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成都三大必体验之一：掏耳朵
在太古里做完SPA，里面有一小部分的采耳，但时间很短，正被勾起了兴趣，马上搜了个专门的采耳店。
门店位置真的位于黄金地段，IFS斜对面，视野超级棒的采耳馆，逛过IFS、太古里商圈的肯定都曾从它面前路过，只是从来没注意过，一栋毫不起眼的办公商厦“春禧大厦”，找不到路可以打电话给客服，会指导你走。
门店是个loft，一楼是接待、等待的地方，有免费的饮品让你选择，还会配一个小面包。
二楼是采耳室，团了一个60分钟的采耳，看到他们很专业的一套工具，二十多种，弹、挠、掏、安抚、作用各不相同，感觉酥酥麻麻的，很容易入睡。
一个小时过得很快，醒来后可以到他们阳台上继续喝茶，拍照打卡，那里是绝佳的观景台。
“一城一院一楼台，半盏半闲半悠哉”。（店名：一半采耳） https://t.cn/RghOMBP
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野王日记：5月6日 均分5.5
（分还是好低，但感觉好不少啦！）
一分钟蓝区然后拿到拿到河道之灵，红区刷完先四级抓人，没人开红区龙，开完龙可以去反野（今天没成功没有辅助看一下视野总是相同buff反不到野[顶][顶]）今天开龙状态超可，但抓人不是很强势，犹犹豫豫，蹲不到人就瞎走（一路蹲死！！！先抓绕后！！！）
明天要好好刷经济，全部屏蔽开始当蹭兵阴阳人[doge][doge]
加油加油加油(ง •̀_•́)ง#王者荣耀#
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中共宜宾市委组织部关于2020年宜宾市面向优秀农民工公开选拔乡镇副科级领导干部的公告
中共宜宾市委组织部
关于2020年宜宾市面向优秀农民工公开选拔乡镇副科级领导干部的公告
为进一步强化农民工政治激励，扩大干部选拔视野，中共宜宾市委组织部决定从优秀农民工中公开选拔乡镇副科级领导干部。现将有关事项公告如下。
一、选拔对象及报考条件
（一）选拔对象
宜宾市返乡任村党组织书记的优秀农民工。
（二）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护党中央的方针政策，自觉服从各级党委的领导，积极投身脱贫攻坚、产业发展等中心工作，政治思想素质好；
2.年龄在40周岁及以下，获得按国家相关规定开展的综合类表彰的，或者评为专业技术中级以上职称或获得执业资格高级以上证书的优秀农民工可放宽到45周岁。以上年龄计算截止日期为2020年4月24日;
3.大专及以上学历，评为专业技术中级以上职称或获得执业资格高级以上证书的，学历可放宽到高中（中专）；
4.现任村党组织书记，且连续任职3周年以上（担任村民委员会主任、村常职干部的时间可合并计算），外出务工时间不少于1周年；
5.宜宾市范围内农村户籍；
6.身体健康。
（三）不得报考的情形
1.曾受过刑事处罚，曾被开除公职的，曾被劳动教养的，曾因违反《治安管理处罚法》受过行政拘留处罚的，曾违反计划生育政策规定的；
2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的；
3.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案调查的；
4.曾被开除中国共产党党籍的；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.参加公务员录用考试违规违纪在禁考期内的；
7.法律法规规定不得录用为公务员的其他情形。
二、选拔职位及名额
本次面向优秀农民工公开选拔乡镇副科级领导干部10名，选拔职位及名额详见《宜宾市面向优秀农民工公开选拔乡镇副科级领导干部职位表》（附件1）。
三、报名及资格审查
（一）报名
1.报名时间：2020年4月24日-5月7日期间的工作日。
2.采取现场报名方式，报名人员到报考职位所在县（区）党委组织部报名（具体地址见附件1），并将《宜宾市面向优秀农民工选拔副科级领导干部报名信息表》（附件2）1式3份及1张1寸本人近期证件照交县（区）党委组织部；
3.报名者只能报考户籍所在县（区）职位，每人限报一个职位。报考者户籍在临港经开区及“两海”示范区代管乡镇的，在所属行政区划县（区）报名。
（二）资格审查
资格审查贯穿选拔全过程，任何环节发现资格条件不符、有弄虚作假的，取消考试和选拔资格。报考者在报名时按要求提供户口簿、身份证、毕业证等相关证件、资料原件及复印件。报考者户籍所在地乡镇（街道）党（工）委负责资格初审，县（区）党委组织部负责资格复审。
资格审查合格人数与选拔计划的比例一般不低于5:1。达不到开考比例的，经市委组织部同意可适当放宽开考比例，但最低不得低于3:1。放宽后仍达不到3:1的，取消该职位选拔计划。各县（区）党委组织部将报名情况汇总后于https://t.cn/A6w14OX3 。
（三）领取准考证
资格审查合格的人员，于https://t.cn/A6w14OSU 。
四、考试
考试分为笔试和面试，由市委组织部组织实施。考试总成绩按100分计算，其中笔试成绩占总成绩50%，面试成绩占总成绩50%。
（一）笔试
1.笔试科目及分值。笔试科目为《公共基础知识》，主要测试应试者对政治理论知识、法律基础知识、科技基础知识、管理知识、公文写作知识、农业生产和农业科技知识、农村工作方针政策等基本理论、基本知识、基本方法的掌握程度。笔试满分100分。
