#我为群众办实事# 【离异后不支付财产补偿款6万元 铜川印台区法院依法执行】“感谢廉政法官,感谢印台法院执行局!”近日，一名当事人带着一面“廉政法官 办案高手”的锦旗走进印台区人民法院，赠送给办案法官，对铜川市印台区人民法院执行局高效执行、公正执法表示感谢。
在一起离婚纠纷案件中，印台区法院依法进行判决，确定被告赵某某向原告牛某某支付共同财产补偿款6万元。判决书生效后，赵某某未按约定履行法律义务，并以各种理由推脱不予履行，牛某某随即向印台区法院申请强制执行。
进入执行程序后，执行法官多次联系被执行人赵某某，告知其拒不履行法院生效判决的后果。2021年8月19日，办案法官依法将被执行人赵某某传唤至印台法院执行局，经过一整天的耐心细致做各方面工作后，被执行人赵某某意识到其行为的违法性，当天，其家属配合办案法官履行了判决书确定的义务。(赵勇 温亮 李成龙)
在一起离婚纠纷案件中，印台区法院依法进行判决，确定被告赵某某向原告牛某某支付共同财产补偿款6万元。判决书生效后，赵某某未按约定履行法律义务，并以各种理由推脱不予履行，牛某某随即向印台区法院申请强制执行。
进入执行程序后，执行法官多次联系被执行人赵某某，告知其拒不履行法院生效判决的后果。2021年8月19日，办案法官依法将被执行人赵某某传唤至印台法院执行局，经过一整天的耐心细致做各方面工作后，被执行人赵某某意识到其行为的违法性，当天，其家属配合办案法官履行了判决书确定的义务。(赵勇 温亮 李成龙)
#乡村振兴# 组账村代管 管出新气象 ——崇义创新实施“组账村代管”改革为乡村振兴注入活力
农村财务，一直是广大群众关心的热点。现实中，村民小组财务存在账目混乱、随意支付、挪用公款、公款私存等问题，已成为影响农村稳定和发展的重要因素之一。去年以来，崇义县纪委监委查处了一批违规占用、挪用组集体资金案件。为了有效防控此类案件的再次发生，崇义县以案促改，率先在铅厂镇推行“组账村代管”改革试点工作，并取得较好成效。如今，“组账村代管”已在崇义县全面推广，成为加强农村基层党风廉政建设，促进乡村振兴发展的重要内容。
“听说有的村民小组长挪用集体资金，有的村民小组有钱就‘一分了之’，村里要办正事时又没钱。我认为这样都不行。让村民对小组财务明明白白，让小组干部清清白白，让集体资金发挥更大作用，亟待一种新机制来破解。”崇义县文英乡古选村茶子丘组老组长吴承祠一语中的。
为加强新时期农村基层党风廉政建设，推进组级财务管理规范化、制度化，促进农村集体经济发展，维护农村社会稳定，去年以来，崇义县探索开展了“组账村代管”改革。
崇义县森林资源得天独厚，素有“九分山半分田，半分道路、水面和庄园”之称。该县辖16个乡镇、127个村（含3个居民委员会）、1479个村民小组。各村民小组单独实行会计核算。（刊载于江西日报）
“组集体收入主要由生态公益林、山林流转、公益田、鱼塘、场地租赁等收入构成。我们村有12个村民小组。生态公益林方面，最少的组每年收入6000多元，多的每年收入7.5万元；山林流转方面，有的小组一年收入可以达到70万元。但不论多少，强化对组级集体资产的监管很有必要。”崇义县铅厂镇铅厂村村委会主任官悠柱坦言。
官悠柱所言非虚。2011年12月至2018年3月，吕某某担任崇义县铅厂镇石罗村湾里组组长，周某某担任组会计，戚某某担任组出纳。戚某某因常年在外地上班，于2017年擅自将组集体专用账户存折交由会计周某某保管。此后，周某某可一人单独支取所保管存折中的组集体资金。2018年3月，村民小组完成换届选举，周某某不再担任组会计职务，但仍长期留存组集体账款，拒不移交。直至县纪委监委核查组介入调查后，周某某才将存折及账户结余资金4万余元一并移交。
这并非个案。去年以来，崇义县纪委监委延伸监督执纪触角，查处了一批违规占用、挪用组集体资金案件，赢得群众一片叫好声。为加强基层财务监督，切实维护组集体成员合法权益，2020年10月，崇义县纪委监委在深入调研的基础上，决定把“组账村代管”作为以案促改的重要抓手，率先在铅厂镇进行试点改革。
