公司的便宜。如果时间长了被发现，你会得不偿失，失去之前积累的一切。
黛西就听过朋友公司里发生的事，有人利用职权，倒卖库存产品，私进腰包，结果被发现后，面临巨额罚款和罪行的惩罚，前途尽毁。
31、想要干的久，不能光靠潜规则。工作最终要凭本事吃饭，没有一个扎实专业的技能，迟早会被社会淘汰，再好的关系也保不住你。
所以，真正的好工作，是你经历汗水和日夜打拼出来的，与其专心研究如何靠潜规则上升，不如踏踏实实提高能力，做一个有价值的人。
#春风小宇##职场#
长期不发动态的文案
1. 我走过的路很黑，你拿什么来体会。
—（配风景照）
2. 记得向前看，别烂在过去和梦里。
—（配风景照）
3. 苦都吃力，如果还没长大，就吃亏了。
—（配风景照）
4. 这个世界是先等你做岀成绩，再听你感受的。
—（配风景照）
5. 你一个人也走了很远的路，为什么要将就。
—（配风景照）
6. 别为模糊不清的未来担忧，只为清清楚楚的现在努力。
一（配风景照）
1. 我走过的路很黑，你拿什么来体会。
—（配风景照）
2. 记得向前看，别烂在过去和梦里。
—（配风景照）
3. 苦都吃力，如果还没长大，就吃亏了。
—（配风景照）
4. 这个世界是先等你做岀成绩，再听你感受的。
—（配风景照）
5. 你一个人也走了很远的路，为什么要将就。
—（配风景照）
6. 别为模糊不清的未来担忧，只为清清楚楚的现在努力。
一（配风景照）
#吴泰群测婚姻# 不适合结婚的女人，纯阴命加比肩透干，没有一个男人她能靠得住
今天分享的这个案例是我在网上看到的一个帖子中提到的，命主是个女生，出生于1981年5月23号下午6点，他那个帖子中提到的资料有限，我也不清楚这个命主有过什么样的经历，命主是谁，不过我看她的这个命局判断她这个有做小三的命格，就是找的男人是有家庭的，并且也不容易长久，就算是她结婚之后，她也会容易和前任或者别的男人有染，在婚姻感情方面纠葛矛盾太多。
她这个命盘具体是什么样的，我们来看看，坤造：辛酉，癸巳，辛丑，辛卯。大运：甲午，乙未，丙申，丁酉，戊戌，己亥，庚子，辛丑，4岁起运，现在在34岁到44岁的丁酉大运中。喜忌：辛金日主生在巳火月上，不得月令，年柱干支辛酉比劫帮身力强，辛金在地支有实根，地支巳酉丑三合拱金，但是并不能合化，巳火又起不到克金的作用没因为火太弱了，身强无疑，水木为喜用，土金为忌，而火因为土的原因，有喜有忌。我们先看看他的婚姻上有什么不好的地方，在我看来首先是她这是个纯阴八字，不知道大家发现没有，纯阴八字的特点我之前有说过这里就不重复了，不了解纯阴命人的特点的朋友可以到我的微博上去查找下看。纯阴命造的人她的婚姻首先就已经很不好了，而且这种命格的人也往往容易做出一些偏激的事情出来。其次她这个比劫也比较旺，地支巳酉丑三合，正官和比肩合会在一起，那就容易找的男人都是有女人的人或者是找的男人容易都是不老实的，在一个就是婚宫坐丑土为忌神。
他在05年到15年之间，走的是丙申大运，正官星透出，运是好运，但奈何原局不行，原局上三个辛金争合一个正官，感情上竞争对手多，结婚很难，难得不是一点两点。15年到25年是丁酉运，酉金还是比肩，天干丁火七杀透干，但原局有食神来制，且七杀也是做比肩的，这种情况下也是不利于感情的发展。另外这个女命的性格上也比较挑剔，因为比劫旺制作强根，她是不缺恋爱的机会，但是却不容易真的看上别人，在一个看他的命局，她找的的老公经济条件方面也不会太好，能力一般化，如果遇到一些条件稍好的男人都会有其他女人来给她抢走。但是她还偏偏条件差的看不上眼，找的男人都是花心的，就算是之前没怎么有桃花运的男人，被她看上了谈恋爱，男的都会变得桃花运异常的好，这都是拜她命中的哪俩比肩所赐。一直以来运气都不算好，自己的能力又达不到特别出众的程度，自己还有较重的疑心，怀疑这怀疑那的，所以到这个时候还难以走进婚姻，他后面的运气戊戌运上，25年到35年，忌神运，还是印旺的，不光是会经济方面有消磨。自身思想上也要面临压力挑战，想找个好对象更难了。
