【我市提高防护等级 制定强化疫情防控19条措施】
根据当前防控形势需要，按照市政府主要领导要求，要立即采取措施，加强隔离、转运、协查、核酸采样等环节一线工作人员管理，进一步提高防护等级，加密工作人员核酸检测频次，强化工作人员轮休换岗期间封闭管理，全力以赴管控风险源。市卫生健康委研究制定了《集中隔离点提高防护等级强化疫情防控11条措施》和《医疗机构提高防护等级强化疫情防控的8条措施》，要求认真对照排查，及时弥补防护漏洞，确保严格落实到位。
具体措施如下:
集中隔离点提高防护等级强化疫情防控11条措施
为加强集中隔离点疫情防控管理，在严格执行《关于进一步加强集中隔离点医学观察点规范管理工作在通知》（安疫防指办〔2021〕4号）文件等相关技术规范要求的基础上，强化以下防控措施：
一、隔离对象管理
1.要严格执行被隔离人员转运途中闭环管理要求，转运车必须使用负压专用车，转运人员严格采用标准防护，转运车辆及用品消毒处理要做到“随用随消”。2.集中隔离点要合理按照密接、次密接、中高风险地区返安人员等不同风险等级进行分区、分类管理，区与区之间要有间隔，不同类别管理区域和工作人员不得存在交叉。
二、工作人员管理
3.各区域管理人员严格实行封闭管理，执行三班轮班制，即在岗一班、备用一班、隔离一班。上岗前必须进行核酸检测，每班人员在岗时间不少于14天，轮岗结束后严格执行居家隔离观察14天。
4.增加对集中隔离场所工作人员检测频次，对参加采样检测、废弃物处置等出入污染区的高风险工作人员每隔1天进行核酸检测一次（或每周3次，每次间隔不少于1天），其余工作人员每周进行核酸检测2次，间隔不少于2天。
5.出入污染区域所有人员严格个人二级防护，采样人员着三级防护，必须在专人监督下穿脱，确保穿脱无疏漏；生活区所有人员须全区域佩戴口罩，注意个人手卫生。
6.严格开展在岗工作人员体温及异常健康状况监测，并做好记录。
7.要加强对工作人员生活、工作等方面后勤保障。
三、环境消毒及医疗废弃物处理
8.隔离区所有垃圾一律按照医疗废弃物处置，垃圾做到日产日清；配备专用转运车辆和容器，严格垃圾袋密封；从隔离区域到暂存点必须使用密闭转运车进行垃圾转运；转运工作人员严格个人防护，垃圾转运车随用随消毒。
9.开展隔离点区域重点部位环境核酸采样检测，每周1次；
10.隔离区要增加公共区域消毒频次，每天不少于2次；消毒工作人员不得随意进出隔离用房间，如需进入应做好个人手、足部随时消毒，防止交叉污染；消毒工作必须如实做好记录；
11.加强污水处理，必须配备污水处理装置，如实记录加药和定期检测结果，提供环保部门验收达标证明。
医疗机构提高防护等级强化疫情防控的8条措施
一、在严格落实重点人员“应检尽检”的基础上，增加医疗机构重点科室和部门（发热门诊、急诊、感染性疾病科、呼吸科、口腔科、耳鼻喉科、重症监护室、内镜室、血透室、CT检查室、手术室、烧伤病房等）人员和环境检测频次，由原来“一周一次”改为“三天一次”。
二、医疗机构内所有人员（含医务人员、患者及陪护、行政管理人员、保洁人员、安保人员、其他外包服务人员等）全程佩戴口罩，医疗机构要派专人巡回监督，并指导规范佩戴口罩。
三、开展支气管镜或上消化道内镜等感染高风险的诊疗项目，要实行预约服务，并提前进行新冠病毒核酸检测筛查。血液透析患者及其陪护人员，要每周进行新冠病毒核酸检测，并全程规范佩戴口罩，陪护人员要相对固定。
四、增加感染高风险重点科室空气、物表、地面消毒频次，使用500mg/L含氯消毒剂，每班次一次，遇污染时随时消毒。接诊、收治新冠疑似患者或确诊患者的诊疗区域使用1000mg/L含氯消毒剂。
五、严格执行《医疗机构内新型冠状病毒感染预防与控制技术指南》（第二版）要求，规范按顺序穿脱防护用品，确保医务人员个人防护到位。在标准预防基础上，针对德尔塔病毒传播特点和传播途径，根据暴露风险和开展的诊疗操作，采取针对性综合防控措施。