“这是海螺坝组修建水渠使用的1.4万元，这是下街组走访86岁以上高龄老人支出的600元，这是小屋组安装路灯的项目预算1.5万元……现在，各小组的账目都非常清楚，村民对组里的财务收支也放心！”近日，在铅厂镇铅厂村会计办公室，村会计刘伦焕向记者介绍了铅厂村组级资金结算账户的现金流水账。
在试点工作中，铅厂镇76个村民小组全都开设了组级存款专用账户，专门用于核算村民小组的收入和支出，避免了暗箱操作。通过账务清查，将各组账户结余资金上缴到新开设的组级存款专用账户上。同时，核查了各组集体所有林地、山塘、公益田等资产，使得各村民小组的“家底”一目了然。“以前组集体的钱都由小组长保管，组里有哪些资产我们也不清楚。现在有了存款专用账户，大家心里都踏实了。”铅厂村民邓温军感慨道。据悉，铅厂村12个村民小组已全部办理账款移交，组集体资金达105万元。
此外，为规范收入管理，整治“无本账”“白条账”，铅厂镇各村民小组新刻了组级公章，规定组级所有款项必须开具“崇义县村集体经济组织专用收据”后加盖组公章收取，严禁打白条或用自制收据收款，所有款项收入必须缴存银行，严禁现金坐支。该镇还出台办法规范支出管理、费用报账流程，村民小组长审批权限金额由户主会讨论决定，所有费用支出均需层层把关审批，并由村委会统一做账，加强监督。
“为避免出现组集体收入‘一分了之’等情况，镇政府出台政策，鼓励和支持组集体收入全部或大部分用于组内公共服务设施建设、孝老助学、扶贫济困、城乡居民医疗、养老社保缴费等公益事业支出。”铅厂镇党委书记胡爱忠告诉记者。
今年2月，在铅厂镇成功试点的基础上，“组账村代管”改革在崇义县全面推行。截至目前，全县1479个村民小组清产核资全面完成。“组账村代管”成为崇义县完善基层管理制度、堵塞管理漏洞、探索乡村治理的一次有益探索。
晚饭后，龙勾乡寺里村黄勘垴组村民陆续来到荷花塘散步。夕阳的余晖洒向水面，微风吹过带来阵阵清香。“以前，路过池塘要捂着鼻子赶紧走，还怕蚊虫叮咬。现在水渠疏通了，荷花塘成为休闲娱乐的好地方。”7月22日，寺里村黄勘垴组村民吴隆寿告诉记者。
据了解，连通池塘的水渠曾因年久失修，淤泥堆积，造成池塘缺水发臭，蚊虫滋生。同时，池塘周边50余亩水田也缺乏灌溉水源，农业生产受到严重影响。
5月6日，黄勘垴组结合“组账村代管”工作召开了户主会，广泛了解民情民意。会上，村民一致同意疏通水渠、新修池塘。“这个项目半个月就完工，仅花费1.8万元。其中组集体资金9000元，其余为上级奖补资金。”黄勘垴组小组长肖金林补充说，一般情况下，组级项目工程量小，无法通过立项争取上级项目资金，靠村民自筹资金也不是一件容易的事。如今，不需要“等靠要”，用好组集体资金就可以办好民生实事，解决实际问题。截至目前，龙勾乡通过组集体资金实施了道路修复、路灯安装等一系列民生项目共计18个，累计投入资金19.08万元，其中组集体资金10.24万元。
为进一步推动全县“组账村代管”改革工作，引导各村民小组用好用活组集体资金，崇义县鼓励各乡镇结合实际出台政策，引导村民小组使用组集体资金发展公益事业，并按照一定比例进行资金配套支持。此外，县纪委监委还根据各乡镇公益事业发展实际，给予3万至5万元的资金奖补。连日来，全县各村民小组结合“我为群众办实事”实践活动，投入组级资金65.53万元，解决了群众急难愁盼问题175个，增强了群众的获得感，有效提升了乡村治理效能。
农村财务，一直是广大群众关心的热点。现实中，村民小组财务存在账目混乱、随意支付、挪用公款、公款私存等问题，已成为影响农村稳定和发展的重要因素之一。去年以来，崇义县纪委监委查处了一批违规占用、挪用组集体资金案件。为了有效防控此类案件的再次发生，崇义县以案促改，率先在铅厂镇推行“组账村代管”改革试点工作，并取得较好成效。如今，“组账村代管”已在崇义县全面推广，成为加强农村基层党风廉政建设，促进乡村振兴发展的重要内容。