2.笔试加分。2016年1月1日以来获得按国家相关规定开展的综合类表彰以及在脱贫攻坚、疫情防控一线获得国家级、省部级、地厅级、县处级表彰的，笔试成绩分别按表彰层次加15分、12分、9分、6分。加分取最高分值，不重复计算。
符合加分条件的报考人员在报名时，将表彰文件、证书等相关证明材料原件、复印件送交报考职位所在县（区）党委组织部初审。县（区）党委组织部汇总后于5月9日前将符合加分条件人员的加分情况清单报送市委组织部公务员二科，由市委组织部复审后在网上进行公示。
3.笔试时间和地点。笔试于2020年5月16日进行。具体笔试时间及地点详见本人准考证。
报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和第二代居民身份证（不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证），两证不全者不得参加考试。
笔试成绩于5月19日在宜宾人事考试网〔https://t.cn/ExCU6EH〕、中国三江人才网〔https://t.cn/AiE1OKIr〕公告。
（二）面试
1.面试方式及分值。面试主要测评考生对农业农村发展、基层治理等实际问题的综合分析、应急处理、沟通协调等能力。面试满分100分。
2.面试人员。根据考生笔试折合总成绩，按照3：1的比例，从高分到低分依次确定进入面试人员名单，最后一名笔试折合总成绩相同的，一并进入面试。进入面试人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员可全部进入面试。
3.面试时间和地点。面试于5月24日进行，面试具体时间和地点详见面试通知书。进入面试人员，于https://t.cn/A6w14OKg 、有效居民身份证到报考职位所在县（区）党委组织部领取面试通知书（具体地址见附件1）。未在规定时限内领取面试通知书的，视为考生自动放弃面试。
考试总成绩于5月26日在宜宾人事考试网〔https://t.cn/ExCU6EH〕、中国三江人才网〔https://t.cn/AiE1OKIr〕公告。
五、体检考察
体检和考察均实行差额制，体检考察对象与选拔职位名额的比例为2:1。
体检、考察工作由各县（区）党委组织部具体实施。因体检不合格或因考生放弃等原因导致的缺额，经市委组织部同意，根据综合成绩从高到低的顺序依次确定递补参加体检和考察的人选。
六、县（区）委研究审批
各县（区）党委组织部将所有考察人选提请县委常委会研究，等额确定拟新进乡镇领导班子人选。进入公示环节后，不再递补。
七、任前公示
对拟新进乡镇领导班子人选进行为期5个工作日的公示。
八、提名选举
公示结束无问题反映或有问题反映但经查实不影响任职的，按程序任职。有问题反映且经查确影响任职的，取消任职资格。
九、本公告由中共宜宾市委组织部负责解释。
政策咨询电话：0831—8221337、8225337
中共宜宾市委组织部
2020年4月23日 https://t.cn/R2Wx3j6 https://t.cn/R2Wx3j6
中共宜宾市委组织部
关于2020年宜宾市面向优秀农民工公开选拔乡镇副科级领导干部的公告
为进一步强化农民工政治激励，扩大干部选拔视野，中共宜宾市委组织部决定从优秀农民工中公开选拔乡镇副科级领导干部。现将有关事项公告如下。
一、选拔对象及报考条件
（一）选拔对象
宜宾市返乡任村党组织书记的优秀农民工。
（二）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护党中央的方针政策，自觉服从各级党委的领导，积极投身脱贫攻坚、产业发展等中心工作，政治思想素质好；
2.年龄在40周岁及以下，获得按国家相关规定开展的综合类表彰的，或者评为专业技术中级以上职称或获得执业资格高级以上证书的优秀农民工可放宽到45周岁。以上年龄计算截止日期为2020年4月24日;
3.大专及以上学历，评为专业技术中级以上职称或获得执业资格高级以上证书的，学历可放宽到高中（中专）；
4.现任村党组织书记，且连续任职3周年以上（担任村民委员会主任、村常职干部的时间可合并计算），外出务工时间不少于1周年；
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3.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案调查的；
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5.被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.参加公务员录用考试违规违纪在禁考期内的；
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二、选拔职位及名额
本次面向优秀农民工公开选拔乡镇副科级领导干部10名，选拔职位及名额详见《宜宾市面向优秀农民工公开选拔乡镇副科级领导干部职位表》（附件1）。
三、报名及资格审查
（一）报名
1.报名时间：2020年4月24日-5月7日期间的工作日。
2.采取现场报名方式，报名人员到报考职位所在县（区）党委组织部报名（具体地址见附件1），并将《宜宾市面向优秀农民工选拔副科级领导干部报名信息表》（附件2）1式3份及1张1寸本人近期证件照交县（区）党委组织部；
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考试分为笔试和面试，由市委组织部组织实施。考试总成绩按100分计算，其中笔试成绩占总成绩50%，面试成绩占总成绩50%。
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