六、医疗机构内设置的核酸采样点要严格落实独立设置要求，增设清晰引导标识，根据不同采集对象设置不同的采样区域，发热患者与普通患者、“愿检尽检”人员采样不能共用通道。合理安排采样人员，按要求轮岗休息，保证样本采集质量和效率。严格落实生物安全有关要求。
七、医疗机构要合理设置就诊及等候区域，进一步优化就诊流程，避免门急诊、医技检查处、核酸采样点、预防接种门诊、电梯间等部位人员聚集。所有二级以上医疗机构要全部开展门诊和医技检查预约服务。
八、各级各类医疗机构要全面加强全院全员感染防控知识培训，细化分级分层培训方案，对高风险科室制定针对性培训内容。特别是基层医疗卫生机构、社会办医疗机构、专科医院及中医医院等，要认真梳理薄弱环节，补齐感染防控工作漏洞。
根据当前防控形势需要，按照市政府主要领导要求，要立即采取措施，加强隔离、转运、协查、核酸采样等环节一线工作人员管理，进一步提高防护等级，加密工作人员核酸检测频次，强化工作人员轮休换岗期间封闭管理，全力以赴管控风险源。市卫生健康委研究制定了《集中隔离点提高防护等级强化疫情防控11条措施》和《医疗机构提高防护等级强化疫情防控的8条措施》，要求认真对照排查，及时弥补防护漏洞，确保严格落实到位。
具体措施如下:
集中隔离点提高防护等级强化疫情防控11条措施
为加强集中隔离点疫情防控管理，在严格执行《关于进一步加强集中隔离点医学观察点规范管理工作在通知》（安疫防指办〔2021〕4号）文件等相关技术规范要求的基础上，强化以下防控措施：
一、隔离对象管理
1.要严格执行被隔离人员转运途中闭环管理要求，转运车必须使用负压专用车，转运人员严格采用标准防护，转运车辆及用品消毒处理要做到“随用随消”。2.集中隔离点要合理按照密接、次密接、中高风险地区返安人员等不同风险等级进行分区、分类管理，区与区之间要有间隔，不同类别管理区域和工作人员不得存在交叉。
二、工作人员管理
3.各区域管理人员严格实行封闭管理，执行三班轮班制，即在岗一班、备用一班、隔离一班。上岗前必须进行核酸检测，每班人员在岗时间不少于14天，轮岗结束后严格执行居家隔离观察14天。
4.增加对集中隔离场所工作人员检测频次，对参加采样检测、废弃物处置等出入污染区的高风险工作人员每隔1天进行核酸检测一次（或每周3次，每次间隔不少于1天），其余工作人员每周进行核酸检测2次，间隔不少于2天。
5.出入污染区域所有人员严格个人二级防护，采样人员着三级防护，必须在专人监督下穿脱，确保穿脱无疏漏；生活区所有人员须全区域佩戴口罩，注意个人手卫生。
6.严格开展在岗工作人员体温及异常健康状况监测，并做好记录。
7.要加强对工作人员生活、工作等方面后勤保障。
三、环境消毒及医疗废弃物处理
8.隔离区所有垃圾一律按照医疗废弃物处置，垃圾做到日产日清；配备专用转运车辆和容器，严格垃圾袋密封；从隔离区域到暂存点必须使用密闭转运车进行垃圾转运；转运工作人员严格个人防护，垃圾转运车随用随消毒。
9.开展隔离点区域重点部位环境核酸采样检测，每周1次；
10.隔离区要增加公共区域消毒频次，每天不少于2次；消毒工作人员不得随意进出隔离用房间，如需进入应做好个人手、足部随时消毒，防止交叉污染；消毒工作必须如实做好记录；
11.加强污水处理，必须配备污水处理装置，如实记录加药和定期检测结果，提供环保部门验收达标证明。
医疗机构提高防护等级强化疫情防控的8条措施
一、在严格落实重点人员“应检尽检”的基础上，增加医疗机构重点科室和部门（发热门诊、急诊、感染性疾病科、呼吸科、口腔科、耳鼻喉科、重症监护室、内镜室、血透室、CT检查室、手术室、烧伤病房等）人员和环境检测频次，由原来“一周一次”改为“三天一次”。
二、医疗机构内所有人员（含医务人员、患者及陪护、行政管理人员、保洁人员、安保人员、其他外包服务人员等）全程佩戴口罩，医疗机构要派专人巡回监督，并指导规范佩戴口罩。
三、开展支气管镜或上消化道内镜等感染高风险的诊疗项目，要实行预约服务，并提前进行新冠病毒核酸检测筛查。血液透析患者及其陪护人员，要每周进行新冠病毒核酸检测，并全程规范佩戴口罩，陪护人员要相对固定。