“听说有的村民小组长挪用集体资金，有的村民小组有钱就‘一分了之’，村里要办正事时又没钱。我认为这样都不行。让村民对小组财务明明白白，让小组干部清清白白，让集体资金发挥更大作用，亟待一种新机制来破解。”崇义县文英乡古选村茶子丘组老组长吴承祠一语中的。
为加强新时期农村基层党风廉政建设，推进组级财务管理规范化、制度化，促进农村集体经济发展，维护农村社会稳定，去年以来，崇义县探索开展了“组账村代管”改革。
崇义县森林资源得天独厚，素有“九分山半分田，半分道路、水面和庄园”之称。该县辖16个乡镇、127个村（含3个居民委员会）、1479个村民小组。各村民小组单独实行会计核算。（刊载于江西日报）
“组集体收入主要由生态公益林、山林流转、公益田、鱼塘、场地租赁等收入构成。我们村有12个村民小组。生态公益林方面，最少的组每年收入6000多元，多的每年收入7.5万元；山林流转方面，有的小组一年收入可以达到70万元。但不论多少，强化对组级集体资产的监管很有必要。”崇义县铅厂镇铅厂村村委会主任官悠柱坦言。
官悠柱所言非虚。2011年12月至2018年3月，吕某某担任崇义县铅厂镇石罗村湾里组组长，周某某担任组会计，戚某某担任组出纳。戚某某因常年在外地上班，于2017年擅自将组集体专用账户存折交由会计周某某保管。此后，周某某可一人单独支取所保管存折中的组集体资金。2018年3月，村民小组完成换届选举，周某某不再担任组会计职务，但仍长期留存组集体账款，拒不移交。直至县纪委监委核查组介入调查后，周某某才将存折及账户结余资金4万余元一并移交。
这并非个案。去年以来，崇义县纪委监委延伸监督执纪触角，查处了一批违规占用、挪用组集体资金案件，赢得群众一片叫好声。为加强基层财务监督，切实维护组集体成员合法权益，2020年10月，崇义县纪委监委在深入调研的基础上，决定把“组账村代管”作为以案促改的重要抓手，率先在铅厂镇进行试点改革。
“这是海螺坝组修建水渠使用的1.4万元，这是下街组走访86岁以上高龄老人支出的600元，这是小屋组安装路灯的项目预算1.5万元……现在，各小组的账目都非常清楚，村民对组里的财务收支也放心！”近日，在铅厂镇铅厂村会计办公室，村会计刘伦焕向记者介绍了铅厂村组级资金结算账户的现金流水账。
在试点工作中，铅厂镇76个村民小组全都开设了组级存款专用账户，专门用于核算村民小组的收入和支出，避免了暗箱操作。通过账务清查，将各组账户结余资金上缴到新开设的组级存款专用账户上。同时，核查了各组集体所有林地、山塘、公益田等资产，使得各村民小组的“家底”一目了然。“以前组集体的钱都由小组长保管，组里有哪些资产我们也不清楚。现在有了存款专用账户，大家心里都踏实了。”铅厂村民邓温军感慨道。据悉，铅厂村12个村民小组已全部办理账款移交，组集体资金达105万元。
此外，为规范收入管理，整治“无本账”“白条账”，铅厂镇各村民小组新刻了组级公章，规定组级所有款项必须开具“崇义县村集体经济组织专用收据”后加盖组公章收取，严禁打白条或用自制收据收款，所有款项收入必须缴存银行，严禁现金坐支。该镇还出台办法规范支出管理、费用报账流程，村民小组长审批权限金额由户主会讨论决定，所有费用支出均需层层把关审批，并由村委会统一做账，加强监督。
“为避免出现组集体收入‘一分了之’等情况，镇政府出台政策，鼓励和支持组集体收入全部或大部分用于组内公共服务设施建设、孝老助学、扶贫济困、城乡居民医疗、养老社保缴费等公益事业支出。”铅厂镇党委书记胡爱忠告诉记者。
今年2月，在铅厂镇成功试点的基础上，“组账村代管”改革在崇义县全面推行。截至目前，全县1479个村民小组清产核资全面完成。“组账村代管”成为崇义县完善基层管理制度、堵塞管理漏洞、探索乡村治理的一次有益探索。
晚饭后，龙勾乡寺里村黄勘垴组村民陆续来到荷花塘散步。夕阳的余晖洒向水面，微风吹过带来阵阵清香。“以前，路过池塘要捂着鼻子赶紧走，还怕蚊虫叮咬。现在水渠疏通了，荷花塘成为休闲娱乐的好地方。”7月22日，寺里村黄勘垴组村民吴隆寿告诉记者。
