咱就是说 常常因为一些细节让我有心动的瞬间
我开玩笑对冯杰说：别让我感觉你很爱我！
冯杰说：你怕你很依赖我吗？现在就很依赖了啊～
救命！姐妹们！懂否！直呼救命！
有3⃣️件小事我趁还记得比较清楚我要记下来！（猪脑子本人）
前几天和他一起踩电动车去菜市场买菜了 我停在一个打脚架到前轮有水渍的地方了 也懒得推出来换位置 就让他打得脚架 （俺两都穿的拖鞋）
1走到菜市场门口我才反应过来 ！我说啊我穿的拖鞋来菜市场 我忘记换鞋了 好脏啊 ！冯杰说你在这里等我 我很快 买完立刻走然后他就站在门口的店买鱼 期间一直走出来跟我说“很快噢你在这里等我”^_^买好鱼要进去里面买别的菜也走过来跟我说“我进去买什么什么，很快，等我一下”！
2很快就买完出来，他去把电动车推出来了！（本来是我在开电动车）我就问他：你开吗？他说“你不是嫌那里脏吗我给你推出来”！
3最近几天和他一起去他家那边玩了，晚上睡觉之前他给我说：“我总结了我这两天有两个地方做得不对，第一是不应该在吃饭的时候你捏疼我了我就很大声的叫出来，但是你不可以这样捏我了真的好痛”，（害咱就是说手贱在饭桌下用指甲捏他了），“第二就是刚刚我不应该大声的对你有不耐烦的情绪”！
姐妹们能懂我吗！！！真的是很小很小的事情 有些我也没有放在心上 他对我的不耐烦的情绪也不会超过几秒就会对我笑嘻嘻 救！！！！！这个男人真的不得了哈哈哈哈哈哈哈哈哈

#刘宇宁小林暖宝宝代言人# [鲜花][鲜花][鲜花][鲜花]#刘宇宁我们的歌#
一段关系里，
有耐‮比心‬适合更重要，
两‮人个‬的成长环境不同，
想法‮格性‬都不一样，
总会有摩擦‮不和‬适合，
总会有想要‮弃放‬的时候，
只有对‮个一‬人有长久‮耐的‬心和温柔，
才有一直‮下走‬去的可能，
所以最甜的‮是不‬我爱你，
而是我现在对你‮耐有‬心，
以后也有，
一直在，一直爱。
摩登兄弟刘宇宁mdxdlyn
@摩登兄弟刘宇宁 #摩登兄弟[超话]#

在单位永远别破坏的五个规矩

CEO语录 



相信每一个人都知道细节决定成败，但是到底在和领导打交道的时候该注意哪些细节呢？其实在工作当中，如果你稍微留意一下的话，你就会发现，很多人被领导嫌弃或者是排挤走，核心的问题就出在他破坏了规矩，这是一个相当严肃而且重要的问题，大家一定要吸取前车之鉴，在和领导相处的时候，下面这5个规矩永远不要试图去破坏，才能够确保自己的位置更加的稳固，自己的发展更加有前途。

【1】暗规矩。

在任何一个单位里就有两种规矩，一般是明面上的规矩，一种是暗地里的规矩，这个案例里的规矩就被大家称之为潜规则，在和领导相处的时候，潜规则是非常多的，如果不把这些潜规则搞的很透彻，并且认真的遵守，领导是不大可能把你当做自己心腹的，也就是给你的信任度是很低的，没有领导对你的信任度，你付出再多的努力领导也看不见，所以关于这个规矩，大家一定要永远遵守。

【2】上下级。

这是一个太明显不过的规矩了，上下级之间是有差距的，不要觉得你和领导的关系好就可以和领导开玩笑，就可以在领导面前不严肃，这个规矩是自然形成的，虽然有行政上的强制性，但是你作为这个环境里的产物，只有想办法适应，不要想办法先去破坏，适应了之后想办法改变，甚至转换角色，但是在没有成功之前，你破坏了这样的规矩，就会给自己带来灭顶之灾。

【3】执行者。

大家永远要记住，除非你是老板的情况下，你不管级别有多高，你都是一个执行者，作为一个执行者要遵守执行者的规矩，举个简单的例子，在执行的过程当中，你不能够有软磨硬抗的情况发生，在和人说话的时候，你必须对公司和老板非常的忠诚，这就是职场上最基本的规矩，如果这个规矩你能遵守不好的话，你很难取得任何成就。

【4】承担者。

在工作上，你永远是一个责任的承担者，虽然给你了很多的权利，但是这些权利十有八九都是虚的，所以这个规矩对很多人来说是一个极大的考验，很多人特别不明事理，当自己工作上出现一些失误和问题的时候，还把责任推到自己领导的头上，你这是自己给自己找不耐烦，这是规矩，你必须遵守，没有条件可讲，更没有道理可言。有多少人因为太爱讲道理，太不愿意承担，而被单位所淘汰的。

【5】牺牲者。

在关键的时候，你必须做一个牺牲者，很多人不愿意替自己的领导背黑锅，不愿意因为团队的问题让自己受到损失，最后的结果，大家想一下会是怎么样子的呢？不是被领导冷落，就是被弃之不用。所以自己做一个牺牲品，不是你的什么耻辱，而是你的一种荣耀，如果具备了这样的精神，要不了多长时间你在单位就能够脱颖而出。