四、增加感染高风险重点科室空气、物表、地面消毒频次，使用500mg/L含氯消毒剂，每班次一次，遇污染时随时消毒。接诊、收治新冠疑似患者或确诊患者的诊疗区域使用1000mg/L含氯消毒剂。
五、严格执行《医疗机构内新型冠状病毒感染预防与控制技术指南》（第二版）要求，规范按顺序穿脱防护用品，确保医务人员个人防护到位。在标准预防基础上，针对德尔塔病毒传播特点和传播途径，根据暴露风险和开展的诊疗操作，采取针对性综合防控措施。
六、医疗机构内设置的核酸采样点要严格落实独立设置要求，增设清晰引导标识，根据不同采集对象设置不同的采样区域，发热患者与普通患者、“愿检尽检”人员采样不能共用通道。合理安排采样人员，按要求轮岗休息，保证样本采集质量和效率。严格落实生物安全有关要求。
七、医疗机构要合理设置就诊及等候区域，进一步优化就诊流程，避免门急诊、医技检查处、核酸采样点、预防接种门诊、电梯间等部位人员聚集。所有二级以上医疗机构要全部开展门诊和医技检查预约服务。
八、各级各类医疗机构要全面加强全院全员感染防控知识培训，细化分级分层培训方案，对高风险科室制定针对性培训内容。特别是基层医疗卫生机构、社会办医疗机构、专科医院及中医医院等，要认真梳理薄弱环节，补齐感染防控工作漏洞。
武大新传考研基本功第一百七十六集
从封闭走向开放的体制变革
传媒产业在漫长的发展历程中，形成了一种封闭的基调:不同类型的媒体是相互独立与隔绝的，同一类型的媒体是各自为政的，而媒体内部，因为分工的缘故，各部门之间也形成了条块分割。但是，网络时代，各种类型的壁垒都会被打破，开放、合作或融合会成为体制变革的基本取向。
✔️ 从封闭走向开放的体制变革详见基础拓展~
✨ 欢迎微信关注【小洋学姐】，专注武大新传考研辅导，一个话少干货多的宝藏公众号~
#新传考研[超话]##武大新传专硕考研[超话]##小洋学姐##和小洋学姐一起打卡新传热点##武大新传##武大新传考研##武汉大学考研[超话]#
从封闭走向开放的体制变革
传媒产业在漫长的发展历程中，形成了一种封闭的基调:不同类型的媒体是相互独立与隔绝的，同一类型的媒体是各自为政的，而媒体内部，因为分工的缘故，各部门之间也形成了条块分割。但是，网络时代，各种类型的壁垒都会被打破，开放、合作或融合会成为体制变革的基本取向。
✔️ 从封闭走向开放的体制变革详见基础拓展~
✨ 欢迎微信关注【小洋学姐】，专注武大新传考研辅导，一个话少干货多的宝藏公众号~
#新传考研[超话]##武大新传专硕考研[超话]##小洋学姐##和小洋学姐一起打卡新传热点##武大新传##武大新传考研##武汉大学考研[超话]#
#912微新闻# 太原教育房屋租赁，暑期冷热不均
自5月下旬“双减”政策出台以来，我市众多校外培训机构积极开展自查自纠，迅速调整经营思路。对此，省城各大房屋中介机构感受甚是明显，暑假以来，租客群体、租房模式有了非常明显的变化：一方面，诸多校外培训机构，无论是大型连锁机构还是特色中小型机构，不少已退出写字楼，两三百平方米以上的大面积的办公场所租赁需求明显下降；另一方面，许多培训机构从业人员“抱团转型”，开办各种类型的暑期托管班，带动成熟社区、优质地段周边的小面积精装房租价上涨。
校外培训机构降温
暑假以来，记者在晋阳街、长风街、青年路、府西街、解放路等地看到，多栋以校外培训机构为主要支撑的高层写字楼，有的已经退出、有的停止续租、有的缩减规模。在下元公园时代城楼内，一知名校外培训机构的前台人员说：“‘双减’后，公司总部积极应对，我们也在观望。”受此影响，多家房产中介都表示，目前校外培训机构基本没有大面积房屋租赁需求，去年疫情及至今年“双减”风声以来退租的倒是不少。
7月29日，市市场监管局就近期开展的校外培训机构合法经营整治活动对公众做简要通报，其负责人表示，“校外培训机构要强调公益属性”，这与校外培训机构尤其是大型机构背靠资本市场，高投入、高产出的现行经营模式明显“顶牛”，以往靠资本“撑腰”、预收学费才能支撑的高档写字楼租金，现在随着“双减”政策的推进，房屋租赁需求较去年同期大幅下降，一些写字楼很难招揽该行业的租客。