据了解，连通池塘的水渠曾因年久失修，淤泥堆积，造成池塘缺水发臭，蚊虫滋生。同时，池塘周边50余亩水田也缺乏灌溉水源，农业生产受到严重影响。
5月6日，黄勘垴组结合“组账村代管”工作召开了户主会，广泛了解民情民意。会上，村民一致同意疏通水渠、新修池塘。“这个项目半个月就完工，仅花费1.8万元。其中组集体资金9000元，其余为上级奖补资金。”黄勘垴组小组长肖金林补充说，一般情况下，组级项目工程量小，无法通过立项争取上级项目资金，靠村民自筹资金也不是一件容易的事。如今，不需要“等靠要”，用好组集体资金就可以办好民生实事，解决实际问题。截至目前，龙勾乡通过组集体资金实施了道路修复、路灯安装等一系列民生项目共计18个，累计投入资金19.08万元，其中组集体资金10.24万元。
为进一步推动全县“组账村代管”改革工作，引导各村民小组用好用活组集体资金，崇义县鼓励各乡镇结合实际出台政策，引导村民小组使用组集体资金发展公益事业，并按照一定比例进行资金配套支持。此外，县纪委监委还根据各乡镇公益事业发展实际，给予3万至5万元的资金奖补。连日来，全县各村民小组结合“我为群众办实事”实践活动，投入组级资金65.53万元，解决了群众急难愁盼问题175个，增强了群众的获得感，有效提升了乡村治理效能。
念好“五字诀” 推进清廉医院建设
为进一步推进党风廉政建设、行风建设和清廉医院建设，营造风清气正的医疗环境，在全院范围内开展“不想腐、不能腐、不敢腐”清廉医院建设活动，持续念好“廉、育、文、严、清”廉洁“五字诀”，为医院各项工作顺利开展保驾护航。
立足“廉”字，完善制度铸廉。为持续推进党风廉政建设、行风建设和清廉医院建设，我院每年召开党风廉政建设、行风建设和清廉医院建设大会，层层签订党风廉政建设工作责任书。制定《宁波市康宁医院党风廉政建设、清廉医院建设及行风建设工作履责清单》《2021年推进清廉医院重点任务清单》《清廉医院建设考评办法》等等,以完善制度建设来保障清廉医院建设。全院职工每年人人签订《加强医疗卫生行风建设“九不准”》廉洁承诺，临床医技科室将签名承诺向社会公示，时时接受公众的监督。
坚持“育”字，筑牢根基倡廉。积极开展经常性廉政教育，营造尊廉崇廉的浓厚范围。结合“学党史、讲党史、明党史”主题活动，组织开展“跟着电影学党史”“党员干部讲时代精神”“追忆红色印记，重温百年党史”主题党日活动和党史竞赛，组织观看警示教育片和参观警示教育基地，进行反面案例警示教育，用身边的事教育身边的人。坚持开展科室廉政主题教育，由科室负责人上台讲“廉政党课或政策法规宣讲”。通过开展不同形式的廉政教育，传递从严治党、高压反腐的强烈信号，强调彻底反腐的坚定信念和政治形势。
体现“文”字，打造文化助廉。文化是民族生存和发展的重要力量，是民族的“根”与“魂”。清廉文化是我们国家先进文化的重要组成部分，是广大干部群众追求以清为美、以廉为荣价值取向的集中体现。我院注重文化引领作用，通过清廉文化建设，将理念熏陶与制度约束有机结合，带领全体职工在廉政建设中形成廉洁自觉。开展了“我为清廉献一言”“我的廉洁格言”“清廉摄影”“清廉电脑屏保”等征集以及“清廉你我同行”微党课比赛等一系列活动，同时在门诊大厅创建了清廉文化视窗，努力营造浓厚的清廉文化氛围，使全体员工在美的艺术中得到启发，在潜移默化中得到熏陶。
突出“严”字，注重监督保廉。把开展作风效能检查作为履责的经常性工作，认真开展自查自纠活动，重大节日前后常通过现场检查，调看监控等监督方法进行作风效能的督查，发现违反医院规章制度的，则根据医院奖惩规定予以扣罚并通报；严格按照上级规定和医院规章制度，定期开展内部审计，监督“三公经费使用”“公务用车”“办公用房使用”等项目，发现问题及时沟通，并下发监察意见书，要求限时整改落实；为提高医院党委会和院长办公会议决议落实及时性和高效性，纪检监察部门每月监督每个会议决议执行情况。