35年到45年这十年是己亥大运，不过正官星逢冲，有伤官见官之象，这也是容易矛盾多感情不容易顺的运，另外亥水驿马逢冲，就算是结婚了丈夫也不容易在身边，夫妻也容易出现两地分居或者是各自生活的情面。在后边就是60多岁了，她这个命中的正官始终是和比肩在一起的，而比肩又是夺走她命中之财的，也就是说她只要和男人之间有什么生意上的合作或者是牵扯钱财啥的，她是指定吃亏的那一方，说的在明白一些，就是容易被结了婚的男人骗财又偏色。她这个八字其实就有点不适合结婚，他这一辈子就男人对她起到的是反面作用，别想在男人身上获得什么，反而容易因为男人自己总是损财。他现在想要结婚的话就只能把握25年和26年这两年的时间，看看有没有合适的人选，我的建议是找离异男人结婚，这样的话以后的生活也会稍微好过一些。人立于天地之间，一切皆是命，知命顺命者，则赢；不知命自作聪明者，则输；不信命逆天命而为者，或会惨败！你能不能赚到钱？你适不适合经商？你会不会离婚？你的女人旺你还是克你？你到底能不能找到一个好的婚姻？你该往哪个方向发展？这些，你的先天命局里都有明确的答案。如果你早点知道自己的人生情况是不是又是另一番情况了呢？我是职业命理师，你的专职人生顾问！
今天分享的这个案例是我在网上看到的一个帖子中提到的，命主是个女生，出生于1981年5月23号下午6点，他那个帖子中提到的资料有限，我也不清楚这个命主有过什么样的经历，命主是谁，不过我看她的这个命局判断她这个有做小三的命格，就是找的男人是有家庭的，并且也不容易长久，就算是她结婚之后，她也会容易和前任或者别的男人有染，在婚姻感情方面纠葛矛盾太多。
她这个命盘具体是什么样的，我们来看看，坤造：辛酉，癸巳，辛丑，辛卯。大运：甲午，乙未，丙申，丁酉，戊戌，己亥，庚子，辛丑，4岁起运，现在在34岁到44岁的丁酉大运中。喜忌：辛金日主生在巳火月上，不得月令，年柱干支辛酉比劫帮身力强，辛金在地支有实根，地支巳酉丑三合拱金，但是并不能合化，巳火又起不到克金的作用没因为火太弱了，身强无疑，水木为喜用，土金为忌，而火因为土的原因，有喜有忌。我们先看看他的婚姻上有什么不好的地方，在我看来首先是她这是个纯阴八字，不知道大家发现没有，纯阴八字的特点我之前有说过这里就不重复了，不了解纯阴命人的特点的朋友可以到我的微博上去查找下看。纯阴命造的人她的婚姻首先就已经很不好了，而且这种命格的人也往往容易做出一些偏激的事情出来。其次她这个比劫也比较旺，地支巳酉丑三合，正官和比肩合会在一起，那就容易找的男人都是有女人的人或者是找的男人容易都是不老实的，在一个就是婚宫坐丑土为忌神。
他在05年到15年之间，走的是丙申大运，正官星透出，运是好运，但奈何原局不行，原局上三个辛金争合一个正官，感情上竞争对手多，结婚很难，难得不是一点两点。15年到25年是丁酉运，酉金还是比肩，天干丁火七杀透干，但原局有食神来制，且七杀也是做比肩的，这种情况下也是不利于感情的发展。另外这个女命的性格上也比较挑剔，因为比劫旺制作强根，她是不缺恋爱的机会，但是却不容易真的看上别人，在一个看他的命局，她找的的老公经济条件方面也不会太好，能力一般化，如果遇到一些条件稍好的男人都会有其他女人来给她抢走。但是她还偏偏条件差的看不上眼，找的男人都是花心的，就算是之前没怎么有桃花运的男人，被她看上了谈恋爱，男的都会变得桃花运异常的好，这都是拜她命中的哪俩比肩所赐。一直以来运气都不算好，自己的能力又达不到特别出众的程度，自己还有较重的疑心，怀疑这怀疑那的，所以到这个时候还难以走进婚姻，他后面的运气戊戌运上，25年到35年，忌神运，还是印旺的，不光是会经济方面有消磨。自身思想上也要面临压力挑战，想找个好对象更难了。
35年到45年这十年是己亥大运，不过正官星逢冲，有伤官见官之象，这也是容易矛盾多感情不容易顺的运，另外亥水驿马逢冲，就算是结婚了丈夫也不容易在身边，夫妻也容易出现两地分居或者是各自生活的情面。在后边就是60多岁了，她这个命中的正官始终是和比肩在一起的，而比肩又是夺走她命中之财的，也就是说她只要和男人之间有什么生意上的合作或者是牵扯钱财啥的，她是指定吃亏的那一方，说的在明白一些，就是容易被结了婚的男人骗财又偏色。她这个八字其实就有点不适合结婚，他这一辈子就男人对她起到的是反面作用，别想在男人身上获得什么，反而容易因为男人自己总是损财。他现在想要结婚的话就只能把握25年和26年这两年的时间，看看有没有合适的人选，我的建议是找离异男人结婚，这样的话以后的生活也会稍微好过一些。人立于天地之间，一切皆是命，知命顺命者，则赢；不知命自作聪明者，则输；不信命逆天命而为者，或会惨败！你能不能赚到钱？你适不适合经商？你会不会离婚？你的女人旺你还是克你？你到底能不能找到一个好的婚姻？你该往哪个方向发展？这些，你的先天命局里都有明确的答案。如果你早点知道自己的人生情况是不是又是另一番情况了呢？我是职业命理师，你的专职人生顾问！
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