7月31日，市政府教育督导委员会下发通知，学科类校外培训机构一律暂停线下培训。“靴子终于落下了。”对此，几家机构的工作人员表示已有“心理准备”，此前不仅减少了营销费用，还减薪裁员，缩减校区面积，显示了市场的新变化。
暑期托管班升温
校外培训减少了，但对于双职工家长来说，暑假里孩子总得有个地方“待着”，总得有个事情“干着”。家住五一广场附近的市民程先生告诉记者，原本准备给孩子报名的英语、作文培训都取消了，但之前相熟、比较信任的两位培训班老师在学校附近的宿舍区开了暑期托管班。“跟小饭桌差不多，一天管两顿饭”，因为孩子不多，且年龄相差较大，没法统一授课，“就是督促孩子们按时完成作业，有问题给予辅导，然后就是一起玩。”让程先生高兴的是，这里玩得比较“高大上”，比如英文小游戏、团队协助游戏、竞技通关等，“比在家里看电视，打电脑游戏强多了……”
记者在五一广场、青年路、桃园路等处多家房产中介了解到，暑假以来，这样的租房需求不少，七八十平方米至一百二三十平方米的房屋最受欢迎，尤其是封闭社区、精装房，配有空调的。几位房产中介表示，很多前培训机构从业人员青睐此类房屋，但都不知道托管班有哪些具体管理要求，因此租赁时偏好短期。“需求大而租期短，进一步推高了房租。”
来源：太原日报
自5月下旬“双减”政策出台以来，我市众多校外培训机构积极开展自查自纠，迅速调整经营思路。对此，省城各大房屋中介机构感受甚是明显，暑假以来，租客群体、租房模式有了非常明显的变化：一方面，诸多校外培训机构，无论是大型连锁机构还是特色中小型机构，不少已退出写字楼，两三百平方米以上的大面积的办公场所租赁需求明显下降；另一方面，许多培训机构从业人员“抱团转型”，开办各种类型的暑期托管班，带动成熟社区、优质地段周边的小面积精装房租价上涨。
校外培训机构降温
暑假以来，记者在晋阳街、长风街、青年路、府西街、解放路等地看到，多栋以校外培训机构为主要支撑的高层写字楼，有的已经退出、有的停止续租、有的缩减规模。在下元公园时代城楼内，一知名校外培训机构的前台人员说：“‘双减’后，公司总部积极应对，我们也在观望。”受此影响，多家房产中介都表示，目前校外培训机构基本没有大面积房屋租赁需求，去年疫情及至今年“双减”风声以来退租的倒是不少。
7月29日，市市场监管局就近期开展的校外培训机构合法经营整治活动对公众做简要通报，其负责人表示，“校外培训机构要强调公益属性”，这与校外培训机构尤其是大型机构背靠资本市场，高投入、高产出的现行经营模式明显“顶牛”，以往靠资本“撑腰”、预收学费才能支撑的高档写字楼租金，现在随着“双减”政策的推进，房屋租赁需求较去年同期大幅下降，一些写字楼很难招揽该行业的租客。
7月31日，市政府教育督导委员会下发通知，学科类校外培训机构一律暂停线下培训。“靴子终于落下了。”对此，几家机构的工作人员表示已有“心理准备”，此前不仅减少了营销费用，还减薪裁员，缩减校区面积，显示了市场的新变化。
暑期托管班升温
校外培训减少了，但对于双职工家长来说，暑假里孩子总得有个地方“待着”，总得有个事情“干着”。家住五一广场附近的市民程先生告诉记者，原本准备给孩子报名的英语、作文培训都取消了，但之前相熟、比较信任的两位培训班老师在学校附近的宿舍区开了暑期托管班。“跟小饭桌差不多，一天管两顿饭”，因为孩子不多，且年龄相差较大，没法统一授课，“就是督促孩子们按时完成作业，有问题给予辅导，然后就是一起玩。”让程先生高兴的是，这里玩得比较“高大上”，比如英文小游戏、团队协助游戏、竞技通关等，“比在家里看电视，打电脑游戏强多了……”
记者在五一广场、青年路、桃园路等处多家房产中介了解到，暑假以来，这样的租房需求不少，七八十平方米至一百二三十平方米的房屋最受欢迎，尤其是封闭社区、精装房，配有空调的。几位房产中介表示，很多前培训机构从业人员青睐此类房屋，但都不知道托管班有哪些具体管理要求，因此租赁时偏好短期。“需求大而租期短，进一步推高了房租。”
来源：太原日报
✋热门推荐