强化“清”字，保持关系筑廉。在医院硬件和软件建设中，离不开医药代表、物资服务供应商等提供各类服务，为规范医务人员和医药代表、物资服务供应商的行为，建立医院和医药企业生产经销企业以及物资服务供应商等信息和技术交流正常渠道，保持“亲清”关系，我院每年召集医药代表和物资服务供应商集体廉洁谈话，医院重点岗位负责人和医药代表、物资服务供应商代表上台作廉洁承诺，医院领导作廉洁工作要求，有业务来往单位签订廉洁购销合同。为加强医药代表管理，根据上级规定结合医院实际情况，制定医药代表“三定一有”接待管理、备案、巡查等制度和告知书。时刻提醒大家遵纪守法不能贪财，严守底线不触红线。
为进一步推进党风廉政建设、行风建设和清廉医院建设，营造风清气正的医疗环境，在全院范围内开展“不想腐、不能腐、不敢腐”清廉医院建设活动，持续念好“廉、育、文、严、清”廉洁“五字诀”，为医院各项工作顺利开展保驾护航。
立足“廉”字，完善制度铸廉。为持续推进党风廉政建设、行风建设和清廉医院建设，我院每年召开党风廉政建设、行风建设和清廉医院建设大会，层层签订党风廉政建设工作责任书。制定《宁波市康宁医院党风廉政建设、清廉医院建设及行风建设工作履责清单》《2021年推进清廉医院重点任务清单》《清廉医院建设考评办法》等等,以完善制度建设来保障清廉医院建设。全院职工每年人人签订《加强医疗卫生行风建设“九不准”》廉洁承诺，临床医技科室将签名承诺向社会公示，时时接受公众的监督。
坚持“育”字，筑牢根基倡廉。积极开展经常性廉政教育，营造尊廉崇廉的浓厚范围。结合“学党史、讲党史、明党史”主题活动，组织开展“跟着电影学党史”“党员干部讲时代精神”“追忆红色印记，重温百年党史”主题党日活动和党史竞赛，组织观看警示教育片和参观警示教育基地，进行反面案例警示教育，用身边的事教育身边的人。坚持开展科室廉政主题教育，由科室负责人上台讲“廉政党课或政策法规宣讲”。通过开展不同形式的廉政教育，传递从严治党、高压反腐的强烈信号，强调彻底反腐的坚定信念和政治形势。
体现“文”字，打造文化助廉。文化是民族生存和发展的重要力量，是民族的“根”与“魂”。清廉文化是我们国家先进文化的重要组成部分，是广大干部群众追求以清为美、以廉为荣价值取向的集中体现。我院注重文化引领作用，通过清廉文化建设，将理念熏陶与制度约束有机结合，带领全体职工在廉政建设中形成廉洁自觉。开展了“我为清廉献一言”“我的廉洁格言”“清廉摄影”“清廉电脑屏保”等征集以及“清廉你我同行”微党课比赛等一系列活动，同时在门诊大厅创建了清廉文化视窗，努力营造浓厚的清廉文化氛围，使全体员工在美的艺术中得到启发，在潜移默化中得到熏陶。
突出“严”字，注重监督保廉。把开展作风效能检查作为履责的经常性工作，认真开展自查自纠活动，重大节日前后常通过现场检查，调看监控等监督方法进行作风效能的督查，发现违反医院规章制度的，则根据医院奖惩规定予以扣罚并通报；严格按照上级规定和医院规章制度，定期开展内部审计，监督“三公经费使用”“公务用车”“办公用房使用”等项目，发现问题及时沟通，并下发监察意见书，要求限时整改落实；为提高医院党委会和院长办公会议决议落实及时性和高效性，纪检监察部门每月监督每个会议决议执行情况。
强化“清”字，保持关系筑廉。在医院硬件和软件建设中，离不开医药代表、物资服务供应商等提供各类服务，为规范医务人员和医药代表、物资服务供应商的行为，建立医院和医药企业生产经销企业以及物资服务供应商等信息和技术交流正常渠道，保持“亲清”关系，我院每年召集医药代表和物资服务供应商集体廉洁谈话，医院重点岗位负责人和医药代表、物资服务供应商代表上台作廉洁承诺，医院领导作廉洁工作要求，有业务来往单位签订廉洁购销合同。为加强医药代表管理，根据上级规定结合医院实际情况，制定医药代表“三定一有”接待管理、备案、巡查等制度和告知书。时刻提醒大家遵纪守法不能贪财，严守底线不触红线。
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