网友问两千多工资是真的吗？我说是。
我就是，做短视频，没有提成，三个月转正，原本说可以谈但是人家就没想让我一个月转正就想让我两个月转正，国庆不让休七天，休了嫌我不请假直接扣我六天工资，十月份可能只发两千多，我一个月三十条视频的剪一点提成没有。然后大家都来问东问西我跟他们讲了怎么做他们觉着我不专业，还要再请人问一遍，谢谢你们[牛哞哞][牛哞哞][牛哞哞]

【网传印度大使馆在北京招聘司机 工资4500元引网友热议】日前，网友上传的一组招聘启事，引发了不少网友的关注与讨论。其上载明，印度驻华大使馆招聘一名司机。
具体要求为：印度大使馆现招聘一位具有丰富驾驶轿车客车经验的司机。应聘者需要有至少五年驾龄，有用英语交流的能力并且熟悉北京路况，持有中国境内有效的驾驶执照。
虽然条件提的不少，但是工作薪水为，4500元另加额外津贴。
不少网友表示，印度驻华大使馆，怕是对北京物价有什么误解？、一月只工作两周吗？、或许4500元的工资，在印度看来都是高薪了。
总而言之，不少网友觉得这份工作的薪资，在北京地区有些过于低廉了。你怎么看呢？

【#求职面试时该不该先问工资# 】#求职面试时先问工资有错吗# 如果是你在找工作，你会在面试的时候先问工资吗？近日有博主发布粉丝投稿时提出疑问：为什么现在的年轻人参加面试先问工资？并举例“公务员面试有人问工资的吗，人家都是面试通过进了单位才开始问工资。”

这一说法引发网友热议。有网友直言：“十几年前公务员还给分房子，贵公司也给的话肯定没人问。”有自称是公务员的网友表示，自己04年工作时已经在签三方协议前问工资了。先问工资是尊重双方的表现，工资不到心里价位就走，节省了双方的时间。

归根结底面试是一个双向选择，一个需要人才一个需要岗位，各取所需不存在谁施舍谁。来聊聊你觉得求职面试时该不该先问工资？